2024年人力資源合同管理及保密協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力資源合同管理及保密協(xié)議本合同目錄一覽1.第一條合同主體與范圍1.1.第一項(xiàng)甲方信息1.2.第二項(xiàng)乙方信息1.3.第三項(xiàng)合同期限2.第二條人力資源管理2.1.第一項(xiàng)招聘與錄用2.2.第二項(xiàng)培訓(xùn)與發(fā)展2.3.第三項(xiàng)績效管理2.4.第四項(xiàng)薪資福利2.5.第五項(xiàng)勞動紀(jì)律3.第三條保密協(xié)議3.1.第一項(xiàng)保密內(nèi)容3.2.第二項(xiàng)保密期限3.3.第三項(xiàng)保密義務(wù)3.4.第四項(xiàng)保密泄露后果4.第四條知識產(chǎn)權(quán)4.1.第一項(xiàng)甲方知識產(chǎn)權(quán)4.2.第二項(xiàng)乙方知識產(chǎn)權(quán)4.3.第三項(xiàng)使用權(quán)與授權(quán)5.第五條合同終止與解除5.1.第一項(xiàng)合同終止條件5.2.第二項(xiàng)合同解除條件5.3.第三項(xiàng)合同終止或解除后的權(quán)利與義務(wù)6.第六條爭議解決6.1.第一項(xiàng)協(xié)商解決6.2.第二項(xiàng)調(diào)解解決6.3.第三項(xiàng)仲裁解決6.4.第四項(xiàng)法律訴訟7.第七條法律適用與管轄7.1.第一項(xiàng)適用法律7.2.第二項(xiàng)管轄法院8.第八條其他條款8.1.第一項(xiàng)通知與送達(dá)8.2.第二項(xiàng)合同修改與補(bǔ)充8.3.第三項(xiàng)合同解除或終止的書面文件9.第九條附件9.1.第一項(xiàng)附件一：職位描述9.2.第二項(xiàng)附件二：培訓(xùn)計(jì)劃9.3.第三項(xiàng)附件三：薪資福利方案9.4.第四項(xiàng)附件四：保密協(xié)議具體內(nèi)容10.第十條簽字頁10.1.第一項(xiàng)甲方簽字10.2.第二項(xiàng)乙方簽字10.3.第三項(xiàng)見證人簽字11.第十一條合同生效條件11.1.第一項(xiàng)簽署日期11.2.第二項(xiàng)審批流程12.第十二條補(bǔ)充協(xié)議12.1.第一項(xiàng)補(bǔ)充協(xié)議的簽訂12.2.第二項(xiàng)補(bǔ)充協(xié)議的生效13.第十三條合同修訂歷史13.1.第一項(xiàng)修訂日期13.2.第二項(xiàng)修訂內(nèi)容14.第十四條最終解釋權(quán)14.1.第一項(xiàng)甲方保留最終解釋權(quán)第一部分：合同如下：第一條合同主體與范圍1.1.第一項(xiàng)甲方信息甲方名稱：×××公司甲方地址：×××市×××路×××號甲方聯(lián)系人：×××聯(lián)系電話：×××1.2.第二項(xiàng)乙方信息乙方姓名：×××乙方身份證號：×××乙方聯(lián)系電話：×××乙方住址：×××市×××路×××號1.3.第三項(xiàng)合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為三年，自合同生效之日起計(jì)算。第二條人力資源管理2.1.第一項(xiàng)招聘與錄用甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，經(jīng)過面試、考核等程序，決定是否錄用乙方。乙方應(yīng)符合甲方招聘公告中的任職資格要求。2.2.第二項(xiàng)培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)，以滿足乙方在職期間的工作需求。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供進(jìn)一步的職業(yè)發(fā)展機(jī)會。2.3.第三項(xiàng)績效管理甲方應(yīng)建立公平、公正的績效管理體系，對乙方的工作進(jìn)行定期評估。評估結(jié)果將作為乙方薪資調(diào)整、晉升和解雇的重要依據(jù)。2.4.第四項(xiàng)薪資福利甲方向乙方提供具有競爭力的薪資待遇，并按照國家和地方法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。乙方在職期間，享有法定的休假待遇。2.5.第五項(xiàng)勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。乙方如有違反勞動紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予警告、罰款、解雇等處理。第三條保密協(xié)議3.1.第一項(xiàng)保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。保密信息不包括公共領(lǐng)域的信息或乙方在非保密條件下獲得的第三方信息。3.2.第二項(xiàng)保密期限本保密協(xié)議的保密期限自乙方離職之日起計(jì)算，為期五年。3.3.第三項(xiàng)保密義務(wù)乙方應(yīng)確保保密信息不被未授權(quán)的第三方獲取，不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.4.第四項(xiàng)保密泄露后果如乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方保密信息泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方的損失，并支付違約金。第四條知識產(chǎn)權(quán)4.1.第一項(xiàng)甲方知識產(chǎn)權(quán)甲方擁有其經(jīng)營活動中產(chǎn)生的所有知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于商標(biāo)、專利、著作權(quán)等。乙方在甲方任職期間創(chuàng)作的成果，屬于甲方所有。4.2.第二項(xiàng)乙方知識產(chǎn)權(quán)乙方對其在個人時(shí)間內(nèi)創(chuàng)作的與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)享有所有權(quán)。4.3.第三項(xiàng)使用權(quán)與授權(quán)甲方有權(quán)使用乙方的姓名、照片等個人信息進(jìn)行企業(yè)宣傳，但需尊重乙方的隱私權(quán)。乙方同意甲方在使用其個人信息時(shí)，不得惡意誹謗、侮辱乙方。第五條合同終止與解除5.1.第一項(xiàng)合同終止條件本合同終止的條件如下：（一）合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；（二）乙方達(dá)到法定退休年齡；（三）乙方因傷殘喪失勞動能力；（四）乙方死亡；（五）甲方依法解除或終止本合同。5.2.