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文檔簡介
勞務派遣用工侵權(quán)協(xié)議合同編號:__________
甲方(以下簡稱“派遣方”)為(派遣方名稱),乙方(以下簡稱“用工單位”)為(用工單位名稱),鑒于甲方從事勞務派遣業(yè)務,乙方需要一定數(shù)量的勞務人員,雙方本著平等互利、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就勞務派遣用工過程中可能發(fā)生的侵權(quán)事項,達成如下協(xié)議:
一、合同目的
本協(xié)議旨在明確甲方派遣至乙方工作的勞務人員(以下簡稱“勞動者”)在用工期間,如因侵權(quán)行為導致乙方遭受損害時,甲方應承擔相應的法律責任,保障乙方的合法權(quán)益。
二、簽訂背景
1.甲方具有勞務派遣經(jīng)營許可,具備派遣勞動者的資質(zhì)。
2.乙方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,需要一定數(shù)量的勞務人員,甲方符合乙方用工需求。
3.雙方在平等互利、誠實信用的基礎上,達成勞務派遣用工侵權(quán)協(xié)議。
三、協(xié)議內(nèi)容
1.甲方應按照國家法律法規(guī)和雙方約定,派遣符合乙方用工需求的勞動者至乙方工作。
2.甲方應對派遣至乙方的勞動者進行崗前培訓,確保其具備一定的業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德。
3.在勞動者用工期間,如因勞動者侵權(quán)行為導致乙方遭受損害,甲方應承擔相應的法律責任。
4.乙方在勞動者用工期間,應按照國家法律法規(guī)和雙方約定,保障勞動者的合法權(quán)益。
5.雙方應相互配合,共同維護勞動者在用工期間的合法權(quán)益。
6.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,期滿前一個月,任何一方均有權(quán)提出終止協(xié)議。
四、爭議解決
本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
五、其他
1.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
3.本協(xié)議簽訂后,任何一方不得擅自變更、解除本協(xié)議,否則應承擔相應的法律責任。
甲方(蓋章):__________
乙方(蓋章):__________
主要條款:
一、服務內(nèi)容
1.甲方同意向乙方提供合格的勞務人員,以滿足乙方在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的人力需求。
2.甲方負責對派遣的勞務人員進行篩選、培訓和管理,確保其具備完成工作任務的基本能力和職業(yè)道德。
3.甲方應按照乙方要求,及時調(diào)整派遣勞務人員的數(shù)量和工作崗位。
二、質(zhì)量標準
1.派遣的勞務人員應具備相應的職業(yè)資格和技能水平,能夠勝任乙方的工作要求。
2.甲方應確保派遣的勞務人員身體健康,無傳染性疾病和不宜從事乙方工作的疾病。
3.甲方應定期對勞務人員進行績效考核,并將考核結(jié)果及時通報乙方。
三、價格支付
1.甲方派遣勞務人員的費用包括但不限于:派遣人員工資、社會保險、住房公積金等。
2.乙方應按照約定的時間和方式支付甲方勞務派遣費用。
3.若因乙方原因?qū)е录追絼趧张汕踩藛T無法正常工作,乙方應按照約定支付相應的賠償費用。
四、保密條款
1.雙方對本協(xié)議內(nèi)容及其履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務。
2.未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得向任何第三方泄露或使用對方的商業(yè)秘密。
五、違約責任
1.甲方違反本協(xié)議約定,未按期派遣符合要求的勞務人員,應向乙方支付違約金。
2.乙方違反本協(xié)議約定,未按期支付勞務派遣費用,應向甲方支付違約金。
3.任何一方違反保密義務,泄露對方商業(yè)秘密,應承擔相應的法律責任。
六、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、協(xié)議變更與解除
1.本協(xié)議的任何變更或解除,均需雙方書面同意。
2.未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得單方面變更或解除本協(xié)議。
八、通知與送達
1.雙方應按照本協(xié)議約定的方式發(fā)送通知,包括但不限于書面信函、傳真、電子郵件等。
2.通知自發(fā)送之日起滿三個工作日視為送達。
九、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。
3.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
