法律顧問制度

法律顧問制度第一條為進(jìn)一步提高醫(yī)院依法行政、科學(xué)決策的能力和水平，充分發(fā)揮法律人才在政府機(jī)關(guān)法治建設(shè)中的作用，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制定本制度。第二條醫(yī)院實(shí)施法律顧問制度社會(huì)發(fā)展的要求。第三條醫(yī)院宣傳法制科負(fù)責(zé)醫(yī)院法律顧問工作的具體組織實(shí)施，并負(fù)責(zé)醫(yī)院法律顧問工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。第四條醫(yī)院聘用法律顧問應(yīng)具備以下受聘條件:(一)遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。(二)熟悉醫(yī)院工作，熟悉人力資源管理、社會(huì)保障、工資福利、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁和行政訴訟等領(lǐng)域的法律法規(guī)及法律業(yè)務(wù)，熟悉醫(yī)療法律業(yè)務(wù)人員優(yōu)先考慮;(三)具有法律顧問執(zhí)業(yè)資格。從事執(zhí)業(yè)律師5年以上。第五條法律顧問的主要工作職責(zé):(一)對(duì)擬出臺(tái)的重大決策事項(xiàng)、制定的規(guī)范性文件等從法律方面進(jìn)行合法、合規(guī)性審查、論證，提出修改意見或建議;(二)協(xié)助草擬、修改、審查合同及相關(guān)法律文件，接受委托，參與合同談判、審查或準(zhǔn)備談判所需的各類法律文件;(三)受委托擔(dān)任代理人，參加訴訟、調(diào)解、仲裁、行政復(fù)議等法律事務(wù)，辦理的非訴訟法律事務(wù);(四)為醫(yī)院提供日常法律事務(wù)服務(wù)，根據(jù)工作需要提供書面法律意見書;(六)其他應(yīng)當(dāng)由法律顧問履行的職責(zé)。第六條法律顧問工作堅(jiān)持以事前防范法律風(fēng)險(xiǎn)和事中法律控制為主、事后法律補(bǔ)救為輔的原則。第七條法律顧問受委托處理具體法律事務(wù)，可以按照約定獲取工作報(bào)酬，并在聘用合同中予以明確。法律顧問工作所需經(jīng)費(fèi)列醫(yī)院財(cái)務(wù)預(yù)算。第八條法律顧問享有以下權(quán)利:(一)有履行職責(zé)所需要的知情權(quán)、參與權(quán)、建議權(quán);(二)經(jīng)委托人同意可以查閱有關(guān)文件資料、背景材料或參加醫(yī)院召開的相關(guān)會(huì)議;(三)要求醫(yī)院給予所承辦事項(xiàng)必要的協(xié)助;(四)要求醫(yī)院對(duì)法律顧問所經(jīng)辦事項(xiàng)的處理結(jié)果予以反饋;(五)對(duì)所承辦事項(xiàng)依法發(fā)表法律意見的自由發(fā)言權(quán)。第九條法律顧問應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù):(一)認(rèn)真、負(fù)責(zé)、高效完成醫(yī)院委托的各類法律事務(wù);(二)按照保密規(guī)定，保守醫(yī)院工作秘密;(三)不得發(fā)表、散布有損醫(yī)院聲譽(yù)的言論;(四)忠于事實(shí)和法律，維護(hù)社會(huì)公共利益和醫(yī)院的合法權(quán)益;(五)醫(yī)院交辦事務(wù)與本人或本人親屬存在利害關(guān)系，可能影響公正履行職責(zé)的，應(yīng)自行申請(qǐng)回避:(六)依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。第十條法律顧問出現(xiàn)以下情況之一的，醫(yī)院有權(quán)單方解除合同:(一)聘用期內(nèi)無正當(dāng)理由，連續(xù)二次或者累計(jì)三次以上無故不參加醫(yī)院所安排活動(dòng)的;(二)聘用期內(nèi)二次以上不按期限提供書面法律意見的;(三)無故不參加或擅自委托他人參加所代理的訴訟案件庭審活動(dòng)的;(四)出現(xiàn)重大工作過失，損害醫(yī)院利益的;(五)在提供服務(wù)的過程中，擅自將涉密信息對(duì)外公開的;(六)與交辦的工作存在利害關(guān)系，應(yīng)當(dāng)回避而未主動(dòng)申請(qǐng)回避的;(七)其他不宜繼續(xù)擔(dān)任醫(yī)院法律顧問的情形。第十一條實(shí)行法律顧問工作評(píng)價(jià)制度。各科室可根據(jù)日常工作中法律顧問的服務(wù)