2024年黨建工作開展情況總結(jié)報(bào)告范文2篇稿

2024年黨建工作開展情況總結(jié)報(bào)告范文2篇稿2024年黨建工作開展情況總結(jié)報(bào)告2024年，在上級黨組織的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，**黨支部深入貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，緊密圍繞企業(yè)中心工作，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)黨建任務(wù)，切實(shí)履行黨組織政治責(zé)任，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了強(qiáng)大動力，提供了堅(jiān)實(shí)的政治保障和組織保障?，F(xiàn)將黨建工作總結(jié)如下:一、黨建工作成效(一)強(qiáng)化理論武裝，筑牢思想之魂。堅(jiān)定不移地把政治建設(shè)置于首位，通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神。嚴(yán)格執(zhí)行“第一議題”制度，精心策劃并成功組織超過30次深入學(xué)習(xí)交流活動，這些活動不僅限于傳統(tǒng)會議，還涵蓋了黨員大會、主題黨日以及專題黨課等多種形式，確保學(xué)習(xí)內(nèi)容的全面覆蓋與深度滲透。期間，舉辦了12次主題鮮明、意義深遠(yuǎn)的黨日活動，進(jìn)行了7次深入淺出的專題黨課，發(fā)放學(xué)習(xí)資料超過100份，營造了全員參與、學(xué)思踐悟的濃厚氛圍。高度重視理論學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化，緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際，通過持續(xù)深化主題教育，推動黨的創(chuàng)新理論落地生根，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情與智慧，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了強(qiáng)大的精神動力。此外，我們還創(chuàng)新性地融入文化元素，組織觀看紅色戲劇，開展沉浸式黨性教育，實(shí)地探訪革命教育基地等活動，這些舉措不僅豐富了學(xué)習(xí)形式，更在潛移默化中強(qiáng)化了黨員干部的理想信念，進(jìn)一步筑牢思想防線，讓紅色基因在新時代煥發(fā)出更加璀璨的光芒。(二)加強(qiáng)紀(jì)律教育，筑牢廉潔防線。精準(zhǔn)把握黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育目標(biāo)和總要求，結(jié)合實(shí)際、迅速行動，推動支部上下在學(xué)習(xí)上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章。第一時間印發(fā)實(shí)施方案，編制學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織召開黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育動員部署會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)會議精神，強(qiáng)調(diào)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育工作重點(diǎn)。利用“第一議題”制度、集中學(xué)習(xí)研討、“三會一課”等載體，組織開展專題黨課、讀書班、青年論壇、現(xiàn)場教學(xué)、學(xué)習(xí)研討等形式多樣的學(xué)習(xí)活動**余次。加強(qiáng)對《條例》的解讀和培訓(xùn)，組織全體干部集中學(xué)習(xí)*次，觀看警示教育片*次，深刻剖析違紀(jì)典型案例，把典型案例作為以案說德、以案說紀(jì)、以案說法、以案說責(zé)的“活教材”。(三)建立健全機(jī)制，夯實(shí)發(fā)展基石。高效完成黨支部的組建工作，全面加強(qiáng)組織體系建設(shè)，為黨務(wù)工作的順利開展提供了堅(jiān)實(shí)保障。根據(jù)公司實(shí)際，制定7項(xiàng)針對性強(qiáng)、操作性好的規(guī)章制度，特別是對公司支部(擴(kuò)大)會議的前置研究討論范圍與程序進(jìn)行了明確規(guī)范，確保了決策的科學(xué)性與民主性。通過召開22次支委會，深入研討了“三重一大”事項(xiàng)75項(xiàng)，有效發(fā)揮了黨支部在把握方向、統(tǒng)籌全局、推動落實(shí)中的核心作用。在基層組織建設(shè)方面，致力打造特色鮮明的黨建陣地，不僅建成了集學(xué)習(xí)、交流、展示于一體的黨員活動室，還精心布置了黨建文化墻，使之成為黨員精神家園的重要組成部分。堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則，對中層干部進(jìn)行了全面考核，并通過內(nèi)部選拔與外部引進(jìn)相結(jié)合的方式，匯聚了一批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才，為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才支撐。