推動(dòng)質(zhì)量振興工作方案

?推動(dòng)質(zhì)量振興工作方案一、背景分析1.當(dāng)前我國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量狀況近年來(lái)，我國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量有了明顯提升，但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比，仍存在較大差距。部分產(chǎn)品存在質(zhì)量安全隱患，影響消費(fèi)者信心，制約了我國(guó)產(chǎn)業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。2.國(guó)際環(huán)境分析隨著全球市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇，各國(guó)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求越來(lái)越高。我國(guó)作為全球制造業(yè)大國(guó)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提升國(guó)家形象，已成為必然選擇。二、目標(biāo)定位1.近期目標(biāo)（1）提高全民質(zhì)量意識(shí)，營(yíng)造全社會(huì)關(guān)注質(zhì)量、追求質(zhì)量的氛圍。（2）加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)管，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。（3）培育一批具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的知名品牌。2.遠(yuǎn)期目標(biāo)（1）全面提高我國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量水平，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量強(qiáng)國(guó)目標(biāo)。（2）推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)，提升我國(guó)產(chǎn)業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。三、工作措施1.加強(qiáng)質(zhì)量宣傳教育（1）開(kāi)展質(zhì)量知識(shí)普及活動(dòng)，提高全民質(zhì)量意識(shí)。（2）利用新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等平臺(tái)，宣傳質(zhì)量政策法規(guī)，營(yíng)造質(zhì)量文化氛圍。2.完善質(zhì)量法律法規(guī)體系（1）修訂完善產(chǎn)品質(zhì)量法律法規(guī)，提高法律法規(guī)的適用性和執(zhí)行力。（2）加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)管，嚴(yán)厲打擊質(zhì)量違法行為。3.提升企業(yè)質(zhì)量管理水平（1）引導(dǎo)企業(yè)建立健全質(zhì)量管理體系，提高質(zhì)量管理水平。（2）推廣先進(jìn)質(zhì)量管理方法，提升企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量。4.加強(qiáng)質(zhì)量技術(shù)創(chuàng)新（1）鼓勵(lì)企業(yè)加大研發(fā)投入，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。（2）加強(qiáng)質(zhì)量技術(shù)人才培養(yǎng)，提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力。5.培育知名品牌（1）制定品牌發(fā)展戰(zhàn)略，明確品牌發(fā)展方向。（2）加強(qiáng)品牌宣傳，提高品牌知名度和美譽(yù)度。6.優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局（1）加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。（2）發(fā)揮產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)，提高產(chǎn)業(yè)鏈整體競(jìng)爭(zhēng)力。四、組織保障1.建立健全質(zhì)量振興工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方力量。2.明確各部門職責(zé)，形成工作合力。3.加強(qiáng)質(zhì)量振興工作的考核評(píng)估，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。質(zhì)量振興是關(guān)系我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展全局的重大課題。我們要充分認(rèn)識(shí)質(zhì)量振興的重要性，緊緊圍繞目標(biāo)定位，創(chuàng)新工作措施，加強(qiáng)組織保障，為實(shí)現(xiàn)質(zhì)量強(qiáng)國(guó)目標(biāo)而努力奮斗。注意事項(xiàng)：1.避免宣傳力度不足解決辦法：得，宣傳這塊兒可得下點(diǎn)狠功夫，不能光說(shuō)不練。線上線下活動(dòng)要同步進(jìn)行，社交媒體、電視廣播、社區(qū)街道，哪都不能落下，讓質(zhì)量意識(shí)像種子一樣，落到每個(gè)人心里。2.防止法規(guī)執(zhí)行不力解決辦法：法規(guī)得立得起來(lái)，更要執(zhí)行得下去。不能讓法規(guī)成了擺設(shè)。要加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法人員的培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)，確保法律法規(guī)的牙齒真正咬合。3.企業(yè)質(zhì)量管理不到位4.技術(shù)創(chuàng)新不足解決辦法：技術(shù)創(chuàng)新這塊兒，不能光靠企業(yè)自己摸索。政府要出臺(tái)政策，鼓勵(lì)企業(yè)投入研發(fā)，同時(shí)建立產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái)，讓新技術(shù)、新理念能夠快速轉(zhuǎn)化。5.品牌建設(shè)流于形式解決辦法：品牌建設(shè)，不能只做表面文章。要深入挖掘品牌內(nèi)涵，講好品牌故事，同時(shí)提高產(chǎn)品質(zhì)量，讓品牌真正立得住腳。6.產(chǎn)業(yè)布局不合理解決辦法：產(chǎn)業(yè)布局這事兒，得有大局觀。不能東一榔頭西一棒槌，要有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，發(fā)揮地區(qū)優(yōu)勢(shì)，形成產(chǎn)業(yè)鏈的良性循環(huán)，避免資源浪費(fèi)。7.考核評(píng)估不夠科學(xué)解決辦法：考核評(píng)估不能只看數(shù)字，更要看實(shí)效。要建立一套科學(xué)合理的評(píng)估體系，既要看企業(yè)效益，也要看產(chǎn)品質(zhì)量，還要看社會(huì)效益，全方位評(píng)估振興工作的成效。1.落實(shí)質(zhì)量教育咱們得從娃娃抓起，質(zhì)量教育得融入到學(xué)校課程里，讓學(xué)生從小就樹立正確的質(zhì)量觀念。老師得培訓(xùn)，教材得更新，不能讓質(zhì)量教育成為空談。2.強(qiáng)化質(zhì)量人才培育質(zhì)量人才是關(guān)鍵，不能光培養(yǎng)技術(shù)人才，質(zhì)量管理的專門人才也得跟上。得有針對(duì)性地開(kāi)設(shè)質(zhì)量管理課程，提升人才的綜合素質(zhì)，讓人才成為質(zhì)量振興的強(qiáng)大動(dòng)力。3.增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)不能馬虎，員工得定期接受質(zhì)量培訓(xùn)，提升他們的專業(yè)技能和質(zhì)量意識(shí)。培訓(xùn)內(nèi)容要實(shí)用，要能夠立竿見(jiàn)影，不能是走過(guò)場(chǎng)。4.建立質(zhì)量激勵(lì)機(jī)制要讓人人有質(zhì)量意識(shí)，那就得來(lái)點(diǎn)實(shí)際的，建立質(zhì)量激勵(lì)機(jī)制，對(duì)那些在質(zhì)量上做出貢獻(xiàn)的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)，該獎(jiǎng)勵(lì)的獎(jiǎng)勵(lì)，該表彰的表彰，讓質(zhì)量成為每個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)。5.提升質(zhì)量服務(wù)意識(shí)服務(wù)也是質(zhì)量的一部分，得提升服務(wù)質(zhì)量，讓顧客感受到質(zhì)量的溫度。無(wú)論是售后服務(wù)還是客戶接待，都得做到位，