2024年公司建立督查管理制度范本（三篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年公司建立督查管理制度范本公司管理制度構(gòu)建方案一、借鑒同行，靈活應(yīng)用作為新成立的企業(yè)，在借鑒其他企業(yè)先進(jìn)管理制度時(shí)，應(yīng)秉持靈活學(xué)習(xí)的態(tài)度，而非簡(jiǎn)單模仿。我們需緊密結(jié)合自身企業(yè)實(shí)際，汲取同行先進(jìn)企業(yè)的管理精髓，鼓勵(lì)管理者勇于思想解放，追求管理創(chuàng)新，徹底摒棄過(guò)時(shí)管理理念。通過(guò)科學(xué)的管理理念和方法，統(tǒng)一員工思想，使全體員工的工作作風(fēng)與企業(yè)發(fā)展需求相契合，積極參與并支持管理活動(dòng)。二、自我審視，持續(xù)完善管理的優(yōu)劣是相對(duì)的，非絕對(duì)。管理者應(yīng)清醒認(rèn)識(shí)，他山之石未必能攻自家之玉。因此，在新建企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理初期，應(yīng)立足實(shí)際，勇于面對(duì)管理挑戰(zhàn)，不斷審視、總結(jié)、修正和提升管理水平，以構(gòu)建科學(xué)、現(xiàn)代的企業(yè)管理制度。三、循序漸進(jìn)，穩(wěn)步推進(jìn)新建企業(yè)的管理制度建設(shè)往往遵循從無(wú)到有、由簡(jiǎn)入繁、從易到難的規(guī)律。因此，應(yīng)堅(jiān)持循序漸進(jìn)原則，確保管理制度的系統(tǒng)性和完整性。一是制度設(shè)計(jì)者需按系統(tǒng)工程要求編制，避免制度缺失和空檔；二是管理者應(yīng)從實(shí)際出發(fā)，逐步提升管理制度的針對(duì)性和實(shí)效性；三是確保管理制度全面覆蓋企業(yè)各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利的有機(jī)結(jié)合。四、特色管理，創(chuàng)新路徑企業(yè)應(yīng)正確評(píng)估自身，走出一條獨(dú)具特色的管理道路。管理無(wú)固定模式，但有共通框架。形成自我特色的企業(yè)管理制度，需加強(qiáng)對(duì)制度的宣傳，確保員工普遍認(rèn)同；對(duì)制度執(zhí)行中的問(wèn)題，應(yīng)保持科學(xué)、客觀、公正的態(tài)度，適時(shí)修改和完善；同時(shí)，勇于自我調(diào)整或否定，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求。五、強(qiáng)化執(zhí)行，注重實(shí)效現(xiàn)代企業(yè)管理制度強(qiáng)調(diào)針對(duì)性和實(shí)效性，明確責(zé)、權(quán)、利關(guān)系。新建企業(yè)在管理制度構(gòu)建后，面臨的最大挑戰(zhàn)是執(zhí)行力問(wèn)題。這主要受到三方面因素影響：一是領(lǐng)導(dǎo)管理風(fēng)格；二是中層管理隊(duì)伍的管理能力；三是職工隊(duì)伍對(duì)管理制度的理解和支持程度。因此，需從這三方面入手，全面提升執(zhí)行力，確保管理制度的有效實(shí)施。2024年公司建立督查管理制度范本（二）督辦事項(xiàng)的部門（單位）須在《督查、督辦工作聯(lián)系單》或公司領(lǐng)導(dǎo)批示所規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成承辦工作。若未能如期辦結(jié)，承辦部門（單位）應(yīng)立即報(bào)告原因及當(dāng)前進(jìn)展。對(duì)于非本單位職責(zé)范圍的承辦任務(wù)，須在____個(gè)工作日內(nèi)（自接到《督查、督辦工作聯(lián)系單》之日起算，節(jié)假日順延）及時(shí)上報(bào)，并由行政管理部進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。四、延期處理針對(duì)需延長(zhǎng)辦理時(shí)間的特殊督查事項(xiàng)，承辦部門（單位）應(yīng)在原定期限屆滿前，及時(shí)提交延期申請(qǐng)。延期申請(qǐng)應(yīng)明確延期原因、預(yù)計(jì)完成時(shí)間，并匯報(bào)工作進(jìn)展，經(jīng)行政管理部初審后，根據(jù)具體情況轉(zhuǎn)報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批。分管領(lǐng)導(dǎo)或行政管理部應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)（自接到延期申請(qǐng)之日起算，節(jié)假日順延）審核并批復(fù)申請(qǐng)人，同時(shí)明確具體完成時(shí)間。五、督辦督辦事項(xiàng)由行政管理部依據(jù)職責(zé)及公司領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行。行政管理部將根據(jù)辦理時(shí)限，采取多種方式進(jìn)行督查，包括電話催辦、現(xiàn)場(chǎng)督辦、會(huì)議督辦、上門催辦等，以了解進(jìn)展、檢查完成情況，并對(duì)未按期完成的事項(xiàng)進(jìn)行催辦，確保承辦部門（單位）及時(shí)辦理。