個體單位用工合同12篇

個體單位用工合同12篇

個體單位用工合同1

甲方：__________________

乙方：__________________

雇主（以下簡稱甲方）與受雇職工（以下簡稱乙方）

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私

營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自

愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自年月日開始，至年月日終止，其中試用

期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不

元，其中試用期間工資為元。

第五條

甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40

小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，

經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過

36小時。

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第六條甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工

資，按以下標準支付工資；

1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方

小時工資標準的150%支付工資；

2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付

工資；

3、在法定休假節(jié)日工作的，應另外支付乙方日或小時工資

標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳

納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提

供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保

護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由

甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為元。

第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙

方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔%.

第十一條乙方應遵守的勞動紀律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合

同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。

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第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責任的。

第十四條下列情形之一，甲可以解除合同，但應提前三十日

以局面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作

的；

2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的；

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)

議的；

第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲

方。

第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合

同：

1、在試用期內(nèi)的；

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強

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迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件

的。

第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：

1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的；

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力

的。

第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即

行終止。

第二十條

甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲

方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報

酬的，甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》

支付乙方經(jīng)濟補償金。

第二十一條

甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因

訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按勞動部《違反（勞

動法）有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

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第二十二條

乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約

定的保守商業(yè)秘密事項，給甲筆造成損失的，乙方應按勞動部《違

反（勞動法）有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條

因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應

當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申

請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定

相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。

甲方：____________

乙方:____________

年月日

個體單位用工合同2

甲方：___________________

乙方：___________________

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雇主（以下簡稱甲方）與受雇職工（以下簡稱乙方）

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私

營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自

愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自年月日開始，至

年月日終止，其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不

元，其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超

過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作

時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不

得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工

資，按以下標準支付工資；

1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方

小時工資標準的150%支付工資；

2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付

工資;

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3、在法定休假節(jié)日工作的，應另外支付乙方日或小時工資

標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳

納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提

供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保

護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由

甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為元。

第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙

方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔加

第十一條乙方應遵守的勞動紀律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合

同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責任的。

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第十四條下列情形之一，甲可以解除合同，但應提前三十日

以局面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作

的；

2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的；

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)

議的；

第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲

方。

第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合

同：

1、在試用期內(nèi)的；

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強

迫勞動的；

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件

的。

第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：

1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的；

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2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力

的。

第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即

行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合

同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加

點工資報酬的，甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟

補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由

于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按勞動部

《違反（勞動法）有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違

反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲筆造成損失的，乙方應

按勞動部《違反（勞動法）有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲

方損失。

第二十三條當事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人一方要求

仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定

委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

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第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定

相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。

甲方簽名：（蓋章）乙方簽章：

簽訂日期：__________________

鑒證機關（蓋章）

鑒證員（簽章）

個體單位用工合同3

甲方（用人單位）：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，

甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致，誠實信用的原

則，訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。

一、合同期限和工作內(nèi)容：

第一條：本合同期限為年，自年月日起至

年月日止。

試用期從年月日至年月日

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止。

第二條：乙方應按照甲方的規(guī)章制度，按時完成規(guī)定的崗位

工作任務，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

二、工作時間

第三條：甲方根據(jù)乙方工作崗位需要，實行標準工時制，即

每日工作時間為小時。

第四條：中午點至點，下午點至點。

勞動用工合同書第五條：甲方為乙方提供政治思想、職業(yè)道

德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

三、勞動報酬

第六條：乙方完成合同及規(guī)章制度的崗位責任工作任務后，

甲方每月支付給乙方基本工資元，正式上崗后每月天休，全勤獎

元，工齡獎每年元。

四、規(guī)章制度

第七條：遲到、脫崗分鐘以上，以論處，員工遲到一次扣除

?7Q,o

月累計次，按扣除處理，一次扣除三天并扣除。

連續(xù)曠工或月累計次以上甲方給予開除處理；開除處理的員

工，不給予退還。

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第八條：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應事先

仔細閱讀，并仔細了解本合同內(nèi)容。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一1份，雙方簽字后即可生效。

