物業(yè)公司進(jìn)駐小區(qū)公告（3篇）

物業(yè)公司進(jìn)駐小區(qū)公告（3篇）

物業(yè)公司進(jìn)駐小區(qū)公告（精選3篇）

物業(yè)公司進(jìn)駐小區(qū)公告篇1

各位業(yè)主：

20__年9月27日下午接到物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人電話，明確表示20__年9月27日退出居!由于情況緊急，在沒有選擇的情況下我們可能將被動接受新物業(yè)管理公司&&物業(yè)管理公司接管，所以當(dāng)晚業(yè)主委員會臨時(shí)召集部分業(yè)主商討確定新物業(yè)管理公司進(jìn)駐問題。鑒于部分業(yè)主未能參加，故把討論情況列出公告。

會中經(jīng)過激烈地反復(fù)討論，多數(shù)業(yè)主認(rèn)為，退出的時(shí)間太急，只有三天時(shí)間，業(yè)主沒有選擇的余地，故強(qiáng)烈要求物業(yè)繼續(xù)管理。如因種種原因確實(shí)不能繼續(xù)接管，業(yè)主委員會根據(jù)目前業(yè)主委員會的能力、時(shí)間緊迫以及業(yè)主利益等多種因素考慮由物業(yè)管理公司從20__年10月1日起暫行管理的方案，并要求新公司做到以下4個方面：

1)保持目前的物業(yè)管理平穩(wěn)過渡，確保業(yè)主利益和小區(qū)安全;

2)盡可能保持保安人員、環(huán)衛(wèi)人員不變，必須保證管理制度和管理費(fèi)不變;

3)要求物業(yè)立即拿出一套切實(shí)可行的方案和實(shí)施計(jì)劃;

4)給予物業(yè)1-6個月的試用期，期間業(yè)主委員會根據(jù)其表現(xiàn)決定去留。

以上方案，業(yè)主如有更好的建議，請立即聯(lián)絡(luò)業(yè)主委員會商討!

物業(yè)管理事關(guān)業(yè)主切身利益，需非常慎重，希望每一個業(yè)主尤其是有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的專家都積極獻(xiàn)策。同時(shí)，我們鄭重請求居委會和政府相關(guān)部門協(xié)助處理此事。

_年__月__日

物業(yè)公司進(jìn)駐小區(qū)公告篇2

哈爾濱電氣股份有限公司(以下簡稱電氣或公司)副總經(jīng)理于劍平先生因個人原因請求辭去其目前在本公司擔(dān)任的行政副總經(jīng)理職務(wù)，該職位目前空缺，待正式人選確定后再另行公告。于先生的離職不會影響本公司相關(guān)工作的正常進(jìn)行，根據(jù)《公司法》及《公司章程》的有關(guān)規(guī)定，上述辭職報(bào)告自即日起生效。于先生所負(fù)責(zé)的工作已實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)交接、過渡，離職后不再擔(dān)任公司其他任何職務(wù)，于劍平先生的離職不會對公司的工作及生產(chǎn)經(jīng)營帶來負(fù)面影響，且不會影響公司持有的核心技術(shù)。公司對于劍平先生在任職期間為公司所做出的貢獻(xiàn)表示衷心感謝!

特此公告!

哈爾濱電氣股份有限公司

年一月十一日

物業(yè)公司進(jìn)駐小區(qū)公告篇3

本公司及董事會全體成員保證公告內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，對公告的虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏負(fù)連帶責(zé)任。

公司董事會于近日收到公司總裁趙先生、常務(wù)副總裁王先生提交的書面辭職申請。

由于公司人事變動原因，公司總裁趙先生申請辭去公司總裁職務(wù)，趙先生辭去公司總裁職務(wù)后仍擔(dān)任公司董事及專業(yè)委員會相關(guān)職務(wù)，趙先生辭去公司總裁職務(wù)不會影響公司正常生產(chǎn)經(jīng)營。公司董事會將按照法定程序盡快完成新任總裁的聘任工作。

由于公司人事變動原因，公司常務(wù)副總裁王先生申請辭去公司常務(wù)副總裁職務(wù)，王先生辭去公司常務(wù)副總裁職務(wù)后仍擔(dān)任公司董事及專業(yè)委員會相關(guān)職務(wù)，王先生辭去常務(wù)副總裁職務(wù)，不會影響公司正常生產(chǎn)經(jīng)營。

截止本公告日，趙先生、王先生未持有公司股票。

公司董事會