2024年標(biāo)準(zhǔn)保安人員派遣合同模板

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年標(biāo)準(zhǔn)保安人員派遣合同模板本合同目錄一覽第一條合同主體與范圍1.1甲方（派遣單位）名稱與資質(zhì)1.2乙方（接受單位）名稱與資質(zhì)1.3保安人員派遣范圍與職責(zé)第二條保安人員的基本條件2.1年齡與性別要求2.2身體條件要求2.3資格與技能要求第三條保安人員的派遣數(shù)量與配置3.1派遣保安人員總數(shù)3.2保安人員配置比例3.3保安人員派遣時(shí)間與期限第四條保安人員的管理與培訓(xùn)4.1甲方對(duì)保安人員的管理4.2乙方對(duì)保安人員的管理4.3保安人員培訓(xùn)與考核第五條保安人員的勞動(dòng)報(bào)酬5.1保安人員的基本工資5.2加班工資與獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇第六條保安人員的工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間規(guī)定6.2休息休假安排第七條保安人員的勞動(dòng)保護(hù)與安全保障7.1甲方提供的工作服與裝備7.2乙方提供的工作環(huán)境與安全保障第八條合同的變更與解除8.1合同變更的條件與程序8.2合同解除的條件與程序第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任9.3爭(zhēng)議解決方式與途徑第十條保密條款10.1雙方信息的保密10.2保密信息的范圍與期限第十一條合同的生效、終止與解除11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除條件第十二條法律適用與爭(zhēng)議解決12.1合同適用的法律法規(guī)12.2爭(zhēng)議解決方式與途徑第十三條其他約定13.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)13.2合同的附件與補(bǔ)充協(xié)議第十四條合同的簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3雙方簽字蓋章日期第一部分：合同如下：第一條合同主體與范圍1.1甲方（派遣單位）名稱與資質(zhì)甲方全稱為×××保安服務(wù)公司，注冊(cè)地為×××，營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)為×××，是一家依法成立的保安服務(wù)企業(yè)。甲方擁有保安服務(wù)許可證，具備派遣保安人員的資質(zhì)。1.2乙方（接受單位）名稱與資質(zhì)乙方全稱為×××公司，注冊(cè)地為×××，營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)為×××，是一家依法設(shè)立的企業(yè)。乙方具備接收和使用保安人員的資質(zhì)和條件。1.3保安人員派遣范圍與職責(zé)甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣保安人員。保安人員的職責(zé)包括但不限于：門衛(wèi)管理、巡邏守護(hù)、安全檢查、事件處置等。保安人員應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的管理制度和乙方的規(guī)章制度，確保乙方的安全。第二條保安人員的基本條件2.1年齡與性別要求保安人員年齡應(yīng)在18周歲至45周歲之間，性別不限。2.2身體條件要求2.3資格與技能要求第三條保安人員的派遣數(shù)量與配置3.1派遣保安人員總數(shù)根據(jù)乙方的實(shí)際需求，雙方協(xié)商確定派遣的保安人員總數(shù)為××名。3.2保安人員配置比例保安人員的配置比例根據(jù)乙方場(chǎng)所的實(shí)際情況和甲方的人員儲(chǔ)備，雙方協(xié)商確定。3.3保安人員派遣時(shí)間與期限保安人員的派遣時(shí)間自××年××月××日起，至××年××月××日止。如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第四條保安人員的管理與培訓(xùn)4.1甲方對(duì)保安人員的管理甲方負(fù)責(zé)對(duì)保安人員進(jìn)行日常管理，包括考勤、培訓(xùn)、考核等。甲方應(yīng)確保保安人員具備必要的知識(shí)和技能，勝任本職工作。4.2乙方對(duì)保安人員的管理乙方負(fù)責(zé)對(duì)保安人員進(jìn)行業(yè)務(wù)管理，包括工作分配、監(jiān)督、指導(dǎo)等。乙方應(yīng)確保保安人員遵守法律法規(guī)和乙方的規(guī)章制度，提供必要的工作條件。4.3保安人員培訓(xùn)與考核保安人員應(yīng)接受甲方和乙方的培訓(xùn)，包括法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德等。雙方應(yīng)定期對(duì)保安人員進(jìn)行考核，確保其具備所需的能力和素質(zhì)。第五條保安人員的勞動(dòng)報(bào)酬5.1保安人員的基本工資保安人員的基本工資為每月××元。5.2加班工資與獎(jiǎng)金保安人員加班工資按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付。保安人員表現(xiàn)優(yōu)秀，可獲得獎(jiǎng)金。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇甲方為保安人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。保安人員享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇。第六條保安人員的工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間規(guī)定保安人員的工作時(shí)間根據(jù)乙方場(chǎng)所的實(shí)際情況和甲方的工作安排，雙方協(xié)商確定。6.2休息休假安排保安人員享受國(guó)家規(guī)定的休息休假。具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要提前告知乙方。第七條保安人員的勞動(dòng)保護(hù)與安全保障7.1甲方提供的工作服與裝備甲方為保安人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的工作服、安全防護(hù)裝備和通訊工具。7.2乙方提供的工作環(huán)境與安全保障乙方為保安人員提供安全的工作環(huán)境，確保保安人員在執(zhí)行職務(wù)過程中的人身安全。甲方和乙方應(yīng)共同努力，確保保安人員的人身安全和合法權(quán)益。如發(fā)生安全事故，甲方和乙方應(yīng)按照法律法規(guī)和本合同的約定，及時(shí)采取措施，妥善處理。第八條合同的變更與解除8.1合同變更的條件與程序除非法律、法規(guī)另有規(guī)定，任何一方欲變更本合同條款，應(yīng)以書面形式通知對(duì)方，經(jīng)對(duì)方同意后，方可進(jìn)行變更。