此外，我們還加強(qiáng)了對黨員的日常管理，通過一系列貼心舉措，增強(qiáng)了黨組織的吸引力和凝聚力，激發(fā)了廣大群眾向黨組織靠攏的熱情。(四)深化作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，也是我們黨長期堅(jiān)守的重點(diǎn)工作之一。緊扣“能力作風(fēng)建設(shè)年”的要求，建立健全了外出報(bào)備、勞動紀(jì)律管理等多項(xiàng)制度，進(jìn)一步規(guī)范了黨員干部的行為舉止，保障工作高效有序進(jìn)行。在此期間，我們共召開了24次組織生活會和民主評議黨員活動，覆蓋全體黨員干部，要求他們查擺問題、進(jìn)行批評與自我批評，切實(shí)達(dá)到了“紅臉出汗、排毒治病”的效果。組織35次專題學(xué)習(xí)和以案促改教育活動，進(jìn)行廉政談話150余次，通報(bào)了10個典型案例，開展了15場廉政教育課堂，節(jié)日期間發(fā)布了20余條廉潔教育提醒，全面增強(qiáng)了黨員干部的廉潔自律意識。建立了覆蓋500名黨員干部的廉潔回訪監(jiān)督臺賬和重點(diǎn)崗位廉潔監(jiān)督機(jī)制，并與所有黨員干部簽訂了廉潔從業(yè)承諾書，構(gòu)建了全方位、多層次的監(jiān)督體系，確保黨員干部清正廉潔。(五)打響黨建品牌，激發(fā)工作動力。在“六聯(lián)”共建活動中，我們通過觀看10場紅色戲劇、開展12次黨性教育與參觀教育基地活動、進(jìn)行結(jié)對共建等多種方式，加強(qiáng)了組織內(nèi)部的協(xié)同與聯(lián)動，形成了強(qiáng)大的工作合力。在產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目建設(shè)中，我們設(shè)立了20個“黨員責(zé)任區(qū)”，明確安全工作責(zé)任制，通過黨建引領(lǐng)激發(fā)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力與戰(zhàn)斗力，確保了項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行。我們還積極探索黨建與業(yè)務(wù)工作的相融互促機(jī)制，將黨建工作與公司重點(diǎn)任務(wù)緊密結(jié)合，設(shè)立了30個黨員先鋒崗與10支黨員突擊隊(duì)，鼓勵黨員在急難險重任務(wù)中沖鋒在前、勇挑重?fù)?dān)。二、問題不足盡管我們在取得了一定成績，但仍存在一些不足和差距需要我們高度重視和積極改進(jìn)。一是理論學(xué)習(xí)落實(shí)力度不足。部分黨員干部對黨的政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，自覺學(xué)習(xí)和主動學(xué)習(xí)的意識不強(qiáng)，導(dǎo)致理論水平有待提升。據(jù)統(tǒng)計(jì)，有近20%的黨員在自覺學(xué)習(xí)方面存在滯后現(xiàn)象。二是黨建與業(yè)務(wù)融合不夠緊密。當(dāng)前，黨建工作與業(yè)務(wù)工作在實(shí)際執(zhí)行中存在一定的脫節(jié)，黨建在推進(jìn)業(yè)務(wù)工作中的作用發(fā)揮仍不充分。我們發(fā)現(xiàn)在一些關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域，黨建工作的指導(dǎo)與支持力度尚需加強(qiáng)。三是創(chuàng)新工作需進(jìn)一步突出。我們的工作中存在按部就班的情況，缺乏創(chuàng)新亮點(diǎn)，理論學(xué)習(xí)形式較為單一，載體不夠豐富，使得黨員學(xué)習(xí)的積極性和參與度難以充分調(diào)動。調(diào)查顯示，有60%的黨員希望在學(xué)習(xí)形式上能有更多創(chuàng)新和豐富的內(nèi)容。三、下一步工作打算(一)深化理論學(xué)習(xí)，鑄就思想高地。新時代賦予我們新的使命，我們將毫不動搖地鞏固政治引領(lǐng)這一根本，通過深入推進(jìn)“第一議題”學(xué)習(xí)制度和“7十*”組織生活活動，著力構(gòu)建運(yùn)行規(guī)范、機(jī)制完善的理論學(xué)習(xí)體系。黨支部班子集體與所有黨員團(tuán)結(jié)一致，采取集中交流、個人研習(xí)、專題培訓(xùn)、業(yè)務(wù)分享等多重學(xué)習(xí)形式，不僅追求理論學(xué)習(xí)的深廣度，更注重將學(xué)習(xí)的沉淀轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)騰飛的實(shí)踐力量。通過不斷鞏固政治引領(lǐng)，我們將進(jìn)一步激發(fā)黨組織的內(nèi)在活力和凝聚力，確保黨員干部在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，把學(xué)習(xí)成效真正落實(shí)到企業(yè)改革發(fā)展中，助推企業(yè)實(shí)現(xiàn)新階段的高質(zhì)量發(fā)展。。(二)堅(jiān)持兩手抓兩手硬，共謀發(fā)展圖景。