2024年養(yǎng)老院各項管理制度范本（六篇）

第11頁共11頁2024年養(yǎng)老院各項管理制度范本經(jīng)濟收支情況通報及會議要求一、會議主旨本次會議旨在全面通報院辦經(jīng)濟收支情況，深入學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)政策與法規(guī)，積極開展批評與自我批評，進行工作自查，并促進思想交流。會議強調(diào)，必須充分發(fā)揚民主精神，確保每位參會人員都能暢所欲言，同時強調(diào)互相尊重、支持、信任與理解的重要性。醫(yī)養(yǎng)中心院民互助制度一、文體活動組織為增進院民身心健康，促進相互間溝通與友誼，需經(jīng)常組織有益于身心的文體活動，積極培養(yǎng)團結(jié)互助精神。二、互助活動開展鑒于院民間存在年齡與身體狀況差異，應(yīng)大力開展互助活動。年輕且身體狀況較好的院民應(yīng)主動關(guān)照年齡較大、身體條件較差的五保對象。三、購物與出行協(xié)助對于身體較差、行動不便的院民，需安排專人協(xié)助購物或陪同外出；體弱院民走親戚時，應(yīng)有親戚負(fù)責(zé)接送。四、醫(yī)療與健康照護院民就醫(yī)時，需專人護送并協(xié)助取藥；對于病重臥床者，應(yīng)安排專人護理，確保生活起居得到妥善照顧。院民管理制度1.服從領(lǐng)導(dǎo)與自律：全體院民須服從本院領(lǐng)導(dǎo)，自覺遵守規(guī)章制度，以主人翁態(tài)度愛護公共財物，講文明、講團結(jié)、講衛(wèi)生，互遵互助，自強自愛自立。2.作息與外出管理：嚴(yán)格遵守作息時間，禁止私自翻墻爬欄；離院外出需向管區(qū)工作人員請假，不得私自外出。3.公物保護：院內(nèi)財產(chǎn)（除自帶物品外）均屬集體所有，愛護公物人人有責(zé)；嚴(yán)禁偷盜、污罵毆打、挑撥是非及騙取他人財物等行為。4.安全區(qū)域限制：未經(jīng)允許，嚴(yán)禁進入電源區(qū)、高空區(qū)、食堂、倉庫等危險區(qū)域。門衛(wèi)管理制度1.崗位職責(zé)：門衛(wèi)管理人員應(yīng)盡職盡責(zé)，不得擅自離崗；離崗需經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意。2.人員與車輛管理：進入本院人員需服從管理；非本院車輛及人員需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意并登記后方可進入；嚴(yán)禁收舊、買賣者入內(nèi)。3.特殊人員管理：對精神病患者及離院出走不能自理人員，門衛(wèi)有責(zé)任不予放行并及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。4.大門開啟時間：根據(jù)季節(jié)變化由院務(wù)管理委員會決定大門開啟時間。房間安全管理制度1.房間維護：院民有責(zé)任愛護并管理好自己的房間，保持整潔有序。2.物品保管：房間內(nèi)物品需妥善保管；本人外出時須加鎖；院內(nèi)財產(chǎn)如有丟失按價賠償。3.防火與用電安全：嚴(yán)禁煙火及易燃易爆物品；禁止私自使用電器及亂拉亂接電線；院安全小組將定期檢查。值班制度1.值班安排：為確保院民安全，每晚安排若干人值班；設(shè)值班長帶領(lǐng)巡查；記錄供寄養(yǎng)人員身體狀況等。2.值班紀(jì)律：值班人員需住在院內(nèi)值班室；無故離崗將受嚴(yán)肅處理；門衛(wèi)需嚴(yán)格把關(guān)并記錄人員進出。