師德師風(fēng)談話警示制度

師德師風(fēng)談話警示制度第一章總則為加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，保障教育教學(xué)質(zhì)量，提升教師隊(duì)伍的職業(yè)素養(yǎng)，根據(jù)國(guó)家教育政策、相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校內(nèi)部管理規(guī)定，特制定本制度。師德師風(fēng)是教育事業(yè)的重要基石，良好的師德師風(fēng)不僅關(guān)系到教師個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，也直接影響到學(xué)生的成長(zhǎng)和學(xué)校的聲譽(yù)。第二章制度目標(biāo)本制度旨在通過(guò)規(guī)范師德師風(fēng)談話警示行為，達(dá)到以下目標(biāo)：1.提高師德意識(shí)：通過(guò)定期的談話和警示，使教師自覺(jué)遵守師德規(guī)范，增強(qiáng)職業(yè)道德意識(shí)。2.防范不當(dāng)行為：及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正教師在教育教學(xué)中存在的不當(dāng)行為，維護(hù)教育公平和學(xué)生的合法權(quán)益。3.促進(jìn)良好氛圍：營(yíng)造一個(gè)良好的教育環(huán)境，促進(jìn)教師之間的相互學(xué)習(xí)和支持，提升整體師風(fēng)。第三章適用范圍本制度適用于本校全體教職員工，包括但不限于：1.各類教師（包括正、副職教師、實(shí)習(xí)教師等）2.行政管理人員3.其他參與教育教學(xué)活動(dòng)的人員第四章管理規(guī)范4.1師德師風(fēng)談話的內(nèi)容師德師風(fēng)談話應(yīng)圍繞以下幾個(gè)方面展開(kāi)：1.師德師風(fēng)基本要求：包括誠(chéng)實(shí)守信、公正待人、關(guān)愛(ài)學(xué)生等。2.教育教學(xué)行為規(guī)范：針對(duì)課堂教學(xué)、學(xué)生管理、校園活動(dòng)等方面的行為標(biāo)準(zhǔn)。3.不當(dāng)行為警示：對(duì)已發(fā)生的或可能發(fā)生的不當(dāng)行為進(jìn)行警示和提醒。4.2談話形式師德師風(fēng)談話可以采取以下形式：1.定期會(huì)議：每學(xué)期至少召開(kāi)一次全體教師會(huì)議，集中進(jìn)行師德師風(fēng)教育。2.個(gè)別談話：針對(duì)個(gè)別教師的行為問(wèn)題，進(jìn)行一對(duì)一的談話和指導(dǎo)。3.案例分析：通過(guò)分析典型案例，增強(qiáng)教師對(duì)師德師風(fēng)的理解和重視。第五章操作流程5.1談話的啟動(dòng)1.問(wèn)題識(shí)別：通過(guò)教師自查、同事舉報(bào)、學(xué)生反饋等方式識(shí)別師德師風(fēng)問(wèn)題。2.責(zé)任分工：由學(xué)校教務(wù)處、紀(jì)委等相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)問(wèn)題的調(diào)查與談話安排。5.2談話實(shí)施1.談話準(zhǔn)備：提前準(zhǔn)備談話內(nèi)容，確保有充分的依據(jù)和材料。2.談話記錄：談話過(guò)程應(yīng)有專人記錄，確保談話內(nèi)容的真實(shí)性與完整性。5.3后續(xù)跟進(jìn)1.整改措施：對(duì)談話中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要求相關(guān)教師制定整改方案，并按時(shí)反饋進(jìn)展情況。2.評(píng)估效果：定期評(píng)估整改效果，必要時(shí)進(jìn)行再次談話。第六章監(jiān)督機(jī)制6.1監(jiān)督責(zé)任1.教務(wù)處：負(fù)責(zé)日常的師德師風(fēng)監(jiān)督與管理，定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。2.紀(jì)委：負(fù)責(zé)對(duì)師德師風(fēng)談話的紀(jì)律性和有效性進(jìn)行監(jiān)督，確保談話過(guò)程的公正性。6.2反饋機(jī)制1.意見(jiàn)征集：定期向全體教師征集對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)和建議，及時(shí)調(diào)整和完善相關(guān)措施。2.匿名舉報(bào)：設(shè)立匿名舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)教師、學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)不當(dāng)行為進(jìn)行舉報(bào)。第七章附則本制度由學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋，自頒布之日起實(shí)施。根據(jù)實(shí)際情況，定期對(duì)本制度進(jìn)行評(píng)估和修訂，以確保其有效性和適應(yīng)性。第八章未來(lái)修訂流程1.定期評(píng)估：每學(xué)年對(duì)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估，收集反饋意見(jiàn)。2.修訂提案：根據(jù)評(píng)估結(jié)果，提出修訂方案，報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審定。3.實(shí)施公告：修訂后的制度應(yīng)及時(shí)公告全校教師，并進(jìn)行培訓(xùn)。結(jié)語(yǔ)通過(guò)建立師德師風(fēng)談話警示制度，我們希望能夠有效提升教師的道德素養(yǎng)，維護(hù)良好