中介公司勞動合同范本

中介公司勞動合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX中介有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：XX市XX區(qū)XX路XX號（甲方認為適宜的聯(lián)系方式）

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：XX人力資源服務有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：XX市XX區(qū)XX路XX號（乙方認為適宜的聯(lián)系方式）

合同簡介：

鑒于甲方作為一家具有良好信譽和豐富市場經(jīng)驗的中介公司，專注于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務，包括但不限于房地產(chǎn)買賣、租賃、人力資源服務等業(yè)務；

鑒于乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務公司，擁有廣泛的客戶資源、專業(yè)的服務團隊和豐富的市場經(jīng)驗，致力于為客戶提供高效、專業(yè)的人力資源解決方案；

雙方基于平等、自愿、互利的原則，就甲方委托乙方提供人力資源服務的相關事宜，達成以下合同：

一、背景與前提條件

1.甲方因業(yè)務發(fā)展需要，擬委托乙方為其提供優(yōu)秀的人才中介服務，以協(xié)助甲方解決人才招聘、人才培訓等方面的問題。

2.乙方同意接受甲方的委托，根據(jù)甲方的需求提供專業(yè)、高效的人力資源服務。

3.雙方同意在遵守國家法律法規(guī)、遵循市場規(guī)則的基礎上，簽訂本合同，明確雙方的權(quán)利、義務和責任。

二、合作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方的需求，為甲方提供人才招聘、人才培訓、人事代理、勞動爭議處理等相關服務。

2.甲方應向乙方提供真實、準確的需求信息，以便乙方更好地為甲方提供服務。

3.雙方應保持密切溝通，確保服務的順利進行。

本合同范本旨在明確雙方在合作過程中的權(quán)利與義務，確保雙方在公平、公正、公開的基礎上開展合作，實現(xiàn)互利共贏。以下各章節(jié)將詳細闡述雙方的權(quán)利與義務、價格與支付條件、履行期限、違約責任、不可抗力、爭議解決等條款。雙方應嚴格遵守本合同的規(guī)定，共同維護雙方的合法權(quán)益。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供人力資源服務，以協(xié)助甲方解決人才招聘、人才培訓、人事代理、勞動爭議處理等方面的需求。具體內(nèi)容包括：

