2024年辦公室人員年終工作總結(jié)例文（2篇）

第4頁共4頁2024年辦公室人員年終工作總結(jié)例文即將告別___年，回首在集團公司度過的這一年，我深感收獲豐富，感慨良多。在過去的六個月中，我主要承擔前臺職責，隨后由于領(lǐng)導(dǎo)對我工作的認可，我轉(zhuǎn)而負責檔案管理和綜合辦公室的其他任務(wù)。我始終以嚴格的標準要求自己，對新任務(wù)積極學(xué)習，對工作中的不足進行總結(jié)和改正，以適應(yīng)公司不斷前進的步伐，為集團未來的繁榮貢獻自己的一份力量。一、主要工作概述過去的一年，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我取得了一些成績，但也認識到自身的不足。以下是我所負責工作的總結(jié)：(一)前臺接待1.負責訪客的接待和引見工作；2.確?？偛棉k公室及大廳的衛(wèi)生整潔；3.監(jiān)督打印機的使用；4.及時處理來文、傳真的接收和分發(fā)；5.管理考勤并定期向財務(wù)部門報告；6.預(yù)定酒店和餐飲服務(wù)；7.定期支付集團的物業(yè)費和電費。(二)檔案管理工作1.管理集團公司及下屬公司的原始文件和相關(guān)證件的掃描件及復(fù)印件；2.維護人員證書的原件與復(fù)印件，如項目經(jīng)理證、安全人員證、建造師證等；3.保管集團的榮譽證書；4.組織公司與下屬企業(yè)間的證件交換，定期辦理年檢手續(xù)。(三)辦公用品管理1.整理和統(tǒng)計辦公用品，進行出、入庫登記；2.每月盤點庫存，編制物品消耗報告。(四)固定資產(chǎn)管理1.對集團公司的固定資產(chǎn)進行編號和管理；2.定期檢查固定資產(chǎn)，預(yù)防損壞，每年進行固定資產(chǎn)盤點。(五)其他工作1.定期更換和支付花卉租賃費用；2.管理協(xié)議酒店，簽訂住房協(xié)議并編制酒店名錄；3.負責日常客人的接待，購買水果和鮮花；4.維護公司衛(wèi)生環(huán)境；5.部分辦公物品的采購；6.協(xié)助綜合辦公室同事完成相關(guān)工作；7.與下屬公司進行業(yè)務(wù)溝通。二、工作中的不足與改進過去一年，我在工作中取得了一定的進步，但同時也存在一些不足：1.對于本職工作，我需要提高工作細致度，如在辦公用品管理中，應(yīng)統(tǒng)計各部門和個人的消耗情況并呈交上級審批；2.在工作中，我需要提高工作積極性，改進工作態(tài)度，樹立良好的工作形象。為此，我將設(shè)定詳細的工作計劃，提高工作效率，同時加強自我要求，以嚴謹、積極的態(tài)度為同事樹立榜樣。三、對辦公室的建議在公司工作一年有余，我見證了集團公司的成長。然而，也注意到一些問題：1.工作職責劃分不夠明確，導(dǎo)致工作分配不均；2.培訓(xùn)內(nèi)容較為單一，應(yīng)根據(jù)集團特性，增加多元化培訓(xùn)，如財務(wù)、金融等。以上是我對公司的幾點建議，希望領(lǐng)導(dǎo)能考慮并提出解決方案，以促進集團公司的持續(xù)、高效、健康發(fā)展。展望____年，我將以更加飽滿的熱情和決心，改正過去一年的不足，提升工作效率，為公司的發(fā)展貢獻力量。2024年辦公室人員年終工作總結(jié)例文（二）經(jīng)過____的歷程，回顧過往，思考深沉，感慨萬千，同時亦滿載收獲?！懊β刀兴?，辛勞而充滿喜悅”成為了工作主題，時刻縈繞心間。對我而言，____年的工作無疑是難忘且影響深遠的一年。工作角色的轉(zhuǎn)變伴隨著工作理念、策略等一系列適應(yīng)與調(diào)整，壓力與勞累并存，但也交織著收獲的喜悅。在各級領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支持下，在全體同事的緊密協(xié)作下，我秉持敬業(yè)精神，恪盡職守，秉持務(wù)實作風，堅定思想信念，圓滿完成了自身職責和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。以下是對一年工作的簡要回顧與總結(jié)：一、工作表現(xiàn)概述(一)提升自我，強化專業(yè)素養(yǎng)。為確保督導(dǎo)工作的高效進行，我始終堅持以身作則，以誠待人，敬業(yè)奉獻。面對無固定規(guī)律的綜合部門工作，我們正確認識自身價值，平衡苦與樂、得與失、個人利益與集體利益，以無私奉獻和敬業(yè)精神為工作導(dǎo)向。通過不斷學(xué)習和實踐，我們在業(yè)務(wù)能力上取得進步，利用工作機會學(xué)習他人長處，改正自身不足，不斷提升文字材料處理能力。(二)自我約束，加強作風建設(shè)。一年來，我堅持以嚴謹、細致、扎實、務(wù)實的態(tài)度自我要求，遵守機關(guān)各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，保持謙遜，積極接受并改正工作中存在的問題，維護良好的職業(yè)形象。(三)優(yōu)化職能，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我們始終關(guān)注工作核心，努力提升服務(wù)水平。面對人手短缺、工作量大的挑戰(zhàn)，我們團結(jié)一心，不計較個人得失，全力以赴完成各項任務(wù)，共同維護團隊的和諧與效率。二、未來改進方向與目標盡管在過去的一年中取得了一些成績，但也存在一些不足，如思想創(chuàng)新程度有待提高，學(xué)習和服務(wù)意識需加強，與經(jīng)驗豐富的同事相比仍有提升空間，材料編寫需突破基本格式，內(nèi)容深度挖掘需加強。在接下來的工作中，我將積極吸取經(jīng)驗，克服這些不足，致力于實現(xiàn)以下目標：(一)發(fā)揚堅韌不拔的精神。面對督導(dǎo)工作的繁重和復(fù)雜，我將勇?lián)熑危鲃訉で蠊ぷ鳈C會，保持“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，在艱難環(huán)境中磨礪意志，提升能力。(三)做好參謀助手。對