人保財(cái)險(xiǎn)聘用合同范本

人保財(cái)險(xiǎn)聘用合同范本這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！甲方（用人單位）：?jiǎn)挝幻Q：[人保財(cái)險(xiǎn)公司具體名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（受聘人員）：姓名：[受聘人員姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系地址：[聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]一、聘用崗位及職責(zé)1.甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]，主要負(fù)責(zé)[崗位職責(zé)描述]。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、聘用期限1.本合同的聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。2.試用期自[試用起始日期]起至[試用結(jié)束日期]止，試用期包含在聘用期內(nèi)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方按照國(guó)家規(guī)定安排乙方的工作時(shí)間和休息休假。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣[具體工資數(shù)額]元。2.甲方每月[支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。3.乙方的工資待遇可能會(huì)根據(jù)甲方的績(jī)效考核制度和公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行調(diào)整。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.甲方為乙方提供[其他福利待遇，如福利補(bǔ)貼、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等]。六、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的工作設(shè)備。2.甲方按照國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)。七、保密和競(jìng)業(yè)限制1.乙方對(duì)在工作中知悉的甲方商業(yè)秘密和客戶信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露或向第三方披露。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方在聘用期間及離職后[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。八、合同的解除和終止1.雙方可以協(xié)商解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：（1）本合同期滿的；（2）雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；（3）甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷的；（4）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體違約金數(shù)額]元。2.乙方違反保密和競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金[具體違約金數(shù)額]元，并賠償甲方因此造成的損失。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或