針對(duì)影響全局的重大事項(xiàng)、緊急事項(xiàng)及全年性工作，將分別采取集中力量督查、及時(shí)跟蹤督辦、分階段督查等方式進(jìn)行。對(duì)于需要協(xié)調(diào)的事項(xiàng)，行政管理部將負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，必要時(shí)報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，以促成問(wèn)題迅速解決。六、反饋承辦部門（單位）需及時(shí)、準(zhǔn)確地向行政管理部反饋承辦事項(xiàng)的辦理情況及結(jié)果。行政管理部將整理匯總反饋情況，并定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。辦結(jié)后，承辦部門（單位）應(yīng)整理辦結(jié)報(bào)告，報(bào)送行政管理部和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審結(jié)。有具體時(shí)限要求的，應(yīng)按規(guī)定時(shí)限反饋。七、審核對(duì)承辦部門（單位）報(bào)送的辦結(jié)報(bào)告，將按以下程序進(jìn)行審核：1.行政管理部進(jìn)行初審，根據(jù)具體情況和權(quán)限，對(duì)辦理結(jié)果做出相應(yīng)處理（如退辦、辦結(jié)存檔或報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核）。2.分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)行政管理部轉(zhuǎn)報(bào)的辦理結(jié)果簽署審核意見(jiàn)，合格事項(xiàng)交行政管理部整理存檔；不合格事項(xiàng)進(jìn)行退辦，交行政管理部退回承辦部門（單位）重新辦理。3.對(duì)于退辦事項(xiàng)，分管領(lǐng)導(dǎo)或行政管理部應(yīng)明確退辦原因及完成期限。4.分管領(lǐng)導(dǎo)或行政管理部應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)（自接到辦結(jié)報(bào)告之日起算，節(jié)假日順延）審核并簽署意見(jiàn)。八、歸檔督辦檢查事項(xiàng)辦結(jié)后，行政管理部應(yīng)將相關(guān)材料（如領(lǐng)導(dǎo)批示、查辦原件、調(diào)查情況、處理結(jié)果及來(lái)往文件等）整理成案卷歸檔，以備查詢。第七條督查督辦工作要求一、督查督辦工作應(yīng)緊密圍繞公司中心工作展開(kāi)，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化督促檢查，提升工作效率，完善監(jiān)督機(jī)制，確保政令暢通，使公司各項(xiàng)決策和工作部署得到有效執(zhí)行。二、督辦檢查作為領(lǐng)導(dǎo)職能之一，各部門（單位）應(yīng)高度重視并認(rèn)真對(duì)待。同時(shí)遵循以下原則：一是所有督查督辦事項(xiàng)均需報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)批示；二是及時(shí)請(qǐng)示、定期匯報(bào)以爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的重視與支持；三是辦結(jié)報(bào)告須經(jīng)承辦部門（單位）負(fù)責(zé)人審核簽字后方可上報(bào)。三、所有督辦檢查事項(xiàng)均應(yīng)及時(shí)辦理并按時(shí)完成，嚴(yán)禁推諉扯皮和拖延。具體要求如下：1.明確規(guī)定報(bào)告時(shí)限的事項(xiàng)應(yīng)按時(shí)報(bào)告；2.領(lǐng)導(dǎo)批示需查辦的事項(xiàng)未規(guī)定時(shí)限的應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)；3.特殊要求事項(xiàng)應(yīng)特事特辦并及時(shí)報(bào)告結(jié)果；4.需延長(zhǎng)辦理時(shí)間的應(yīng)及時(shí)匯報(bào)原因及進(jìn)展并提出書面申請(qǐng)。四、立項(xiàng)督查事項(xiàng)必須做到“交必辦、辦必果、果必報(bào)”確保事事有回音件件有著落。辦結(jié)的承辦事項(xiàng)應(yīng)及時(shí)反饋并視要求提交書面報(bào)告報(bào)告需事實(shí)清楚結(jié)論準(zhǔn)確不符合要求的將予以退回。五、根據(jù)督查事項(xiàng)內(nèi)容對(duì)需保密的事宜在辦理過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守公文保密規(guī)定采取必要保密措施違反規(guī)定者將依據(jù)保密工作制度相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。第八條行政管理部將按月在行政辦公會(huì)上通報(bào)督查督辦事項(xiàng)情況并按季制作《督查通報(bào)》向公司各部門（單位）公開(kāi)督查督辦工作及承辦部門（單位）任務(wù)完成情況。第九條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。