2024年門衛(wèi)勞務(wù)合同

?2024年門衛(wèi)勞務(wù)合同合同編號(hào)：____________甲方（雇主）：____________地址：_________________聯(lián)系方式：______________乙方（門衛(wèi)）：____________身份證號(hào)：______________地址：_________________聯(lián)系方式：______________鑒于甲方需要乙方提供門衛(wèi)勞務(wù)服務(wù)，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條勞務(wù)期限1.1本合同自2024年____月____日起至2025年____月____日止，期限為一年。1.2勞務(wù)期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂新的合同。第二條勞務(wù)內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)甲方的出入口安全檢查、來訪人員登記、物品放行等門衛(wèi)日常工作。（2）維護(hù)甲方區(qū)域內(nèi)的治安秩序，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告。（3）遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。第三條勞務(wù)時(shí)間及休息3.1乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方不得無故安排乙方加班。如甲方因特殊情況需要乙方加班，應(yīng)支付加班費(fèi)。第四條勞務(wù)報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，具體金額為：____元/月。4.2甲方應(yīng)在每月____日前將乙方上月勞務(wù)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3如乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)。第五條權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：（1）為乙方提供必要的工作條件。（2）按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。（3）對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。（4）不得隨意解除本合同。5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：（1）按時(shí)完成甲方安排的各項(xiàng)工作。（2）遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。（3）保守甲方的商業(yè)秘密。（4）不得隨意解除本合同。第六條合同的變更、解除和終止6.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽署，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。（2）乙方因故不能履行合同約定的門衛(wèi)工作。（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（1）甲方未按約定支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。（2）甲方未按約定提供必要的工作條件。（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為：____元。7.2除本合同另有約定外，雙方因履行本合同所發(fā)生的糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：____________簽訂日期：______________年____月____日注意事項(xiàng)：1.勞務(wù)期限的明確：合同中應(yīng)清晰規(guī)定勞務(wù)的開始與結(jié)束日期，以及續(xù)約的相關(guān)條款。2.勞務(wù)內(nèi)容的詳細(xì)規(guī)定：明確乙方的具體工作職責(zé)，避免日后因工作內(nèi)容產(chǎn)生糾紛。3.勞務(wù)時(shí)間與休息的合理安排：應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間與休息的規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。4.勞務(wù)報(bào)酬的支付：明確報(bào)酬的數(shù)額、支付方式和支付時(shí)間，確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益。5.權(quán)利與義務(wù)的界定：雙方各自的權(quán)利和義務(wù)需要在合同中明確規(guī)定。6.合同變更、解除和終止的條件：設(shè)定合理的變更、解除和終止條款，為可能出現(xiàn)的意外情況提供解決方案。7.違約責(zé)任的明確：對(duì)違約行為要有明確的違約金等責(zé)任條款，以便在發(fā)生違約時(shí)能有所依據(jù)。解決辦法：對(duì)于注意事項(xiàng)中提及的各點(diǎn)，應(yīng)在合同中詳細(xì)規(guī)定，并確保雙方在簽訂合同時(shí)充分理解并同意各項(xiàng)條款。在合同執(zhí)行過程中，雙方應(yīng)秉持誠(chéng)信原則，嚴(yán)格按照合同約定行事。發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可依法向人民法院提起訴訟。法律名詞解釋：勞務(wù)合同：是指出雇員與雇主之間就提供和接受勞務(wù)服務(wù)所達(dá)成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。違約責(zé)任：是指合同當(dāng)事人違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。合同終止：指合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)因某種原因歸于消滅，合同關(guān)系不再存在。勞務(wù)報(bào)酬：是指雇主支付給雇員為其提供勞務(wù)的貨幣或其他形式的對(duì)價(jià)。法定節(jié)假日：根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定的，勞動(dòng)者享有帶薪休息的特定日期。場(chǎng)合一：節(jié)假日工作安排應(yīng)用場(chǎng)合：如果甲方在節(jié)假日有特殊的安全需求，需要乙方在節(jié)假日期間加班。補(bǔ)充條款：如果甲方在國(guó)慶、春節(jié)等特殊節(jié)假日需要乙方加班，甲方應(yīng)提前至少一周通知乙方，并支付不低于平日工資三倍的加班費(fèi)。場(chǎng)合二：緊急情況處理應(yīng)用場(chǎng)合：遇到緊急情況，比如自然災(zāi)害或者突發(fā)事件，乙方需要迅速采取措施。補(bǔ)充條款：遇到緊急情況，乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)采取必要措施，保障甲方的人員和財(cái)產(chǎn)安全。事后，甲方應(yīng)對(duì)乙方的應(yīng)對(duì)措施給予認(rèn)可和適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。場(chǎng)合三：健康與安全應(yīng)用場(chǎng)合：乙方的身體健康對(duì)履行職責(zé)至關(guān)重要。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)為乙方提供定期的健康檢查，并確保乙方在工作過程中的安全。如乙方因工作原因受傷，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。1.乙方身份證復(fù)印件：確保甲方能確認(rèn)乙方的身份信息。2.工作時(shí)間表：明確乙方的工作時(shí)間，包括日常班次和節(jié)假日班次。3.報(bào)酬支付明細(xì)表：詳細(xì)列出乙方每月的報(bào)酬，包括基本工資、加班費(fèi)等。身份證復(fù)印件：我們需要確認(rèn)一下你的身份信息，所以需要你提供一份身份證復(fù)印件。工作時(shí)間表：為了明確你的上下班時(shí)間，特別是節(jié)假日的