醫(yī)療技術(shù)管理制度流程范文

醫(yī)療技術(shù)管理制度流程范文第一章總則第一條目的和依據(jù)為了規(guī)范醫(yī)療技術(shù)管理工作，保障醫(yī)療技術(shù)安全，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，訂立本制度。本制度訂立依據(jù)《中華人民共和國(guó)醫(yī)療器械管理?xiàng)l例》，并依據(jù)我公司實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第二條適用范圍本制度適用于我公司全部涉及醫(yī)療技術(shù)的相關(guān)部門和人員。第二章質(zhì)量管理第三條醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量管理體系我公司建立醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量管理體系，明確質(zhì)量管理職責(zé)和工作流程。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)訂立醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量管理計(jì)劃、流程和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。各部門搭配質(zhì)量管理部門的工作，依照規(guī)定執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量管理流程。第四條器械設(shè)備管理我公司建立完善的器械設(shè)備管理制度，包含設(shè)備采購(gòu)、驗(yàn)收、分類和使用等內(nèi)容。部門負(fù)責(zé)人應(yīng)依據(jù)工作需要，確定器械設(shè)備需求，并提出申請(qǐng)。質(zhì)量管理部門對(duì)所采購(gòu)的器械設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收，確保其符合相關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)要求。對(duì)已驗(yàn)收的器械設(shè)備，各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)做好分類存放，并定期進(jìn)行清點(diǎn)和保養(yǎng)。第五條檢驗(yàn)與維護(hù)我公司建立檢驗(yàn)與維護(hù)制度，對(duì)醫(yī)療技術(shù)設(shè)備進(jìn)行定期檢驗(yàn)和維護(hù)。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)訂立檢驗(yàn)與維護(hù)計(jì)劃，并匯總設(shè)備問(wèn)題上報(bào)進(jìn)行解決。全部醫(yī)療技術(shù)設(shè)備的維護(hù)工作由專業(yè)人員進(jìn)行，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。第六條醫(yī)療技術(shù)文檔管理對(duì)于緊要的醫(yī)療技術(shù)文檔，我公司建立相應(yīng)的文檔管理制度，包含編寫、審查和歸檔等流程。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)訂立文檔編寫規(guī)范，各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)編制和審核相應(yīng)的技術(shù)文檔。編制完成后，技術(shù)文檔由負(fù)責(zé)人進(jìn)行歸檔，并做好相關(guān)記錄。第三章安全管理第七條安全意識(shí)培養(yǎng)我公司重視醫(yī)療技術(shù)安全意識(shí)的培養(yǎng)，常常組織安全培訓(xùn)和教育活動(dòng)。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)訂立安全培訓(xùn)計(jì)劃，并幫助各部門落實(shí)培訓(xùn)工作。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)確保員工參加培訓(xùn)，提高他們的安全意識(shí)和應(yīng)急處理本領(lǐng)。第八條事故處理和報(bào)告我公司建立事故處理和報(bào)告制度，對(duì)發(fā)生的醫(yī)療技術(shù)事故進(jìn)行及時(shí)處理和報(bào)告。負(fù)責(zé)人在發(fā)現(xiàn)事故或異常情況時(shí)，應(yīng)立刻采取措施防止事故擴(kuò)大，并上報(bào)質(zhì)量管理部門。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)處理事故，并依據(jù)情況報(bào)告給上級(jí)部門和有關(guān)部門。第九條內(nèi)部安全檢查我公司定期進(jìn)行內(nèi)部安全檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改正并記錄。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)訂立安全檢查計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)，并組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查工作。檢查結(jié)果應(yīng)及時(shí)上報(bào)給負(fù)責(zé)人，并跟蹤整改情況，確保問(wèn)題得到解決。第四章信息管理第十條信息安全保護(hù)我公司重視醫(yī)療技術(shù)信息的安全保護(hù)，訂立信息安全管理制度。負(fù)責(zé)人應(yīng)加強(qiáng)對(duì)敏感信息的保護(hù)，設(shè)立權(quán)限，定期更新密碼，防止信息泄露。不得擅自將公司信息外傳或用于違法違規(guī)活動(dòng)，一經(jīng)查實(shí)將追究責(zé)任。第十一條數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)我公司建立數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)制度，保障醫(yī)療技術(shù)數(shù)據(jù)的安全性和可靠性。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)定期對(duì)醫(yī)療技術(shù)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，并存儲(chǔ)在安全可靠的地方。在顯現(xiàn)數(shù)據(jù)丟失或不行恢復(fù)的情況下，質(zhì)量管理部門應(yīng)及時(shí)采取恢復(fù)措施，并查明原因。第五章管理評(píng)審和改進(jìn)第十二條管理評(píng)審我公司定期進(jìn)行管理評(píng)審，對(duì)醫(yī)療技術(shù)管理工作進(jìn)行全面評(píng)估。質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)訂立管理評(píng)審計(jì)劃，并邀請(qǐng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加評(píng)審會(huì)議。評(píng)審會(huì)議應(yīng)對(duì)醫(yī)療技術(shù)管理的問(wèn)題和改進(jìn)提出看法和建議，確定改進(jìn)措施。第十三條改進(jìn)措施依據(jù)管理評(píng)審的看法和建議，我公司訂立醫(yī)療技術(shù)管理改進(jìn)計(jì)劃。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)搭配改進(jìn)措施的實(shí)施，并及時(shí)反饋改進(jìn)效果。質(zhì)量管理部門應(yīng)定期對(duì)改進(jìn)措施進(jìn)行評(píng)估，確保其有效性和連續(xù)改進(jìn)。第六章法律責(zé)任第十四條違規(guī)懲罰對(duì)于違反醫(yī)療技術(shù)管理制度的行為，我公司將依照法律法規(guī)和公司規(guī)定進(jìn)行懲罰。負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行管理制度，對(duì)違規(guī)行為及時(shí)發(fā)現(xiàn)并依規(guī)處理。第十五條法律法規(guī)遵守我公司要求各部門負(fù)責(zé)人和員工遵守相關(guān)的法律法規(guī)，嚴(yán)禁違規(guī)操作。質(zhì)量管理部門應(yīng)定期進(jìn)行法律法規(guī)宣講，提高員工的法律意識(shí)。第七章附則第十六條本制度的解釋權(quán)本制度由質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)解釋，負(fù)責(zé)人可以依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。本制度自發(fā)布之日起生效，并替換之前的相關(guān)