堅(jiān)持“四同步”原則，即同步規(guī)劃、同步部署、同步實(shí)施、同步檢查，確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作相輔相成、相互促進(jìn)。不斷提升和創(chuàng)新“青春領(lǐng)航”黨建品牌，健全完善工作機(jī)制，搭建起黨建與業(yè)務(wù)之間堅(jiān)實(shí)的橋梁，實(shí)現(xiàn)兩者無縫銜接和高效協(xié)同。特別是在產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的推進(jìn)過程中，我們將以高質(zhì)量黨建為指引，凝聚各方智慧和力量，確保項(xiàng)目高質(zhì)量、高效率地完成，為企業(yè)的發(fā)展注入新的活力與動能。充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，牢固樹立“抓黨建、促發(fā)展”的工作理念，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。(三)加強(qiáng)組織建設(shè)，提升黨建質(zhì)量。對比“標(biāo)桿支部’的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，我們將繼續(xù)深入推進(jìn)黨支部的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，以績效管理和激勵機(jī)制為雙引擎，促進(jìn)黨建與企業(yè)運(yùn)營的緊密結(jié)合。通過健全黨建制度體系，優(yōu)化工作流程，不斷提升黨建工作的科學(xué)化和精細(xì)化水平。加強(qiáng)對黨員的管理和教育培訓(xùn)，通過多種形式的培訓(xùn)和交流活動，提升黨員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。(四)嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩，建強(qiáng)過硬隊(duì)伍。紀(jì)律嚴(yán)明是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和顯著特征，也是企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展的有力保障。因此，我們將繼續(xù)強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，健全監(jiān)督機(jī)制與責(zé)任追究制度，確保黨員干部始終在紀(jì)律與規(guī)矩的軌道上穩(wěn)步前行。通過深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，利用以案促改、警示教育等方式，不斷鞏固黨員干部的思想防線和道德底線。注重培養(yǎng)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的黨務(wù)工作者隊(duì)伍，通過系統(tǒng)化的培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，提升他們的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。(五)堅(jiān)守意識形態(tài)陣地，弘揚(yáng)正確價值觀。面對日益復(fù)雜的意識形態(tài)斗爭，我們將牢牢把握意識形態(tài)這一重要陣地，強(qiáng)化陣地意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。我們將組織黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是關(guān)于意識形態(tài)工作的核心內(nèi)容，提高他們的政治敏銳性和鑒別能力。同時，我們將充分利用企業(yè)內(nèi)部宣傳平臺和新媒體手段，積極傳播正能量，弘揚(yáng)主旋律，引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。此外，我們還將加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作，建立健全網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測和應(yīng)對機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)并妥善處理網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域的風(fēng)險與隱患，確保企業(yè)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)的安全與穩(wěn)定?？傊?，我們將繼續(xù)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊密圍繞企業(yè)核心任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)黨建工作，為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅(jiān)實(shí)的政治和組織保障。