倉庫管理制度1.專人管理：倉庫由專人負(fù)責(zé)，禁止存放私人物資。2.物資管理：所有物資需分類登記造冊；定期盤庫；保持清潔整齊無鼠蟲害。3.進出庫管理：進出物資需開具單據(jù)并經(jīng)相關(guān)人員簽字確認(rèn)；舊物資需洗滌清潔后堆放備用；已故人員遺物需清點并入庫。評比獎勵制度1.評比目的：鼓勵先進，促進精神文明建設(shè)。2.評比范圍與獎勵：每年評選文明院民與文明寢室并給予物質(zhì)與精神獎勵。3.評選條件：文明院民：不迷信、不賭博等；遵守紀(jì)律；寢室整潔；積極為敬老院發(fā)展獻計獻策。文明寢室：遵守紀(jì)律與執(zhí)行制度好；團結(jié)友愛；室內(nèi)整潔；愛護公物。2024年養(yǎng)老院各項管理制度范本（二）政策和法規(guī)執(zhí)行中，我們強調(diào)開展深入的批評與自我批評機制，實行工作自查流程，并促進思想的廣泛交流。會議明確指示，需全面發(fā)揚民主精神，確保每位參與者都有發(fā)言機會，鼓勵暢所欲言，同時強調(diào)互相尊重、支持、信任與理解的重要性。醫(yī)養(yǎng)中心院民互助制度一、定期組織院民參與有益身心健康的文體活動，以增進彼此間的溝通與友誼，并致力于培養(yǎng)院民的團結(jié)互助精神。二、鑒于院民間存在年齡與身體狀況的差異，特推行互助活動。鼓勵年齡較輕、身體狀況較好的院民主動幫助與關(guān)照年齡較大、身體狀況欠佳的五保對象。三、對于身體條件較差、行動不便的院民，在購物需求時，應(yīng)安排專人代購；若需外出，則必須有專人陪同，以確保其安全。四、針對身體較弱的院民，在出行時，應(yīng)確保有專人接送，以防范意外發(fā)生。五、院民就醫(yī)時，必須指派專人護送至醫(yī)院或醫(yī)務(wù)室進行診治，并協(xié)助取藥。對于因病臥床不起的院民，應(yīng)安排專人進行生活起居的照護。院民管理制度1.全體院民需服從本院領(lǐng)導(dǎo)，自覺遵守各項規(guī)章制度，并以主人翁精神愛護公共財產(chǎn)。倡導(dǎo)文明、團結(jié)、衛(wèi)生的生活方式，鼓勵院民間互尊互助，自強自愛自立。2.所有院民必須嚴(yán)格遵守作息時間，嚴(yán)禁私自攀爬欄桿等危險行為，因此導(dǎo)致的傷害，本院不承擔(dān)責(zé)任。3.院民如需離院外出，必須向管區(qū)工作人員請假，未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自外出。4.本院內(nèi)除自帶物品外，所有財產(chǎn)均屬本院所有，愛護公物是每位院民的責(zé)任。5.嚴(yán)禁偷盜、辱罵、毆打他人，挑撥是非，騙取錢財?shù)刃袨椤?.未經(jīng)允許，院民不得進入電源區(qū)、高空區(qū)、食堂、倉庫等存在安全隱患的區(qū)域。門衛(wèi)管理制度1.門衛(wèi)管理人員應(yīng)恪盡職守，不得擅自離崗。如有特殊情況需離崗，應(yīng)事先征得院領(lǐng)導(dǎo)同意。2.所有進入本院的人員必須服從門衛(wèi)管理。3.非本院車輛未經(jīng)允許不得進出大院，有特殊需求者需經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可進入。4.非本院人員原則上不得自由進出。外來人員需說明來意（上級領(lǐng)導(dǎo)和進院幫助工作的人員除外），并辦理登記手續(xù)。對于入院收舊、買賣者，一律不準(zhǔn)入內(nèi)。5.