版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
酒店財(cái)務(wù)管理——酒店管理專業(yè)的專業(yè)核心課程酒店財(cái)務(wù)管理的概念酒店財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)酒店財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)酒店財(cái)務(wù)管理的方法項(xiàng)目一酒店財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)一、酒店財(cái)務(wù)管理概念是指酒店根據(jù)國(guó)家政策法規(guī)和資金運(yùn)動(dòng)規(guī)律,組織財(cái)務(wù)活動(dòng)和處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng),是酒店管理的重要組成部分。1.財(cái)務(wù)活動(dòng)——酒店以現(xiàn)金收支為主的資金運(yùn)動(dòng),即籌集、運(yùn)用和分配資金的活動(dòng)。2.財(cái)務(wù)關(guān)系酒店與投資者的關(guān)系酒店與債權(quán)人的關(guān)系酒店與債務(wù)人的關(guān)系酒店與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系酒店與顧客的財(cái)務(wù)關(guān)系酒店內(nèi)部的財(cái)務(wù)關(guān)系二、酒店財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)利潤(rùn)最大化股東財(cái)富最大化企業(yè)價(jià)值最大化1.利潤(rùn)最大化。財(cái)務(wù)管理工作的最終目的是不斷增加企業(yè)利潤(rùn),使企業(yè)利潤(rùn)額在一定時(shí)期內(nèi)達(dá)到最大。優(yōu)點(diǎn):便于考核;適用范圍廣缺點(diǎn):沒(méi)有考慮利潤(rùn)的取得時(shí)間;沒(méi)有考慮所獲利潤(rùn)和投入資本額的關(guān)系;沒(méi)有考慮獲取利潤(rùn)所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)大小;可能會(huì)導(dǎo)致企業(yè)短期行為。2.股東財(cái)富最大化。通過(guò)財(cái)務(wù)上的合理經(jīng)營(yíng),為股東帶來(lái)最多的財(cái)富。一般來(lái)說(shuō),在股票數(shù)量一定的情況下,股票價(jià)格最大化時(shí),股東財(cái)富達(dá)到最大化。優(yōu)點(diǎn):把酒店的利潤(rùn)和股東投入的資本聯(lián)系起來(lái)考察;考慮了資金的時(shí)間價(jià)值;考慮了風(fēng)險(xiǎn)因素(市盈率);比較容易量化,便于考核和獎(jiǎng)懲。缺點(diǎn):只適用于上市公司;過(guò)分地強(qiáng)調(diào)了公司股東的利益,而對(duì)酒店其他關(guān)系人的利益重視不夠;股票市價(jià)受到多種非可控因素的影響。3.企業(yè)價(jià)值最大化。通過(guò)酒店財(cái)務(wù)上的合理經(jīng)營(yíng),采用最優(yōu)的財(cái)務(wù)政策,充分考慮資金的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系,在保證酒店長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)上使酒店總價(jià)值達(dá)到最大。優(yōu)點(diǎn):考慮了資金時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)因素;有利于克服短期行為;有利于兼顧酒店各利益集團(tuán)的利益。缺點(diǎn):如何量化是一個(gè)難題。三、酒店財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)1.產(chǎn)品銷售的時(shí)間性2.對(duì)客結(jié)算的即時(shí)性3.投資效益的風(fēng)險(xiǎn)性4.更新改造的緊迫性5.經(jīng)濟(jì)效益的季節(jié)性四、酒店財(cái)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 事業(yè)單位員工合同協(xié)議書
- 企業(yè)資產(chǎn)購(gòu)置合同模板
- 機(jī)構(gòu)用工合同協(xié)議書
- 實(shí)驗(yàn)室合作協(xié)議范本
- 工業(yè)廠房租賃合同標(biāo)準(zhǔn)文本
- 期貨交易數(shù)據(jù)服務(wù)協(xié)議
- 廣東省室內(nèi)裝潢設(shè)計(jì)工程施工合同示例
- 保安服務(wù)合同協(xié)議書范本
- 房屋翻新合同的范本
- 廣東省批發(fā)花卉選購(gòu)合同
- 2024年高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)備考策略講座
- 山東省2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期語(yǔ)文期中考試試卷(含答案)
- 人力資源行業(yè)人才招聘網(wǎng)站設(shè)計(jì)與優(yōu)化方案
- 高職計(jì)算機(jī)專業(yè)《數(shù)據(jù)庫(kù)原理與應(yīng)用》說(shuō)課稿
- 8 網(wǎng)絡(luò)新世界 第三課時(shí)(教學(xué)設(shè)計(jì))統(tǒng)編版道德與法治四年級(jí)上冊(cè)
- 2024-2030年全球與中國(guó)金屬線柵偏振片行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀調(diào)研分析及發(fā)展前景報(bào)告
- 2025年考研政治政治理論時(shí)政熱點(diǎn)知識(shí)測(cè)試題庫(kù)及答案(共三套)
- 抑郁癥培訓(xùn)課件
- 2025年研究生考試考研動(dòng)物生理學(xué)與生物化學(xué)(415)測(cè)試試題及答案解析
- 2025年研究生考試考研思想政治理論(101)自測(cè)試卷與參考答案
- 小學(xué)生競(jìng)選班委課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論