2024年黨建總結(jié)及黨建工作開展情況總結(jié)報(bào)告2690字范文2024年，區(qū)審計(jì)局堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)黨對審計(jì)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不斷鞏固和擴(kuò)大主題教育成果，認(rèn)真開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，積極推動機(jī)關(guān)黨建“揭榜掛帥”項(xiàng)目，機(jī)關(guān)黨的建設(shè)逐步提質(zhì)增效，有效引領(lǐng)保障審計(jì)工作高質(zhì)量發(fā)展。一、工作開展情況(一)強(qiáng)化政治引領(lǐng)，堅(jiān)持黨對審計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。圍繞不斷健全黨領(lǐng)導(dǎo)審計(jì)工作的制度機(jī)制，積極認(rèn)真履行區(qū)委審計(jì)辦職責(zé)，度已召開審計(jì)委員會1次，研究謀劃今年審計(jì)工作計(jì)劃和審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施等重要事項(xiàng)；進(jìn)一步完善溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，落實(shí)審委會成員單位協(xié)調(diào)會議制度和聯(lián)絡(luò)員制度，召開成員單位工作協(xié)調(diào)會議1次、審計(jì)辦主任會議4次，為審計(jì)工作提供有力的指導(dǎo)和支撐。嚴(yán)格落實(shí)重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度，截至目前，向區(qū)委審計(jì)委員會上報(bào)各類報(bào)告、專報(bào)、材料等重要文稿26份，獲區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示21條。(二)提高理論武裝，扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。精準(zhǔn)把握黨紀(jì)學(xué)習(xí)目標(biāo)和總要求，結(jié)合實(shí)際、迅速行動，推動全局上下在學(xué)習(xí)上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章。第一時間印發(fā)實(shí)施方案，編制學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織召開黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育動員部署會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)會議精神，強(qiáng)調(diào)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育工作重點(diǎn)。利用“第一議題”制度、黨組理論中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”等載體，組織開展專題黨課、讀書班、青年論壇、現(xiàn)場教學(xué)、學(xué)習(xí)研討等形式多樣的學(xué)習(xí)活動20余次。加強(qiáng)對《條例》的解讀和培訓(xùn)，組織全體審計(jì)干部集中學(xué)習(xí)7次，觀看警示教育片3次，深刻剖析違紀(jì)典型案例，把典型案例作為以案說德、以案說紀(jì)、以案說法、以案說責(zé)的“活教材”。(三)夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，持續(xù)打造“虞審先鋒”品牌。深入踐行“立足審計(jì)抓黨建、抓好黨建促審計(jì)”工作理念，以“黨建+”模式為抓手，精心打造“虞審先鋒”黨建品牌，著力塑造“黨建強(qiáng)審、黨建興審”品牌內(nèi)涵。扎實(shí)推進(jìn)“三級書記”抓黨建工作，制定出臺《區(qū)審計(jì)局2024年黨建工作要點(diǎn)》，開展紅色教育基地參觀、垃圾分類知識培訓(xùn)、“學(xué)條例、守黨紀(jì)”、“七一”專題黨課等主題黨日活動8次、結(jié)合審計(jì)項(xiàng)目深入開展“支部建在審計(jì)組”活動，構(gòu)筑審計(jì)一線移動“堡壘”，開展臨時支部學(xué)習(xí)活動10余次。深入組織開展“兩地報(bào)到”和志愿服務(wù)活動，組織黨員干部赴舜杰社區(qū)開展聯(lián)建共建活動2次。聚焦全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，派駐1名指導(dǎo)員到*鎮(zhèn)*村擔(dān)任“第一書記”，助推鄉(xiāng)村增收共富。(四)深化干部作風(fēng)建設(shè)，打造高素質(zhì)專業(yè)化審計(jì)隊(duì)伍。制定《區(qū)審計(jì)局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工》等系列文件，層層壓實(shí)責(zé)任。