1.乙方根據(jù)甲方的需求，為其提供合適的候選人，協(xié)助甲方完成招聘工作；

2.乙方為甲方提供員工培訓、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等人才發(fā)展服務；

3.乙方為甲方提供人事代理服務，包括但不限于社保公積金繳納、薪酬福利管理等；

4.乙方協(xié)助甲方處理勞動爭議，提供法律咨詢和解決方案。

第二條定義

1.人力資源服務：指乙方根據(jù)甲方需求，提供的人才招聘、人才培訓、人事代理、勞動爭議處理等相關服務。

2.候選人：指乙方推薦的適合甲方需求的求職者。

3.履行期限：指甲方和乙方根據(jù)本合同約定完成各自義務的時間期限。

第三條雙方權(quán)利與義務

一、甲方的權(quán)利與義務

1.甲方權(quán)利：

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供人力資源服務；

（2）甲方有權(quán)對乙方提供的服務進行監(jiān)督、評價和提出改進意見；

（3）甲方有權(quán)根據(jù)合同約定解除或終止本合同。

2.甲方義務：

（1）甲方應向乙方提供真實、準確的需求信息，包括但不限于招聘人數(shù)、崗位要求、薪資福利等；

（2）甲方應按照約定向乙方支付服務費用；

（3）甲方應積極配合乙方的服務，為乙方提供必要的工作條件和支持；

（4）甲方在招聘過程中，應遵循公平、公正、公開的原則，尊重候選人的合法權(quán)益。

二、乙方的權(quán)利與義務

1.乙方權(quán)利：

（1）乙方有權(quán)按照本合同約定收取甲方支付的服務費用；

（2）乙方有權(quán)要求甲方提供真實、準確的需求信息；

（3）乙方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)自主開展服務工作。

2.乙方義務：

（1）乙方應按照本合同約定為甲方提供人力資源服務，確保服務質(zhì)量；

（2）乙方應確保推薦的候選人具備甲方所需的基本條件，并對候選人的真實性、準確性負責；

（3）乙方應及時向甲方反饋服務工作進展，確保甲方了解服務情況；

（4）乙方應遵守國家法律法規(guī)，尊重甲方的商業(yè)秘密和候選人的隱私；

（5）乙方在服務過程中，如遇甲方提出的合理變更要求，應予以積極配合。

第四條價格與支付條件

1.價格條款：甲方應按照乙方提供的服務內(nèi)容、服務質(zhì)量和市場行情，向乙方支付服務費用。具體費用標準如下：

（1）人才招聘服務費用為候選人年薪的XX%；

（2）人才培訓、人事代理等其他服務費用，根據(jù)實際服務項目及工作量，由雙方協(xié)商確定。

2.支付方式：甲方應通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務費用。

3.支付時間：甲方應在以下兩個時間節(jié)點內(nèi)向乙方支付服務費用：

（1）人才招聘服務費用：甲方應在候選人入職并完成試用期后七個工作日內(nèi)支付；

（2）其他服務費用：雙方根據(jù)實際服務項目協(xié)商確定支付時間。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX年，自合同生效之日起計算。

2.關鍵時間節(jié)點：

（1）甲方提供需求信息：合同生效后七個工作日內(nèi)；

（2）乙方提交候選人名單：收到甲方需求信息后十五個工作日內(nèi)；

（3）候選人入職：雙方協(xié)商確定；

（4）服務費用支付：按照第四條支付時間約定執(zhí)行。

第六條違約責任

1.甲方違約情形及后果：

（1）甲方未按照約定向乙方支付服務費用的，應按逾期支付金額的XX%向乙方支付違約金；

（2）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益的，應承擔相應的法律責任；

（3）甲方泄露乙方商業(yè)秘密或候選人隱私的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方違約情形及后果：

（1）乙方未按照約定提供人力資源服務的，應退還甲方已支付的服務費用；

（2）乙方提供的候選人不符合甲方需求，導致候選人離職的，乙方應重新為甲方提供候選人，并退還相應服務費用；

（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或候選人隱私的，應承擔相應的賠償責任。

3.雙方同意，如發(fā)生違約行為，違約方應承擔相應的違約責任，并向守約方支付違約金。同時，守約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行合同義務或解除合同。違約金不足以彌補守約方損失的，違約方還應承擔賠償責任。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱不可抗力，指在合同履行期間發(fā)生的，不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等）。

2.責任免除條件：發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明。在不可抗力事件影響范圍內(nèi)，受影響一方可以部分或全部免除履行合同的責任。具體如下：

（1）受不可抗力影響的一方應盡力采取措施減輕損失；

（2）受不可抗力影響的一方應在不可抗力事件結(jié)束后及時通知對方，并盡快恢復履行合同義務；

（3）雙方應就不可抗力事件造成的損失進行友好協(xié)商，確定合理的解決方案。

第八條爭議解決

1.雙方在履行合同過程中，如發(fā)生爭議，應優(yōu)先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方均有權(quán)向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。

3.若調(diào)解不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的仲裁委員會進行仲裁。

4.仲裁裁決是終局的，對雙方具有法律約束力。

5.在爭議解決期間，雙方應繼續(xù)履行合同中未爭議的部分，除非爭議的履行將導致一方遭受不可彌補的損失。

6.除非雙方另有約定，仲裁費用、律師費用等由敗訴方承擔。如有必要，勝訴方還有權(quán)要求敗訴方承擔合理的差旅費用。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的任何通知、要求、批準或其他通信，應以書面形式送達對方。通過快遞、掛號信或?qū)Ｈ诉f送等方式進行，并以對方收到之日起生效。

2.合同變更：雙方同意，本合同的任何修改、補充或變更，均應以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認后生效。

3.終止條件：

（1）合同到期；

（2）雙方協(xié)商一致解除合同；

（3）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行；

（4）一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除合同。

4.保密條款：雙方在合同履行過程中所獲知的對方商業(yè)秘密、候選人信息等，應予以嚴格保密，未經(jīng)對方同意不得泄露給第三方。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于：

（1）甲方提供的需求信息表；