EHS部目標(biāo)管理責(zé)任書_第1頁(yè)
EHS部目標(biāo)管理責(zé)任書_第2頁(yè)
EHS部目標(biāo)管理責(zé)任書_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第第頁(yè)EHS部目標(biāo)管理責(zé)任書為了切實(shí)做好XX公司EHS管理工作,落實(shí)EHS責(zé)任制要求,有效預(yù)防和控制各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,根據(jù)公司20XX年EHS目標(biāo)管理總體計(jì)劃及XX公司實(shí)際情況,由XX公司主要負(fù)責(zé)人與各分管業(yè)務(wù)副總(總助)或部門負(fù)責(zé)人簽訂20XX年度《EHS目標(biāo)管理責(zé)任書》,作為各分管業(yè)務(wù)副總(總助)或各部門負(fù)責(zé)人EHS工作開展情況考核評(píng)估的基本依據(jù)。(注:本文中的“EHS”泛指安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)、消防安全、交通安全、施工安全、食品安全等等。)一、EHS管理目標(biāo)序號(hào)目標(biāo)項(xiàng)目指標(biāo)數(shù)據(jù)來(lái)源1工傷事故零事故通報(bào)2重傷、死亡事故零事故通報(bào)3危險(xiǎn)化學(xué)品急性中毒事故零鑒定報(bào)告4新增職業(yè)?。ê伤坡殬I(yè)?。┝汨b定報(bào)告5食物中毒事故零事故通報(bào)6火災(zāi)、燃燒爆炸事故(含惡性火災(zāi))零事故通報(bào)7環(huán)境污染事故零調(diào)查報(bào)告二、EHS過(guò)程管理序號(hào)類型過(guò)程控制項(xiàng)目指標(biāo)1EHS教育宣傳新員工“三級(jí)”安全教育率100%2消防應(yīng)急演練(白天、夜間各1次)2次/年3安全生產(chǎn)月活動(dòng)(6月)1次/年4EHS基礎(chǔ)管理廠級(jí)EHS例會(huì)1次/月5安全事故及時(shí)通報(bào)、調(diào)查、處理率100%6“各級(jí)EHS責(zé)任書”簽訂率100%7公司EHS管理制度執(zhí)行率100%8車間員工按要求正確勞保用品率100%9EHS檢查安全隱患整改達(dá)標(biāo)率100%10日常EHS檢查1次/日11廠級(jí)綜合EHS檢查1次/月12月度EHS專項(xiàng)檢查4次/月13長(zhǎng)假節(jié)前EHS檢查率(按實(shí)際情況)100%14設(shè)備設(shè)施消防設(shè)備設(shè)施完好率≥95%15消防設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)1次/月16安全防護(hù)裝置完好率(或臨時(shí)措施)100%三、EHS管理職責(zé)1.各分子公司EHS管理負(fù)責(zé)人在人力資源&行政部EHS部的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展EHS工作。2.宣傳和貫徹國(guó)家有關(guān)EHS法律法規(guī)。3.根據(jù)公司層面EHS規(guī)章制度編制并適時(shí)更新所在公司EHS管理制度并監(jiān)督實(shí)施。4.負(fù)責(zé)組織每月度EHS委員會(huì)會(huì)議工作。5.負(fù)責(zé)各類高危作業(yè)的審核及監(jiān)督。6.負(fù)責(zé)外來(lái)施工人員的安全培訓(xùn)及監(jiān)督。7.組織或參與企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的編制及演練。8.制定所在公司EHS檢查計(jì)劃并組織實(shí)施。9.督促檢查所在公司各部門(車間)EHS工作開展情況,監(jiān)督安全整改措施的落實(shí)工作。10.組織開展安全巡檢工作,通報(bào)所在公司生產(chǎn)和建設(shè)中違規(guī)、違章情況,糾正和處罰違規(guī)違章行為。11.事故發(fā)生時(shí),組織人員救援,負(fù)責(zé)對(duì)事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。12.根據(jù)所在公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及公司年度EHS工作計(jì)劃要求制定年度本公司EHS管理工作計(jì)劃。13.負(fù)責(zé)消防設(shè)施、消防器材的購(gòu)置計(jì)劃、配備、檢查、維護(hù)和管理。四、EHS目標(biāo)管理責(zé)任書一式兩份,自雙方簽署日起生效,有效期1年,由簽訂雙方各存一份。索索菲亞家居(XX)有限公司EHS部(簽名)年月日主要負(fù)責(zé)人(簽名):

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論