2024年協(xié)作項(xiàng)目借調(diào)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年協(xié)作項(xiàng)目借調(diào)合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方主體名稱及地址1.2乙方主體名稱及地址1.3丙方主體名稱及地址第二條借調(diào)人員及崗位2.1借調(diào)人員基本信息2.2借調(diào)崗位及職責(zé)第三條借調(diào)期限3.1借調(diào)開始日期3.2借調(diào)結(jié)束日期第四條借調(diào)期間的管理與考核4.1甲方對借調(diào)人員的管理4.2乙方對借調(diào)人員的考核第五條借調(diào)人員的工資及福利5.1借調(diào)期間工資待遇5.2借調(diào)期間福利保障第六條借調(diào)期間的工作交接6.1借調(diào)前的工作交接6.2借調(diào)結(jié)束時(shí)的工作交接第七條借調(diào)期間的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.1甲方承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.2乙方承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任第八條借調(diào)期間的保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限第九條違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條爭議解決方式10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律訴訟第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件11.2合同的變更11.3合同的解除第十二條合同的簽署與保存12.1合同簽署地點(diǎn)及日期12.2合同正本及副本份數(shù)12.3合同的保存及查閱第十三條其他約定13.1雙方的其他約定事項(xiàng)第十四條合同的附件14.1附件一：借調(diào)人員名單14.2附件二：借調(diào)崗位說明書14.3附件三：借調(diào)期間工作計(jì)劃第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方主體名稱：_____________，地址：_____________1.2乙方主體名稱：_____________，地址：_____________1.3丙方主體名稱：_____________，地址：_____________第二條借調(diào)人員及崗位2.1借調(diào)人員基本信息2.1.1姓名：_____________2.1.2身份證號碼：_____________2.1.3職務(wù)：_____________2.1.4借調(diào)前所屬部門：_____________2.1.5借調(diào)期間所屬部門：_____________2.2借調(diào)崗位及職責(zé)2.2.1崗位名稱：_____________2.2.2崗位職責(zé)：_____________2.2.3崗位工作內(nèi)容：_____________第三條借調(diào)期限3.1借調(diào)開始日期：_____________3.2借調(diào)結(jié)束日期：_____________第四條借調(diào)期間的管理與考核4.1甲方對借調(diào)人員的管理4.1.1甲方應(yīng)保證借調(diào)人員的工作條件，提供必要的工作設(shè)備。4.1.2甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行定期的工作考核，確保借調(diào)人員的工作質(zhì)量。4.2乙方對借調(diào)人員的考核4.2.1乙方應(yīng)根據(jù)借調(diào)人員的工作表現(xiàn)，進(jìn)行定期的工作考核。4.2.2乙方應(yīng)對借調(diào)人員的工作成果進(jìn)行評價(jià)，并向甲方反饋。第五條借調(diào)人員的工資及福利5.1借調(diào)期間工資待遇5.1.1借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________元/月。5.1.2借調(diào)期間的獎(jiǎng)金、福利等待遇，按照甲乙雙方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2借調(diào)期間福利保障5.2.1借調(diào)人員應(yīng)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。5.2.2借調(diào)人員應(yīng)享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。第六條借調(diào)期間的工作交接6.1借調(diào)前的工作交接6.1.1借調(diào)人員應(yīng)向原部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作進(jìn)展，完成工作交接。6.1.2借調(diào)人員應(yīng)向新部門負(fù)責(zé)人了解崗位需求，為新崗位做好準(zhǔn)備。6.2借調(diào)結(jié)束時(shí)的工作交接6.2.1借調(diào)人員應(yīng)將工作成果、工作資料等交給新部門負(fù)責(zé)人。6.2.2借調(diào)人員應(yīng)向甲方和乙方反饋工作交接情況。第七條借調(diào)期間的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.1甲方承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.1.1甲方應(yīng)保證借調(diào)人員的人身安全，提供必要的安全培訓(xùn)。7.1.2甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行必要的職業(yè)健康檢查。7.2乙方承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.2.1乙方應(yīng)保證借調(diào)人員的工作條件符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)。