2024年公司建立督查管理制度范本（三）受督查督辦事項(xiàng)的部門（單位）需按照《督查、督辦工作聯(lián)系單》或公司領(lǐng)導(dǎo)批示中明確的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成承辦任務(wù)。對(duì)于未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的事項(xiàng)，承辦部門（單位）應(yīng)立即報(bào)告具體原因及當(dāng)前進(jìn)展。若任務(wù)非本部門（單位）職責(zé)范圍，則需在接到《督查、督辦工作聯(lián)系單》后的____個(gè)工作日內(nèi)（含節(jié)假日順延）及時(shí)報(bào)告，并由行政管理部進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。（四）延期處理規(guī)定：針對(duì)因特殊情況需延長(zhǎng)辦理時(shí)間的督查事項(xiàng)，承辦部門（單位）必須在原定期限屆滿前，向行政管理部提交延期申請(qǐng)。申請(qǐng)中應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明延期原因、預(yù)計(jì)完成時(shí)間，并附上當(dāng)前工作進(jìn)展。行政管理部初審后，將根據(jù)具體情況上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批。分管領(lǐng)導(dǎo)或行政管理部應(yīng)在收到延期申請(qǐng)后的____個(gè)工作日內(nèi)（含節(jié)假日順延）給予審核批復(fù)，并明確具體完成時(shí)間。（五）督辦流程：行政管理部依據(jù)職責(zé)及公司領(lǐng)導(dǎo)要求，負(fù)責(zé)督辦事項(xiàng)的推進(jìn)。根據(jù)辦理時(shí)限，采用電話、現(xiàn)場(chǎng)、會(huì)議及上門等多種方式進(jìn)行督查，確保及時(shí)了解進(jìn)展、檢查完成情況，并對(duì)未按期完成的事項(xiàng)進(jìn)行催辦。針對(duì)全局性、緊急性及全年性工作，將分別采取集中力量、及時(shí)跟蹤及分階段督查等方式進(jìn)行。對(duì)于需協(xié)調(diào)的事項(xiàng)，由行政管理部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，必要時(shí)報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)處理。（六）反饋機(jī)制：承辦部門（單位）需及時(shí)、準(zhǔn)確地向行政管理部反饋辦理情況及結(jié)果。行政管理部將匯總反饋情況，并定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。辦結(jié)后，承辦部門（單位）應(yīng)整理辦結(jié)報(bào)告，報(bào)送行政管理部及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審結(jié)，并按規(guī)定時(shí)限進(jìn)行反饋。（七）審核程序：對(duì)辦結(jié)報(bào)告，首先由行政管理部進(jìn)行初審，根據(jù)具體情況做出相應(yīng)處理；隨后由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)轉(zhuǎn)報(bào)的辦理結(jié)果進(jìn)行審核并簽署意見(jiàn)。對(duì)于完成不合格的事項(xiàng)，將退回承辦部門（單位）重新辦理，并明確退辦原因及完成期限。分管領(lǐng)導(dǎo)或行政管理部應(yīng)在接到辦結(jié)報(bào)告后的____個(gè)工作日內(nèi)（含節(jié)假日順延）完成審核并簽署意見(jiàn)。（八）歸檔管理：督辦檢查事項(xiàng)辦結(jié)后，行政管理部應(yīng)將相關(guān)材料整理歸檔，包括領(lǐng)導(dǎo)批示、查辦原件、調(diào)查情況、處理結(jié)果及來(lái)往文件等，以便日后查詢。第七條督查督辦工作要求：（一）圍繞公司中心工作，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化督促檢查，提升工作效率，完善監(jiān)督機(jī)制，確保政令暢通，有效落實(shí)公司各項(xiàng)決策和工作部署。（二）督辦檢查作為領(lǐng)導(dǎo)職能之一，各部門（單位）應(yīng)高度重視，遵循三條基本原則：立項(xiàng)需報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)批示；及時(shí)請(qǐng)示、定期匯報(bào)；辦結(jié)報(bào)告須經(jīng)負(fù)責(zé)人審核簽字。（三）所有督辦檢查事項(xiàng)均需及時(shí)辦理、按時(shí)完成，嚴(yán)禁推諉拖延。對(duì)明確報(bào)告時(shí)限的事項(xiàng)，應(yīng)按要求內(nèi)容和時(shí)限及時(shí)報(bào)告；未規(guī)定時(shí)限的事項(xiàng)一般應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)；特殊事項(xiàng)需特事特辦并及時(shí)報(bào)告結(jié)果；需延長(zhǎng)辦理時(shí)間的，應(yīng)及時(shí)匯報(bào)原因及進(jìn)展并提出書面申請(qǐng)。（四）確?！敖槐剞k、辦必果、果必報(bào)”，事事有著落，件件有回音，保障