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第1頁共1頁2024年審計經(jīng)理工作職責與任職要求范文1.對關鍵業(yè)務執(zhí)行實時與現(xiàn)場調(diào)研，確保掌握實際情況，識別制度與操作層面的潛在問題及風險。2.對于突發(fā)風險事件，迅速進行現(xiàn)場調(diào)查，并向中心城市公司提供預防及應對建議，同時評估中心城市公司提出的預防及應對措施，并對關鍵經(jīng)營數(shù)據(jù)的異常波動進行及時的現(xiàn)場了解。3.實施中心城市公司審計案例的普及教育，增強業(yè)務單位的風險防范意識與能力。4.針對內(nèi)外部審計揭示的問題，推動整改措施的執(zhí)行，并對整改效果進行驗收。5.督促中心城市公司在公司范圍內(nèi)對類似問題進行自我檢查與糾正。6.協(xié)同上級單位（包括總部審計中心或更高層級的審計機構(gòu)）對中心城市公司的審計工作進行配合。7.根據(jù)總部審計中心的要求，與總部內(nèi)審組/內(nèi)控組及其他中心城市公司派駐審計組聯(lián)合開展工作。2024年審計經(jīng)理工作職責與任職要求范文（二）1.負責組建并持續(xù)培養(yǎng)集團的風險控制與內(nèi)部審計團隊，確保其有效開展相關工作；2.對集團的風險控制與內(nèi)部審計工作內(nèi)容進行系統(tǒng)梳理，明確階段性工作目標與任務，并據(jù)此制定詳盡的年度審計計劃及專項計劃；3.構(gòu)建風險控制與內(nèi)部審計工作的制度框架及規(guī)則體系；4.能夠有效整合公司資源，領導團隊對集團各業(yè)務線、控股子公司以及具有重大影響力的國內(nèi)外參股公司內(nèi)部控制制度的完整性、合理性及其執(zhí)行的有效性進行檢查與評估；5.領導團隊完成對集團各業(yè)務線、控股子公司以及具有重大影響力的國內(nèi)外參股公司的會計資料及其他相關經(jīng)濟資料的審計工作，確保財務收支及相關經(jīng)濟活動的合法性、合規(guī)性、真實性和完整性；6.對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時與領導層溝通；審計工作結(jié)束后，負責匯總問題清單，并跟進問題整改情況，每周向領導層匯報各部門整改進展；持續(xù)監(jiān)督問題改善直至達到預期目標；7.協(xié)助部門負責人完善內(nèi)部控制機制，確保關鍵控制環(huán)節(jié)和要求得到全面執(zhí)行；8.關注并檢查潛在的舞弊行為，協(xié)助建立反舞弊機制；9.編制內(nèi)部審計報告并向上

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