2024年行政年終工作總結(jié)參考樣本（3篇）

第3頁共3頁2024年行政年終工作總結(jié)參考樣本不知不覺____年的工作已經(jīng)告一段落，回首過去的一年行政部的工作，內(nèi)心不禁感慨萬千，過去的近一年是忙碌而充實(shí)的`一年，也是我加入行政部以來從陌生到熟悉的一年。這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)著。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。一、人力資源管理工作____年對(duì)于行政部而言是個(gè)不平凡的一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和指導(dǎo)下，調(diào)整組織機(jī)構(gòu)，公司成立了運(yùn)營(yíng)部，更換了品管部主管、行政部主管，使公司各項(xiàng)工作展開了新的局面;優(yōu)化人力資源配置，解聘?jìng)€(gè)人素養(yǎng)、專業(yè)技能不達(dá)標(biāo)員工____名，并透過電視廣告、網(wǎng)絡(luò)媒體和現(xiàn)場(chǎng)招聘等渠道在____年廣納社會(huì)各界精英，面試和應(yīng)聘____余人次，不但引進(jìn)了____名正在各個(gè)崗位發(fā)光發(fā)熱的人才，同時(shí)也在____地區(qū)廣泛宣傳了公司，擴(kuò)大了影響力。二、后勤管理工作致力于打造員工舒適整潔的生產(chǎn)工作環(huán)境和生活休息環(huán)境，做好安全保衛(wèi)工作的同時(shí)還悉心做好廠區(qū)的衛(wèi)生和綠化工作，春天平整土地、夏天澆水施肥、秋天清掃落葉、冬天防寒防凍，一年來兢兢業(yè)業(yè)悉心照料廠區(qū)內(nèi)近300棵樹、百平草莓、數(shù)百平草坪。透過我們的努力廠區(qū)內(nèi)綠樹成蔭、鳥語花香，三季瓜果不斷，四季景觀別致;本著以人為本的原則，做好車輛管理工作，我們的司機(jī)不畏路途遙遠(yuǎn)、不畏起早貪黑，安全準(zhǔn)時(shí)的把乘車人送達(dá)目的地，全年出車總里程____萬公里，安全行駛無事故;三軍未動(dòng)糧草先行，食堂管理工作是行政部的工作重點(diǎn)，根據(jù)公司實(shí)際狀況，及員工的出勤狀況發(fā)放餐補(bǔ)____元整。樹立“做好各項(xiàng)接待和為員工服務(wù)是我們的本分”的服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理和菜品創(chuàng)新，讓大家吃的放心，一年來普通員工招待____次以上，外部招待____次，招待____人次。三、辦公室的日常管理工作切實(shí)做好公司的福利、勞保發(fā)放工作，按照采購(gòu)計(jì)劃，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、加強(qiáng)調(diào)配和辦公用品管理工作，聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位，與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈(zèng)品，開拓辦公用品的采購(gòu)渠道，尋找高性價(jià)比供應(yīng)商，在打印紙、辦公耗材和名片等用品采購(gòu)上為公司節(jié)約了資金;更換各科室門牌，更新企業(yè)宣傳冊(cè)，更新員工名片，進(jìn)一步傳播了企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、建立企業(yè)知名度、塑造了企業(yè)形象;行政部作為協(xié)調(diào)對(duì)外各單位的窗口，過去的一年始終用心參與各單位會(huì)議和測(cè)評(píng)，認(rèn)真整理上報(bào)各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)表，認(rèn)真完成各單位要求落實(shí)的各項(xiàng)任務(wù)，理順與各單位關(guān)系，始終與各職能單位持續(xù)良好的關(guān)系，在全民運(yùn)動(dòng)會(huì)中取得了總分第四名的好成績(jī)，在水務(wù)局“中國(guó)夢(mèng)·趕考行”演講比賽中取得第一名的好成績(jī);對(duì)內(nèi)以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點(diǎn)，更注重與各部門的協(xié)調(diào)和配合，保證了各項(xiàng)指令和任務(wù)目標(biāo)的上傳下達(dá)，有效的提高了管理效率;草擬綜合性通知和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的組織、記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要及重點(diǎn)的提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施;認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時(shí)傳達(dá)____公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。