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合同編號(hào):__________個(gè)體戶(hù)用工協(xié)議書(shū)甲方(用人單位):_______(個(gè)體工商戶(hù)名稱(chēng))營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào):_______地址:_______聯(lián)系電話:_______乙方(勞動(dòng)者):_______身份證號(hào):_______住址:_______聯(lián)系電話:_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,就乙方在甲方從事勞動(dòng)合同約定的工作有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。1.2乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,安排乙方在_______(部門(mén)/崗位)工作。1.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)際工作情況,有權(quán)提前解除本勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前_______日通知乙方。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)_______小時(shí),每周休息日不少于_______天。2.2乙方依法享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日休息,甲方應(yīng)支付乙方工資。2.3乙方加班按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)______元(人民幣大寫(xiě):________________元整)。3.2甲方每月_______日前支付乙方工資,工資發(fā)放方式為_(kāi)______(現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬)。3.3乙方試用期為_(kāi)______個(gè)月,試用期工資為人民幣_(tái)______元(人民幣大寫(xiě):________________元整)。3.4甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)際工作情況,按照甲方內(nèi)部的薪酬制度,給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方為乙方提供_______(是否有)住房公積金。4.3甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供_______(是否有)帶薪年休假。4.4乙方因病、非因工負(fù)傷需要休息的,甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定,給予乙方病假工資或醫(yī)療補(bǔ)助。4.5乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病的,甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定,給予乙方工傷保險(xiǎn)待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方的安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。5.3甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件的規(guī)定,保障乙方的生命安全和身體健康。第六條勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德6.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。6.2乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,誠(chéng)實(shí)守信,保守甲方商業(yè)秘密。6.3乙方應(yīng)按時(shí)上下班,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不得遲到、早退、曠工。6.4乙方在工作中造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本勞動(dòng)合同。7.2乙方提前_______日書(shū)面通知甲方,可以解除本勞動(dòng)合同。7.3乙方在試用期內(nèi),提前_______日通知甲方,可以解除本勞動(dòng)合同。7.4甲方違反國(guó)家法律法規(guī)和本勞動(dòng)合同,乙方可以解除本勞動(dòng)合同。7.5乙方因病、非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,甲方應(yīng)提前_______日通知乙方解除勞動(dòng)合同。7.6乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病,依法享受工傷保險(xiǎn)待遇,勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后,甲方應(yīng)繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。7.7甲方依法破產(chǎn)、解散、清算的,本勞動(dòng)合同終止。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償8.1甲方違反本勞動(dòng)合同規(guī)定,解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2乙方違反本勞動(dòng)合同規(guī)定,解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定,支付甲方違約金。8.3乙方在工作中造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不注意事項(xiàng):1.甲方應(yīng)確保提供的合同信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,包括但不限于甲方名稱(chēng)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)、地址等。2.乙方應(yīng)確保提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,包括但不限于乙方姓名、身份證號(hào)、住址等。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和本勞動(dòng)合同的約定,履行各自的義務(wù)。4.雙方應(yīng)妥善保管合同副本,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向第三方泄露合同內(nèi)容。5.如合同內(nèi)容發(fā)生變更,雙方應(yīng)簽訂書(shū)面變更協(xié)議,經(jīng)雙方蓋章或者簽字生效。解決辦法:1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.若調(diào)解不成,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供的勞動(dòng)所獲得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.福利待遇:用人單位為勞動(dòng)者提供的一切非工資性福利。5.勞動(dòng)保護(hù):國(guó)家為保障勞動(dòng)者生命安全和身體健康,對(duì)勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中所受到的損害給予保護(hù)。6.勞動(dòng)紀(jì)律:勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)遵守的規(guī)則和秩序。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定,依法解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。8.違約金:違反合同約定,應(yīng)支付給對(duì)方的賠償金。9.爭(zhēng)議解決:通過(guò)法律途徑,解決合同爭(zhēng)議的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合:1.乙方為藝術(shù)家或創(chuàng)意工作者:場(chǎng)合描述:乙方是一名獨(dú)立的藝術(shù)家或創(chuàng)意工作者,為甲方提供特定的藝術(shù)作品或創(chuàng)意服務(wù)。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供乙方必要的工作材料和設(shè)備。乙方有權(quán)拒絕違反其創(chuàng)作理念的要求。作品完成前,乙方對(duì)作品享有著作權(quán)。2.乙方為外部顧問(wèn):場(chǎng)合描述:乙方作為外部顧問(wèn),為甲方提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)。補(bǔ)充條款:咨詢(xún)服務(wù)的具體內(nèi)容和范圍應(yīng)詳細(xì)列出。乙方的工作成果應(yīng)符合甲方的合理期望。咨詢(xún)服務(wù)的費(fèi)用應(yīng)明確,包括收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和支付方式。3.乙方為實(shí)習(xí)生:場(chǎng)合描述:乙方為學(xué)生,希望在甲方實(shí)習(xí)以獲得實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。補(bǔ)充條款:實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)部門(mén)和實(shí)習(xí)導(dǎo)師應(yīng)明確。乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的實(shí)習(xí)生管理規(guī)定。甲方為乙方提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)。4.乙方為兼職員工:場(chǎng)合描述:乙方在甲方擔(dān)任兼職工作,有固定的工作時(shí)間。補(bǔ)充條款:兼職工作的具體時(shí)間、內(nèi)容和職責(zé)應(yīng)詳細(xì)列出。兼職員工的工資計(jì)算方式和支付時(shí)
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