雙方權(quán)利與義務的進一步詳細說明:
一、甲方權(quán)利與義務
1.權(quán)利:
a.擁有對派遣至乙方的勞務人員的招聘、篩選、培訓和管理權(quán);
b.要求乙方按照約定支付勞務派遣費用;
c.在乙方違反本協(xié)議約定時,要求乙方承擔違約責任。
2.義務:
a.按照乙方要求,派遣符合乙方用工需求的合格勞務人員;
b.對派遣的勞務人員進行崗前培訓,確保其具備完成工作任務的能力;
c.對派遣的勞務人員進行定期考核,并將考核結(jié)果及時通報乙方;
d.在乙方要求調(diào)整勞務人員數(shù)量和工作崗位時,積極配合;
e.保障派遣的勞務人員在用工期間的合法權(quán)益;
f.對乙方提供的商業(yè)秘密負有保密義務。
二、乙方權(quán)利與義務
1.權(quán)利:
a.要求甲方派遣符合要求的勞務人員;
b.對派遣的勞務人員進行試用,如不符合要求,有權(quán)要求甲方更換;
c.在甲方違反本協(xié)議約定時,要求甲方承擔違約責任。
2.義務:
a.按照約定的時間和方式支付甲方勞務派遣費用;
b.為派遣的勞務人員提供必要的工作條件和工作環(huán)境;
c.對派遣的勞務人員進行崗前培訓,使其盡快適應工作;
d.保障派遣的勞務人員在用工期間的合法權(quán)益,包括但不限于勞動報酬、社會保險、休息休假等;
e.對派遣的勞務人員進行監(jiān)督和管理,確保其遵守國家法律法規(guī)和乙方規(guī)章制度;
f.對甲方提供的商業(yè)秘密負有保密義務。
三、合同執(zhí)行過程中的合作方式
1.甲方應定期向乙方匯報勞務派遣工作情況,包括但不限于勞務人員的工作表現(xiàn)、工作滿意度等;
2.乙方應定期向甲方反饋勞務派遣工作情況,包括但不限于勞務人員的工作表現(xiàn)、工作滿意度等;
3.雙方應建立溝通機制,及時解決勞務派遣過程中出現(xiàn)的問題;
4.雙方應定期召開聯(lián)席會議,就勞務派遣工作情況進行總結(jié)和討論,共同提高勞務派遣服務質(zhì)量;
5.雙方應共同遵守國家法律法規(guī),確保勞務派遣工作的合法性、合規(guī)性。
合同有效期限、變更、終止條件等詳細說明:
一、合同有效期限
1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。
2.本協(xié)議期滿前一個月,任何一方均有權(quán)書面通知對方續(xù)簽本協(xié)議,續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。
二、合同變更
1.本協(xié)議在有效期內(nèi),如遇國家法律法規(guī)的調(diào)整或雙方協(xié)商一致,可對本協(xié)議進行變更。
2.變更內(nèi)容應以書面形式由雙方共同簽署,并作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。
三、合同終止條件
1.本協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致解除時,本協(xié)議終止。
2.發(fā)生以下情況之一,本協(xié)議即時終止:
a.任何一方違反本協(xié)議的約定,經(jīng)另一方書面通知后,在合理期限內(nèi)仍未改正;
b.甲方因經(jīng)營不善或其他原因無法繼續(xù)履行派遣勞務人員的義務;
c.乙方因經(jīng)營不善或其他原因無法繼續(xù)支付勞務派遣費用;
d.任何一方破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照;
e.因不可抗力導致本協(xié)議無法履行。
四、合同解除
1.雙方均可根據(jù)本協(xié)議的終止條件解除合同。
2.除本協(xié)議另有約定外,任何一方在合同有效期內(nèi)無正當理由不得單方面解除合同。
3.解除合同應提前____天以書面形式通知對方,并書面確認解除事宜。
五、爭議解決機制
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
六、法律適用與管轄法院
1.本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
2.本協(xié)議的爭議解決,由合同簽訂地人民法院管轄。
七、合同效力
1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,對雙方具有法律約束力。
2.本協(xié)議的任何部分無效,不影響其他部分的效力。
3.本協(xié)議的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
合同完整有效要求:
一、雙方簽字、蓋章位置
1.甲方代表(簽字):___________
甲方蓋章:________________
蓋章日期:____年____月____日
2.乙方代表(簽字):___________
乙方蓋章:__________
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