心理測評的合同范本

心理測評的合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XXXX集團有限公司

地址：中國XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：依照我國相關法律法規(guī)要求，甲方的聯(lián)系方式在此不予以公開。

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：YYYY心理咨詢有限公司

地址：中國XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：依照我國相關法律法規(guī)要求，乙方的聯(lián)系方式在此不予以公開。

合同簡介：

鑒于甲方在人力資源管理、員工心理健康管理等方面具有豐富的實踐經驗，為更好地提高員工的工作效率、減少人力資源流失，甲方決定引進專業(yè)的心理測評服務。乙方作為一家專業(yè)的心理咨詢服務機構，具備完善的心理測評體系、專業(yè)的心理咨詢團隊和豐富的實踐經驗，能夠為甲方提供全面、高效、專業(yè)的心理測評服務。

雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經過充分協(xié)商，達成以下合作協(xié)議，以共同推進甲方公司員工心理健康管理工作的深入開展。

一、合作背景與前提條件

1.甲方充分認識到心理健康對企業(yè)發(fā)展和員工福祉的重要性，決定委托乙方開展心理測評服務，以期提高員工的心理素質和工作效率。

2.乙方具備國家認可的心理咨詢師資質，擁有豐富的心理測評經驗和專業(yè)的服務團隊，能夠為甲方提供高質量的心理測評服務。

3.雙方同意按照本合同的約定，共同履行各自的權利與義務，確保心理測評服務的順利進行。

二、合作目標

1.甲方通過引入乙方提供的心理測評服務，了解員工的心理狀態(tài)，提高員工的心理素質，降低人力資源流失。

2.乙方通過為甲方提供專業(yè)的心理測評服務，幫助甲方發(fā)現(xiàn)潛在的心理問題，并提供相應的心理干預建議，提升甲方公司整體的心理健康水平。

三、合作期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。合同到期后，如雙方同意續(xù)簽，應簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。

四、雙方聲明與保證

1.甲方聲明與保證：甲方具備簽訂本合同的主體資格，甲方提供的資料和信息真實、準確、完整。

2.乙方聲明與保證：乙方具備簽訂本合同的主體資格，乙方將按照國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準，為甲方提供專業(yè)、高效的心理測評服務。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的在于甲方委托乙方對其員工進行心理測評，以便甲方能夠更好地了解員工的心理狀況，優(yōu)化人力資源管理，提高員工的工作效能。具體內容包括：

1.對甲方公司全體員工進行心理健康測評；

2.根據(jù)測評結果，提供針對性的心理干預建議和培訓；

3.定期對甲方公司進行心理健康狀況跟蹤評估；

4.提供心理咨詢服務，協(xié)助甲方解決員工心理問題。

第二條定義

1.心理測評：指乙方依據(jù)心理學原理和測評方法，對甲方員工的心理健康狀況進行量化和分析的過程。

2.心理干預：指根據(jù)測評結果，乙方提供的旨在改善和提升甲方員工心理素質的建議和措施。

3.員工：指甲方公司內的所有在職員工。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權利與義務

1.權利：

（1）有權要求乙方按照合同約定提供專業(yè)、高效的心理測評服務；

（2）有權對乙方的服務進行監(jiān)督和評價；

（3）有權獲得乙方提供的測評報告、心理干預建議等資料。

2.義務：

（1）提供乙方開展心理測評所需的員工名單、基本信息等資料；

（2）確保乙方在進行心理測評過程中，員工的配合和參與；

（3）按時支付乙方服務費用；

（4）對乙方提供的測評報告和資料保密，不得泄露給無關人員。

二、乙方的權利與義務

1.權利：

（1）有權要求甲方提供開展心理測評所需的員工名單、基本信息等資料；

（2）有權在合同約定范圍內，收取甲方支付的服務費用；

（3）有權對甲方提供的資料和信息進行保密處理。

2.義務：

（1）按照合同約定，為甲方提供專業(yè)、高效的心理測評服務；

（2）在約定的時間內完成測評工作，并提交測評報告、心理干預建議等資料；

（3）對甲方員工的個人信息和測評結果保密，不得泄露給無關人員；

（4）為甲方提供心理干預和咨詢服務，協(xié)助甲方解決員工心理問題；

（5）配合甲方進行心理健康狀況的跟蹤評估，提供相應的技術支持。

第四條價格與支付條件

1.價格條款：乙方為甲方提供心理測評服務的費用為人民幣XX萬元（大寫：人民幣XX萬元整），該費用已包含測評、報告編制、心理干預建議、跟蹤評估等服務內容。

2.支付方式：甲方應通過銀行轉賬方式向乙方支付服務費用。

3.支付時間：甲方應在合同簽訂后五個工作日內支付合同總金額的50%作為預付款；剩余50%的款項，甲方應在乙方完成心理測評服務并提交測評報告后五個工作日內支付。

第五條履行期限

1.合同有效期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。

2.關鍵時間節(jié)點：

（1）乙方應在合同生效后一個月內完成甲方員工的心理測評工作；

（2）乙方應在測評工作完成后兩周內提交測評報告及心理干預建議；

（3）乙方應按照合同約定，對甲方進行心理健康狀況的定期跟蹤評估。

第六條違約責任

一、甲方違約

1.甲方未按約定時間支付預付款或尾款的，每逾期一日，應支付合同總價款0.1%的違約金；

2.甲方未按約定提供乙方所需資料的，導致乙方無法完成心理測評服務的，乙方有權解除合同，并要求甲方支付合同總價款20%的違約金；

3.甲方泄露乙方提供的測評報告、心理干預建議等資料，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

二、乙方違約

1.乙方未按約定時間完成心理測評服務或提交測評報告的，每逾期一日，應支付合同總價款0.1%的違約金；

2.乙方未按約定提供專業(yè)、高效的心理測評服務，導致甲方損失或糾紛的，應承擔相應的賠償責任；

3.乙方泄露甲方員工的個人信息和測評結果，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

雙方同意，在發(fā)生違約行為時，守約方有權選擇要求違約方支付違約金或賠償損失。如違約方的行為構成根本違約，守約方有權解除合同，并要求違約方支付合同總價款20%的違約金。同時，守約方還有權要求違約方承擔因違約所產生的其他費用和損失。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱的不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等）。

2.責任免除條件：由于不可抗力導致一方不能履行或部分履行本合同的，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明文件。在不可抗力情況發(fā)生后的合理時間內，雙方應協(xié)商確定是否繼續(xù)履行合同或采取其他補救措施。受不可抗力影響的一方在此期間不承擔違約責任。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地所在的仲裁委員會進行仲裁。

3.仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

4.仲裁費用按照仲裁委員會的規(guī)定承擔，但仲裁委員會另有規(guī)定的除外。

5.在仲裁期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行本合同的其他條款。

6.如雙方未在爭議發(fā)生后三個月內通過協(xié)商或仲裁解決爭議，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。訴訟適用中華人民共和國法律。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本合同履行過程中的一切通知、要求、批準等，應以書面形式進行，并通過掛號信、特快專遞或專人遞送等方式送達對方指定的地址。

2.合同變更：本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章確認后生效。

3.終止條件：在以下情況下，一方有權書面通知另一方解除本合同：

（1）對方嚴重違反本合同的約定，經催告后在合理期限內仍未糾正的；

（2）對方發(fā)生破產、清算、解散等情形，無法繼續(xù)履行合同的；

（3）雙方協(xié)商一致決定解除合同的。

4.合同解除后，雙方應按解除時的實際情況，妥善處理已履行部分的權利義務。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同附件包括但不限于以下文件：

（1）甲方提供的員工名單及基本信