甲方：

法定代表人（主要負責人）：戶籍地址：

身份證號碼：住所：

聯(lián)系電話：

乙方：

法定代表人：戶籍地址：

身份證號碼：住所：

聯(lián)系電話：

簽訂日期：年月日

個體單位用工合同4

一、合同期限：自年月日至年

月日止，有效期為年。

二、由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上

崗協(xié)議》內(nèi)容：

乙方從年月日到年月日起，自愿到甲方家工作，工作

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地址,工作時間,是否吃住,

休息日,國定假日（可、不可）休息；國定假乙方工作，工

資屬單薪;工作內(nèi)容工資及其他，

乙方確認，簽名0甲方確認，簽名O

丙方確認：簽名。

三、證件：1）乙方、甲方、丙方均出示的是本人正確身份證

和有效證明。并乙方和丙方應將有效身份證的復印件交于甲方各

一份。

2）乙方出示有效、真實的體檢合格證明，體檢內(nèi)容要有：胸

透正常、無心臟病、無高血壓、肝功能2對半正常、無各種傳染

病等。并有甲方保管；

乙方的義務和權(quán)利：

（一）義務

自愿簽定合同：

乙方愿意到甲方家為其做家政服務;接受丙方為乙方的擔保

人；自愿簽訂此合同。

提供有效內(nèi)容，符合合同的體檢證明；

完全依照三方訂立的本合同內(nèi)容的要求進行家政工作。

2、財產(chǎn)和生命安全：

如屬乙方不慎毀壞客戶物品的，乙方應照價賠償；乙方自身

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因沒有(或沒有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施，而造成

乙方或甲方生命及財產(chǎn)的損失，一切后果與甲方無關，乙方自己

承擔。乙方在帶小孩的工作過程中，特別要注意安全，有意或無

意造成孩子的傷或亡，一切后果有乙方負責；

乙方在工作期間，對甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸，

更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方將配合公安局要求國家執(zhí)

法部門立案，并同意甲方對乙方追加2倍經(jīng)濟損失賠償。產(chǎn)生的

后果有乙方負責；

乙方在工作期間內(nèi)應當注意防火、防盜、防煤氣中毒的惡性

事件的發(fā)生，以保護自己和客戶的人身安全、財產(chǎn)安全和他人的

人身、財產(chǎn)安全。如乙方疏忽或違規(guī)操作，而對甲方造成嚴重后

果者，乙方在經(jīng)濟上要予以實際損失額賠償給甲方，法律上應予

以追究。

3、考勤

(1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀律，若在工

作中，無法適應《上崗協(xié)議》簽訂各內(nèi)容，應以書面形式，提前

二周通知甲方，甲方應予以換人，如果乙方不提前通知甲方而私

自曠工，作礦工處理。

乙方上崗后，在甲方?jīng)]有提出終止合同的前提下，必須為甲

方服務滿壹個月后方可起薪；或未滿一個月而沒有下列情況之一

的，予以起薪。未滿一個月的屬下列情況之一，甲方不予起薪：

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1）無故擅自終止合同2）無故曠工3）損壞業(yè)主物品或給甲方造成

損失超過其工資數(shù)目。4）上崗期間違反家政服務員的職業(yè)道德

（合同中約定的）而造成甲方中途解聘的

在工作期間，按合同訂立的時間和地點工作，乙方同意：如

因乙方原因未經(jīng)甲方同意，而無故遲到早退15分鐘內(nèi)罰款10元；

無故15-30分鐘罰款30元；無故遲到30-60分鐘則罰款50元；

無故遲到1小時以上按曠工處理；礦工處理：礦工日無工資；另向

甲方有權(quán)扣除乙方相應的五天工資;4、紀律

（1）乙方未經(jīng)甲方的同意，不得使用甲方的電話、化妝品、

衣物、家電用品、食物等屬甲方的東西；如有違反，乙方愿意以

原物品的2倍賠償給甲方；

乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自進入或挪動甲方明確規(guī)定的地

方、物品（甲乙雙方約定以下幾列乙方不能進入或用）如有違反，

乙方愿甲方扣除當月的5天工資；

乙方不得未經(jīng)甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況、經(jīng)

