2024年中學(xué)校長崗位職責(zé)樣本（三篇）

第4頁共4頁2024年中學(xué)校長崗位職責(zé)樣本一、培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的勞動者和接班人。二、負責(zé)制定并領(lǐng)導(dǎo)實施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計劃，確保各項計劃的認真組織、實施、檢查與總結(jié)。三、根據(jù)學(xué)校規(guī)模、實際需求及相關(guān)規(guī)定，合理設(shè)置學(xué)校管理機構(gòu)，選拔并任命各層次干部，建立健全各項規(guī)章制度及崗位責(zé)任制。四、領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作，將其置于首位，堅持全方位育人的工作方針，即管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人。建設(shè)高效的德育工作團隊，采取有效措施，持續(xù)加強學(xué)生政治、思想、品德教育。五、領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作，堅持教學(xué)為中心的原則，嚴(yán)格按照教學(xué)計劃與教學(xué)大綱組織教學(xué)活動。實施性教學(xué)計劃由教務(wù)處初擬，經(jīng)主管教學(xué)的校長助理初審后，提交校長主持的工作會議討論通過，并報市職教教研機構(gòu)審定及市教育主管部門審批后執(zhí)行。構(gòu)建完善的教學(xué)管理體系，加強教學(xué)常規(guī)管理，深入教學(xué)一線，指導(dǎo)教師進行教學(xué)改革，努力提升教學(xué)質(zhì)量。六、領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的實習(xí)、實驗、實訓(xùn)及體育衛(wèi)生工作，確保這些工作得到有效落實并取得顯著成效。七、加強教師隊伍建設(shè)，重視青年教師的培養(yǎng)工作，組織教師參與學(xué)歷提升與進修，不斷提升其政治思想、職業(yè)道德及文化業(yè)務(wù)水平。同時，關(guān)心教師生活，充分調(diào)動其工作積極性和創(chuàng)造性。八、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)處工作，秉持勤儉辦校的原則，堅持后勤工作為教學(xué)、師生服務(wù)的宗旨。嚴(yán)格管理校產(chǎn)與財務(wù)，加強校區(qū)愛國衛(wèi)生工作，美化、綠化、亮化校園環(huán)境。加大資金投入，改善辦學(xué)條件與教師福利。九、積極爭取社會各界對學(xué)校工作的支持與幫助，代表學(xué)校協(xié)調(diào)處理公共關(guān)系。十、領(lǐng)導(dǎo)校長室工作，協(xié)調(diào)校級行政領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系以及黨校、成教、職教之間的關(guān)系，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。十一、實行民主管理學(xué)校，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚民主作風(fēng)。在學(xué)校重大問題的決策過程中，主動征求黨支部、教代會的意見，并自覺接受黨支部與群眾的監(jiān)督。十二、副校長協(xié)助校長負責(zé)某一方面或幾方面的工作。中學(xué)校長崗位主要職責(zé)：1.全面貫徹黨和國家的教育方針、政策、法令以及教育行政部門的決定，并擬定實施辦法與補充規(guī)定，確保辦學(xué)思想沿著正確的方向發(fā)展。2.全面主持中學(xué)行政工作，組織落實學(xué)校的各項決議、制度、規(guī)章等，完成上級下達的各項工作目標(biāo)與任務(wù)。3.制定并修改本單位的教育管理規(guī)章制度，制定教育教學(xué)發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，報上級批準(zhǔn)后組織實施。4.提出本單位財務(wù)預(yù)決算方案及效益工資、獎勵工資的分配方案，報上級批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行；主管本單位財務(wù)工作，審批財務(wù)支出；嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，對本單位財經(jīng)工作負責(zé)。5.提出本單位教師員工的聘免方案，提出教研組、年級組等內(nèi)設(shè)機構(gòu)及人選方案，提出獎勵與處罰條例，經(jīng)集體研究后報上級備案。6.全面負責(zé)教育教學(xué)工作，積極推進教學(xué)改革，創(chuàng)建英語特色教育；負責(zé)招生工作，確保招生計劃的完成；落實學(xué)校德育工作，對教育教學(xué)質(zhì)量全面負責(zé)；抓好畢業(yè)班工作，完成上級下達的畢業(yè)班工作目標(biāo)；負責(zé)教學(xué)工作評估、督導(dǎo)、檢查及科研工作，參與省市級課題項目。7.負責(zé)本單位的安全保衛(wèi)、學(xué)校衛(wèi)生工作；加強音、體、美教育特長工作；管理實驗室；負責(zé)教學(xué)設(shè)備、設(shè)施的使用、維修與管理工作。8.協(xié)助支部書記做好教師職工的思想政治工作；做好對外宣傳與對內(nèi)穩(wěn)定發(fā)展工作；遇到重大問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。9.