第二項(xiàng)合同解除條件本合同解除的條件如下：（一）雙方協(xié)商一致；（二）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同；（三）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失，甲方有權(quán)立即解除合同；（四）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，甲方有權(quán)立即解除合同。5.3.第三項(xiàng)合同終止或解除后的權(quán)利與義務(wù)合同終止或解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。甲方依法支付乙方工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)认嚓P(guān)費(fèi)用。合同終止或解除后，雙方仍應(yīng)履行本合同中約定的保密義務(wù)。第六條爭議解決6.1.第一項(xiàng)協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2.第二項(xiàng)調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。6.3.第三項(xiàng)仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.4.第四項(xiàng)法律訴訟如仲裁裁決不服，可向甲方所在地的法院提起訴訟。第七條法律適用與管轄7.1第八條其他條款8.1.第一項(xiàng)通知與送達(dá)任何一方變更聯(lián)系方式或地址，應(yīng)立即通知對方。通知可通過電話、短信、電子郵件或郵寄方式進(jìn)行，郵寄地址以合同中載明的地址為準(zhǔn)。8.2.第二項(xiàng)合同修改與補(bǔ)充本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商一致后以書面形式補(bǔ)充。對本合同的任何修改、補(bǔ)充均須經(jīng)雙方書面確認(rèn)，方為有效。8.3.第三項(xiàng)合同解除或終止的書面文件合同解除或終止的，甲方應(yīng)向乙方出具書面文件，并說明解除或終止的原因。乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第九條附件9.1.第一項(xiàng)附件一：職位描述附件一應(yīng)詳細(xì)描述乙方的職位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作條件等。9.2.第二項(xiàng)附件二：培訓(xùn)計(jì)劃附件二應(yīng)明確乙方的培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容等。9.3.第三項(xiàng)附件三：薪資福利方案附件三應(yīng)詳細(xì)說明乙方的薪資構(gòu)成、獎金制度、福利項(xiàng)目等。9.4.第四項(xiàng)附件四：保密協(xié)議具體內(nèi)容附件四應(yīng)具體明確保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)等。第十條簽字頁10.1.第一項(xiàng)甲方簽字甲方代表（簽名）：____________日期：____年__月__日10.2.第二項(xiàng)乙方簽字乙方（簽名）：____________日期：____年__月__日10.3.第三項(xiàng)見證人簽字見證人（簽名）：____________日期：____年__月__日第十一條合同生效條件11.1.第一項(xiàng)簽署日期本合同自雙方簽字之日起生效。11.2.第二項(xiàng)審批流程本合同須經(jīng)甲方董事會或授權(quán)人審批，審批通過后方能生效。第十二條補(bǔ)充協(xié)議12.1.第一項(xiàng)補(bǔ)充協(xié)議的簽訂如雙方在合同履行過程中需制定補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)由雙方以書面形式簽訂，并由雙方蓋章或簽字確認(rèn)。12.2.第二項(xiàng)補(bǔ)充協(xié)議的生效補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，并與本合同具有同等法律效力。第十三條合同修訂歷史13.1.第一項(xiàng)修訂日期本合同及其附件的修訂歷史如下：（一）____年__月__日：首次簽訂；（二）____年__月__日：修訂附件一；（三）____年__月__日：修訂附件二；（四）____年__月__日：修訂附件三；（五）____年__月__日：修訂附件四。13.2.第二項(xiàng)修訂內(nèi)容各修訂版本的修訂內(nèi)容簡要說明如下：（一）首次簽訂：明確了合同主體、期限、保密協(xié)議等內(nèi)容；（二）修訂附件一：更新了乙方的職位描述；（三）修訂附件二：更新了乙方的培訓(xùn)計(jì)劃；（四）修訂附件三：更新了乙方的薪資福利方案；（五）修訂附件四：更新了保密協(xié)議的具體內(nèi)容。第十四條最終解釋權(quán)14.1.第一項(xiàng)甲方保留最終解釋權(quán)對本合同及其附件的任何解釋，以甲方為準(zhǔn)。除非本合同另有規(guī)定，甲方對合同條款的解釋權(quán)不受限制。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念和界定1.1.本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)但并非合同當(dāng)事人的個人或組織。第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。1.2.第三方介入是指在甲方和乙方履行本合同過程中，由于第三方的原因或行為導(dǎo)致甲方和乙方之間的權(quán)利義務(wù)發(fā)生變化，或需要甲方和乙方協(xié)助第三方履行其權(quán)利義務(wù)的情形。第二條第三方介入的額外條款及說明2.1.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方的責(zé)任限額。第三方責(zé)任限額包括但不限于第三方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任、履約保函額度、保證期限等。2.2.如第三方未能履行其對甲方或乙方的承諾，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，甲方或乙方有權(quán)向第三方追償，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。2.3.甲方和乙方應(yīng)在本合同中約定第三方的權(quán)利義務(wù)。包括但不限于第三方的權(quán)利范圍、義務(wù)內(nèi)容、違約責(zé)任等。2.4.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的情形和程序。