2024年簡單咨詢費的合同范本_第1頁
2024年簡單咨詢費的合同范本_第2頁
2024年簡單咨詢費的合同范本_第3頁
2024年簡單咨詢費的合同范本_第4頁
2024年簡單咨詢費的合同范本_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

合同編號:__________簡單咨詢服務合同甲方(委托方):_______乙方(受托方):_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,就甲方委托乙方提供簡單咨詢服務事宜,達成如下協(xié)議:第一條服務內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,提供如下簡單咨詢服務:(1)__________(2)__________(3)__________1.2乙方應按照甲方的要求,按時完成服務內(nèi)容,并保證服務質量。第二條服務期限2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,服務期限為____個月。2.2乙方應在服務期限內(nèi)完成服務內(nèi)容,如因特殊情況需延長服務期限,應提前向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后方可延長。第三條費用及支付3.1乙方向甲方提供的簡單咨詢服務費用為人民幣____元(大寫:____________________元整)。3.2甲方應按照下列方式支付服務費用:(1)在合同簽訂后____個工作日內(nèi),向乙方支付人民幣____元作為預付款;(2)在乙方完成服務內(nèi)容并經(jīng)甲方驗收合格后,甲方再向乙方支付剩余的服務費用。3.3甲方支付的費用均不含稅,如發(fā)生稅務相關問題,由乙方負責處理。第四條雙方義務4.1甲方應向乙方提供真實、準確、完整的咨詢服務所需資料,包括但不限于:(1)相關的業(yè)務資料;(2)相關的人員溝通;(3)所需的其它資料。4.2乙方應按照甲方的要求,保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。4.3乙方應按照合同約定的服務內(nèi)容、服務質量、服務期限完成服務,并接受甲方的監(jiān)督和驗收。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付違約金,并賠償損失。5.2乙方未按照約定時間完成服務內(nèi)容,甲方有權按照逾期天數(shù)向乙方追討違約金,違約金計算方式為:違約金=服務費用×逾期天數(shù)×0.1%。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________注意事項及解決辦法:1.在簽訂合同前,甲乙雙方應認真閱讀合同條款,確保了解合同的各項規(guī)定。2.甲乙雙方應嚴格遵守合同的約定,履行各自的義務。3.在合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。4.如協(xié)商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋:1.合同法:是指調(diào)整平等主體之間設立、變更、終止民事權利義務關系的法律規(guī)范總稱。2.違約金:是指當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當向對方支付的金錢。3.商業(yè)秘密:是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。4.管轄權:是指人民法院對案件進行審判和執(zhí)行的權力。根據(jù)我國法律規(guī)定,合同爭議一般由被告所在地或者合同履行地人民法院管轄。特殊應用場合及補充條款:1.場合:乙方為甲方提供市場調(diào)研服務補充條款:乙方在開展市場調(diào)研時,應確保調(diào)研數(shù)據(jù)的準確性和可靠性,不得篡改或隱瞞調(diào)研結果。若乙方在調(diào)研過程中發(fā)現(xiàn)甲方提供的數(shù)據(jù)存在問題,應及時與甲方溝通,共同尋找解決方案。2.場合:乙方為甲方提供技術支持服務補充條款:乙方在提供技術支持時,應確保技術方案的合理性和可行性。如乙方無法解決甲方提出的問題,應及時向甲方報告進展情況,并尋求其他技術力量的協(xié)助。3.場合:乙方為甲方提供人力資源咨詢服務補充條款:乙方在提供人力資源咨詢服務時,應尊重甲方的企業(yè)文化和管理制度。乙方提供的咨詢建議應符合我國勞動法律法規(guī)的規(guī)定,并有助于甲方提高人力資源管理水平。4.場合:乙方為甲方提供法律咨詢服務補充條款:乙方在提供法律咨詢服務時,應具備相應的法律專業(yè)知識。乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得利用所掌握的信息損害甲方的利益。如乙方在工作中涉嫌違法

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論