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文檔簡介

國際貿(mào)易與市場準(zhǔn)入制度第一章總則第一條為規(guī)范企業(yè)國際貿(mào)易行為,加強市場準(zhǔn)入管理,保護企業(yè)合法權(quán)益,提高資源配置效率,訂立本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于本企業(yè)及其全體員工,對外商及其他機構(gòu)也適用。第二章國際貿(mào)易準(zhǔn)入程序第三條本企業(yè)對外洽談貿(mào)易項目時,應(yīng)依照國家相關(guān)法律法規(guī)和本企業(yè)規(guī)定的程序操作。第四條外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展部門負責(zé)進行國際貿(mào)易準(zhǔn)入事前審查,將審查結(jié)果提交企業(yè)管理層決策。第五條國際貿(mào)易準(zhǔn)入程序包含:項目申請、資質(zhì)審查、許可批準(zhǔn)、協(xié)議簽訂等環(huán)節(jié)。1.項目申請環(huán)節(jié)(一)外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展部門接收項目申請,填寫項目申請表,并提交給企業(yè)管理層。(二)企業(yè)管理層對項目申請進行初步評估,確定是否同意進一步審查。(三)如同意進一步審查,則將項目申請表提交給資質(zhì)審查部門。2.資質(zhì)審查環(huán)節(jié)(一)資質(zhì)審查部門對申請人進行資質(zhì)審查,包含企業(yè)信譽、經(jīng)營實力、合規(guī)性等方面的評估。(二)資質(zhì)審查部門對資質(zhì)審查結(jié)果進行匯總,形成初步評估報告,并送達給企業(yè)管理層。3.許可批準(zhǔn)環(huán)節(jié)(一)企業(yè)管理層依據(jù)資質(zhì)審查結(jié)果和初步評估報告,決議是否批準(zhǔn)該項目。(二)如同意批準(zhǔn),企業(yè)管理層向外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展部門發(fā)出許可通知書。(三)外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展部門將許可通知書發(fā)送給申請人,并邀請申請人進行協(xié)議簽訂。4.協(xié)議簽訂環(huán)節(jié)(一)申請人收到許可通知書后,向外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展部門供應(yīng)相應(yīng)協(xié)議簽訂文件。(二)外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展部門對協(xié)議簽訂文件進行審核,并與申請人進行溝通、協(xié)商。(三)審核通過后,外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展部門將協(xié)議簽訂文件發(fā)送企業(yè)管理層審批。(四)企業(yè)管理層審批通過后,向申請人發(fā)出正式協(xié)議,并進行公證、備案等必需手續(xù)。第六條國際貿(mào)易準(zhǔn)入程序中的相關(guān)料子和文件應(yīng)妥當(dāng)保管,按規(guī)定的保密標(biāo)準(zhǔn)進行管理和使用。第三章市場準(zhǔn)入管理第七條為保證企業(yè)市場準(zhǔn)入的公平和順利進行,本企業(yè)訂立以下市場準(zhǔn)入管理機制:1.市場準(zhǔn)入申請(一)市場準(zhǔn)入申請由相關(guān)部門向市場準(zhǔn)入管理部門遞交。(二)市場準(zhǔn)入管理部門對市場準(zhǔn)入申請進行初步審查,確定是否滿足市場準(zhǔn)入條件。2.市場準(zhǔn)入條件(一)市場準(zhǔn)入條件由市場準(zhǔn)入管理部門依據(jù)國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)定訂立。(二)市場準(zhǔn)入條件應(yīng)當(dāng)明確、公正、透亮,不得鄙視本企業(yè)或其他企業(yè)。3.市場準(zhǔn)入審核(一)市場準(zhǔn)入管理部門對符合市場準(zhǔn)入條件的企業(yè)進行現(xiàn)場審核,包含對企業(yè)的資產(chǎn)、技術(shù)、管理等方面進行評估。(二)市場準(zhǔn)入管理部門匯總審核結(jié)果,并依據(jù)審核結(jié)果決議是否準(zhǔn)予市場準(zhǔn)入。4.市場準(zhǔn)入通知(一)市場準(zhǔn)入管理部門對準(zhǔn)予市場準(zhǔn)入的企業(yè)發(fā)出市場準(zhǔn)入通知書。(二)市場準(zhǔn)入通知書包含市場準(zhǔn)入條件的具體內(nèi)容以及進一步事項的要求。5.市場準(zhǔn)入監(jiān)管(一)市場準(zhǔn)入管理部門對市場準(zhǔn)入的企業(yè)進行監(jiān)管,確保企業(yè)依法依規(guī)經(jīng)營。(二)市場準(zhǔn)入管理部門定期對市場準(zhǔn)入的企業(yè)進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。第八條市場準(zhǔn)入管理部門應(yīng)當(dāng)組織培訓(xùn),提升員工市場準(zhǔn)入管理水平,確保市場準(zhǔn)入管理工作的順利進行。第九條市場準(zhǔn)入管理部門應(yīng)當(dāng)建立健全市場準(zhǔn)入管理信息系統(tǒng),提高管理效能,保障數(shù)據(jù)的安全和穩(wěn)定。第四章附則第十條對于違反國際貿(mào)易準(zhǔn)入程序或市場準(zhǔn)入管理規(guī)定的行為,將依據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部規(guī)定進行懲罰。第十一條本規(guī)章制度由企業(yè)管理層負責(zé)解釋和修改,修改后的規(guī)章

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