版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第6頁共6頁2024年安全培訓管理制度5.領導并監(jiān)管駕校安全培訓管理機構的工作運行,深入研究駕校安全培訓的具體實施,領導并推動駕校安全培訓的檢查管理工作,確保及時有效地解決培訓過程中遇到的安全培訓問題。6.當駕校發(fā)生事故時,需親自前往事故現(xiàn)場,領導并指導事故的調查、詳細分析及后續(xù)處理工作的具體執(zhí)行。(三)安全督導員的安全培訓責任制1.承擔駕校安全培訓工作的監(jiān)督、檢查及評估管理職責。2.積極參與年度安全培訓檢查,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患,責令相關隱患部門制定整改措施,并跟進隱患的排除工作。3.參與事故調查,深入分析事故原因,并提出針對性的防范措施。4.協(xié)助駕校主管領導制定并完善安全培訓的相關規(guī)章制度。5.負責安全培訓管理資料的整理、歸檔及保管工作。6.嚴格執(zhí)行安全培訓事故責任追究制度,查處安全培訓中的違規(guī)、違章行為,一經查實即上報主管部門,并按要求責令整改。7.監(jiān)督并檢查項目安全目標責任書的簽訂與落實情況。五、職能部門安全生產責任制(一)安全生產管理委員會安全生產責任制1.堅決貫徹執(zhí)行國家關于安全培訓的方針政策和法律法規(guī),廣泛宣傳并嚴格執(zhí)行駕校的各項安全培訓規(guī)章制度,同時加強對執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。2.制定并落實定期安全培訓工作計劃和目標,確保各項安全培訓工作的順利實施。3.密切關注駕校安全動態(tài),組織專題研究活動,編制研究報告,不斷完善或修訂安全培訓管理制度,并負責監(jiān)督駕校制定的安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況。4.積極配合領導組織駕校安全培訓活動,加大安全培訓法規(guī)的宣傳力度,努力提升全體教練員及學員的安全意識。5.全面負責駕校的安全培訓教育工作。6.建立并堅持定期安全檢查制度,確保駕校每月至少組織一次全面的安全培訓檢查,培訓部則應每周進行一次專項檢查。7.在安全培訓和文明培訓檢查中,一旦發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、違章教學行為或教練員違章駕駛現(xiàn)象,立即制止并停止相關教學工作。8.賦予安全生產督導管理人員隨時進行檢查的權力,任何部門和個人均不得拒絕接受檢查。檢查人員發(fā)現(xiàn)的事故隱患,由受檢部門負責人負責整改,并按時限要求反饋整改情況。9.參與安全培訓方案的會審工作,對安全技術措施提出建設性意見,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。10.定期參加安全培訓例會,掌握安全培訓動態(tài)信息,預測并預防事故的發(fā)生,提出有效的防范建議。11.參與事故調查工作,進行事故統(tǒng)計與分析,按規(guī)定及時上報事故情況,并對事故及未遂事故的責任者提出處理意見。(二)財務部門安全生產責任制1.根據(jù)駕校的實際情況及安全技術措施經費的需求,按計劃及時提取并保障安全技術措施經費、勞動保護經費及其他安全生產所需經費的??顚S?。2.嚴格遵循國家、地方及駕校關于勞動保護用品的相關標準和規(guī)定,負責采購勞動保護用品并確保其符合標準要求。3.協(xié)助安全培訓主管部門辦理安全獎罰款的相關手續(xù)。六、其它安全管理制度安全例會制度1.公司安全生產委員會定期召開工作會議(每月一次),由校長或分管安全的副校長主持。會議主要學習貫徹上級文件精神,研究制定安全培訓方針和目標,分析當前安全工作形勢并解決存在的問題同時落實防范措施并決定安全工作重大事項。2.駕校培訓部應在季度總結中匯報安全培訓及設備管理、使用、保養(yǎng)和維修情況,深入分析安全培訓形勢及潛在的不利因素并采取有效措施提前預防。七、安全生產事故報告及處理制度1.