濟狀況、家庭矛盾、工作或?qū)W習的內(nèi)容和地址、電話號碼、住址、

身份及隱私等等的家庭信息；乙方不得搬弄是非。乙方如果有違

反，愿意甲方向其追回全額的經(jīng)濟損失和予以1000元的賠償金

額；

乙方未經(jīng)甲方同意，任何時間不得帶任何人進入甲方的住址

和工作、學習的地點乙方如果有違反，愿意甲方向其追回全額的

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經(jīng)濟損失和予以1000元的賠償金額;

有義務交清甲方交代的家中經(jīng)濟帳目；

（二）權(quán)利

1、乙方在本合同生效二周后，有權(quán)要求享受甲方為其所承

保的意外醫(yī)療保險和意外傷害保險條款和保險額度。

乙方在工作期間應當愛護甲方的家庭財產(chǎn)，對貴重易碎、易

損物品及危險動作的清潔，應當首先采取安全保護措施，也有權(quán)

要求客戶提供安全保護措施，方可小心進行清潔工作。

國定假期有權(quán)向甲方要求休息，但應扣除相應的工資。

乙方有權(quán)要求甲方給予乙方雙方談妥的福利（包括：工作時

間、工作地點、餐用次數(shù)、住宿條件、提供的生活用品、

國定假期、探親時間工資等等）

4、乙方有權(quán)在雙方約定的發(fā)薪時間，向甲方催討當月的工

資

五、甲方的權(quán)利和義務：

（一）義務

1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務;接受丙方為乙方的擔

保人。自愿簽訂此合同。

2、甲方應在乙方工作后二周，對乙方買好意外醫(yī)療保險（保

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額為人民幣）和意外傷害保險（保額為人民幣）。并此時，有乙

方為該保險的受益人；

甲方在合同期間，乙方除了請假、礦工或損毀甲方物件及合

同中約定款項，按合同照扣服務費外，不滿意乙方服務可同乙方

溝通、協(xié)調(diào)直至甲方可單方面立即終止本合同，但不可克扣乙方

的服務費，甲方不得以乙方服務不到位為借口克扣甲方服務費，

甲方如以此為由而克扣甲方服務費，則屬甲方違約。終止合同后

的乙方前未拿的服務費，甲方要按實際天數(shù)同乙方照算。

甲方有責任對貴重的易碎物品或其他，在采取安全措施的情

況下，指令乙方進行工作，如屬甲方明知有安全隱患，而不提醒

或誤導乙方，至發(fā)生物品或人員傷亡，甲方要承擔一半的責任。

甲方有責任對其貴重的財、物實施嚴格的保管。

甲方必須在每月乙方工作滿月后的第天，給乙方發(fā)相約定

的薪水。不得拖欠。

定約合同后，甲方要改變原定的《上崗協(xié)議內(nèi)容》必須征得

乙方的同意（除了要終止合同），否則，甲方擅自改變上崗協(xié)議內(nèi)

容，而使乙方月內(nèi)的工時薪水損失，仍有甲方補足；

在乙方家里或乙方本人確實有突發(fā)事件發(fā)生或必要事件，有

義務給乙方準假或同意乙方終止合同；

（二）權(quán)利

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乙方在工作期間，對甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸,

