幼兒教育機構(gòu)教師聘用書2024年范本

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幼兒教育機構(gòu)教師聘用書2024年范本本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（幼兒教育機構(gòu)）1.2乙方（教師）1.3丙方（家長或監(jiān)護人）2.聘用崗位及職責2.1乙方擔任的職務2.2乙方的基本職責2.3乙方的具體工作內(nèi)容3.合同期限3.1合同開始日期3.2合同結(jié)束日期3.3合同續(xù)簽條件及程序4.薪資待遇4.1乙方的月薪標準4.2乙方薪資的發(fā)放時間及方式4.3乙方加班工資及補貼4.4乙方社會保險及福利待遇5.工作時間和休息休假5.1乙方的工作時間5.2乙方的休息日及節(jié)假日安排5.3乙方請假制度及流程6.培訓及職業(yè)發(fā)展6.1甲方為乙方提供的培訓機會6.2乙方參加培訓的時間及費用6.3乙方的職業(yè)發(fā)展路徑及晉升機制7.保密及知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方對甲方教學資料和信息的保密義務7.2乙方對甲方教育成果和知識產(chǎn)權(quán)的保護義務8.合同解除和終止8.1甲方解除合同的條件和程序8.2乙方解除合同的條件和程序8.3合同終止后的相關事宜處理9.違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任9.3違約賠償標準和方式10.爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議解決方式10.2雙方協(xié)商不成的爭議解決途徑11.法律適用及爭議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律11.2如本合同的任何條款與法律相抵觸，該條款將按法律的規(guī)定進行調(diào)整12.其他約定12.1雙方在簽訂合同時應遵守的相關規(guī)定和政策12.2雙方共同認可的其他事項13.附件13.1乙方的個人簡歷13.2乙方的資格證書復印件13.3甲方提供的培訓資料和教學設備清單14.合同簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方簽字14.3簽訂日期第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方（幼兒教育機構(gòu)）：指X幼兒園，具有合法辦學資格的教育機構(gòu)。1.2乙方（教師）：指具有國家認可的教師資格，被甲方聘用的教育工作者。1.3丙方（家長或監(jiān)護人）：指乙方所教授幼兒的家長或法定監(jiān)護人。2.聘用崗位及職責2.1乙方擔任的職務：幼兒教師/班主任/特殊教育教師等，具體職務由甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和甲方需求確定。2.2乙方的基本職責：2.2.1按照甲方的教學計劃和教學大綱，進行幼兒教育、教學和管理工作。2.2.2積極參加甲方組織的各類培訓、教研活動，提升自身教育教學能力。2.2.3關心、愛護每一個幼兒，尊重幼兒的人格和權(quán)益，促進幼兒全面發(fā)展。2.2.4定期與家長溝通，反饋幼兒的學習和生活情況，協(xié)同家長共同關注幼兒的成長。2.3乙方的具體工作內(nèi)容：2.3.1教學工作：負責幼兒的日常教學、課堂管理和作業(yè)布置、批改。2.3.2教育工作：負責幼兒的思想教育、道德品質(zhì)教育和心理健康教育。2.3.3管理工作：負責班級的日常管理、安全工作和幼兒的行為規(guī)范教育。3.合同期限3.1合同開始日期：本合同自雙方簽字之日起生效。3.2合同結(jié)束日期：本合同期限為____年，自合同開始日期起計算。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。3.3合同續(xù)簽條件及程序：3.3.1合同期滿前一個月，甲方應向乙方提出續(xù)簽意向。3.3.2乙方同意續(xù)簽的，雙方應在合同期滿前簽訂新的勞動合同。3.3.3乙方不同意續(xù)簽的，雙方應按照合同約定辦理終止合同手續(xù)。4.薪資待遇4.1乙方的月薪標準：人民幣____元/月。4.2乙方薪資的發(fā)放時間及方式：甲方每月____日前將乙方工資發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。4.3乙方加班工資及補貼：乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標準和程序發(fā)放。4.4乙方社會保險及福利待遇：甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，并提供相應的福利待遇。5.工作時間和休息休假5.1乙方的工作時間：每周工作____天，每天工作____小時。具體工作時間根據(jù)甲方教學安排和乙方職務特點確定。5.2乙方的休息日及節(jié)假日安排：乙方按國家規(guī)定享受節(jié)假日休息，并根據(jù)甲方教學安排享受相應的休息日。5.3乙方請假制度及流程：乙方因病、事假等原因需要請假的，應提前向甲方提出書面申請，并按照甲方規(guī)定的流程辦理請假手續(xù)。6.培訓及職業(yè)發(fā)展6.1甲方為乙方提供的培訓機會：甲方應為乙方提供教育教學培訓、專業(yè)技能培訓等相關培訓機會。6.2乙方參加培訓的時間及費用：乙方參加甲方組織的培訓，培訓時間和費用由甲方承擔。6.3乙方的職業(yè)發(fā)展路徑及晉升機制：甲方應為乙方提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機制，鼓勵乙方不斷提升自身能力，晉升職位和薪資待遇按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。8.合同解除和終止8.1甲方解除合同的條件和程序：8.1.1乙方嚴重違反甲方規(guī)定的工作紀律和職業(yè)道德，甲方可以立即解除合同。8.1.2乙方因犯罪行為被追究刑事責任，甲方可以立即解除合同。8.1.3乙方因病或其他原因不能繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以解除合同。