安全培訓事故的報告、統(tǒng)計、調查和處理工作必須秉持實事求是、尊重科學的原則進行。2.安全培訓事故發(fā)生后現(xiàn)場相關人員應立即向安全委員會領導直接報告。3.駕校安全培訓委員會接到事故報告后應立即上報校長由校長決定并采取進一步措施。4.對于重大事故校長應立即按系統(tǒng)逐級上報事故報告內容應包括:事故發(fā)生的時間地點單位;事故的簡要經過傷亡人數(shù)直接經濟損失的初步估計;事故發(fā)生原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況。5.發(fā)生死亡事故的駕校應保護事故現(xiàn)場并迅速采取必要措施搶救人員和財產防止事故擴大。6.輕傷事故由安全培訓委員會負責人組織成立事故調查組進行調查。7.事故調查組有權向相關事故人員了解情況和索取資料任何人不得拒絕配合。8.因違章、玩忽職守或發(fā)現(xiàn)事故隱患未采取有效措施導致安全生產事故發(fā)生的或事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報、故意延遲不報、故意破壞事故現(xiàn)場以及拒絕配合調查或提供虛假情況資料的由駕校直接給予處分;構成犯罪的由司法機關依法追究刑事責任。2024年安全培訓管理制度(二)1.安全教育計劃1.1所有員工需定期參與由安全監(jiān)察部組織的安全教育活動,同時,應依據(jù)上級指導和公司具體狀況制定年度教育規(guī)劃。1.2每年應對班組負責人與安全員實施一次安全教育及安全技術培訓,以提升班組安全管理能力,鞏固安全根基。2.安全教育2.1一級安全教育2.2二級安全教育完成考試并獲得合格成績后,方可被分配至相應班組。2.3三級安全教育內容涵蓋崗位職責、安全工具使用、現(xiàn)場潛在風險及對應安全規(guī)定,以及勞動紀律等。3.現(xiàn)場安全教育3.1在生產現(xiàn)場進行安全教育是確保安全的至關重要措施,必須對此項工作給予充分重視。3.2在檢修工作開始前,檢修班長或負責人需對工作人員進行現(xiàn)場安全教育。內容包括技術方案與安全措施的說明、工作分配、潛在風險揭示、安全注意事項等,以提升員工的安全意識。3.3對于重大或高風險的檢修、試驗或施工任務,需詳細制定安全技術措施,并由單位領導或負責人帶領工作人員至現(xiàn)場進行技術交底和安全教育。重點在于清晰闡述工作的危險性、已采取的預防措施及需關注的安全事項,同時需全面評估安全措施的完備性。3.4運行人員在執(zhí)行復雜或危險操作前,需進行安全教育,確保操作人員熟知正確
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 【正版授權】 ISO 15883-3:2024 EN Washer-disinfectors - Part 3: Requirements and tests for washer-disinfectors employing thermal disinfection for human waste containers
- 勞動合同糾紛仲裁代理詞撰寫指南
- 美國專有技術轉讓合同案例
- 企業(yè)合同權益轉讓協(xié)議書案例
- 房地產代理銷售合同書范文示例
- 工程項目管理合同的關鍵條款
- 代售協(xié)議書范例
- 店面臨時租賃合同書
- 2024寬帶接入電信服務協(xié)議范本
- 小產權住宅購買協(xié)議書
- 2023年山東省春季高考數(shù)學試卷(解析版)
- 撫州市樂安縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)行政村統(tǒng)計表
- 園林空間-課件
- 《高等數(shù)學》全冊教案教學設計
- 市場主體遷移申請書
- 微觀交易結構系列之二:不容忽視的交易成本量化個股隱性成本
- 商會各類崗位職責
- 四年級上冊英語課件- M3U2 Around my home (Period 3) 上海牛津版試用版(共18張PPT)
- 酒店裝飾裝修工程驗收表
- 新北師大版六年級上冊數(shù)學全冊教案(教學設計)
- 調研報告:關于棚戶區(qū)改造現(xiàn)狀、存在問題及對策建議
評論
0/150
提交評論