2024年學(xué)校教職工代表大會制度模版（二篇）

第9頁共9頁2024年學(xué)校教職工代表大會制度模版權(quán)，具體涵蓋審議建議權(quán)、審議通過權(quán)、審議決定權(quán)及評議監(jiān)督權(quán)。四、教代會工作機(jī)構(gòu)學(xué)校工會委員會，作為教代會的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)在教代會閉會期間執(zhí)行其日常工作。教代會民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部暫行辦法推行教代會民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部制度，是貫徹黨的全心全意依靠工人階級根本指導(dǎo)方針在學(xué)校的具體實(shí)踐，體現(xiàn)了教職工的主體地位，是執(zhí)行《教育法》、《教師法》和《工會法》的重要舉措，旨在強(qiáng)化民主管理和監(jiān)督，完善校長負(fù)責(zé)制，同時(shí)加強(qiáng)教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)干群關(guān)系和諧，提升干部隊(duì)伍素質(zhì)。依據(jù)《陜西省中小學(xué)校教職工代表大會工作規(guī)程》，為有效實(shí)施教代會民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部工作，特制定以下暫行辦法。一、民主評議的對象與范圍民主評議的對象為學(xué)校校長、副校長、黨支部書記及副書記。二、民主評議的內(nèi)容評議內(nèi)容依據(jù)任期目標(biāo)和崗位責(zé)任制，從德、能、勤、績四個(gè)方面進(jìn)行，尤其注重工作實(shí)績。1.德：考察干部的政治覺悟、品質(zhì)及思想作風(fēng)，包括堅(jiān)持黨的基本路線，與黨中央保持高度一致；貫徹執(zhí)行黨的方針政策，堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向；尊重并支持教職工民主管理，自覺接受監(jiān)督，全心全意依靠教職工辦學(xué)；遵紀(jì)守法，廉潔奉公，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同事；正確處理國家、集體、教職工三者利益關(guān)系等。2.能：評估干部的工作能力和專業(yè)水平，如相關(guān)法律法規(guī)知識掌握情況，管理素質(zhì)和專業(yè)才能；分析、解決問題的能力，人才培養(yǎng)和使用能力；決策與協(xié)調(diào)能力等。3.勤：評價(jià)干部的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，如對待工作精益求精，講求實(shí)效，敢于擔(dān)當(dāng)；勇于創(chuàng)新，扎實(shí)工作，關(guān)心群眾疾苦，密切聯(lián)系群眾等。4.績：綜合考察干部的工作實(shí)績，依據(jù)崗位職責(zé)和年初設(shè)定的工作目標(biāo)，評估其在全面貫徹教育方針、深化教育教學(xué)改革、提升教育質(zhì)量、增強(qiáng)辦學(xué)效益、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、改善辦學(xué)條件及關(guān)心教職工生活等方面所取得的成績。三、民主評議的方法與步驟民主評議干部通常分為五個(gè)階段進(jìn)行：1.準(zhǔn)備階段在學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，通過教代會選舉或推薦成立民主評議干部工作小組，制定并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施評議方案。開展思想發(fā)動工作，明確評議目的、意義、內(nèi)容和方法，動員干部和教職工積極參與。2.述職評議階段被評議干部向教代會提交述職報(bào)告，報(bào)告需圍繞德、能、勤、績四個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)。組織教職工進(jìn)行投票測評，評價(jià)分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)檔次。以教代會代表小組為單位進(jìn)行評議，并做好記錄。3.綜合匯總階段評議工作小組匯總各代表小組的評議意見和測評結(jié)果，形成對每位被評議干部的評議意見，并填寫相關(guān)報(bào)告表。4.反饋階段將評議意見和測評結(jié)果與被評議干部見面，聽取其意見后向全體代表通報(bào)結(jié)果。被評議干部向代表匯報(bào)整改措施和努力方向。5.總結(jié)階段學(xué)校工會總結(jié)本年度民主評議工作，并將相關(guān)材料存檔。將評議報(bào)告表上報(bào)上級主管部門和教育工會。四、組織領(lǐng)導(dǎo)教代會民主評議干部工作需在學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，評議工作小組由學(xué)校黨組織、工會負(fù)責(zé)人及紀(jì)檢監(jiān)察員、教師代表等組成。五、民主評議時(shí)間民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員工作原則上每年進(jìn)行一次，與主管部門對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的年度考核相結(jié)合。（注：具體日期需根據(jù)實(shí)際情況填寫）2024年學(xué)校教職工代表大會制度模版（二）根據(jù)《教育法》及《工會法》之精神，結(jié)合本校具體實(shí)際，特制定以下條例：一、教代會系在學(xué)校黨支部直接領(lǐng)導(dǎo)下的教職工民主管理學(xué)校的核心權(quán)力機(jī)構(gòu)。二、教代會務(wù)必堅(jiān)守四項(xiàng)基本原則，高舉（此處具體旗幟名稱未給出，按實(shí)際情況填寫）偉大旗幟，深入貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針、政策、法令，妥善處理好國家、集體與個(gè)人三者之間的利益關(guān)系，充分激發(fā)廣大教職工的積極性，全心全意為廣大教職工服務(wù)。三、教代會的組織運(yùn)作原則為民主集中制。四、教代會依法行使以下職權(quán)：1.審議并討論年度工作計(jì)劃、年度工作報(bào)告、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及整體改革方案。2.討論并決定教職工結(jié)構(gòu)工資分配方案、住房改革方案、獎(jiǎng)懲辦法及其他關(guān)鍵性方案。3.對學(xué)校工作提出建設(shè)性批評與改進(jìn)建議。4.對學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行評議與監(jiān)督。5.評議并批準(zhǔn)工會委員會的工作報(bào)告。6.校長應(yīng)全力支持教代會工作，確保教代會的各項(xiàng)提議與決定得以有效實(shí)施，積極處理教代會提案，并接受其評議與監(jiān)督；同時(shí)，教代會亦應(yīng)支持校長依法行使職權(quán)，維護(hù)其管理權(quán)威。五、教職工代表需承擔(dān)以下義務(wù)：1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及政策，不斷提升民主管理水平。2.認(rèn)真履行本職工作，積極參與教代會各項(xiàng)活動。3.密切聯(lián)系群眾，切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益，如實(shí)反映教職工的意見與需求。4.堅(jiān)持民主辦事原則，以身作則，秉公辦事。六、教職工代表大會每三至五年為一屆，期滿進(jìn)行換屆選舉；每年定期召開一次教代會，具體會期視實(shí)際情況而定。七、教代會須有三分之二以上應(yīng)到會代表出席方可召開；任何決議或決定的通過均需獲得超過應(yīng)到會代表二分之一的贊成票。八、教代會主席團(tuán)成員由學(xué)校黨、政、工、團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)及教職工代表組成，其中教