2024年外科醫(yī)生述職報告例文（二篇）

2024年外科醫(yī)生述職報告例文3、雙重提升策略。通過上述兩個方面的強化，我們旨在實現(xiàn)兩個核心目標(biāo)的提升，即社會效益的提升和經(jīng)濟效益的提升，這也是我們十個指導(dǎo)理念中的第十個文化理念。工作焦點與醫(yī)療質(zhì)量：（一）基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量：我們將修訂《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》，強化醫(yī)療文書書寫制度、報告制度、查對制度、會診制度、病例討論制度及首診首科負(fù)責(zé)制度等關(guān)鍵醫(yī)療規(guī)定。采取日常監(jiān)督與集中檢查相結(jié)合的方式，嚴(yán)格把控基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量，采取多種措施，以顯著提升我院（縣___述職報告）的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。（二）醫(yī)療文書質(zhì)量：1.嚴(yán)格遵循《___省病歷書寫規(guī)范》，對住院病歷、病程記錄等進行規(guī)范化要求，加強學(xué)習(xí)，每月進行一至兩次質(zhì)量督導(dǎo)檢查，落實獎懲制度，以激勵和約束并重，提升臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和質(zhì)量。2.各科室需及時提交病歷，現(xiàn)病歷需嚴(yán)格按《___省病歷書寫規(guī)范》要求及時書寫現(xiàn)病歷和病程記錄。3.建立門診手冊，開展門診輸液觀察病歷的建立。加強處方質(zhì)量檢查，每月隨機抽取___天的處方進行檢查，合格率要求在___%以上。4.門診及住院科室的基礎(chǔ)登記工作按要求進行，基本符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。（三）醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量：1.加強醫(yī)技人員的技術(shù)培訓(xùn)和服務(wù)質(zhì)量改進，將檢測結(jié)果的符合率和準(zhǔn)確率納入考核范圍。2.不斷引入新項目以滿足臨床需求，如檢驗科新增甲肝抗體、乙肝抗體及梅毒螺旋體檢測，以確保臨床科室的安全。放射科規(guī)范閱片制度和錯誤糾正機制，今年將熟練開展至少兩項新項目，如上消化道造影、鋇餐透視等，提高腰椎片的質(zhì)量合格率。3.加強與臨床一線科室的溝通和協(xié)作。（四）門診部醫(yī)療質(zhì)量：1.提高門診醫(yī)生的責(zé)任感、風(fēng)險意識和競爭意識，嚴(yán)格執(zhí)行首診首科室負(fù)責(zé)制，認(rèn)真進行門診登記、門診手冊和門診處方的書寫，通過質(zhì)量檢查完善門診醫(yī)療文書記錄，門診處方書寫合格率提升至___%。2.門診人次目標(biāo)增長___%，以提升醫(yī)療服務(wù)效率。醫(yī)療安全工作：醫(yī)務(wù)科已制定《醫(yī)療事故防范和處理預(yù)案》，持續(xù)加強醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，特別是《醫(yī)療事故處理條例》的學(xué)習(xí)。舉辦急診系列知識培訓(xùn)，強化醫(yī)療安全意識。通過專題講座，結(jié)合實例分析，教育醫(yī)務(wù)人員如何有效預(yù)防醫(yī)療糾紛，保護患者和醫(yī)療機構(gòu)的權(quán)益。全院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)，形成學(xué)法、懂法、守法的良好氛圍，有效遏制醫(yī)療糾紛的發(fā)生。人才培養(yǎng)與繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育：采取繼續(xù)教育與人才引進相結(jié)合的策略，彌補我院技術(shù)人才的不足，培養(yǎng)實用型人才，為醫(yī)院技術(shù)力量的增強奠定基礎(chǔ)。同時，制定激勵學(xué)習(xí)的措施。（一）繼續(xù)教育：1.將繼續(xù)教育納入年度工作計劃，重視院內(nèi)外人員的培訓(xùn)和宣教。2.鼓勵參加各類成人高考和學(xué)歷提升教育。3.