7.2.2乙方應(yīng)對借調(diào)人員的工作環(huán)境進(jìn)行定期檢查，確保工作環(huán)境的合理性。第八條借調(diào)期間的保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.1.1借調(diào)人員應(yīng)對其在借調(diào)期間接觸到的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、操作流程等保密信息予以保密。8.1.2保密信息包括但不限于：客戶信息、合同文件、研發(fā)資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2保密期限8.2.1借調(diào)人員對保密信息的保密期限自借調(diào)結(jié)束之日起計(jì)算，為期_____________年。8.2.2借調(diào)人員同意，在保密期限內(nèi)，不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用保密信息。第九條違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.1.1若甲方未按約定提供工作條件，導(dǎo)致借調(diào)人員工作受阻的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2若甲方未按約定支付借調(diào)人員工資、福利的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違約責(zé)任9.2.1若乙方未按約定提供工作條件，導(dǎo)致借調(diào)人員工作受阻的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2若乙方未按約定支付借調(diào)人員工資、福利的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十條爭議解決方式10.1協(xié)商解決10.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決在履行本合同過程中發(fā)生的爭議。10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2調(diào)解解決10.2.1雙方可以同意由第三方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，仍可向人民法院提起訴訟。10.3法律訴訟10.3.1若雙方無法通過協(xié)商、調(diào)解解決爭議的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.1.2本合同的生效不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。11.2合同的變更11.2.1合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。11.2.2合同變更不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。11.3合同的解除11.3.1雙方同意解除合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。11.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，互相返還已收利益。第十二條合同的簽署與保存12.1合同簽署地點(diǎn)及日期12.1.1本合同于_____________年_____________月_____________日，在_____________簽署。12.1.2合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.2合同的副本份數(shù)12.2.1合同副本一式_____________份，由甲乙雙方按需留存。12.3合同的保存及查閱12.3.1甲乙雙方應(yīng)妥善保存本合同及其副本，未經(jīng)對方同意，不得泄露、轉(zhuǎn)讓或用于其他用途。12.3.2甲乙雙方同意，本合同的查閱應(yīng)按照雙方約定的方式進(jìn)行。第十三條其他約定13.1雙方的其他約定事項(xiàng)13.1.1甲乙雙方就本合同未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.1.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條合同的附件14.1附件一：借調(diào)人員名單14.1.1借調(diào)人員姓名、身份證號碼、職務(wù)等信息詳細(xì)列表。14.2附件二：借調(diào)崗位說明書14.2.1詳細(xì)描述借調(diào)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、要求等信息。14.3附件三：借調(diào)期間工作計(jì)劃14.3.1明確借調(diào)人員在借調(diào)期間的工作任務(wù)、目標(biāo)、時(shí)間表等。第二部分：第三方介入后的修正鑒于本合同在履行過程中可能涉及到第三方的介入，包括但不限于中介方、評估方、審計(jì)方等，雙方特此約定如下附加條款：第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方是指除甲方、乙方以外的自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、評估方、審計(jì)方等。1.2第三方介入是指第三方在本合同履行過程中，根據(jù)雙方約定或法律法規(guī)規(guī)定，參與或協(xié)助甲方、乙方完成合同約定的部分或全部義務(wù)。第二條第三方介入的條件與方式2.1第三方介入的條件2.1.1第三方介入需經(jīng)甲方、乙方共同協(xié)商一致，并在本合同中明確約定。2.1.2第三方介入應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，不得違反國家強(qiáng)制性規(guī)定。2.2第三方介入的方式2.2.1甲方、乙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。