2024年建筑公司勞動(dòng)合同樣本（四篇）

第3頁共3頁2024年建筑公司勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：_____甲方：_____乙方：_____第一條：合同目的甲方聘用乙方在_____建筑公司從事勞務(wù)工作，本公司現(xiàn)招聘建筑工人(鋼筋工、木工、瓦工)，雙方經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成一致，在甲乙雙方自愿的情況下簽訂以下合同。為保證甲方工程的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認(rèn)真執(zhí)行此合同。第二條：聘用工種聘用期甲方聘用乙方為_____工種或其它，乙方能夠勝任的工作聘用期為2到____年自合同簽訂之日至合同結(jié)束，具體工作期限應(yīng)依照工程項(xiàng)目的進(jìn)展而定，乙方應(yīng)無條件服從甲方安排，甲方不能私自延長(zhǎng)及停留，如有發(fā)生，甲方將承擔(dān)違約責(zé)任。第三條：工作任務(wù)和時(shí)間及工資支付方法1、甲方每月按乙方的實(shí)際出勤結(jié)算工資，每月月初結(jié)算一次工人工資，如果因甲方原因停工工資正常發(fā)放，每月休息4天發(fā)放全部工資，每月____元人民幣，如有技術(shù)的工人或手藝好者可加薪水(____元到____元人民幣)，可甲方負(fù)責(zé)乙方的吃住。2、每月1~____日結(jié)算，甲方必須按月發(fā)放工資，如果甲方資金不到位，甲方加付工資30%的違約金。3，甲方冬季時(shí)安排工人室內(nèi)修建工作，如乙方冬季想回國由甲方提供回國費(fèi)用以及來年時(shí)的往返費(fèi)用。第四條：旅費(fèi)及交通費(fèi)甲方負(fù)擔(dān)乙方從_____到_____國的一切費(fèi)用，國內(nèi)一切費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。第五條：安全責(zé)任甲方安全勞動(dòng)保護(hù)措施必須到位，如不到位一切后果甲方承擔(dān)，甲方負(fù)責(zé)乙方人身保險(xiǎn)。由于自然因素或不可抗拒造成原因，甲方負(fù)責(zé)乙方基本保底工資。第六條：乙方責(zé)任乙方到_____國必須遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，打架、斗毆、曠工、喝酒、偷盜財(cái)物等一切后果自負(fù)。乙方工作失誤造成重大工程質(zhì)量問題(如木工方面跑模脹肚影響工程進(jìn)度，損失工期及材料根據(jù)情況而定，責(zé)任由乙方負(fù)責(zé))。乙方必須保證工程質(zhì)量、進(jìn)度，按時(shí)交工，如不能按時(shí)完成，甲方根據(jù)情況而定。第七條：任何一方不履行本合同的責(zé)任和義務(wù)時(shí)，另一方有權(quán)依法追究違約方的責(zé)任，索賠因?qū)Ψ竭`約造成的損失。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自簽訂之日起生效。如在工作當(dāng)中有其它更改或增加的事項(xiàng)，甲乙雙方協(xié)商解決。甲方甲方：_____乙方：_________年____月____日改寫后的結(jié)果：2024年建筑公司勞動(dòng)合同樣本（二）用人單位（甲方）：_____地址：_____職工（乙方）：_____甲乙雙方根據(jù)國家和省市的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章。經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。一、合作期限：從____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容：乙方的工作崗位為_____，完成甲方分配的工作事務(wù)。三、勞動(dòng)時(shí)間：每天勞動(dòng)時(shí)間從上午_____至_____，下午_____至_____。每個(gè)月休息四天，每個(gè)星期休息一天，如無特殊情況不可連續(xù)休息2天以上。如因工作需要，甲方可安排乙方加班。每晚加班時(shí)間在4小時(shí)以內(nèi)，加班費(fèi)于發(fā)薪日同時(shí)發(fā)放。乙方辭工需提前一個(gè)月通知甲方。四、勞動(dòng)報(bào)酬：甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度。約定乙方正常工作時(shí)間工資為元/月。甲方每月____日前向乙方支付上月貨幣工資。五、乙方自行處理吃宿問題。六、勞動(dòng)紀(jì)律：甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律要告知乙方，乙方要予以遵守并服從甲方的管理。七、保密責(zé)任：乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶資料，否則乙方應(yīng)賠償甲方損失，甲方可追究法律責(zé)任，并終止合同。本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，如有未盡事宜可另行簽訂補(bǔ)充條約，其補(bǔ)充條約與本合同具同等法律效力。甲方：_____（蓋章）代表人：_________年____月____日乙方：_____身份證號(hào)碼：_____改寫后的結(jié)果：2024年建筑公司勞動(dòng)合同樣本（三）勞動(dòng)合同依據(jù)其性質(zhì)可分為三大類：固定期限勞動(dòng)合同、無固定期限勞動(dòng)合同以及以完成特定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。一、固定期限勞動(dòng)合同，指的是用人單位與勞動(dòng)者明確約定了合同終止具體日期的勞動(dòng)合同，例如約定合同期限為三年或五年。二、無固定期限勞動(dòng)合同，則是指用人單位與勞動(dòng)者未設(shè)定明確終止時(shí)間的勞動(dòng)合同，即長(zhǎng)期合同。除非出現(xiàn)法定可解除勞動(dòng)合同的情形，否則用人單位不得單方面解除此類合同。若違反此規(guī)定，需承擔(dān)《勞動(dòng)法》第八十七條所規(guī)定的法律責(zé)任。三、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，是指雙方約定以某項(xiàng)工作的完成為合同終止條件的勞動(dòng)合同。以下是建筑企業(yè)勞動(dòng)合同的標(biāo)準(zhǔn)范本：甲方（用人單位）信息：-名稱：_____-法定代表人（委托代理人）：_____-營業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：_____-建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)：_____-地址：_____-企業(yè)性質(zhì)：_____-聯(lián)系電話：_____乙方（勞動(dòng)者）信息：-姓名：_____-性別：_____-出生年月：_____-家庭住址：_____-居民身份證號(hào)碼：_____-聯(lián)系電話：_____甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，并共同遵守以下條款：一、合同類型與期限甲乙雙方選擇以下第_____種形式確定合同期限：1.固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.無固定期限：自____年____月____日起至法定或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。3.以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自____年____月____日起至工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止。試用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____天。二、工作內(nèi)容1.甲方聘請(qǐng)乙方在_____（項(xiàng)目名稱）工程中擔(dān)任_____崗位（工種）工作。