對于精神病患者、離院出走不能自理的人員，門衛(wèi)有責(zé)任不予放行，并及時向院領(lǐng)導(dǎo)報告。6.大門的開啟時間將根據(jù)季節(jié)變化由院務(wù)管理委員會決定，門衛(wèi)應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定時間執(zhí)行。房間安全管理制度1.本院為寄養(yǎng)人員提供了舒適的居住和生活環(huán)境，愛護和管理好自己的房間是每位院民的責(zé)任。2.房間內(nèi)應(yīng)保持整潔，非主要物品和日常用品應(yīng)存放整齊，每月至少清理一次。3.房間內(nèi)所有物品由各自保管，臨時外出時應(yīng)加鎖。本院財產(chǎn)如有遺失，將按價賠償；私人物品遺失，本院不承擔(dān)責(zé)任。4.房間內(nèi)嚴(yán)禁煙火，不得攜帶易燃易爆物品進入或存放。禁止使用私人電器和亂拉亂接電線。院安全小組將每月進行一次檢查，違規(guī)者將受到相應(yīng)處理。值班制度1.為確保全體院民的安全生活環(huán)境，本院實行每晚值班制度，安排若干人值班，并設(shè)值班長一人。值班長需帶領(lǐng)值班人員每晚巡查大門和圍墻四周至少一次。2.值班人員需核對每個房間的人員和寄養(yǎng)人員的身體狀況，并做詳細(xì)記錄。遇到緊急情況應(yīng)及時處理并上報。3.值班人員必須住在院內(nèi)值班室，無故離崗者將受到嚴(yán)肅處理。4.門衛(wèi)人員應(yīng)嚴(yán)格把守大門，做好人員進出記錄。倉庫管理制度1.本院倉庫由專人負(fù)責(zé)，不允許存放私人物資。2.倉庫內(nèi)所有物資必須分類登記造冊，確保賬物相符。每季度進行一次盤點。3.倉庫應(yīng)保持清潔整齊，防止鼠蟲害和霉變現(xiàn)象發(fā)生。4.所有進出倉庫的物資都必須開具進、出庫單，并詳細(xì)注明物品、數(shù)量、用途、價值等信息。經(jīng)手人、倉庫保管員和院長簽字后生效。一切工具和低值易耗品均需根據(jù)入庫單進行報銷。5.對于舊物資應(yīng)進行清洗整理后妥善堆放以備后用。已故人員的遺物應(yīng)會同家屬進行清點處理屬于本院的物資應(yīng)放回倉庫并開具入庫單入賬。評比獎勵制度1.為2024年養(yǎng)老院各項管理制度范本（三）一、學(xué)習(xí)日活動安排學(xué)習(xí)日旨在提升全體成員對黨的政策與法規(guī)的認(rèn)識，同時強化敬老院內(nèi)部規(guī)章制度的執(zhí)行力。當(dāng)日活動內(nèi)容主要包括深入學(xué)習(xí)黨的政策與法規(guī)，以及敬老院各項規(guī)章制度。還將進行好人好事的評選活動，以激勵全院上下積極向善，形成良好風(fēng)氣。二、季度工作人員會議每季季末，敬老院將組織召開一次工作人員會議。會議主要內(nèi)容涵蓋通報院辦經(jīng)濟收支情況，學(xué)習(xí)黨和國家最新政策與法規(guī)，開展批評與自我批評，進行工作自查，以及促進思想交流。會議強調(diào)充分發(fā)揚民主精神，鼓勵與會人員暢所欲言，相互尊重、支持、信任與理解，共同推動敬老院工作的進步。三、院民互助制度為增進院民之間的溝通與友誼，培養(yǎng)團結(jié)互助精神，敬老院特制定院民互助制度。制度內(nèi)容如下：1.經(jīng)常組織院民參與有益身心健康的文體活動，加強彼此間的交流與了解。2.針對院民年齡與身體狀況的差異，開展互助活動。年輕體健的院民應(yīng)主動承擔(dān)義工職責(zé)，關(guān)照年老體弱的對象。3.身體狀況不佳、行動不便的院民在購物或外出時，需有人協(xié)助或陪同。