人力資源類格式合同

人力資源類格式合同甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________根據(jù)雙方的意愿與合作需求，甲乙雙方就相關(guān)人力資源事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合作目的a.甲乙雙方基于共同的合作目標(biāo)，決定在一定期限內(nèi)進(jìn)行人力資源領(lǐng)域的合作。b.甲方主要提供資源支持與相關(guān)服務(wù)，乙方負(fù)責(zé)提供相應(yīng)的人員或管理。c.本協(xié)議的主要目的是通過(guò)雙方的協(xié)作，在人力資源配置、培訓(xùn)及發(fā)展等方面達(dá)到提升效率和效果的目的。第二條合作內(nèi)容a.人員招聘與派遣：甲方根據(jù)乙方的需求提供相應(yīng)的招聘服務(wù)。①甲方需根據(jù)乙方的崗位要求，提供符合條件的候選人名單。②招聘過(guò)程中，甲方應(yīng)提供職位描述、面試流程、篩選標(biāo)準(zhǔn)等。③乙方在招聘過(guò)程中有權(quán)參與面試、選拔，并最終確定候選人。④招聘完成后，乙方有責(zé)任向甲方支付招聘服務(wù)費(fèi)用。b.人員培訓(xùn)與發(fā)展：乙方可根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)，提升員工的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)。①甲方應(yīng)根據(jù)乙方需求，提供量身定制的培訓(xùn)方案。②乙方應(yīng)確保參與培訓(xùn)的人員按時(shí)參加，并提供培訓(xùn)反饋。③甲方負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)教材、課程安排及培訓(xùn)實(shí)施。④培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，并反饋培訓(xùn)效果。c.人員管理與評(píng)估：甲方根據(jù)乙方要求，協(xié)助乙方進(jìn)行員工管理與績(jī)效評(píng)估。①甲方可協(xié)助乙方制定合理的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)估系統(tǒng)。②乙方需提供必要的數(shù)據(jù)支持，以便甲方進(jìn)行有效的員工管理。③甲方應(yīng)定期提供評(píng)估報(bào)告，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果提供改進(jìn)建議。④乙方有責(zé)任根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行員工獎(jiǎng)懲及其他管理決策。第三條保密條款a.雙方在履行本協(xié)議期間，必須對(duì)所有商業(yè)機(jī)密及敏感信息予以保密。①任何一方不得未經(jīng)對(duì)方同意，擅自披露或轉(zhuǎn)讓相關(guān)商業(yè)秘密。②雙方應(yīng)采取適當(dāng)?shù)募夹g(shù)和管理措施，確保對(duì)信息的保密性。③若有需要公開(kāi)的商業(yè)信息，必須事先取得對(duì)方書(shū)面同意。④違反保密條款的一方，應(yīng)承擔(dān)因此給對(duì)方帶來(lái)的所有損失。b.保密期限：本協(xié)議解除后，雙方仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為五年。①保密期限自本協(xié)議解除或終止之日起算。②即使本協(xié)議終止或解除，涉及商業(yè)秘密的信息不得披露。③雙方的員工及其他代理人亦應(yīng)遵守保密義務(wù)。④保密期限內(nèi)，雙方可根據(jù)實(shí)際需要向第三方提供必要的保密信息。c.保密責(zé)任：任何一方若因泄露信息給對(duì)方造成損失，應(yīng)賠償相應(yīng)損失。①對(duì)方可要求賠償實(shí)際損失，包括但不限于直接損失與間接損失。②若泄露的信息涉及第三方權(quán)益，泄露方還需承擔(dān)第三方賠償責(zé)任。③若一方在協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生泄密行為，另一方可要求解除合同并索賠。④保密條款將優(yōu)先于本協(xié)議的其他條款，如有沖突，以保密條款為準(zhǔn)。第四條協(xié)議的生效與解除a.本協(xié)議自雙方代表簽字蓋章之日起生效。①雙方應(yīng)確保簽署時(shí)已閱讀并理解協(xié)議的全部?jī)?nèi)容。②協(xié)議生效后，雙方須按照約定履行各自的責(zé)任與義務(wù)。③協(xié)議的簽署地點(diǎn)及日期應(yīng)明確記載于協(xié)議中。④協(xié)議生效后，如有變更或補(bǔ)充，需通過(guò)書(shū)面形式另行約定。b.協(xié)議的解除：任一方可在書(shū)面通知對(duì)方后解除本協(xié)議。①解除協(xié)議的通知應(yīng)提前30日書(shū)面提交。②若一方違反協(xié)議條款，另一方可立即解除協(xié)議并要求賠償損失。③解除協(xié)議后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定完成結(jié)算及相關(guān)事宜。④協(xié)議解除后，雙方應(yīng)清算所有未結(jié)算的款項(xiàng)與責(zé)任。c.協(xié)議的續(xù)期：如雙方希望繼續(xù)合作，可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽協(xié)議。①續(xù)簽協(xié)議需在本協(xié)議到期前30日內(nèi)提出書(shū)面申請(qǐng)。②雙方應(yīng)根據(jù)合作過(guò)程中出現(xiàn)的新情況，修改或補(bǔ)充協(xié)議條款。③續(xù)簽協(xié)議的條款應(yīng)當(dāng)明確并獲得雙方一致同意。④續(xù)期協(xié)議的簽署不影響原協(xié)議的有效性，原協(xié)議仍繼續(xù)有效。第五條爭(zhēng)議解決a.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。①爭(zhēng)議雙方應(yīng)本著平等、公正的原則，盡力達(dá)成和解。②協(xié)商不成的，雙方可選擇由雙方認(rèn)可的第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。③調(diào)解結(jié)果具有法律效力，雙方應(yīng)遵守調(diào)解意見(jiàn)。④若調(diào)解仍未解決爭(zhēng)議，可向協(xié)議簽訂地的法院提起訴訟。b.本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律，任何一方違約時(shí)，另一方有權(quán)要求對(duì)違約方進(jìn)行追究。①本協(xié)議的解釋及適用，均應(yīng)依據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)。②爭(zhēng)議的解決地應(yīng)為協(xié)議簽訂地法院，除非另有明確約定。③如出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)盡量避免對(duì)合作關(guān)系的損害。④法院判決結(jié)果將對(duì)雙方具有約束力。第六條其他條款a.本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充均需雙方書(shū)面同意，并經(jīng)雙方代表簽字確認(rèn)。①修改或補(bǔ)充協(xié)議的條款必須以書(shū)面形式呈現(xiàn)，并附加原協(xié)議的約定。②修改補(bǔ)充后的協(xié)議文本，具有與原協(xié)議相同的法律效力。③任何一方不得隨意改變或增刪條款。④協(xié)議修改應(yīng)確保不影響合同的整體目的及合作效果。b.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。①每份協(xié)議文本應(yīng)由雙方代表