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第4頁共4頁2024年產(chǎn)科護理工作總結(jié)范文時光荏苒,歲月如梭,我們度過了充實而富有成效的____年。在護理部的堅定領(lǐng)導和全面支持下,我們緊密圍繞“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的工作原則,結(jié)合科室實際情況,持續(xù)優(yōu)化科室工作流程,細化管理,嚴格執(zhí)行各項工作制度,穩(wěn)步提高護理質(zhì)量。現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:一、強化病區(qū)管理,夯實基礎(chǔ)護理,營造優(yōu)質(zhì)就醫(yī)環(huán)境本年度,我科室高度重視病區(qū)管理,強化晨晚間護理,確保床單平整無皺折,床單、被褥無血跡、污漬,隨臟隨換,并實行每周一大換床單制度,以確保每位患者床單元整潔、清潔、舒適。我們堅持“三短”、“六潔”標準,并為產(chǎn)婦提供外陰清洗服務(wù)直至出院,以確?;颊咔鍧崯o污染。二、深入推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),制定具體措施1.更新服務(wù)理念。科室主任多次強調(diào),護理工作即是服務(wù)工作,需更新觀念,提升服務(wù)質(zhì)量。我們積極落實文明用語,溫暖語言,親切表情,并根據(jù)患者年齡和身份使用適當?shù)淖鸱Q,如“阿姨”、“婆婆”或“乖乖”。2.實行責任制護理。自____月起,我科室實行責任制護理,將病區(qū)劃分為A1、A2兩個責任區(qū),分別設(shè)立兩名責任護士,負責分管病人的病情觀察、治療性護理、健康教育、心理護理和生活護理,實現(xiàn)全程全方位護理,確保責任到人,極大提升了護理質(zhì)量和患者滿意度。3.調(diào)整排班模式。為適應(yīng)中午手術(shù)交接多的情況,減輕護理工作壓力,我們將原有的單班制調(diào)整為雙班制,即由兩名責任護士共同承擔8AM至4PM的工作時段,減少中間交接,既符合護理人員的工作習慣,又確保了護理安全。三、加強護士繼續(xù)教育,培養(yǎng)專科護理人才年初,我們制定了詳細的人才培訓計劃,包括科內(nèi)學習和外出參加培訓班等多種形式??苾?nèi)學習主要利用晨會時間進行基礎(chǔ)護理、護理常規(guī)、健康教育等知識和技術(shù)的強化訓練;外出培訓則著重于專科護士的培養(yǎng)。同時,對新入科護士實施一對一的帶教制度,使其盡快適應(yīng)工作。我們還鼓勵在職護士繼續(xù)學習,提高學歷水平,今年有兩名護士取得??茖W歷,護士長晉升為主管護師。四、嚴格核心制度落實,減少護理差錯1.嚴格床頭交接班制度。夜班護士每日對全部住院患者的診斷、治療、手術(shù)等情況進行梳理、登記,確保晨間交班詳細、嚴謹。同時,我們加強基礎(chǔ)護理情況的檢查,及時指出并糾正存在的問題,確?;颊甙踩?。2.完善護理查對制度。針對醫(yī)生停醫(yī)囑不定時的情況,我們制定了雙人雙班查對制度,即在白班和總務(wù)查對醫(yī)囑后,夜間上夜和助產(chǎn)士再次查對醫(yī)囑,有效避免了漏執(zhí)行和重復執(zhí)行的現(xiàn)象。五、創(chuàng)新服務(wù)形式,提升患者滿意度為增強優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的內(nèi)涵,我們制定了一系列新的服務(wù)措施,讓患者切實感受到我們的關(guān)心與關(guān)懷。例如:向醫(yī)院申請電磁爐為分娩產(chǎn)婦提供便利;嚴格執(zhí)行母嬰同室制度并完成新生兒每日洗浴工作;由助產(chǎn)士親自對新生兒進行喂奶、更換尿片;加強出院隨訪及時了解患者遇到的護理問題并提供電話咨詢等。今年共進行電話隨訪____人次,受到了患者及家屬的廣泛好評。六、加強產(chǎn)房管理控制醫(yī)院感染我們嚴格按照醫(yī)院重點部門管理標準規(guī)范各種急救流程及各種急危重癥的應(yīng)急預(yù)案在搶救車里添加產(chǎn)科各種急危重癥的??朴盟幝鋵嵏黜椣靖綦x制度加強各種感染監(jiān)測完善了產(chǎn)房工作質(zhì)量檢查標準。通過定期召開助產(chǎn)士會議反饋工作中出現(xiàn)的問題認真分析總結(jié)制定整改措施并進行質(zhì)量缺陷跟蹤檢查有效提高了助產(chǎn)士的質(zhì)量意識和管理意識并順利通過了產(chǎn)科護理質(zhì)量檢查。2024年產(chǎn)科護理工作總結(jié)范文(二)自啟動以來,全國范圍內(nèi)的護理工作均致力于開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”,我院各科室亦積極響應(yīng)并付諸實踐。作為婦產(chǎn)科的護理工作者,我們亦在不斷提升自身的專業(yè)能力,力求在思想上與行動上均實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)?!皟?yōu)質(zhì)護理服務(wù)”旨在為患者提供全方位的專業(yè)護理,確?;颊咴诎踩那疤嵯孪硎芨鼮槭孢m的體驗,同時減輕家屬的心理壓力。在陌生的醫(yī)院環(huán)境中,患者的內(nèi)心常帶有恐懼。而我們護理人員則通過親切的微笑和溫馨的問候,如“你好,我是你的責任護士,你現(xiàn)在感覺如何?需要我為你做些什么?”來拉近與患者的距離,使其愿意分享身心的不適。每當有新患者入院,我們都會親自帶領(lǐng)其熟悉病房環(huán)境,介紹主管醫(yī)師、護士長以及病房內(nèi)的其他病友,讓患者感受到家的溫暖。在擔任責任護士期間,我們嚴格遵循“基礎(chǔ)護理、病情觀察、治療、溝通、健康指導”的工作流程,并堅持“主動健康教育、主動觀察病情、主動更換體液”的工作準則。在更換液體時,我們會向患者解釋所用藥物的作用及所輸液體的類型,消除患者的顧慮。治療結(jié)束后,我們會深入病房,為患者提供針對性的健康教育。例如,在面對剖宮產(chǎn)術(shù)后無法下床的孕婦及其無助的丈夫時,我們會耐心指導他們?nèi)绾握疹櫺律鷥?,包括沖奶的水溫、換尿褲的方法等,直至他們完全掌握?;颊吆图覍俚臐M意與感謝,對我們來說雖屬常事,卻足以溫暖他們的心靈,增進病房的和諧。對于產(chǎn)后出血并需要塞宮紗的患者,我們會特別關(guān)注其出血情況及生命體征,并在取宮紗時陪伴在患者身邊,給予安慰和鼓勵,確保其感受到安全與舒適。在患者出院前,我們會進行宣教
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