4.身體虛弱的院民走親戚時，應(yīng)有親戚負(fù)責(zé)接送。5.院民就醫(yī)時，需有專人護送并協(xié)助取藥。對于臥床不起的院民，應(yīng)安排專人護理照顧其生活起居。四、院民管理制度為確保敬老院秩序井然，特制定院民管理制度。制度內(nèi)容如下：1.全體院民需服從敬老院領(lǐng)導(dǎo)，自覺遵守各項規(guī)章制度，以主人翁姿態(tài)愛護公共財物。2.院民應(yīng)遵守作息時間，嚴(yán)禁私自翻墻爬欄等危險行為。3.院民離院外出需向管區(qū)工作人員請假，不得私自外出。4.敬老院內(nèi)除自帶物品外，所有財產(chǎn)均屬集體所有。院民應(yīng)愛護公物，共同維護院內(nèi)環(huán)境。5.嚴(yán)禁偷盜、污罵毆打他人、挑撥是非、騙取錢財?shù)炔涣夹袨椤?.院民未經(jīng)允許，不得進入電源區(qū)、高空區(qū)、食堂、倉庫等危險區(qū)域。五、門衛(wèi)管理制度為確保敬老院安全有序，特制定門衛(wèi)管理制度。制度內(nèi)容如下：1.門衛(wèi)管理人員應(yīng)盡職盡責(zé)，不得擅自離崗。離崗需經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意。2.所有進入敬老院的人員均需服從門衛(wèi)管理。3.非敬老院車輛不得隨意進出，有要事者需經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意。4.外來人員需說明來意并辦理登記手續(xù)后方可入內(nèi)（上級領(lǐng)導(dǎo)和進院幫助工作的人員除外）。社會閑雜人員一律不得入內(nèi)。5.門衛(wèi)對精神異常及不能自理人員有責(zé)任不予放行，并及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。6.大門開啟時間根據(jù)季節(jié)變化由院務(wù)管理委員會決定。六、房間安全管理制度為確保院民居住安全舒適，特制定房間安全管理制度。制度內(nèi)容如下：1.院民有責(zé)任愛護和管理好自己的房間。2.房間內(nèi)應(yīng)保持整潔有序，非日常用品需存放整齊并定期清理。3.房間內(nèi)物品由院民自行保管。臨時外出時需加鎖確保安全。院內(nèi)財產(chǎn)如有遺失按價賠償；私人物品遺失敬老院不承擔(dān)責(zé)任。4.房間內(nèi)嚴(yán)禁煙火及存放易燃易爆物品。禁止使用私人電器及亂拉亂接電線。院安全小組將定期進行檢查并處理違規(guī)行為。七、值班制度為確保敬老院夜間安全，特制定值班制度。制度內(nèi)容如下：1.每晚安排若干人值班并設(shè)值班長一名負(fù)責(zé)巡查工作（具體人數(shù)根據(jù)實際情況確定）。巡查內(nèi)容包括大門、圍墻內(nèi)四周等區(qū)域以及核對房間人員情況及時掌握供寄養(yǎng)人員的身體狀況與情緒并做好記錄工作；遇到突發(fā)事件需及時處理并匯報給相關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)人員進行處理工作；值班人員必須住在院內(nèi)值班室內(nèi)以便隨時應(yīng)對突發(fā)情況發(fā)生；門衛(wèi)人員需嚴(yán)格把好大門關(guān)并做好人員進出記錄工作以確保院內(nèi)安全穩(wěn)定有序進行；對于無故離崗的值班人員一經(jīng)查實將給予嚴(yán)肅處理以確保值班制度得到有效執(zhí)行落實工作。八、倉庫管理制度為確保敬老院倉庫物資管理規(guī)范有序特制定倉庫管理制度。