2.乙方需按照甲方要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)報(bào)酬甲方根據(jù)本單位工資制度，確定乙方工資形式如下：1.月（周、日、小時(shí)）工資制，月（周、日、小時(shí)）工資為____元，試用期工資按____%支付。2.計(jì)件工資制，計(jì)件單價(jià)為____元。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，且不得無故拖欠。加班工資應(yīng)按規(guī)定支付。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲乙雙方均需嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等方面的規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、用品及其他條件，并遵守對(duì)女職工和未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定。乙方應(yīng)遵守各項(xiàng)安全規(guī)章和操作規(guī)程。五、社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納相應(yīng)費(fèi)用。六、勞動(dòng)紀(jì)律1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。2.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，服從管理。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。七、合同的變更、解除、終止與續(xù)訂1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更或解除合同。2.雙方單方面解除合同必須符合《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定。特定情形下，甲方不得隨意解除合同。3.合同期滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方協(xié)商同意可續(xù)訂合同。八、違約責(zé)任與爭(zhēng)議處理1.甲方依法解除合同應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.雙方違法解除合同應(yīng)相互賠償。3.合同爭(zhēng)議應(yīng)提交勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的可向法院起訴。九、未盡事宜按國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十、本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份交甲方注冊(cè)地勞動(dòng)保障部門備案，一份留乙方建筑工地備查。乙方合同文本不得由甲方代管。甲方（公章）：_____法定代表人（委托代理人）：_____（簽字或蓋章）乙方（簽字或蓋章）：_____簽訂日期：____年____月____日2024年建筑公司勞動(dòng)合同樣本（四）甲方（用人單位）名稱：_____________法定代表人（委托代理人）：_____________營業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：_____________建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)：_____________地址：_____________性質(zhì)：_____________聯(lián)系電話：_____________乙方（勞動(dòng)者）姓名：_____________性別：_____________出生年月：_____________家庭住址：_____________居民身份證號(hào)碼：_____________聯(lián)系電話：_____________甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，并共同遵守以下條款。一、合同類型與期限甲乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限：1.有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.無固定期限：自____年____月____日起至法定或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。3.以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自____年____月____日起至工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止。本合同試用期自____年____月____日至____年____月____日止，期限為____天。二、工作內(nèi)容1.甲方安排乙方在_____（項(xiàng)目名稱）工程中擔(dān)任_____崗位（工種）工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)報(bào)酬甲方根據(jù)本單位工資制度，確定乙方工資形式如下：1.甲乙雙方實(shí)行月（周、日、小時(shí)）工資制，乙方月（周、日、小時(shí)）工資為____元。試用期工資按____%支付。2.甲乙雙方實(shí)行計(jì)件工資制，計(jì)件單價(jià)為____元。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，且不得無故拖欠。若甲方安排乙方加班，應(yīng)依法支付加班工資。四、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件甲乙雙方均須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件，并遵守國家對(duì)女職工和未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定。乙方應(yīng)遵守各項(xiàng)安全規(guī)章和安全操作規(guī)程。五、社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。六、勞動(dòng)紀(jì)律1.甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。2.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止與續(xù)訂1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。2.甲乙雙方單方面解除勞動(dòng)合同必須符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條的規(guī)定。若乙方符合《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定的情形，甲方不得隨意解除本合同。3.本合同期限屆滿時(shí)，勞動(dòng)合同即行終止。雙方經(jīng)協(xié)商同意，可續(xù)訂勞動(dòng)合同。八、違約責(zé)任與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理1.甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)按照勞部發(fā)〔_____〕____號(hào)文件規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.甲乙雙方違法解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按勞部發(fā)〔_____〕____號(hào)文件規(guī)定向?qū)Ψ街Ц顿r償金。3.因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向工程所在地（區(qū)、縣）有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