人力私人合同模板

人力私人合同模板合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。

一、合同期限

第一條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作內(nèi)容

第二條乙方同意在甲方從事____崗位的工作，具體職責和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。

三、勞動報酬

第三條乙方工資為____元/月（人民幣，下同），按月支付。甲方可根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟效益，給予乙方相應的獎金或調(diào)薪。

四、工作時間

第四條乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。法定節(jié)假日和休息日按國家規(guī)定執(zhí)行。

五、社會保險

第五條甲方應按照國家和地方人民政府的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

六、勞動保護

第六條甲方應嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護設施和勞動環(huán)境。

七、勞動紀律

第七條乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，認真履行工作職責，按時完成工作任務。

八、合同解除和終止

第八條本合同解除或終止的條件按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。

九、爭議解決

第九條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

第十條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份證復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

4.社會保險繳納證明

5.其他與本合同相關(guān)的文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

第三方主體（服務提供商）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。同時，甲方為了更好地實現(xiàn)業(yè)務目標，引入第三方主體作為服務提供商，以滿足甲方及乙方在勞動合同履行過程中的特定需求。本合同旨在明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務，確保合同的順利履行。

一、合同期限

第一條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、第三方主體職責

第二條第三方主體作為服務提供商，應按照甲方的要求，為乙方提供以下服務：

1.人才培訓服務：第三方主體應為乙方提供專業(yè)培訓，提升乙方的工作技能和業(yè)務水平。

2.職業(yè)規(guī)劃服務：第三方主體應為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導，幫助乙方實現(xiàn)職業(yè)目標。

3.心理咨詢服務：第三方主體應為乙方提供心理咨詢，維護乙方的心態(tài)平衡和工作積極性。

三、甲方權(quán)益保障

第三條甲方作為勞動合同的一方，享有以下權(quán)利：

1.監(jiān)督權(quán)：甲方有權(quán)對第三方主體提供的服務質(zhì)量進行監(jiān)督，確保服務質(zhì)量符合甲方的要求。

2.調(diào)整權(quán)：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務發(fā)展和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和職責。

3.保密權(quán)：甲方有權(quán)要求乙方和第三方主體保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。

四、乙方的違約及限制條款

第四條乙方如違反本合同的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方的經(jīng)濟損失。

第五條乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密和機密信息。

五、勞動報酬

第六條乙方工資為____元/月（人民幣，下同），按月支付。甲方可根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟效益，給予乙方相應的獎金或調(diào)薪。

六、工作時間

第七條乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。法定節(jié)假日和休息日按國家規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動保護

第八條甲方應嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護設施和勞動環(huán)境。

八、勞動紀律

第九條乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，認真履行工作職責，按時完成工作任務。

九、合同解除和終止

第十條本合同解除或終止的條件按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。

十、爭議解決

第十一條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他約定

第十二條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

十三、附件

本合同附件包括：

1.乙方身份證復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

4.社會保險繳納證明

5.其他與本合同相關(guān)的文件

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

第三方主體（服務提供商）：__________

簽訂日期：____年__月__日

第三方主體介入的意義和目的在于為甲方和乙方提供更加專業(yè)和全面的服務，確保勞動合同的順利履行。第三方主體的引入有助于甲方更好地關(guān)注核心業(yè)務發(fā)展，提高乙方的工作效率和滿意度。同時，第三方主體作為獨立的服務提供者，能夠為乙方提供更加專業(yè)和多元化的服務，促進乙方個人成長和發(fā)展。

甲方為主導的目的和意義在于確保甲方的利益得到充分保障，同時提高乙方的工作質(zhì)量和滿意度。通過明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務，甲方能夠更好地管理和監(jiān)督勞動合同的履行，確保合同的順利執(zhí)行。此外，甲方為主導還有助于甲方在合同履行過程中更好地調(diào)整和優(yōu)化業(yè)務策略，實現(xiàn)甲方和乙方的共同發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

乙方（勞動者）：__________

甲方（用人單位）：__________

第三方主體（技術(shù)提供商）：__________

鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經(jīng)驗，甲方愿意聘請乙方擔任重要崗位，乙方同意接受甲方的聘請。甲乙雙方為了保證合同的履行，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，并引入第三方主體作為技術(shù)提供商，以支持乙方的日常工作。

一、合同期限

第一條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、第三方主體職責

第二條第三方主體作為技術(shù)提供商，應按照乙方的要求，為乙方提供以下服務：

1.技術(shù)支持：第三方主體應為乙方提供必要的技術(shù)支持和指導，確保乙方能夠順利開展日常工作。

2.技術(shù)培訓：第三方主體應為乙方提供定期的技術(shù)培訓，提升乙方的專業(yè)技能和業(yè)務水平。

3.技術(shù)咨詢：第三方主體應為乙方提供技術(shù)咨詢服務，解答乙方在工作中遇到的技術(shù)問題。

三、乙方權(quán)益保障

第三條乙方作為勞動合同的一方，享有以下權(quán)利：

1.技術(shù)使用權(quán)：乙方有權(quán)使用第三方主體提供的技術(shù)和服務，以完成甲方交給的任務。

2.技術(shù)培訓權(quán)：乙方有權(quán)要求第三方主體提供技術(shù)培訓，以提升乙方的專業(yè)技能。

3.技術(shù)咨詢權(quán)：乙方有權(quán)向第三方主體尋求技術(shù)咨詢，解決工作中的技術(shù)難題。

四、甲方違約及限制條款

第四條甲方如違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任，包括但不限于賠償乙方的經(jīng)濟損失。

第五條甲方不得以任何方式干涉乙方與第三方主體之間的合同關(guān)系，不得影響乙方享受第三方主體提供的服務。

五、勞動報酬

第六條乙方的薪酬結(jié)構(gòu)分為基本工資和績效獎金兩部分，具體金額由甲乙雙方協(xié)商確定。

六、工作時間

第七條乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。法定節(jié)假日和休息日按國家規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動保護

第八條甲方應嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護設施和勞動環(huán)境。

八、勞動紀律

第九條乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，認真履行工作職責，按時完成工作任務。

九、合同解除和終止

第十條本合同解除或終止的條件按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。

十、爭議解決

第十一條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他約定

第十二條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

十三、附件

本合同附件包括：

1.乙方身份證復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

4.社會保險繳納證明

5.其他與本合同相關(guān)的文件

乙方（勞動者）：__________

甲方（用人單位）：__________

第三方主體（技術(shù)提供商）：__________

簽訂日期：____年__月__日

乙方為主導的目的和意義在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障，同時提高乙方的專業(yè)技能和業(yè)務水平。通過明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務，乙方能夠更好地享受第三方主體提供的技術(shù)服務，提升個人的工作效率和職業(yè)發(fā)展?jié)摿?。此外，乙方為主導還有