慈溪市2024年度勞動聘任協(xié)議樣本

慈溪市2024年度勞動聘任協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（勞動者）姓名、性別、身份證號碼及聯(lián)系方式1.3：合同簽訂日期第二條：合同期限2.1：合同起始日期2.2：合同終止日期第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位及職責3.2：乙方的工作地點3.3：乙方的工作時間第四條：勞動報酬4.1：乙方的工資標準4.2：乙方的工資支付方式4.3：乙方加班工資的計算及支付第五條：社會保險和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會保險的費用及比例5.2：乙方的福利待遇第六條：勞動保護和勞動條件6.1：甲方提供的勞動保護措施6.2：甲方提供的工作環(huán)境及條件第七條：保密協(xié)議7.1：乙方的保密義務(wù)7.2：違反保密協(xié)議的法律責任第八條：勞動合同的變更、解除和終止8.1：合同變更的條件和程序8.2：合同解除的條件和程序8.3：合同終止的條件和程序第九條：違約責任9.1：甲方違反合同的規(guī)定應(yīng)承擔的責任9.2：乙方違反合同的規(guī)定應(yīng)承擔的責任第十條：爭議解決10.1：雙方發(fā)生的爭議解決方式10.2：仲裁或訴訟的管轄地點第十一條：其他約定11.1：雙方認為需要約定的其他事項第十二條：合同的生效、修改和解除12.1：合同的生效條件12.2：合同的修改程序12.3：合同的解除條件第十三條：附件13.1：附件一：崗位說明書13.2：附件二：保密協(xié)議13.3：附件三：社會保險繳納證明第十四條：雙方簽字蓋章14.1：甲方簽字（蓋章）14.2：乙方簽字（蓋章）14.3：見證人簽字（蓋章）第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱：慈溪市某公司1.1.1：甲方地址：浙江省慈溪市某區(qū)某路某號1.1.2：甲方聯(lián)系方式：電話xxxxxxxxx，郵箱xxxxxxxxx1.2：乙方（勞動者）姓名：1.2.1：乙方性別：男1.2.2：乙方身份證號碼：xxxxxxxxxxxxxxxx1.2.3：乙方聯(lián)系方式：電話xxxxxxxxx，郵箱xxxxxxxxx1.3：合同簽訂日期：2024年1月1日第二條：合同期限2.1：合同起始日期：2024年1月1日2.2：合同終止日期：2025年1月1日第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位：市場部經(jīng)理3.2：乙方的工作地點：浙江省慈溪市某區(qū)某路某號3.3：乙方的工作時間：每周一至周五，上午9:0012:00，下午13:3018:00，周六日及法定節(jié)假日休息第四條：勞動報酬4.1：乙方的工資標準：每月人民幣10000元4.2：乙方的工資支付方式：每月10日前，甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資4.3：乙方加班工資的計算及支付：乙方加班工資按照中華人民共和國勞動法及甲方制定的加班工資規(guī)定計算，每月隨工資一起支付第五條：社會保險和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會保險的費用及比例：按照中華人民共和國社會保險法及甲方所在地社會保險政策執(zhí)行，甲方承擔的比例不低于當?shù)匾?guī)定標準5.2：乙方的福利待遇：按照甲方制定的員工福利規(guī)定執(zhí)行，包括但不限于年假、病假、婚假、產(chǎn)假等第六條：勞動保護和勞動條件6.1：甲方提供的勞動保護措施：甲方將為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護用品，并定期進行安全培訓(xùn)第七條：保密協(xié)議7.1：乙方的保密義務(wù)：乙方在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔保密義務(wù)7.2：違反保密協(xié)議的法律責任：乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失，并支付違約金第八條：勞動合同的變更、解除和終止8.1：合同變更的條件和程序8.1.1：合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署變更協(xié)議8.1.2：合同變更后的內(nèi)容與原合同具有同等法律效力8.2：合同解除的條件和程序8.2.1：甲方解除合同的情形8.2.1.1：乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度8.2.1.2：乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害8.2.1.3：乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響8.2.1.4：乙方因《勞動合同法》第三十九條規(guī)定的其他情形被解除勞動合同8.2.2：乙方解除合同的情形8.2.2.1：甲方未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件8.2.2.2：甲方未及時足額支付勞動報酬8.2.2.3：甲方未按照合同約定繳納社會保險費8.2.2.4：甲方違反合同約定，強迫乙方從事違法或者危險作業(yè)8.2.2.5：乙方因《勞動合同法》第四十條規(guī)定的其他情形解除勞動合同8.2.3：合同解除的程序8.2.3.1：雙方協(xié)商一致后，書面提出解除勞動合同的通知8.2.3.2：合同解除后，乙方應(yīng)當按