2.2.2第三方介入時(shí)，甲方、乙方應(yīng)向第三方提供必要的信息和資料，以便第三方順利履行義務(wù)。第三條第三方的主要義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照甲方、乙方的要求，協(xié)助完成本合同約定的部分或全部義務(wù)。3.2第三方應(yīng)保證其提供的工作成果符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3.3第三方應(yīng)對其在履行義務(wù)過程中獲取的甲方、乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)或成果承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.2甲方、乙方與第三方簽訂的書面協(xié)議中，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等。4.3甲方、乙方應(yīng)合理評估第三方的信譽(yù)及能力，并在合同中約定相應(yīng)的責(zé)任限額，以降低合同履行風(fēng)險(xiǎn)。第五條第三方與甲方、乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方之間僅為合同關(guān)系，第三方不取代甲方、乙方的合同地位。5.2甲方、乙方應(yīng)承擔(dān)第三方介入后的合同義務(wù)，并按照約定向第三方支付費(fèi)用。5.3第三方不參與甲方、乙方之間的爭議解決，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過協(xié)商、調(diào)解或法律訴訟等途徑解決。第六條第三方介入的變更與解除6.1甲方、乙方如需變更或解除與第三方的合同關(guān)系，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議或解除協(xié)議。6.2變更或解除第三方合同關(guān)系不得影響本合同的履行。6.3甲方、乙方與第三方簽訂的書面協(xié)議中，應(yīng)明確變更或解除合同的條件、程序及相應(yīng)后果。第七條第三方介入的違約責(zé)任7.1第三方未按照約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.2甲方、乙方未按照約定支付費(fèi)用或未履行與第三方約定的義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條第三方介入的爭議解決8.1甲方、乙方與第三方之間發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同的簽署與保存9.1本合同的附件中，應(yīng)包含甲方、乙方與第三方簽訂的書面協(xié)議。9.2甲方、乙方應(yīng)妥善保存本合同及其附件，未經(jīng)對方同意，不得泄露、轉(zhuǎn)讓或用于其他用途。第十條其他約定10.1甲方、乙方就本合同未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同的附件中，應(yīng)包含甲方、乙方與第三方簽訂的書面協(xié)議，作為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：借調(diào)人員名單1.1借調(diào)人員姓名1.2身份證號碼1.3職務(wù)1.4借調(diào)前所屬部門1.5借調(diào)期間所屬部門附件二：借調(diào)崗位說明書2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3崗位工作內(nèi)容附件三：借調(diào)期間工作計(jì)劃3.1工作任務(wù)3.2工作目標(biāo)3.3時(shí)間表附件四：第三方服務(wù)協(xié)議4.1第三方名稱4.2第三方服務(wù)內(nèi)容4.3第三方服務(wù)期限4.4第三方服務(wù)費(fèi)用4.5第三方責(zé)任限額附件五：保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任附件六：違約金計(jì)算公式6.1違約金計(jì)算基準(zhǔn)6.2違約金計(jì)算方法附件七：爭議解決方式選擇協(xié)議7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3法律訴訟說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定提供工作條件，導(dǎo)致借調(diào)人員工作受阻。2.甲方未按約定支付借調(diào)人員工資、福利。3.乙方未按約定提供工作條件，導(dǎo)致借調(diào)人員工作受阻。4.乙方未按約定支付借調(diào)人員工資、福利。5.甲方、乙方未按照約定履行與第三方的合同義務(wù)。6.第三方未按照約定提供服務(wù)或成果，導(dǎo)致甲方、乙方受損。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.根據(jù)違約行為的性質(zhì)，判斷違約方的責(zé)任程度。2.考慮違約行為對合同履行造成的影響，確定違約責(zé)任的大小。3.違約方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：假設(shè)第三方未能按照約定提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方、乙方受損。根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議，甲方、乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，違約金計(jì)算基準(zhǔn)為合同金額的10%，違約金計(jì)算方法為違約金計(jì)算公式。說明三：法律名詞及解釋：1.借調(diào)：指甲方將人員借調(diào)至乙方工作，借調(diào)期間甲乙雙方共同管理借調(diào)人員。2.保密信息：指借調(diào)人員在借調(diào)期間接觸到的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、操作流程等。3.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金額。4.爭議解決方式