2024年人力資源勞務(wù)分包合同書

?2024年人力資源勞務(wù)分包合同書合同編號(hào)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方將部分人力資源勞務(wù)分包給乙方的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同標(biāo)的1.2乙方同意按照甲方的需求和規(guī)定，提供合格的人力資源服務(wù)，確保本項(xiàng)目順利進(jìn)行。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至_______年_______月_______日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、雙方權(quán)利義務(wù)3.1甲方權(quán)利義務(wù)（1）甲方應(yīng)向乙方提供本項(xiàng)目所需的勞務(wù)人員數(shù)量、崗位及技能要求。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的勞務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。（3）甲方應(yīng)按約定向乙方支付勞務(wù)分包費(fèi)用。（4）甲方應(yīng)保障乙方在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的合法權(quán)益。3.2乙方權(quán)利義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方的要求，選派合格的勞務(wù)人員到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。（2）乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)和管理。（3）乙方應(yīng)確保派遣的勞務(wù)人員遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。（4）乙方有權(quán)按照本合同約定向甲方收取勞務(wù)分包費(fèi)用。四、勞務(wù)分包費(fèi)用4.2甲方支付勞務(wù)分包費(fèi)用的方式為：_______。4.3甲方應(yīng)在合同約定的付款期限內(nèi)支付勞務(wù)分包費(fèi)用，逾期支付的，應(yīng)支付違約金。五、保密條款5.1雙方在履行本合同過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明，根據(jù)情況部分或全部免除違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：______________乙方（蓋章）：______________簽訂日期：_______年_______月_______日附件：勞務(wù)人員名單、崗位及技能要求一覽表（略）注意事項(xiàng)：1.合同標(biāo)的的明確性：確保合同中明確約定了項(xiàng)目名稱和人力資源勞務(wù)的具體內(nèi)容。解決辦法：在合同中詳細(xì)描述項(xiàng)目名稱和所需提供的人力資源服務(wù)。2.合同期限的設(shè)定：注意合同期限的合理性和續(xù)約條款的約定。解決辦法：明確合同起始和終止日期，并規(guī)定續(xù)約條件和時(shí)間。3.權(quán)利義務(wù)的界定：雙方的權(quán)利和義務(wù)需要清晰劃分。解決辦法：詳細(xì)列出甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，避免模糊不清的條款。1.勞務(wù)分包：指承包方按照發(fā)包方的要求，提供勞動(dòng)力完成特定工作的一種合同形式。2.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。合同標(biāo)的：指合同當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)所指向的對(duì)象，即合同的履行內(nèi)容。違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人因違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。保密條款：指合同中關(guān)于保護(hù)商業(yè)秘密和機(jī)密信息的約定。爭(zhēng)議解決：指合同當(dāng)事人對(duì)于合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議所采取的解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。補(bǔ)充協(xié)議：指在主合同之外，雙方就未盡事宜或需要變更的事宜所簽訂的協(xié)議，具有同等法律效力。1.特殊場(chǎng)合：如果項(xiàng)目涉及到敏感信息或者國(guó)家安全補(bǔ)充條款：乙方必須對(duì)涉及到的所有敏感信息進(jìn)行保密，并確保所有派遣人員都經(jīng)過(guò)相應(yīng)的安全審查。情況：項(xiàng)目里頭有些信息挺敏感的，得特別小心。補(bǔ)充：乙方得保證這些信息不會(huì)外泄，派來(lái)的人也得經(jīng)過(guò)安全方面的檢查。2.特殊場(chǎng)合：項(xiàng)目需要在節(jié)假日或特殊時(shí)間段進(jìn)行補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)確保在節(jié)假日或特殊時(shí)間段內(nèi)，按甲方要求提供足夠的勞務(wù)人員。情況：項(xiàng)目有時(shí)候得在假期或者特殊時(shí)間做，不能耽誤事兒。補(bǔ)充：乙方得保證這些時(shí)候也有人手，不能讓項(xiàng)目停下來(lái)。附件列表：1.勞務(wù)人員名單：具體列出所有將要參與項(xiàng)目的人員名字和崗位。2.崗位及技能要求一覽表：詳細(xì)說(shuō)明每個(gè)崗位需要的技能和資質(zhì)。3.項(xiàng)目時(shí)間表：明確項(xiàng)目的關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)和預(yù)期完成日期。4.薪酬支付標(biāo)準(zhǔn)：詳細(xì)列出工資支付的標(biāo)準(zhǔn)和支付時(shí)間。附件1：咱們得有個(gè)名單，上面有所有要參與項(xiàng)目的人