更換雇傭公司合同范本

更換雇傭公司合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX集團有限公司（以下簡稱“甲方”）

地址：中華人民共和國XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯系方式：依照我國法律法規(guī)及相關政策規(guī)定，甲方聯系方式在此不予以公開。

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：YY服務有限公司（以下簡稱“乙方”）

地址：中華人民共和國XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯系方式：依照我國法律法規(guī)及相關政策規(guī)定，乙方聯系方式在此不予以公開。

合同簡介：

鑒于甲方是一家依法成立，具有獨立法人資格的企業(yè)，主要從事XX行業(yè)的業(yè)務；乙方是一家專業(yè)從事人力資源服務的公司，具備為甲方提供更換雇傭公司服務的資質和能力。

雙方基于平等、自愿、公平、誠實信用的原則，鑒于以下背景與前提條件，達成如下合作協議：

1.甲方因業(yè)務發(fā)展需要，擬將部分員工由現有雇傭關系轉移至乙方，由乙方為甲方提供更換雇傭公司服務。

2.乙方同意接受甲方的委托，為甲方提供更換雇傭公司服務，并承諾按照本合同約定履行相關義務。

3.雙方同意按照本合同約定的價格與支付條件、履行期限、違約責任等條款，共同保障雙方合法權益。

4.雙方確認，本合同項下的服務內容、范圍、標準等均符合我國法律法規(guī)及相關政策規(guī)定。

基于以上背景與前提條件，甲乙雙方特訂立本合同，以共同遵守。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方向乙方委托更換雇傭公司服務，以便甲方能夠優(yōu)化人力資源配置，提高管理效率。具體內容包括：

1.乙方負責為甲方指定的員工辦理與原雇傭公司的解聘手續(xù)，并與乙方建立新的雇傭關系。

2.乙方負責處理與更換雇傭公司相關的各項手續(xù)，包括但不限于社會保險、公積金的轉移接續(xù)等。

3.乙方為甲方提供專業(yè)的人力資源咨詢服務，協助甲方解決更換雇傭公司過程中出現的問題。

第二條定義

在本合同中，以下術語具有以下含義：

1.更換雇傭公司：指甲方員工由原雇傭公司轉移至乙方，并與乙方建立新的雇傭關系的過程。

2.指定員工：指甲方在本合同附件中明確列舉的需更換雇傭公司的員工。

3.社會保險：指依照我國法律法規(guī)，由乙方為指定員工繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權利與義務

1.權利：

（1）甲方有權要求乙方按照本合同約定提供更換雇傭公司服務。

（2）甲方有權對乙方的服務進行監(jiān)督、檢查，并提出改進意見。

2.義務：

（1）甲方應向乙方提供辦理更換雇傭公司所需的全部資料，并保證所提供資料的真實、準確、完整。

（2）甲方應按照本合同約定的價格與支付條件及時支付服務費用。

二、乙方的權利與義務

1.權利：

（1）乙方有權要求甲方提供辦理更換雇傭公司所需的資料。

（2）乙方有權按照本合同約定收取服務費用。

2.義務：

（1）乙方應按照本合同約定為甲方提供專業(yè)的更換雇傭公司服務。

（2）乙方應確保指定員工的社會保險、公積金等福利待遇不受影響。

（3）乙方應及時向甲方反饋更換雇傭公司過程中的重要信息，確保甲方知情。

（4）乙方應遵守我國法律法規(guī)，對甲方提供的資料予以保密，不得泄露給無關第三方。

（5）乙方應積極履行合同約定的其他義務，確保甲方的合法權益得到保障。

第四條價格與支付條件

1.價格條款：雙方同意，乙方為甲方提供更換雇傭公司服務的費用為人民幣XX元/人（大寫：XX圓整/人），具體金額根據實際服務人數計算。

2.支付方式：甲方應通過銀行轉賬方式向乙方支付服務費用。

3.支付時間：甲方應在合同簽訂后5個工作日內支付預付款，即服務費用的50%；剩余50%的服務費用，甲方應在乙方完成更換雇傭公司服務并提供相應服務憑證后5個工作日內支付。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX個月。

2.乙方應自合同生效之日起15個工作日內完成指定員工的更換雇傭公司服務。

3.雙方應按照本合同約定的時間節(jié)點履行各自的權利與義務。

第六條違約責任

一、甲方的違約責任

1.甲方未按約定時間支付服務費用的，應向乙方支付遲延付款金額的千分之五作為違約金，逾期超過30日的，乙方有權解除合同。

2.甲方未按約定提供辦理更換雇傭公司所需資料的，導致乙方無法完成服務的，乙方有權解除合同，甲方應支付乙方相當于服務費用20%的違約金。

3.甲方違反本合同其他約定的，應承擔相應的違約責任。

二、乙方的違約責任

1.乙方未按約定完成更換雇傭公司服務的，應向甲方支付相當于服務費用20%的違約金，并應甲方要求，繼續(xù)履行合同。

2.乙方在服務過程中，因過失導致指定員工的合法權益受到損害的，應承擔相應的賠償責任。

3.乙方泄露甲方提供的資料，導致甲方或指定員工權益受損的，應承擔相應的賠償責任。

4.乙方違反本合同其他約定的，應承擔相應的違約責任。

雙方同意，違約方在支付違約金后，仍應繼續(xù)履行本合同約定的義務。如違約行為給守約方造成損失的，違約方還應承擔相應的賠償責任。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等）。

2.責任免除：因不可抗力導致一方不能履行或部分履行本合同義務的，該方不承擔違約責任。遭受不可抗力的一方應立即通知對方，并提供相關證明文件。雙方應協商采取措施減輕不可抗力造成的損失。

3.不可抗力持續(xù)期間，雙方應暫停履行受影響的合同義務。當不可抗力事件結束后，雙方應恢復履行合同。如不可抗力導致合同目的無法實現，雙方均有權解除合同。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.若協商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民調解委員會進行調解。

3.若調解不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.爭議解決過程中，除爭議部分外，雙方應繼續(xù)履行本合同的其他條款。

5.爭議解決費用由敗訴方承擔，若雙方部分勝訴，則由雙方按責任比例分擔。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的任何通知、要求、批準或其他通訊，應以書面形式送達對方指定的地址。通過掛號信或快遞方式發(fā)送的通知，在發(fā)送之日起第三個工作日視為送達。

2.合同變更：本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章確認后生效。

3.終止條件：若一方嚴重違反本合同約定，導致合同無法履行，另一方有權書面通知終止本合同。

4.本合同的終止不影響雙方在終止前已經產生的權利義務，也不影響雙方依據本合同約定的爭議解決條款解決爭議。

第十條附則

1.本合同附件包括但不限于甲方指定的員工名單、服務內容詳細說明等