下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
包裝牛肉售賣合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
標題:包裝牛肉售賣合同模板
甲方(賣方):
地址:
聯(lián)系電話:
乙方(買方):
地址:
聯(lián)系電話:
鑒于甲乙雙方同意按照平等、自愿、公平、誠信的原則進行合作,現(xiàn)將雙方關(guān)于包裝牛肉的售賣事宜達成以下合同條款:
第一條:產(chǎn)品描述及價格
1.1產(chǎn)品名稱:包裝牛肉。
1.2產(chǎn)品質(zhì)量:符合國家食品安全標準,保證新鮮、無注水、無添加。
1.3產(chǎn)品價格:雙方協(xié)商確定,詳見附件《產(chǎn)品價格表》。
第二條:供貨及運輸
2.1甲方應按照乙方訂單需求及時提供產(chǎn)品。
2.2乙方應在訂單確認后按時提取產(chǎn)品。
2.3產(chǎn)品運輸方式及費用由雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。
第三條:付款及結(jié)算
3.1乙方在提取產(chǎn)品時,應支付合同總價款的一定比例作為預付款,具體比例雙方協(xié)商確定。
3.2乙方應在產(chǎn)品驗收合格后,按照合同約定的付款方式支付剩余款項。
3.3付款方式:銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付或其他雙方同意的支付方式。
第四條:售后服務
4.1甲方提供的產(chǎn)品如有質(zhì)量問題,乙方有權(quán)在收貨后七個工作日內(nèi)向甲方提出退換貨要求。
4.2甲方應在收到乙方退換貨要求后七個工作日內(nèi),按照國家法律法規(guī)及雙方約定進行處理。
第五條:違約責任
5.1任何一方違反合同規(guī)定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,具體金額雙方協(xié)商確定。
5.2不可抗力因素導致的違約,雙方互不承擔違約責任。
第六條:爭議解決
雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應優(yōu)先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
第七條:其他約定
7.1本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效,有效期為____年。
7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(賣方):日期:
乙方(買方):日期:
請根據(jù)您的實際情況對以上
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025中國移動河北公司校園實習生招聘440人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國電力貴州工程限公司招聘667人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國廣核集團聯(lián)合培養(yǎng)招聘(黑龍江)高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國出口信用保險公司校園招聘100人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國中鐵華南區(qū)域總部(中鐵南方)畢業(yè)生招聘高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年福建寧德霞浦縣事業(yè)單位招考緊缺急需人才20高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年廣東省深圳市龍華區(qū)事業(yè)單位考試筆試高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年安徽黃山市黟縣事業(yè)單位招聘31人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年四川遂寧市安居區(qū)部分事業(yè)單位考試招聘29人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年四川省廣元市朝天區(qū)委組織部人力資源和社會保障局招聘20人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 揚塵防治(治理)監(jiān)理實施細則(范本)
- 五金耗材材料項目投標方案(技術(shù)方案)
- 讀書分享《終身成長》課件
- GB/T 44843-2024在用自動扶梯和自動人行道安全評估規(guī)范
- 廣東省廣州市2023-2024學年六年級上學期語文期末試卷(含答案)
- 宮頸癌護理查房-5
- 中職無人機應用技術(shù)跨行業(yè)人才培養(yǎng)方案
- 律師事務所整體轉(zhuǎn)讓協(xié)議書范文
- 照明設備課件教學課件
- 高級管理招聘面試題與參考回答2024年
- 2023-2024學年全國初中七年級下地理人教版期中考試試卷(含答案解析)
評論
0/150
提交評論