四、證照的申報(bào)和管理工作____年行政部完成了企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照增資至一億元、衛(wèi)生許可批件地址變更等手續(xù)，透過了“ISO三體系認(rèn)證”、新華節(jié)水認(rèn)證、遼寧省信用準(zhǔn)入等認(rèn)證的年度監(jiān)督審查工作;辦理了PE燃?xì)夤艿郎a(chǎn)許可證、餐飲許可證書、特種設(shè)備操作員證和特種設(shè)備安全管理員等證書;申報(bào)了“百名科技型民營(yíng)企業(yè)家”、“____省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”、“____省質(zhì)量標(biāo)兵”、“____年全民健康生活方式示范單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。改寫后的結(jié)果：2024年行政年終工作總結(jié)參考樣本（二）人事行政部，作為公司組織架構(gòu)中的核心部門之一，對(duì)內(nèi)致力于管理效能的持續(xù)精進(jìn)，對(duì)外則需積極應(yīng)對(duì)來自勞動(dòng)、安監(jiān)、環(huán)保及技監(jiān)等政府部門的各項(xiàng)監(jiān)督與檢查。在____年度，本部門緊密圍繞公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略與既定目標(biāo)，緊跟公司整體工作部署，現(xiàn)將本年度的主要工作情況作如下官方總結(jié)：一、人事管理領(lǐng)域1.依據(jù)各部門實(shí)際用人需求，實(shí)施精準(zhǔn)高效的招聘策略，合理調(diào)配人力資源，全年員工總數(shù)達(dá)____人，其中離職____人，新入職____人，確保了各崗位人員的充足與穩(wěn)定。2.順利完成了員工入職、離職、崗位調(diào)整等人事變動(dòng)流程的審批工作，確保了人事管理的規(guī)范性與嚴(yán)謹(jǐn)性。3.對(duì)員工檔案進(jìn)行了系統(tǒng)性梳理，對(duì)資料不全的情況進(jìn)行了及時(shí)補(bǔ)充，強(qiáng)化了檔案管理的完整性與準(zhǔn)確性。4.實(shí)現(xiàn)了員工勞動(dòng)合同簽訂率____%的目標(biāo)，并妥善處理了工傷保險(xiǎn)與社會(huì)保險(xiǎn)的辦理事務(wù)，保障了員工的合法權(quán)益。二、行政與后勤工作1.強(qiáng)化了保安隊(duì)伍的日常紀(jì)律管理，定期舉辦消防知識(shí)培訓(xùn)與實(shí)操演練，確保了廠區(qū)內(nèi)消防設(shè)施的完備與有效。2.加強(qiáng)了對(duì)廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的巡查力度，營(yíng)造了整潔有序的生產(chǎn)與工作環(huán)境。3.致力于提升食堂服務(wù)質(zhì)量，努力改善員工伙食，同時(shí)嚴(yán)格把控食品安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。4.合理規(guī)劃員工住宿安排，定期對(duì)宿舍進(jìn)行安全檢查與衛(wèi)生督查，確保了員工住宿環(huán)境的安全與舒適。三、____年度工作反思1.在部門管理與協(xié)調(diào)方面仍存在諸多不足，對(duì)部門工作進(jìn)展及人員紀(jì)律的監(jiān)督力度有待加強(qiáng)。2.公司內(nèi)部監(jiān)督與管理機(jī)制尚不健全，特別是在環(huán)境、衛(wèi)生等方面的檢查力度有待提升。3.企業(yè)文化與工作氛圍的建設(shè)尚顯薄弱，需進(jìn)一步加強(qiáng)。4.員工培訓(xùn)機(jī)制尚不完善，需加大培訓(xùn)力度，提升員工整體素質(zhì)。5.對(duì)外接待能力有待提升，以更好地維護(hù)公司形象與利益。6.人事管理工作仍停留在傳統(tǒng)勞動(dòng)人事管理層面，需加快向現(xiàn)代化人力資源管理轉(zhuǎn)型的步伐。四、____年度工作展望1.進(jìn)一步完善公司制度體系，特別是在行政管理與人事管理方面加大制度建設(shè)力度，修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定、激勵(lì)機(jī)制等。