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權(quán)威職業(yè)發(fā)展咨詢合同合同編號(hào):__________甲方(咨詢方):__________乙方(客戶方):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的個(gè)人情況,提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù),包括但不限于:(1)職業(yè)規(guī)劃:分析乙方的興趣愛好、能力特長(zhǎng)、職業(yè)傾向等,為乙方制定合適的職業(yè)發(fā)展路徑;(3)職場(chǎng)提升:針對(duì)乙方在職場(chǎng)中的實(shí)際問題,提供解決方案,助力乙方職場(chǎng)晉升;(4)人際關(guān)系:為乙方提供職場(chǎng)溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)等方面的指導(dǎo);(5)其他與職業(yè)發(fā)展相關(guān)的服務(wù)。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2甲方應(yīng)在合同有效期內(nèi)按照約定為乙方提供服務(wù)。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)支付甲方服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)___元(大寫:____________________元整),其中包括:(1)職業(yè)規(guī)劃費(fèi)用:人民幣_(tái)___元;(2)求職輔導(dǎo)費(fèi)用:人民幣_(tái)___元;(3)職場(chǎng)提升費(fèi)用:人民幣_(tái)___元;(4)人際關(guān)系指導(dǎo)費(fèi)用:人民幣_(tái)___元;(5)其他服務(wù)費(fèi)用:人民幣_(tái)___元。3.2乙方支付服務(wù)費(fèi)用后,甲方應(yīng)及時(shí)為乙方提供約定的服務(wù)。3.3乙方支付服務(wù)費(fèi)用后,甲方應(yīng)向乙方開具正規(guī)發(fā)票。四、保密條款4.1雙方在履行本合同時(shí),應(yīng)保守對(duì)方的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等敏感信息,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向第三方泄露。4.2雙方因履行本合同所獲悉的對(duì)方其他信息,也應(yīng)予以保密。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。5.2若甲方未能按照約定時(shí)間、質(zhì)量完成服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部服務(wù)費(fèi)用。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(咨詢方):__________乙方(客戶方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個(gè)人情況分析報(bào)告2.職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃方案4.面試技巧培訓(xùn)資料5.職場(chǎng)提升指導(dǎo)方案6.人際關(guān)系溝通指導(dǎo)資料7.乙方支付憑證8.甲方服務(wù)費(fèi)用發(fā)票二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未能按照約定時(shí)間、質(zhì)量完成服務(wù),認(rèn)定為違約行為。2.甲方未能保守乙方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等敏感信息,認(rèn)定為違約行為。3.乙方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用,認(rèn)定為違約行為。4.乙方未履行合同約定的保密義務(wù),認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋:1.合同法:《中華人民共和國(guó)合同法》2.違約金:違約方因違約行為向守約方支付的賠償金。3.職業(yè)發(fā)展咨詢:提供個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、求職輔導(dǎo)、職場(chǎng)提升等服務(wù)的行為。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。5.個(gè)人隱私:個(gè)人不愿為他人知曉的私密信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未能按照約定時(shí)間完成服務(wù):甲方應(yīng)提前與乙方溝通,說明原因,并盡快完成服務(wù)。乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部服務(wù)費(fèi)用。2.甲方未能保守乙方敏感信息:甲方應(yīng)加強(qiáng)保密措施,如發(fā)生泄露,應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施,并向乙方道歉。乙方有權(quán)要求甲方賠償損失。3.乙方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用:甲方應(yīng)催促乙方支付,如乙方仍不支付,甲方有權(quán)解除合同,并依法追究乙方責(zé)任。4.乙方未履行保密義務(wù):甲方有權(quán)解除合同,并依法追究乙方責(zé)任。乙方應(yīng)承擔(dān)違約金及賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.個(gè)人職業(yè)規(guī)劃:適用于正在或準(zhǔn)備進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃的人群。2.求職輔導(dǎo):適用于正在或準(zhǔn)備參加求職的人群。3.職場(chǎng)提升
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