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文檔簡介
飯店勞務(wù)合同范本1.甲方(買方/出租方/委托方):
名稱:XX飯店管理有限公司
地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:張三
聯(lián)系方式:05XX-XXXXXXX
乙方(賣方/承租方/服務(wù)提供方):
名稱:XX人力資源服務(wù)有限公司
地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:李四
聯(lián)系方式:05XX-XXXXXXX
合同簡介:
鑒于甲方是一家專業(yè)從事餐飲服務(wù)的企業(yè),擁有豐富的餐飲服務(wù)經(jīng)驗和穩(wěn)定的客源;乙方是一家具備專業(yè)人力資源服務(wù)資質(zhì)的公司,擁有豐富的勞動力資源和成熟的招聘、培訓(xùn)體系。為了滿足甲方飯店業(yè)務(wù)發(fā)展中對人力資源的需求,提高服務(wù)質(zhì)量,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下勞務(wù)合作事項。
本合同旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保甲方飯店的正常運營和乙方提供穩(wěn)定的人力資源。雙方將共同努力,充分發(fā)揮各自優(yōu)勢,實現(xiàn)互利共贏。
第一條合同目的與范圍
本合同的目的是甲方為提供飯店所需的人力資源服務(wù),乙方負(fù)責(zé)向甲方提供符合要求的服務(wù)人員,包括但不限于廚師、服務(wù)員、管理人員等。具體內(nèi)容包括:人力資源的招聘、培訓(xùn)、派遣、管理、薪酬核算及社會保險等相關(guān)服務(wù)。
第二條定義
1.服務(wù)人員:指乙方根據(jù)本合同約定,向甲方派遣的從事飯店各項工作的員工。
2.薪酬:指甲方根據(jù)本合同約定,支付給服務(wù)人員的工資、獎金、福利等費用。
3.社會保險:指甲方按照國家和地方政策,為服務(wù)人員繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
第三條雙方權(quán)利與義務(wù)
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)要求乙方提供符合崗位要求的服務(wù)人員,并對乙方提供的服務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。
2.甲方應(yīng)按照合同約定,支付服務(wù)人員的薪酬及社會保險費用。
3.甲方應(yīng)保障服務(wù)人員的工作條件和環(huán)境,提供必要的勞動保護(hù)用品。
4.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要對服務(wù)人員進(jìn)行合理調(diào)配和安排。
5.甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評估,并提出改進(jìn)意見。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1.乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求,進(jìn)行服務(wù)人員的招聘、選拔和培訓(xùn)。
2.乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)人員具備相應(yīng)的職業(yè)資格和技能水平。
3.乙方負(fù)責(zé)辦理服務(wù)人員的勞動用工手續(xù),包括簽訂勞動合同、繳納社會保險等。
4.乙方應(yīng)及時支付服務(wù)人員的薪酬,并負(fù)責(zé)處理與服務(wù)人員之間的勞動爭議。
5.乙方應(yīng)協(xié)助甲方對服務(wù)人員進(jìn)行管理和考核,并根據(jù)甲方要求對人員進(jìn)行調(diào)整。
6.乙方有權(quán)要求甲方按時支付服務(wù)費用,并對甲方未按時支付費用追究法律責(zé)任。
7.乙方應(yīng)積極履行合同約定,確保服務(wù)質(zhì)量,為甲方提供穩(wěn)定的人力資源保障。
第四條價格與支付條件
1.雙方確認(rèn),服務(wù)人員的薪酬及社會保險費用由甲方承擔(dān)。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的工資體系執(zhí)行。
2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的考勤記錄,按月計算服務(wù)人員的薪酬,并向甲方提供詳細(xì)的薪酬清單。
3.甲方應(yīng)在每月規(guī)定的時間內(nèi),將服務(wù)人員的薪酬及社會保險費用支付給乙方。
4.支付方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方指定的賬戶。
第五條履行期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。
2.合同到期后,如雙方無異議,本合同將自動續(xù)約一年,除非一方提前三個月書面通知對方終止合同。
3.關(guān)鍵時間節(jié)點:每月底為乙方提供下月服務(wù)人員名單和薪酬清單的截止日期;每月規(guī)定日期為甲方支付服務(wù)費用的截止日期。
第六條違約責(zé)任
一、甲方的違約責(zé)任
1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費用,應(yīng)按日向乙方支付遲延支付金額的0.05%作為違約金。
2.甲方違反合同規(guī)定,對服務(wù)人員造成損害的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
二、乙方的違約責(zé)任
1.乙方未按約定提供符合要求的服務(wù)人員,甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)充或更換,并有權(quán)要求乙方支付違約金。
2.乙方未按時足額支付服務(wù)人員薪酬,導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.乙方違反合同規(guī)定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
4.違約金的計算及支付方式:雙方按照合同約定計算違約金,違約方應(yīng)在收到違約金支付通知后的七個工作日內(nèi)支付給守約方。如違約方未按期支付,守約方有權(quán)依法追究違約方的法律責(zé)任。
第七條不可抗力
1.本合同所指的不可抗力,是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括自然災(zāi)害(如地震、洪水、臺風(fēng)等)、社會事件(如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等)。
2.發(fā)生不可抗力事件時,受影響的一方應(yīng)立即通知對方,并提供相關(guān)證明文件。
3.在不可抗力事件發(fā)生期間,受影響的一方應(yīng)盡力采取措施減輕損失,并在不可抗力事件結(jié)束后及時恢復(fù)履行合同。
4.不可抗力事件導(dǎo)致合同部分或全部不能履行時,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,但法律另有規(guī)定的除外。
5.不可抗力事件持續(xù)超過三個月,任何一方均有權(quán)書面通知對方終止合同。
第八條爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,雙方同意向合同簽訂地所在的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。
3.若調(diào)解不成,雙方同意提交合同簽訂地所在的中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會進(jìn)行仲裁,仲裁結(jié)果是終局的,對雙方均有約束力。
4.仲裁費用由敗訴方承擔(dān),仲裁費用包括但不限于仲裁費、律師費、差旅費等。
5.在爭議解決期間,除爭議事項外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同其他條款。
第九條其他條款
1.通知方式:雙方就本合同履行過程中的一切通知、要求、批準(zhǔn)等,應(yīng)以書面形式送達(dá)對方,并通過快遞或掛號郵件方式進(jìn)行,郵件發(fā)出后視為送達(dá)。
2.合同變更:本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
3.終止條件:除本合同另有約定外,以下情況下,一方有權(quán)書面通知對方終止合同:
a.對方嚴(yán)重違反合同條款,經(jīng)催告后仍未改正的;
b.對方發(fā)生破產(chǎn)、清算、解散等情形,無法繼續(xù)履行合同的;
c.不可抗力事件持續(xù)超過三個月,雙方無法繼續(xù)履行合同的。
4.合同終止后,雙方應(yīng)按合同約定辦理相關(guān)手續(xù),結(jié)清各項費用。
第十條附則
1.本合同附件包括但不限于雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議、服務(wù)人員名單、薪酬清單等
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