向上級提交年度工作報告，接受工作監(jiān)督、工作評議與年度考核。10.全面完成中學(xué)社會化改革的任務(wù)。11.接受主管校領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的其他工作任務(wù)；協(xié)調(diào)副校長與處室主任的工作。12.協(xié)調(diào)與支持黨政工團的工作。初級中學(xué)校長崗位職責(zé)：1.全面貫徹黨和國家的教育方針，深入學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)與政策，堅持社會主義辦學(xué)方向。2.制定學(xué)校一定時期內(nèi)的發(fā)展目標(biāo)與學(xué)年計劃，并負責(zé)組織實施、檢查與總結(jié)。3.建立學(xué)校組織機構(gòu)，選拔并任命各層次干部；聘任、調(diào)配、考核學(xué)校教職員工，提升其政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力，調(diào)動其積極性。4.領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育教學(xué)工作，堅持教書育人、管理育人、服務(wù)育人的方針，嚴(yán)格執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，幫助師生提升教育質(zhì)量。5.管理學(xué)校經(jīng)濟與設(shè)備設(shè)施，堅持勤儉辦學(xué)、勤工儉學(xué)原則，努力改善學(xué)校的工作與生活條件。6.完善學(xué)校管理體制，建立以校長責(zé)任制、崗位責(zé)任制為主的規(guī)章制度；治理學(xué)校環(huán)境，培養(yǎng)良好校風(fēng)；抓好校務(wù)公開工作。7.評價學(xué)校工作成效，總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗；改善學(xué)校管理方式以提升辦學(xué)效益。8.加強對外聯(lián)系與合作，爭取各方支持與幫助。2024年中學(xué)校長崗位職責(zé)樣本（二）一、全面培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)所需勞動者與接班人。二、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)并制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃及學(xué)期工作計劃，確保其實施、檢查與總結(jié)工作的順利進行。三、依據(jù)學(xué)校規(guī)模、實際需求及相關(guān)規(guī)定，合理設(shè)置學(xué)校管理機構(gòu)，選拔并任命各級干部，建立健全各項規(guī)章制度及崗位責(zé)任制。四、領(lǐng)導(dǎo)并組織德育工作，將德育置于首位，堅持全方位育人理念（管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人），構(gòu)建高效德育工作團隊，采取有效措施，持續(xù)強化學(xué)生的政治、思想及品德教育。五、領(lǐng)導(dǎo)并組織教學(xué)工作，堅持教學(xué)為中心，依據(jù)教學(xué)計劃及大綱組織教學(xué)活動。實施性教學(xué)計劃由教務(wù)處初步擬定，經(jīng)主管教學(xué)校長助理初審后，提交校長主持的工作會議討論通過，并報市職教教研機構(gòu)審定及市教育主管部門審批后執(zhí)行。同時，建立并完善教學(xué)管理體系，強化教學(xué)常規(guī)管理，深入教學(xué)一線，指導(dǎo)教學(xué)改革，致力于提升教學(xué)質(zhì)量。六、領(lǐng)導(dǎo)并組織學(xué)校的實習(xí)、實驗、實訓(xùn)及體育衛(wèi)生工作，確保這些工作得到有效落實并取得顯著成效。七、加強教師隊伍建設(shè)，重視青年教師培養(yǎng)，組織教師參與學(xué)歷函授進修，全面提升其政治思想、職業(yè)道德及文化業(yè)務(wù)水平，同時關(guān)心教師生活，充分激發(fā)其工作積極性與創(chuàng)造力。八、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)處工作，秉持勤儉辦校原則，確保后勤工作服務(wù)于教學(xué)及師生需求，嚴(yán)格管理校產(chǎn)與財務(wù)，加強校區(qū)愛國衛(wèi)生工作，美化、綠化、亮化校園環(huán)境，并加大資金投入以改善辦學(xué)條件及教職工福利。九、積極爭取社會各界對學(xué)校工作的支持與幫助，代表學(xué)校協(xié)調(diào)處理公共關(guān)系。十、領(lǐng)導(dǎo)校長室工作，協(xié)調(diào)校級行政領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系及黨校、成教、職教間的聯(lián)系，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。十一、實行民主管理，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚民主作風(fēng)。在重大問題的決策上，主動征求黨支部及教代會的意見，并自覺接受其監(jiān)督。十二、副校長需協(xié)助校長負責(zé)某一方面或幾方面的工作。中學(xué)校長崗位主要職責(zé)：1.全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法令及教育行政部門的決定，并據(jù)此擬定實施辦法及補充規(guī)定，確保辦學(xué)思想沿著正確方向發(fā)展。