包括但不限于第三方介入的條件、第三方介入的申請程序、第三方介入的審批流程等。2.5.甲方和乙方應(yīng)在本合同中約定第三方介入后的權(quán)利義務(wù)分配。包括但不限于甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)、第三方的權(quán)利義務(wù)、權(quán)利義務(wù)的優(yōu)先級等。第三條第三方責(zé)任限額的明確3.1.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方的責(zé)任限額。責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的信譽(yù)、實(shí)力、業(yè)務(wù)范圍等因素綜合考慮，并應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。（一）第三方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任額度；（二）第三方履約保函的額度和有效期；（三）第三方違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式；（四）第三方責(zé)任限額的調(diào)整機(jī)制。3.3.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方責(zé)任限額的適用范圍。包括但不限于第三方在履行其權(quán)利義務(wù)過程中造成甲方或乙方損失的賠償、第三方違約導(dǎo)致的甲方或乙方損失的賠償?shù)取?.4.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式和計(jì)算依據(jù)。包括但不限于損失的計(jì)算方法、賠償金額的計(jì)算依據(jù)等。第四條第三方介入的程序和規(guī)則4.1.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的程序。包括但不限于第三方介入的申請、審批、通知等流程。4.2.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的規(guī)則。包括但不限于第三方介入的條件、第三方介入的限制、第三方介入的后果等。4.3.甲方和乙方應(yīng)在本合同中約定第三方介入的審批機(jī)構(gòu)或人員。審批機(jī)構(gòu)或人員應(yīng)具有獨(dú)立性、公正性和專業(yè)性。4.4.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的決定方式。包括但不限于甲方和乙方協(xié)商一致、甲方或乙方單方面決定等。第五條第三方介入后的權(quán)利義務(wù)分配5.1.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入后的權(quán)利義務(wù)分配。包括但不限于甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)、第三方的權(quán)利義務(wù)、權(quán)利義務(wù)的優(yōu)先級等。5.2.在第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)本合同的約定，履行相應(yīng)的權(quán)利義務(wù)。包括但不限于甲方和乙方對第三方的指示、甲方和乙方對第三方的監(jiān)督等。5.3.第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)本合同的約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。包括但不限于甲方和乙方對第三方的違約責(zé)任、甲方和乙方對第三方的賠償責(zé)任等。第六條第三方介入的終止和解除6.1.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的終止和解除條件。包括但不限于第三方未履行其義務(wù)、第三方違約、第三方申請終止或解除等。6.2.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的終止和解除程序。包括但不限于終止和解除的申請、審批、通知等流程。6.3.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入終止和解除后的權(quán)利義務(wù)處理。包括但不限于第三方未履行義務(wù)的處理、第三方違約的處理等。第七條第三方介入的爭議解決7.1.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的爭議解決方式。包括但不限于協(xié)商解決、調(diào)解解決、仲裁解決、法律訴訟等。7.2.甲方和乙方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的爭議解決機(jī)構(gòu)或人員。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位描述詳細(xì)說明乙方的職位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作條件等。附件二：培訓(xùn)計(jì)劃明確乙方的培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容等。附件三：薪資福利方案詳細(xì)說明乙方的薪資構(gòu)成、獎金制度、福利項(xiàng)目等。附件四：保密協(xié)議具體內(nèi)容具體明確保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)等。附件五：第三方介入的程序和規(guī)則明確第三方介入的條件、第三方介入的限制、第三方介入的后果等。附件六：第三方責(zé)任限額的明確明確第三方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任、履約保函額度、保證期限等。附件七：第三方介入后的權(quán)利義務(wù)分配明確甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)、第三方的權(quán)利義務(wù)、權(quán)利義務(wù)的優(yōu)先級等。附件八：第三方介入的終止和解除明確第三方介入的終止和解除條件、第三方介入的終止和解除程序等。附件九：第三方介入的爭議解決明確第三方介入的爭議解決方式、第三方介入的爭議解決機(jī)構(gòu)或人員等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為一：未按時(shí)履行合同義務(wù)例如，乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。違約行為二：違反保密協(xié)議例如，乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但