小飯館勞務(wù)合同范例

小飯館勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱(chēng)：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：________________________

住址：________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事小飯館相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事小飯館相關(guān)工作，包括但不限于：廚房操作、餐飲服務(wù)、衛(wèi)生清潔等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

二、工作時(shí)間及休息

1.工作時(shí)間：根據(jù)甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度或綜合工時(shí)制度。

2.休息時(shí)間：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.甲方每月為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。

3.乙方工作期間，如遇甲方節(jié)假日、婚喪嫁娶等特殊情況，甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予乙方相應(yīng)補(bǔ)貼。

四、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月，甲方應(yīng)書(shū)面通知乙方，乙方有權(quán)選擇續(xù)簽或終止合同。

五、解除和終止勞動(dòng)合同

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

3.除上述情形外，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

六、保密條款

1.乙方在甲方工作期間及合同期滿(mǎn)后，應(yīng)遵守甲方保密制度，保守甲方商業(yè)秘密。

2.乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.甲方和乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重勞動(dòng)者合法權(quán)益。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

3.附件：

（1）甲方規(guī)章制度

（2）乙方入職登記表

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表

（4）其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）名稱(chēng)：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：________________________

住址：________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）名稱(chēng)：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鑒于甲方需要專(zhuān)業(yè)的餐飲服務(wù)，丙方愿意提供相關(guān)服務(wù)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事小飯館相關(guān)工作事宜，以及丙方提供相關(guān)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事小飯館相關(guān)工作，包括但不限于：廚房操作、餐飲服務(wù)、衛(wèi)生清潔等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

3.丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、指導(dǎo)和服務(wù)。

二、工作時(shí)間及休息

1.工作時(shí)間：根據(jù)甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度或綜合工時(shí)制度。

2.休息時(shí)間：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.丙方負(fù)責(zé)支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。

3.乙方工作期間，如遇甲方節(jié)假日、婚喪嫁娶等特殊情況，甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予乙方相應(yīng)補(bǔ)貼。

四、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月，甲方應(yīng)書(shū)面通知乙方，乙方有權(quán)選擇續(xù)簽或終止合同。

五、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照約定履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，包括但不限于：表?yè)P(yáng)、警告、降職、辭退等。

六、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供必要的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、指導(dǎo)和服務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方具備從事小飯館工作的基本條件和能力。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方在工作過(guò)程中發(fā)生的糾紛。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方如有以下限制行為，甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施：

（1）泄露甲方商業(yè)秘密；

（2）擅自離職，未經(jīng)甲方同意；

（3）故意損害甲方利益。

八、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除與丙方的合作協(xié)議：

（1）未按照合同約定為乙方提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、指導(dǎo)和服務(wù)；

（2）未協(xié)助甲方處理乙方在工作過(guò)程中發(fā)生的糾紛；

（3）違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。

2.丙方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

九、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.甲方和丙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重勞動(dòng)者合法權(quán)益。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

十一、第三方介入的意義和目的

1.丙方的介入有助于提高乙方的專(zhuān)業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量，保障甲方餐飲服務(wù)的穩(wěn)定性和高品質(zhì)。

2.丙方作為專(zhuān)業(yè)服務(wù)提供方，能夠?yàn)橐曳教峁┫到y(tǒng)化的培訓(xùn)和指導(dǎo)，有助于提升乙方的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。

十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方作為餐飲服務(wù)需求方，通過(guò)主導(dǎo)合同條款，保障自身權(quán)益，確保餐飲服務(wù)的順利進(jìn)行。

2.甲方通過(guò)設(shè)定明確的權(quán)利和義務(wù)，加強(qiáng)對(duì)乙方和丙方的監(jiān)督和管理，維護(hù)自身利益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）名稱(chēng)：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：________________________

住址：________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）名稱(chēng)：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鑒于乙方具備從事小飯館相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn)和技能，甲方需要乙方提供餐飲服務(wù)，丙方愿意為乙方提供相關(guān)支持和服務(wù)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事小飯館相關(guān)工作事宜，以及丙方提供相關(guān)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事小飯館相關(guān)工作，包括但不限于：廚房操作、餐飲服務(wù)、衛(wèi)生清潔等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的培訓(xùn)、技術(shù)支持和市場(chǎng)推廣服務(wù)。

二、工作時(shí)間及休息

1.工作時(shí)間：根據(jù)甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度或綜合工時(shí)制度。

2.休息時(shí)間：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。

3.乙方工作期間，如遇甲方節(jié)假日、婚喪嫁娶等特殊情況，甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予乙方相應(yīng)補(bǔ)貼。

四、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升機(jī)會(huì)。

3.乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)提出合理的調(diào)崗請(qǐng)求。

五、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供必要的培訓(xùn)、技術(shù)支持和市場(chǎng)推廣服務(wù)。

2.丙方應(yīng)協(xié)助乙方與甲方溝通，解決工作中遇到的問(wèn)題。

3.丙方應(yīng)保障乙方在工作中的合法權(quán)益不受侵害。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的。

2.甲方如有以下限制行為，乙方有權(quán)采取相應(yīng)措施：

（1）擅自變更乙方的工作崗位，未經(jīng)乙方同意；

（2）故意降低乙方的工資待遇；

（3）未保障乙方的休息休假權(quán)利。

七、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月，甲方應(yīng)書(shū)面通知乙方，乙方有權(quán)選擇續(xù)簽或終止合同。

八、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向乙方所在地人民法院提起訴訟。

2.甲方和丙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重乙方合法權(quán)益。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或