變更后的合同條款對(duì)雙方具有法律約束力。8.2合同解除的條件與程序8.2.1在合同有效期內(nèi)，除非法律、法規(guī)另有規(guī)定，任何一方不得單方面解除合同。8.2.2雙方同意解除合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，明確解除合同的原因、日期等相關(guān)事項(xiàng)。8.2.3解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本合同隨之終止。第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1甲方違約責(zé)任甲方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。9.2乙方違約責(zé)任乙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。9.3爭(zhēng)議解決方式與途徑雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條保密條款10.1雙方信息的保密雙方在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，應(yīng)予以保密。保密信息的范圍、期限和違反保密義務(wù)的責(zé)任，按照雙方簽訂的保密協(xié)議執(zhí)行。第十一條合同的生效、終止與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件本合同期滿，雙方未續(xù)簽的；雙方達(dá)成終止協(xié)議的；法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同終止。11.3合同解除條件11.3.1甲方喪失保安服務(wù)資質(zhì)，或乙方喪失接受保安服務(wù)的資質(zhì)；11.3.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，且雙方未能協(xié)商解決的；11.3.3法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。第十二條法律適用與爭(zhēng)議解決12.1合同適用的法律法規(guī)本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2爭(zhēng)議解決方式與途徑雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十三條其他約定13.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)除本合同明確的雙方權(quán)利義務(wù)外，雙方還有其他權(quán)利義務(wù)，按照雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議執(zhí)行。13.2合同的附件與補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議均為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第十四條合同的簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章甲方負(fù)責(zé)人（或授權(quán)代表）在本合同上簽字或蓋章，并注明簽字日期。14.2乙方簽字蓋章乙方負(fù)責(zé)人（或授權(quán)代表）在本合同上簽字或蓋章，并注明簽字日期。14.3雙方簽字蓋章日期本合同簽字日期為××年××月××日。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：保安人員派遣清單詳細(xì)列出派遣保安人員的姓名、性別、年齡、職務(wù)等信息。附件二：保安人員培訓(xùn)記錄記錄保安人員接受的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、考核結(jié)果等信息。附件三：保安人員考勤記錄記錄保安人員的出勤情況、加班記錄、請(qǐng)假記錄等信息。附件四：保安人員工資明細(xì)表詳細(xì)列出保安人員的工資組成、加班工資、獎(jiǎng)金等信息。附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明證明甲方為保安人員繳納的社會(huì)保險(xiǎn)情況。附件六：保安人員工作服及裝備清單詳細(xì)列出甲方提供給保安人員的工作服、安全防護(hù)裝備和通訊工具等信息。附件七：合同解除協(xié)議明確合同解除的原因、日期等相關(guān)事項(xiàng)。附件八：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定雙方保密信息的范圍、期限和違反保密義務(wù)的責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按約定提供保安人員；2.甲方未按約定為保安人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)；3.甲方未按約定提供保安人員工作服及裝備；4.甲方未按約定支付保安人員工資及加班費(fèi)；5.乙方未按約定支付甲方報(bào)酬；6.乙方未按約定提供保安人員工作環(huán)境；7.乙方未按約定對(duì)保安人員進(jìn)行業(yè)務(wù)管理；8.雙方未按約定履行合同的其他事項(xiàng)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失；2.違約方支付的賠償金不足以彌補(bǔ)損失的，對(duì)方有權(quán)繼續(xù)索賠；3.違約方重復(fù)違約的，對(duì)方有權(quán)解除合同；4.違約方違約行為嚴(yán)重的，對(duì)方有權(quán)要求解除合同并索賠違約金；5.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無法履行的，對(duì)方有權(quán)解除合同。示例說明：如甲方未按約定提供保安人員，乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供保安人員，并賠償因此造成的損失。如甲方未按約定支付保安人員工資及加班費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及加班費(fèi)，并賠償因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.保安服務(wù)公司：指依法成立的提供保安服務(wù)的企業(yè)。2.保安人員：指在保安服務(wù)公司派遣下，為客戶單位提供安全保護(hù)服務(wù)的人員。3.派遣：指保安服務(wù)公司將其員工派遣到客戶單位從事保安工作。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，由用人單位為員工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)