更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方有權(quán)將配合公安局要求國

家執(zhí)法部門立案，并追加實際經(jīng)濟損失的2倍要求乙方予以賠

償。

甲方有權(quán)在乙方的工作內(nèi)，在地點、時間不變的情況下，指

令乙方的工作順序、要求等方面的安排；有權(quán)在任何時間終止本

合同；

在國定假期，符合國家的國定假薪水的前提下，有權(quán)同乙方

商議加班事宜；

有權(quán)了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會關系；

有權(quán)清查已交給乙方的家中經(jīng)濟帳目；

六、丙方的權(quán)利和義務

義務

1、保證乙方的身份、住址、年齡、身份證號真實、有效，

否則，將承擔乙方違約后的甲方一切經(jīng)濟、精神損失；

2、對乙方的來源有對甲方說明、擔保的義務，如果今后乙

方違約，丙方有義務提供乙方的真實有效的身份證地址、現(xiàn)住址、

年齡、身份、家屬地址、及家屬身份等；如果丙方今后不能向甲

方提供約定的乙方真實身份信息，丙方將有向甲方賠償所有乙方

違約所造成的一切經(jīng)濟、精神損失的義務；

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二、權(quán)利

有權(quán)留下甲方的身份證地址、身份證號碼、聯(lián)系方式

有權(quán)知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點、工作時間；

在任何時候能提供乙方的真實有效的身份證地址、現(xiàn)住址、

年齡、身份、家屬地址、及家屬身份的前提下，不對乙方的違約

行為和后果負責；

七、三方的違約責任

甲方、乙方、丙方三方，應遵守本合同訂立的內(nèi)容和要求，

如有違反，也應以本合同訂立的制約方法進行；

三方如遇到矛盾，應盡力協(xié)商和謙讓；

如遇在本合同未詳盡事宜，三方在予以協(xié)商；

三方有糾紛，協(xié)商不成，可到甲方的所在地人民法院予以起

訴。

八、此合同系三方自愿訂立。一'式三份，甲、乙、丙各執(zhí)一

份。簽名、或蓋章有效。

甲方簽名：乙方簽名：丙方簽名：

身份證地址：身份證地址：身份證地址：

身份證號碼：身份證號碼：身份證號碼：

現(xiàn)住地：現(xiàn)住地：現(xiàn)住地：

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聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

日期：日期：日期：

個體單位用工合同5

甲方（用人單位）名稱：

_________________________________________________法定代表人

（主要負責人）或者委托代理人

注冊地址

__________________________________________________________聯(lián)

系電話______________________________________________________

乙方（勞動者）姓名：

_____________________________________________________居民身份

證號_________________________________________________

戶口所在地?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn)

____________村

郵政編碼___________

現(xiàn)住址聯(lián)系電話

根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循

平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

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、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第一種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自年一月—日起至年—月—日

止。其中試用期自年—月—日起至年—月—日止。

（二）無固定期限：自年一月—日起至依法解除、終止勞

動合同時止。其中試用期自年—月—日起至年—月—

日止。

（三）以完成一定工作（任務）為期限：自年—月一日起至

工作（任務）完成時終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條甲方招用乙方在（項目名稱）工

程中，從事崗位（工種）工作。

乙方的工作地點為

_________________________________________________________________________________________________________O

經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，

按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依

法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。三、工作時間和休息休假

第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時制度：

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（一）執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，

每周工作不超過40小時。每周休息日為o

（二）經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以為周期的綜合

計算工時工作制度。

（三）經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行不定時工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日

假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救

災英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。

日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的，甲

方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。四、勞動報酬

第四條甲方采用以下第種形式向乙方支付工資：

（一）月工資元，試用期間工資元。甲方每月

日前向乙方支付工資。

（二）日工資元，試用期間工資元。甲方向乙方支付

工資的時間為每月—日。

（三）計件工資。計件單價約定為。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付

的生活費為元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其

他義務。

22/63

五、社會保險

第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦

理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的

社會保險費由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關生育保

險政策規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件

第六條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)培訓，乙方從

事國家規(guī)定的特殊工種，應當經(jīng)過培訓并取得相應的職業(yè)資格證

書方可上崗。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)

定為乙方配備必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。

其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》

(jgj146-20xx)o對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按

國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)

應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。

甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的

各項規(guī)章制度，不違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)

危害。

23/63

乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙

方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關部門檢舉控告。

七、解除和終止

第七條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定

執(zhí)行。

八、勞動爭議處理

第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依

照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴

訟解決。

九、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項

第十條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）

法定代表人或委托代理人

（簽字或蓋章）

簽訂日期：年月日

個體單位用工合同6

24/63

甲方：_______________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照注冊號:____________________