8.1.4合同約定的其他解除條件。8.1.5甲方解除合同的，應提前一個月通知乙方，并支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償。8.2乙方解除合同的條件和程序：8.2.1乙方提前一個月書面通知甲方，可以解除合同。8.2.2乙方因甲方未按照合同約定支付工資、提供福利待遇等原因，可以立即解除合同。8.2.3乙方解除合同的，應辦理相關手續(xù)，并按照甲方規(guī)定的時間內(nèi)交回工作證件等相關資料。8.3合同終止后的相關事宜處理：8.3.1合同終止后，乙方應立即停止履行合同約定的職責。8.3.2甲方應按照合同約定支付乙方工資和經(jīng)濟補償。8.3.3雙方應妥善處理合同終止后的其他事宜，包括交接工作、歸還借用物品等。9.違約責任9.1甲方違約責任：9.1.1甲方未按照合同約定支付乙方工資和福利待遇的，應支付乙方違約金，違約金的標準按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。9.1.2甲方未按照合同約定提供工作條件的，應承擔相應的違約責任。9.2乙方違約責任：9.2.1乙方未按照合同約定履行工作職責的，應支付甲方違約金，違約金的標準按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。9.2.2乙方違反甲方規(guī)定的工作紀律和職業(yè)道德的，應承擔相應的違約責任。9.3違約賠償標準和方式：9.3.1違約金的計算方式按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。9.3.2乙方支付違約金后，甲方應按照合同約定辦理相關手續(xù)。10.爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議解決方式：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2雙方協(xié)商不成的爭議解決途徑：向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.法律適用及爭議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2如本合同的任何條款與法律相抵觸，該條款將按法律的規(guī)定進行調(diào)整。12.其他約定12.1雙方在簽訂合同時應遵守的相關規(guī)定和政策：遵守國家關于教育、勞動等方面的法律法規(guī)和政策。12.2雙方共同認可的其他事項：雙方同意本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。13.附件13.1乙方的個人簡歷：附在本合同后。13.2乙方的資格證書復印件：附在本合同后。13.3甲方提供的培訓資料和教學設備清單：附在本合同后。14.合同簽署14.1甲方代表簽字：14.2乙方簽字：14.3簽訂日期：____年____月____日。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方的個人簡歷詳細要求和說明：乙方應提供真實、準確的個人簡歷，包括姓名、性別、出生日期、籍貫、學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、聯(lián)系方式等信息。簡歷應不超過兩頁紙，字體清晰，格式規(guī)范。2.附件二：乙方的資格證書復印件詳細要求和說明：乙方應提供其國家認可的教師資格證書、學歷證書、專業(yè)資格證書等相關資格證書的復印件。證書復印件應清晰可辨，并于簽署合同前提交給甲方。3.附件三：甲方提供的培訓資料和教學設備清單詳細要求和說明：甲方應提供一份詳細的培訓資料和教學設備清單，包括培訓課程安排、培訓教材、教學設備名稱、數(shù)量、型號等信息。清單應加蓋甲方公章，以證明其真實性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定：違約行為示例：甲方未按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。責任認定標準：甲方應按照合同約定的時間和方式支付乙方工資和福利待遇，如未按時支付，應支付乙方違約金，違約金的標準按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方違約行為及責任認定：違約行為示例：乙方未按照合同約定履行工作職責。責任認定標準：乙方應按照合同約定履行工作職責，如未履行或未正確履行，應支付甲方違約金，違約金的標準按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.雙方共同認可的其他違約行為及責任認定：違約行為示例：雙方未按照合同約定履行其他義務。責任認定標準：雙方應按照合同約定履行其他義務，如未履行或未正確履行，應根據(jù)甲方的規(guī)定承擔相應的違約責任。說明三：法律名詞及解釋：1.幼兒教育機構(gòu)：指具備合法辦學資格，從事幼兒教育、教學和管理工作的事業(yè)單位或企業(yè)。應用：本合同中的甲方指的就是幼兒教育機構(gòu)。2.教師：指具備國家認可的教師資格，從事教育教學工作的人員。應用：本合同中的乙方指的就是教師。3.合同期限：指本合同的有效期限，自合同開始日期起至合同結(jié)束日期止。應用：本合同中的合同期限是指合同的開始日期和結(jié)束日期。4.薪資待遇：指甲方支付給乙方的工資、獎金、津貼和福利待遇等。應用：本合同中的薪資待遇是指甲方支付給乙方的工資。5.工作時間和休息休假：指乙方在甲方工作的工作時間、休息日和節(jié)假日等。應用：本合同中的工作時間和休息休假是指乙方的上班時間和休息日。6.培訓及職業(yè)發(fā)展：指甲方為乙方提供的各類培訓、晉升機會和職業(yè)發(fā)展路徑等。應用：本合同中的培訓及職業(yè)發(fā)展是指甲方為乙方提供的培訓機會和職業(yè)發(fā)展路徑。7.保密及知識產(chǎn)權(quán)：指乙方對甲方教學資料和信息的保密義務，以及對甲方教育成果和知識產(chǎn)權(quán)的保護義務。應用：本合同中的保密及知識產(chǎn)權(quán)是指乙方的保密義務和對甲方教育成果和知識產(chǎn)權(quán)的保護義務。8.合同解除和終止：指合同