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)8.2.3.3：合同解除后，甲方應(yīng)當按照《勞動合同法》規(guī)定支付經(jīng)濟補償金8.3：合同終止的條件和程序8.3.1：合同期滿，雙方未續(xù)簽書面勞動合同8.3.2：乙方達到法定退休年齡或者開始享受基本養(yǎng)老保險待遇8.3.3：乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤8.3.4：合同終止的程序8.3.4.1：合同終止前30日內(nèi)，雙方書面通知對方8.3.4.2：合同終止后，乙方應(yīng)當按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)8.3.4.3：合同終止后，甲方應(yīng)當按照《勞動合同法》規(guī)定支付經(jīng)濟補償金或者賠償金第九條：違約責任9.1：甲方違反合同的規(guī)定應(yīng)承擔的責任9.1.1：甲方未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件，甲方應(yīng)承擔乙方因此遭受的損失9.1.2：甲方未及時足額支付勞動報酬，甲方應(yīng)支付乙方工資報酬、加班費及經(jīng)濟補償金9.1.3：甲方未按照合同約定繳納社會保險費，甲方應(yīng)補繳社會保險費并支付乙方因此遭受的損失9.2：乙方違反合同的規(guī)定應(yīng)承擔的責任9.2.1：乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的損失9.2.2：乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害，乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的損失9.2.3：乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的損失第十條：爭議解決10.1：雙方發(fā)生的爭議解決方式10.1.1：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議10.1.2：協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.2：仲裁或訴訟的管轄地點10.2.1：雙方同意選擇合同簽訂地人民法院作為仲裁或訴訟的管轄地點第十一條：其他約定11.1：雙方認為需要約定的其他事項第十二條：合同的生效、修改和解除12.1：合同的生效條件12.1.1：合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效12.2：合同的修改程序12.2.1：合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署修改協(xié)議12.3：合同的解除條件12.3.1：合同解除的條件按照本合同第八條的規(guī)定執(zhí)行第十三條：附件13.1：附件一：崗位說明書13.2：附件二：保密協(xié)議13.3：附件三：社會保險繳納證明第十四條：雙方簽字蓋章14.1：甲方簽字（蓋章）14.2：乙方簽字（蓋章）14.3：見證人簽字（蓋章）第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位說明書詳細要求和說明：崗位說明書應(yīng)詳細描述乙方的崗位職責、工作內(nèi)容、工作標準、績效考核標準等信息，以便乙方了解并履行自己的工作職責。附件二：保密協(xié)議詳細要求和說明：保密協(xié)議應(yīng)明確乙方對甲方保密信息的保密義務(wù)，包括但不限于客戶信息、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，并規(guī)定違反保密協(xié)議的法律責任。附件三：社會保險繳納證明詳細要求和說明：社會保險繳納證明應(yīng)證明甲方已按照法律規(guī)定為乙方繳納了社會保險費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件，例如未提供安全的工作環(huán)境或者必要的勞動保護用品。2.甲方未及時足額支付勞動報酬，例如延遲支付工資或者拖欠工資。3.甲方未按照合同約定繳納社會保險費，例如未按時足額繳納社會保險費。4.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，例如遲到、早退、曠工等。5.乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害，例如因乙方疏忽導(dǎo)致重大經(jīng)濟損失。違約責任認定標準：1.甲方違約行為導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔乙方因此遭受的損失賠償責任。2.乙方違約行為導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的損失賠償責任。示例說明：1.如果甲方未提供安全的工作環(huán)境，導(dǎo)致乙方在工作中受傷，甲方應(yīng)承擔乙方醫(yī)療費用及賠償金。2.如果乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指慈溪市某公司，即用人單位。2.乙方：指，即勞動者。3.合同期限：指合同的起始日期至合同的終止日期。4.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資及加班費等。5.社會保險：指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、