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2024年度勞動協(xié)議含保密義務(wù)條款版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1雙方主體1.2協(xié)議期限1.3工作地點1.4工作職責(zé)2.勞動條件2.1薪資待遇2.2工作時間2.3休假制度2.4福利待遇3.保密義務(wù)3.1保密內(nèi)容3.2保密期限3.3保密義務(wù)的履行3.4保密違約責(zé)任4.知識產(chǎn)權(quán)4.1職務(wù)發(fā)明4.2作品著作權(quán)4.3商標權(quán)4.4商業(yè)秘密5.勞動合同的解除和終止5.1雙方解除合同的條件5.2經(jīng)濟補償5.3合同終止的情形5.4合同解除或終止后的保密義務(wù)6.爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解程序6.3仲裁申請6.4法律訴訟7.法律適用與爭議解決7.1適用法律7.2爭議解決方式8.其他條款8.1通知與送達8.2合同修改與補充8.3合同的效力8.4合同解除和終止的文件交接9.附錄9.1保密協(xié)議9.2競業(yè)限制協(xié)議9.3崗位職責(zé)說明書10.簽署頁10.1甲方(用人單位)10.2乙方(勞動者)10.3日期第一部分:合同如下:第一條協(xié)議概述1.1雙方主體1.2協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為一年,即從2024年1月1日至2024年12月31日。1.3工作地點乙方的工作地點為:____________________。1.4工作職責(zé)乙方的工作職責(zé)如下:(1)負責(zé)___________;(2)負責(zé)___________;(3)負責(zé)___________。第二條勞動條件2.1薪資待遇乙方的薪資待遇為每月人民幣____元,按月支付。2.2工作時間乙方的每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。2.3休假制度乙方享有國家法定的節(jié)假日休假權(quán)利,以及年假、病假、事假等其他休假權(quán)利。2.4福利待遇(1)社會保險;(2)醫(yī)療保險;(3)失業(yè)保險;(4)工傷保險;(5)生育保險。第三條保密義務(wù)3.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。3.2保密期限乙方的保密期限為自雙方簽訂本協(xié)議之日起至協(xié)議終止或解除之日止。3.3保密義務(wù)的履行乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的保密信息。3.4保密違約責(zé)任乙方如違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因乙方違約所造成的損失。第四條知識產(chǎn)權(quán)4.1職務(wù)發(fā)明乙方在職期間所發(fā)明的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,其專利申請權(quán)和專利權(quán)歸甲方所有。4.2作品著作權(quán)乙方在職期間所創(chuàng)作的作品,如文章、圖片、音像等,其著作權(quán)歸甲方所有。4.3商標權(quán)乙方在職期間所設(shè)計的商標,其商標申請權(quán)和商標權(quán)歸甲方所有。4.4商業(yè)秘密乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。第五條勞動合同的解除和終止5.1雙方解除合同的條件雙方同意,任何一方均有權(quán)提前三十日書面通知對方解除本協(xié)議。5.2經(jīng)濟補償雙方解除或終止協(xié)議的,根據(jù)國家法律規(guī)定和雙方協(xié)商,乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟補償。5.3合同終止的情形本協(xié)議終止的情形包括:(1)協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽;(2)乙方達到法定退休年齡;(3)乙方完全喪失勞動能力;(4)乙方死亡。5.4合同解除或終止后的保密義務(wù)合同解除或終止后,乙方仍應(yīng)承擔(dān)本協(xié)議第三條約定的保密義務(wù)。第六條爭議解決6.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2調(diào)解程序如協(xié)商不成,雙方可向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。6.3仲裁申請如調(diào)解不成,任何一方均可向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.4法律訴訟如仲裁結(jié)果仍不能解決爭議,雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。本部分為合同的詳細內(nèi)容,包含了協(xié)議概述、勞動條件、保密義務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)、勞動合同的解除和終止、爭議解決等六個方面的條款。第八條其他條款8.1通知與送達雙方應(yīng)以書面形式通知對方關(guān)于本協(xié)議的任何修改、補充或終止。通知送達對方的地址為雙方協(xié)議時確認的地址。8.2合同修改與補充本協(xié)議的修改和補充,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。8.3合同的效力本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,對雙方具有法律約束力。8.4合同解除和終止的文件交接合同解除或終止后,乙方應(yīng)向甲方歸還所有與工作相關(guān)的文件、資料、證件等物品,并辦理相關(guān)手續(xù)。第九條附錄9.1保密協(xié)議本協(xié)議附件一《保密協(xié)議》是本協(xié)議的重要組成部分,乙方應(yīng)予以嚴格履行。9.2競業(yè)限制協(xié)議本協(xié)議附件二《競業(yè)限制協(xié)議》是本協(xié)議的重要組成部分,乙方應(yīng)予以嚴格履行。9.3崗位職責(zé)說明書本協(xié)議附件三《崗位職責(zé)說明書》是本協(xié)議的重要組成部分,乙方應(yīng)按照崗位職責(zé)要求履行職責(zé)。第十條簽署頁10.1甲方(用人單位)單位名稱:____________________單位地址:____________________法定代表人:____________________10.2乙方(勞動者)姓名:____________________身份證號碼:____________________住址:____________________10.3日期簽署日期:____________________第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:《保密協(xié)議》詳細要求和說明:1.保密信息的定義:包括甲方未公開的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、經(jīng)營秘密等。2.保密義務(wù)的期限:自雙方簽訂本協(xié)議之日起至協(xié)議終止或解除之日止。3.保密義務(wù)的履行:乙方不得泄露甲方的保密信息,不得將保密信息用于個人或他人的目的。4.保密違約責(zé)任:如乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因乙方違約所造成的損失。附件二:《競業(yè)限制協(xié)議》詳細要求和說明:1.競業(yè)限制的期限:自雙方簽訂本協(xié)議之日起至協(xié)議終止或解除之日止。2.競業(yè)限制的范圍:乙方不得在離職后在同一行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。3.競業(yè)限制的履行:乙方應(yīng)遵守競業(yè)限制協(xié)議的約定,不得違反協(xié)議規(guī)定。4.競業(yè)限制違約責(zé)任:如乙方違反競業(yè)限制協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因乙方違約所造成的損失。附件三:《崗位職責(zé)說明書》詳細要求和說明:1.崗位職責(zé):明確乙方的具體工作職責(zé)和崗位要求。2.工作目標和標準:明確乙方的工作目標和績效評估標準。3.崗位權(quán)限:明確乙方在崗位上的權(quán)限和限制。4.崗位培訓(xùn):甲方應(yīng)提供必要的崗位培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.乙方向甲方泄露保密信息,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方的損失。2.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議,從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方的損失。3.乙方未按照約定履行工作職責(zé),導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方的損失。4.乙方未按照約定履行合同義務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。示例說明:假設(shè)乙方在離職后違反競業(yè)限制協(xié)議,加入了一家與甲方業(yè)務(wù)相同的公司,并泄露了甲方的保密信息。這屬于乙方的違約行為,根據(jù)保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議的約定,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因
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