2024版美甲店用工合同

2024版美甲店用工合同甲方（雇主）：_______________________地址：_________________________________法定代表人：_________________________聯(lián)系電話：_____________________________乙方（雇員）：_______________________身份證號(hào)碼：_________________________住址：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________鑒于甲方需要美甲師提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，乙方具備相應(yīng)的美甲技能和資質(zhì)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本用工合同。第一條合同期限1.1本合同為固定期限合同，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。1.2合同期滿(mǎn)，雙方可協(xié)商續(xù)簽或終止合同。如需續(xù)簽，雙方應(yīng)于合同期滿(mǎn)前_______天書(shū)面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，在甲方指定的美甲店（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工作地點(diǎn)”）從事美甲師工作。2.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：提供美甲服務(wù)、維護(hù)工作環(huán)境衛(wèi)生、參與培訓(xùn)等。2.3甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前_______天通知乙方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每周_______天，每天工作_______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要確定。3.3乙方如需加班，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，甲方應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月基本工資為人民幣_(tái)______元，甲方應(yīng)于每月_______日前支付給乙方。4.2除基本工資外，乙方根據(jù)提供服務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量，可獲得相應(yīng)的提成或獎(jiǎng)金。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第五條勞動(dòng)保護(hù)和工作條件5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施和工作條件。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，確保乙方的人身安全。5.3甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，以提高乙方的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)水平。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)遵守甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)章制度。6.2乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得無(wú)故缺勤、遲到或早退。6.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。變更應(yīng)采取書(shū)面形式。7.2有下列情形之一的，甲方可以解除合同：-乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；-乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的。7.3有下列情形之一的，乙方可以解除合同：-甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；-甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件，嚴(yán)重危害乙方身體健康的。7.4合同期滿(mǎn)或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同即行終止。第八條違約責(zé)任8.1甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按未付款項(xiàng)的_______%/日向乙方支付違約金。8.2乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3雙方違反合同其他條款的，應(yīng)根據(jù)具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，或直接向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定，并以書(shū)面形式作為本合同的補(bǔ)充。10.2本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。10.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_______________________授權(quán)代表簽字：_______________________日期：_________________________________乙方簽字：_______________________日期：_________________________________[注：以上為合同的前半部分，正文結(jié)束。]第十一條附件11.1本合同的附件包括但不限于以下文件：-附件一：乙方身份證復(fù)印件-附件二：乙方專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件-附件三：工作地點(diǎn)平面圖-附件四：甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)章制度第十二條違約行為及認(rèn)定12.1乙方有下列行為之一的，視為違約：-未經(jīng)甲方同意，擅自離職或缺勤的；-泄露甲方商業(yè)秘密或客戶(hù)信息的；-違反甲方工作規(guī)章制度，造成不良影響或損失的。12.2甲方有下列行為之一的，視為違約：-未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；-未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施和工作條件的；-未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的。第十三條法律名詞及解釋13.1“勞動(dòng)報(bào)酬”：指甲方根據(jù)合同約定及乙方的工作表現(xiàn)支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金、提成等。13.2“社會(huì)保險(xiǎn)”：指國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。13.3“住房公積金”：指國(guó)家規(guī)定的用于解決職工住房問(wèn)題的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)蓄。13.4“商業(yè)秘密”：指甲方的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。第十四條執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法14.1如遇乙方工作能力不符合甲方要求，甲方應(yīng)提供培訓(xùn)或調(diào)整乙方工作崗位。14.2如遇甲方經(jīng)營(yíng)困難，需調(diào)整乙方工資或福利，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。14.3如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決或依法解除合同。第十五條所有應(yīng)用場(chǎng)景15.1本合同適用于甲方經(jīng)營(yíng)的所有美甲店及相關(guān)服務(wù)場(chǎng)所。15.2對(duì)于特殊項(xiàng)目或特殊服務(wù)，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。15.3本合同同樣適用于甲方參與的各類(lèi)展會(huì)、促銷(xiāo)活動(dòng)等。附件一：乙方身份證復(fù)印件[附上乙方身份證正反面復(fù)印件，用于確認(rèn)乙方身份信息。]附件二：乙方專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件[附上乙方持有的相關(guān)美甲專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件，證明乙方具備相應(yīng)資質(zhì)。]附件三：工