督促審計(jì)干部堅(jiān)決抵制“兩局”“兩所”，營造風(fēng)清氣正的審計(jì)環(huán)境，定期開展審計(jì)項(xiàng)目“廉情評估”、審計(jì)現(xiàn)場紀(jì)律檢查、工作督促談話等措施，嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律，確保做到打鐵必須自身硬。持續(xù)加強(qiáng)對黨員干部的廉政教育，召開廉政警示教育談話1次、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次、廉政黨課1次，不斷強(qiáng)化黨員干部廉政意識。注重實(shí)戰(zhàn)練兵，給青年干部壓擔(dān)子，加速干部成長，選派年輕審計(jì)干部到上級重大審計(jì)項(xiàng)目、區(qū)級重點(diǎn)專班、巡視巡察等掛職鍛煉3人次。(五)強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)，嚴(yán)格履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)。立足“審計(jì)監(jiān)督首先是經(jīng)濟(jì)監(jiān)督”定位，圍繞“青春之城”建設(shè)全方位各領(lǐng)域，緊盯高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù)、推動兜牢民生底線、權(quán)力規(guī)范運(yùn)行等重點(diǎn)內(nèi)容，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建和審計(jì)業(yè)務(wù)“雙輪驅(qū)動”，實(shí)現(xiàn)黨建與審計(jì)同頻共振。已實(shí)施財(cái)政同級審、部門預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、科技資金專項(xiàng)審計(jì)等7個項(xiàng)目。切實(shí)抓好審計(jì)整改“下半篇文章”。建好審計(jì)整改全量問題庫，全面掌握問題底數(shù)；強(qiáng)化整體智治，加強(qiáng)協(xié)作聯(lián)動，定期督查督辦，構(gòu)建高效審計(jì)整改落實(shí)機(jī)制，抓好重大審計(jì)問題清單工作，實(shí)現(xiàn)問題發(fā)現(xiàn)、整改落實(shí)、督促檢查等全流程全鏈條管控。二、年度機(jī)關(guān)黨建“揭榜掛帥”項(xiàng)推進(jìn)情況區(qū)審計(jì)局機(jī)關(guān)黨建“揭榜掛帥”項(xiàng)目對應(yīng)跑道為深入實(shí)施“黨建領(lǐng)航、機(jī)關(guān)領(lǐng)跑”先鋒行動，致力于打造研究型、擔(dān)當(dāng)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、智慧型、法治型的“六”審計(jì)機(jī)關(guān)，使“黨建強(qiáng)”成為“審計(jì)優(yōu)”的堅(jiān)強(qiáng)支撐。主要做法如下:(一)推進(jìn)“支部建在審計(jì)組”活動。深化“審計(jì)組+臨時黨小組”模式，使黨支部成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)審計(jì)干部完成中心工作的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，把審計(jì)現(xiàn)場作為開展理論學(xué)習(xí)的前沿陣地，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)兩不誤。(二)搭建黨建業(yè)務(wù)互融平臺。落實(shí)“審計(jì)現(xiàn)場管理提升年”工作要求，實(shí)施“項(xiàng)目質(zhì)量提升”“審計(jì)整改提升”“作風(fēng)能力提升”三項(xiàng)工程，推動黨建工作與審計(jì)業(yè)務(wù)深度掣合，使黨員成為承擔(dān)工作重任的先鋒模范，選送4個項(xiàng)目參評紹興市優(yōu)秀項(xiàng)目。(三)強(qiáng)化黨員日常管理監(jiān)督。嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”，做好黨員發(fā)展工作，切實(shí)提升黨員質(zhì)量，不斷優(yōu)化審計(jì)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。注重對黨員干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督，健全日常監(jiān)督提醒工作機(jī)制。三、存在問題(一)理論學(xué)習(xí)效果有待逐步提升。學(xué)習(xí)不夠深入，思考得不深、研究得不透，致使對新知識、新政策掌握不夠、理解不透、把握不準(zhǔn)，學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，滿足于現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、即用即學(xué)，理論學(xué)習(xí)效果還有待提升。(二)打造黨建品牌的思路不夠?qū)?。機(jī)關(guān)黨建和審計(jì)業(yè)務(wù)融合較多地表現(xiàn)在工作思路、工作總