2.全面主持中學(xué)行政工作，確保中心各項決議、制度、規(guī)章的落實，完成中心下達的各項工作目標(biāo)及任務(wù)。3.制定并修改本單位教育管理規(guī)章制度，規(guī)劃教育教學(xué)發(fā)展及年度工作計劃，報中心批準(zhǔn)后組織實施。4.提出本單位財務(wù)預(yù)決算方案及效益工資、獎勵工資分配方案，報中心批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行；主管財務(wù)工作，審批財務(wù)支出；嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，對本單位財經(jīng)負責(zé)。5.提出教師員工聘免方案、內(nèi)設(shè)機構(gòu)及人選方案、獎勵與處罰條例，經(jīng)集體研究后報中心備案。6.全面負責(zé)教育教學(xué)工作，推動教學(xué)改革，創(chuàng)建英語特色教育；負責(zé)招生工作，確保招生計劃的完成；落實德育工作，對教育教學(xué)質(zhì)量負全責(zé)；抓好畢業(yè)班工作，完成中心下達的畢業(yè)班工作目標(biāo)；負責(zé)教學(xué)評估、督導(dǎo)、檢查及科研工作，擁有省市級課題項目。7.負責(zé)本單位安全保衛(wèi)、學(xué)校衛(wèi)生工作；推動音、體、美教育特長發(fā)展；管理實驗室及教學(xué)設(shè)備設(shè)施的使用、維修與管理工作。8.協(xié)助支部書記做好教師職工思想政治工作；做好對外宣傳及內(nèi)部穩(wěn)定工作，遇重大問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。9.向中心提交年度工作報告，接受中心的工作監(jiān)督、評議及年度考核。10.全面完成中學(xué)社會化改革任務(wù)。11.接受主管校領(lǐng)導(dǎo)及中心交辦的其他工作任務(wù)；協(xié)調(diào)副校長與處室主任工作。12.協(xié)調(diào)并支持黨政工團的工作。初級中學(xué)校長崗位職責(zé)：1.全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，深入學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)及政策，堅持社會主義辦學(xué)方向。2.制定學(xué)校一定時期內(nèi)的發(fā)展目標(biāo)及學(xué)年計劃，并負責(zé)組織實施、檢查與總結(jié)。3.建立學(xué)校組織機構(gòu)，選拔并任命各層次干部；聘任、調(diào)配、考核教職員工，提升其政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作能力，激發(fā)其工作積極性。4.領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育教學(xué)工作，堅持全方位育人方針，嚴(yán)格執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，助力師生提升教育質(zhì)量。5.管理學(xué)校經(jīng)濟及設(shè)備設(shè)施，堅持勤儉辦學(xué)、勤工儉學(xué)原則，努力改善學(xué)校工作與生活條件。6.完善學(xué)校管理體制，建立以校長責(zé)任制、崗位責(zé)任制為主的規(guī)章制度；治理學(xué)校環(huán)境，培養(yǎng)良好校風(fēng)；推進校務(wù)公開工作。7.評價學(xué)校工作成效，總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗；改善學(xué)校管理，提升辦學(xué)效益。8.加強對外聯(lián)系，爭取各方支持。2024年中學(xué)校長崗位職責(zé)樣本（三）1.堅決執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法令及教育行政部門的決策，并據(jù)此制定實施細則及補充規(guī)定，確保辦學(xué)方向正確無誤。2.全面領(lǐng)導(dǎo)并管理中學(xué)的行政工作，確保各項決議、制度及規(guī)章得到有效執(zhí)行，圓滿完成中心下達的各項任務(wù)及目標(biāo)。3.負責(zé)制定及修訂本單位的教育管理制度，規(guī)劃教育教學(xué)發(fā)展藍圖及年度工作計劃，經(jīng)中心批準(zhǔn)后，全力推進實施。4.提議并審定本單位財務(wù)預(yù)算及決算方案，制定效益工資及獎勵工資分配方案，經(jīng)中心批準(zhǔn)后，嚴(yán)格遵照執(zhí)行；同時，主管財務(wù)工作，審批財務(wù)支出，嚴(yán)守財經(jīng)紀(jì)律，對財經(jīng)狀況負全責(zé)。5.擬定教師員工聘任與解聘方案，提出教研組、年級組等內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置及人選建議，制定獎懲條例，經(jīng)集體討論后報中心備案。6.全面負責(zé)教育教學(xué)工作，積極推進教學(xué)改革，打造英語教育特色；負責(zé)招生工作，確保招生計劃圓滿完成；強化學(xué)校德育工作，對教育教學(xué)質(zhì)量承擔(dān)全面責(zé)任；重點抓好畢業(yè)班工作，實現(xiàn)中心設(shè)定的畢業(yè)班工作目標(biāo)；負責(zé)教學(xué)評估、督導(dǎo)、檢查及科研工作，積極承擔(dān)省市級課題項目。7.負責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)及衛(wèi)生工作，促進音、體、美教育特長發(fā)展，管理實驗室，確保各