制度內(nèi)容如下：1.倉庫由專人負(fù)責(zé)管理并禁止存放私人物資以確保物資安全完整無誤；2.倉庫內(nèi)所有物資均需進行分類登記造冊并建立賬目以便核對查實工作；每季度需進行一次盤庫工作以確保賬目與實物相符無誤；3.倉庫應(yīng)保持清潔整齊無鼠蟲害無霉變現(xiàn)象發(fā)生以確保物資質(zhì)量不受影響；4.所有進出倉庫的物資均需開具進出庫單并注明物品2024年養(yǎng)老院各項管理制度范本（四）通報及會議要求本次會議旨在全面通報本院經(jīng)濟收支情況，確保財務(wù)透明度；深入學(xué)習(xí)黨和國家最新政策與法規(guī)，強化政策理解與執(zhí)行能力。會議強調(diào)，應(yīng)積極開展批評與自我批評，進行工作自查，以促進工作效能提升；同時，鼓勵思想交流，激發(fā)創(chuàng)新思維。會議特別要求，在會議過程中應(yīng)充分發(fā)揚民主精神，確保每位參會者都能發(fā)言，暢所欲言，且應(yīng)相互尊重、支持、信任與理解，共同營造和諧、積極的會議氛圍。醫(yī)養(yǎng)中心院民互助制度一、本院定期組織院民參與有益身心健康的文體活動，旨在增進院民間的溝通與友誼，積極培養(yǎng)團結(jié)互助精神。二、鑒于院民間存在年齡與身體狀況差異，特實施互助制度。鼓勵年輕、身體狀況較好的院民主動幫助關(guān)照年齡較大、身體條件較差的五保對象。三、對于身體較差、行動不便的院民，在購物或外出時，需安排專人協(xié)助代購或陪同，以確保其安全。四、院民走親戚時，若身體狀況不佳，應(yīng)要求親戚負(fù)責(zé)接送，避免意外發(fā)生。五、院民就醫(yī)時，必須有專人護送至醫(yī)院或醫(yī)務(wù)室，并協(xié)助取藥。對于病重臥床的院民，需安排專人護理，照顧其生活起居。院民管理制度1.全體院民需服從本院領(lǐng)導(dǎo)，自覺遵守各項規(guī)章制度，以主人翁態(tài)度愛護公共財產(chǎn)。倡導(dǎo)文明、團結(jié)、衛(wèi)生的生活方式，互尊互助，自強自愛。2.院民應(yīng)嚴(yán)格遵守作息時間，禁止私自翻墻爬欄等危險行為，因此造成的傷害由個人承擔(dān)。3.院民外出需向管區(qū)工作人員請假，不得私自離院。4.除自帶物品外，院內(nèi)所有財產(chǎn)均屬集體所有，愛護公物人人有責(zé)。5.嚴(yán)禁偷盜、污罵毆打他人、挑撥是非、騙取錢財?shù)炔晃拿餍袨椤?.未經(jīng)允許，院民不得進入電源區(qū)、高空區(qū)、食堂、倉庫等危險區(qū)域。門衛(wèi)管理制度1.門衛(wèi)管理人員應(yīng)忠于職守，不得擅自離崗。離崗需經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。2.所有人員進出本院均需服從門衛(wèi)管理。3.非本院車輛不得隨意進出，有要事者需經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意。4.外來人員需說明來意并辦理登記手續(xù)后方可入內(nèi)（上級領(lǐng)導(dǎo)及進院幫助工作者除外）。嚴(yán)禁收舊、買賣人員入內(nèi)。5.對精神病患者及不能自理的離院人員，門衛(wèi)有責(zé)任不予放行，并及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。6.大門開啟時間根據(jù)季節(jié)變化由院務(wù)管理委員會決定。房間安全管理制度1.