資質(zhì)等級:______________________________

通訊地址:_______________________

由「編:_________________

乙方:__________________

性別：____________________

電話:____________________

居民身份證號碼:_______________________

家庭住址:_________________________

郵政編碼:__________________________

戶口所在地：?。ㄊ校獏^(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn)—村

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平

等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用）

1、有固定期限勞動合同

25/63

本合同于—年一月—日生效，于—年—月—

日終止（如有試用期，則試用期從一年—月—日至一年—

月—日）。

2、以完成一定的工作任務為期限的合同。

本合同生效日期為一年—月—日；以乙方完成工作任

務為合同終止時間。

二、工作內(nèi)容和要求

第二條甲方招用乙方在（項目名稱）

工程中擔任崗位（工種）工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上

崗證號碼為。

第三條乙方應按照甲方的要求。按時完成規(guī)定的工作任務,

達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

三、勞動保護和勞動條件

第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工

時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加

班，但不得違反國家有關規(guī)定，且應合理安排職工補休或按照《勞

動法》的有關規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

第五條甲方應當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施

工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工

作操作證書的乙方進行崗前培訓（或書面交底）后，方可上崗作

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業(yè)。

第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)

生的有關規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞

動保護用品。

第七條甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制

度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防

止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

四、工資保險待遇

第八條乙方在試用期間的工資為每日（或每月）元，試用期

滿后工資為每日（或每月）元;按工作量計算工資的，每（工作量

單位）支付工資元。

雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。

甲方應在每月日前計發(fā)乙方的工資（不得交由包工頭代

發(fā)），并由乙方簽字確認。

甲方應在勞動合同終止，解除時一次性付清乙方的工資。

合同甲方如為分包方，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包

單位負責支付。

甲乙雙方對工資支付的其他約定。

第九條甲方應按規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額

繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后，應按有關規(guī)定轉(zhuǎn)移社

27/63

會保險手續(xù)。乙方因工負傷，其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P

規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

第十條乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全

技術操作規(guī)程。

第十一條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的；

（三）嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；

（四）嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律

的；

（五）被依法追究刑事責任的；

第十二條有下列情形之一的，乙方可以解除本合同；

（一）在試用期內(nèi)的；

（二）甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手

段強迫勞動的；

（三）甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支

付勞動報酬的。

第十三條變更、解除、終止、續(xù)訂本合同，應在規(guī)定的時

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限前以書面形式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本合同。

六、違約責任、勞動爭議處理及其它

第十四條甲方與乙方解除勞動合同時，應給乙方出具終止，

解除勞動合同證明書。

甲方解除乙方勞動合同，符合勞部發(fā)〔1994〕481號文件規(guī)

定的，應支付經(jīng)濟補償金。

甲、乙雙方違法解除勞動合同，應按勞部發(fā)〔1995〕223號

文件給對方以賠償。

第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議之

日起，60日內(nèi)向工程所在地（區(qū)、縣）有管轄權(quán)的勞動仲裁委員

會申請仲裁。對仲裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向

人民法院起訴。

第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本

勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關規(guī)定相悖

的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份交工

程所在地勞動部門備案，一份留在乙方務工的建筑施工工地備

查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

第十九條雙方約定的其他事項。

29/63

甲方（公章）：乙方（簽字或蓋

章）：______________

法定代表人或委托代理人：（簽字或蓋

章）

簽訂日期：―年—月—日

個體單位用工合同7

個體單位用工合同格式

甲方：__________________

乙方：__________________

雇主（以下簡稱甲方）與受雇職工（以下簡稱乙方）

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私

營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自

愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自年月日開

始，至年月日終止，其中試用期

天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是

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第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不

元，其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超

過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作

時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不

得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工

資，按以下標準支付工資；

1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方

小時工資標準的150%支付工資；

2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付

工資；

3、在法定休假節(jié)日工作的，應另外支付乙方日或小時工資

標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳

納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提

供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保

護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由

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甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為元。

第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙

方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔％.

第十一條乙方應遵守的勞動紀律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合

同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責任的。

第十四條下列情形之一，甲可以解除合同，但應提前三十日

以局面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作

的；

2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的；

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)

議的；

第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

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第十六條乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲

方。

第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合

同：

1、在試用期內(nèi)的；

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的