每年每位醫(yī)務(wù)人員至少撰寫___篇工作心得或論文。4.舉辦學(xué)術(shù)培訓(xùn)班。5.開展多種形式的健康教育活動，各臨床科室每年至少進行___次以上的上墻宣傳，到社區(qū)開展___次以上的防治宣傳活動。（二）三基訓(xùn)練與教學(xué)工作：1.醫(yī)務(wù)科與護理部聯(lián)合舉辦學(xué)術(shù)講座，提升醫(yī)務(wù)人員的急救理論知識和技能。2.護理部組織護理操作大練兵，確保護士掌握熟練的操作技能。3.加強醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程的考核，不斷提高醫(yī)療技術(shù)實力，考核結(jié)果與績效管理掛鉤。4.接收進修生，___、對口支援下基層工作人員。5.對新入職員工進行崗前培訓(xùn)。體檢工作：配合醫(yī)院___組建體檢團隊，___配備體檢專用設(shè)備，推出新的健康體檢套餐，簡化體檢流程，為基層體檢提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。醫(yī)生定期下鄉(xiāng)到衛(wèi)生室開展預(yù)防工作。宣教工作：結(jié)合農(nóng)村健康教育和社區(qū)健康教育，配合農(nóng)村體檢、社區(qū)建檔、特定人群的慢病篩查以及門診健康教育、義診等形式，廣泛開展健康教育，同時積極宣傳我院的特色服務(wù)，使更多群眾了解、接受我們的服務(wù)，認(rèn)可我們的工作。2024年外科醫(yī)生述職報告例文（二）尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：本人名為____x，男性，現(xiàn)年___歲，畢業(yè)于____醫(yī)學(xué)院，中共黨員。于____年____月取得____醫(yī)科大學(xué)同等學(xué)歷碩士研究生學(xué)位，并于____年晉升為主治醫(yī)師。自____年畢業(yè)后，我一直在____醫(yī)院工作，歷任外一、外二、外三及急診外科等崗位。在職業(yè)生涯中，我始終保持坦率、正直、熱情的工作態(tài)度，勤奮努力，盡職盡責(zé)，積極配合科主任及組織領(lǐng)導(dǎo)的安排，與同事團結(jié)協(xié)作，勇于探索，樂于奉獻。我始終嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地完成每一項工作任務(wù)，并因此獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的廣泛好評。我積極參與醫(yī)院組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試，取得了優(yōu)異的成績。在____年____醫(yī)院技術(shù)大賽中，我榮獲臨床總分第一名；在____年____市衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的臨床醫(yī)生查房大賽中，我獲得外科第三名；在____年，我被評為醫(yī)院先進工作者。在外科工作中，我不斷學(xué)習(xí)和進步，不僅夯實了基礎(chǔ)知識，還虛心向上級醫(yī)生、科主任學(xué)習(xí)臨床操作技能，并將理論知識與實際操作相結(jié)合，努力在醫(yī)療過程中發(fā)現(xiàn)問題并尋求解決方案。目前，我已能熟練掌握外科，特別是普外科相關(guān)疾病的診斷與系統(tǒng)治療，并能獨立完成多項手術(shù)操作。今年____月，我科室收治了一名胸腹聯(lián)合刀刺傷患者，病情危重。在積極抗休克的同時，我?guī)ьI(lǐng)團隊迅速進行剖腹探查手術(shù)，成功搶救了患者。面對患者術(shù)后出現(xiàn)的復(fù)雜情況，我?guī)ьI(lǐng)患者進行了多次治療，最終使患者康復(fù)出院。此次治療得到了患者的高度評價和醫(yī)大二院胸科專家的認(rèn)可。在工作中，我始終堅守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，認(rèn)真接待每一位患者，首診負(fù)責(zé)，文明行醫(yī)，禮貌待人。我嚴(yán)格遵守醫(yī)療規(guī)章制度，不拿患者一針一線，不接受患者請吃喝，不拿紅包，拒絕一切商業(yè)賄賂。我積極與患者溝通，及時處理出現(xiàn)的問題和潛在風(fēng)險，確保醫(yī)療安全。我認(rèn)真完成各種醫(yī)療文書，有效地預(yù)防了醫(yī)療糾紛的