院民應(yīng)愛護并管理好自己的房間，確保居住環(huán)境舒適整潔。2.房間內(nèi)物品需擺放整齊，非主要、非日常用品應(yīng)妥善存放，并每月清理一次。3.房間內(nèi)實物由院民自行保管，外出時需加鎖。院內(nèi)財產(chǎn)如有遺失，按價賠償；私人物資遺失，本院不承擔(dān)責(zé)任。4.房間內(nèi)嚴(yán)禁煙火及存放易燃易爆物品。禁止使用私人電器及亂拉亂接電線。院安全小組將定期進行檢查。值班制度1.為保障院民安全，本院實行夜間值班制度，每晚安排若干人值班，并設(shè)值班長負(fù)責(zé)巡查工作。2.值班人員需核對各房間人員及供寄養(yǎng)人員身體狀況，并記錄詳細(xì)情況。遇突發(fā)事件需及時處理并匯報。3.值班人員需住在院內(nèi)值班室，無故離崗將受嚴(yán)肅處理。4.門衛(wèi)人員需嚴(yán)格把守大門，人員進出需有記錄。倉庫管理制度1.倉庫由專人負(fù)責(zé)管理，禁止存放私人物資。2.倉庫內(nèi)物資需分類登記造冊，確保賬物相符。每季度進行盤點。3.倉庫應(yīng)保持清潔整齊，無鼠蟲害、霉變現(xiàn)象。4.物資進出需開具進、出庫單，并經(jīng)相關(guān)人員簽字確認(rèn)。舊物資需清洗整理后備用。已故人員遺物需與家屬共同清點并辦理入庫手續(xù)。評比獎勵制度1.為促進精神文明建設(shè)，本院每年開展文明院民、文明寢室評比活動。2.對獲獎的個人和集體給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)和精神獎勵。3.文明院民評比條件包括：不迷信、不賭博、不打架罵人、團結(jié)友愛、樂于助人、積極參加集體活動及農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)勞動；遵守紀(jì)律、執(zhí)行制度；寢室整潔、勤儉節(jié)約；為敬老院發(fā)展獻計獻策。4.文明寢室評比條件包括：遵守2024年養(yǎng)老院各項管理制度范本（五）關(guān)于經(jīng)濟收支情況通報及院民管理等相關(guān)制度的正式公告一、經(jīng)濟收支情況通報與學(xué)習(xí)會議為增強透明度，特此通報本院經(jīng)濟收支情況，確保每一筆收支都清晰可查。同時，組織全體成員深入學(xué)習(xí)黨和國家的相關(guān)政策與法規(guī)，開展深入的批評與自我批評，進行工作自查，促進思想交流。會議強調(diào)，需充分發(fā)揚民主精神，確保每位成員都能積極參與討論，暢所欲言，相互尊重、支持、信任與理解。二、醫(yī)養(yǎng)中心院民互助制度1.文體活動組織：定期舉辦有益于身心健康的文體活動，增進院民間的溝通與友誼，培養(yǎng)團結(jié)互助精神。2.互助活動開展：鑒于院民間存在年齡與身體狀況的差異，倡導(dǎo)年輕、身體條件較好的院民主動幫助年齡大、身體差的五保對象。3.購物與出行協(xié)助：對行動不便的院民，需安排代購或陪同購物、就醫(yī)及走親戚等。4.醫(yī)療護理安排：院民看病時，專人護送并協(xié)助取藥；對臥床不起的院民，安排專人護理。三、院民管理制度1.服從管理：全體院民需服從本院領(lǐng)導(dǎo)，遵守規(guī)章制度，愛護公共財物。2.作息與請假：嚴(yán)格遵守作息時間，離院外出需向管區(qū)工作人員請假。3.財產(chǎn)保護：院內(nèi)財產(chǎn)屬集體所有，愛護公物人人有責(zé)；嚴(yán)禁偷盜、斗毆等行為。4.安全區(qū)域限制：未經(jīng)允許，不得進入電源區(qū)、高空區(qū)等危險區(qū)域。