2.加大培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制，提升員工綜合素質(zhì)與競(jìng)爭(zhēng)力。3.加強(qiáng)與各部門的溝通與協(xié)作，營(yíng)造和諧的工作氛圍與良好的辦公環(huán)境。4.深化勞動(dòng)人事管理工作的規(guī)范化進(jìn)程，提升管理水平與檔案管理效率，推動(dòng)向現(xiàn)代人力資源管理的全面轉(zhuǎn)型。5.提升對(duì)外部門接待能力與服務(wù)水平，維護(hù)公司良好形象與利益。6.組織豐富多彩的員工活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)工作，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感與歸屬感。盡管____年度人事行政部的工作表現(xiàn)尚存不足但我們將不忘初心砥礪前行繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、積極配合各部門工作努力推動(dòng)公司整體形象與工作水平邁上新臺(tái)階。2024年行政年終工作總結(jié)參考樣本（三）即將逝去的一年中，我在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與支持下，圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)，思想覺悟也得到了進(jìn)一步提升?，F(xiàn)將本年度的工作總結(jié)歸納如下：一、政治思想表現(xiàn)、品德素質(zhì)及職業(yè)道德我堅(jiān)定地貫徹執(zhí)行基本路線方針政策，通過報(bào)紙、雜志、書籍等途徑深入學(xué)習(xí)政治理論。我遵守法律法規(guī)，積極學(xué)習(xí)法律知識(shí)，以敬業(yè)精神為榮，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。我以端正的工作態(tài)度，積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，以高度負(fù)責(zé)的精神投入工作。二、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作自____月份加入公司，擔(dān)任行政秘書一職，我迅速適應(yīng)了工作環(huán)境，協(xié)助行政部經(jīng)理高效地完成了各項(xiàng)任務(wù)。面對(duì)行政工作的瑣碎，我始終保持耐心和細(xì)心，向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，自我探索，使我在短時(shí)間內(nèi)熟悉了公司的工作流程，明確了工作方向，提升了工作能力。我成功地完成了以下工作：（1）完善了公文登記、上報(bào)、下發(fā)等工作，對(duì)未整理的文件進(jìn)行了分類整理，方便了大家查閱。（2）確保了信件的及時(shí)收發(fā)，____年底順利完成了____年報(bào)刊雜志的訂閱工作。（3）在財(cái)務(wù)工作中，我嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，遵循財(cái)務(wù)制度，完成了各類賬務(wù)的報(bào)銷工作，為公司的財(cái)務(wù)管理做出了貢獻(xiàn)。（4）嚴(yán)格執(zhí)行公章管理規(guī)定，確保公章的安全使用。（5）規(guī)范辦公用品的領(lǐng)用登記，避免浪費(fèi)，保證了辦公用品的及時(shí)補(bǔ)充。（6）高效地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)及行政部經(jīng)理交辦的其他工作，并積極參與部門間的協(xié)調(diào)工作。三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)我對(duì)工作充滿熱情，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù)，全情投入，樂于為大家服務(wù)，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，出勤率高，確保工作時(shí)間，必要時(shí)能加班加點(diǎn)，保證工作按時(shí)完成。四、工作質(zhì)量、成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)我提前規(guī)劃工作，分清主次，及時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)，達(dá)到預(yù)期效果，工作效率高。在工作中，我不斷學(xué)習(xí)，提升