四、門衛(wèi)管理制度1.崗位堅守：門衛(wèi)管理人員需盡職盡責(zé)，離崗需經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意。2.人員與車輛管理：非本院人員及車輛需經(jīng)同意并登記后方可進入。3.特殊人員管理：對精神病患者及不能自理人員，門衛(wèi)有責(zé)任不予放行并及時匯報。4.大門開放時間：根據(jù)季節(jié)變化，由院務(wù)管理委員會決定大門開啟時間。五、房間安全管理制度1.房間整潔：院民需保持房間整潔，非日常用品需存放整齊。2.財物保管：個人物品需自行保管，公共財物如有缺失需按價賠償。3.安全規(guī)定：嚴(yán)禁煙火及易燃易爆物品，不得私自使用電器或亂拉電線。六、值班制度1.夜間巡查：每晚安排人員值班，設(shè)值班長帶領(lǐng)巡查，確保安全。2.人員核對與記錄：核對房間人員及供寄養(yǎng)人員身體狀況，詳細(xì)記錄并處理突發(fā)事件。3.值班紀(jì)律：值班人員需住在院內(nèi)值班室，無故離崗將受嚴(yán)肅處理。七、倉庫管理制度1.專人管理：倉庫由專人負(fù)責(zé)，私人物資不得存放。2.物資登記：所有物資需分門別類登記造冊，定期盤庫。3.清潔整理：倉庫應(yīng)保持清潔整齊，無鼠蟲害、霉變現(xiàn)象。4.出入庫管理：物資進出需開具進、出庫單，經(jīng)手人、保管員、院長簽字后有效。八、評比獎勵制度1.評選活動：每年開展文明院民、文明寢室評比活動。2.獎勵措施：對獲獎個人與集體給予物質(zhì)與精神獎勵。3.評選條件：文明院民需不迷信、不賭博等，積極參與集體活動；文明寢室需遵守紀(jì)律、團結(jié)友愛等。以上制度旨在促進本院的規(guī)范化管理，提升服務(wù)質(zhì)量，確保院民的安全與福祉。望全體成員共同遵守，共創(chuàng)和諧美好的生活環(huán)境。2024年養(yǎng)老院各項管理制度范本（六）學(xué)習(xí)活動與工作人員會議安排一、設(shè)定“中學(xué)習(xí)日”，學(xué)習(xí)內(nèi)容聚焦于黨的政策與法規(guī)以及敬老院的各項規(guī)章制度，同時開展好人好事的評選活動。二、每季季末，定期召開工作人員會議，會議核心內(nèi)容包括：1.通報敬老院經(jīng)濟收支狀況，確保透明度。2.深入學(xué)習(xí)黨和國家的最新政策與法規(guī)，提升工作人員的政策素養(yǎng)。3.開展批評與自我批評，促進個人及團隊成長。4.進行工作自查，及時發(fā)現(xiàn)問題并整改。5.鼓勵思想交流，營造積極向上的工作氛圍。會議強調(diào)民主原則，倡導(dǎo)暢所欲言、相互尊重、支持與信任。院民互助與管理制度八、院民互助制度1.定期組織院民參與有益身心的文體活動，增進相互間的溝通與友誼，培養(yǎng)團結(jié)互助精神。2.鑒于院民間存在年齡與身體狀況的差異，倡導(dǎo)互助活動，鼓勵年輕體健者作為義工，關(guān)照年老體弱者。3.為行動不便的院民提供購物與出行協(xié)助，確保其日常生活需求得到滿足。4.院民外出走親戚時，需確保有親戚接送，保障其安全。5.院民就醫(yī)時，安排專人護送并提供必要的幫助，對臥床不起者，安排專人護理照顧。九、院民管理制度1.全體院民需服從管理，自覺遵守各項規(guī)章制度，以主人翁態(tài)度愛護公共財物，倡導(dǎo)文明、團結(jié)、衛(wèi)生的生活方式，互遵互助，自強自立。2.嚴(yán)格遵守作息時間，禁止私自翻墻爬欄，因此造成的后果自行承擔(dān)。3.離院外出