頂崗實習就業(yè)協(xié)議書2024年

頂崗實習就業(yè)協(xié)議書2024年通用合同編號：__________甲方（實習單位）：單位名稱：____________________單位地址：____________________聯系人：____________________聯系電話：____________________乙方（實習生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號：____________________聯系電話：____________________家庭地址：____________________學校名稱：____________________專業(yè)：____________________學制：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方在甲方頂崗實習期間的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、實習崗位及內容1.甲方根據乙方的專業(yè)背景、技能水平和實習意向，為乙方安排實習崗位。2.乙方應按照甲方的要求，認真履行實習職責，完成實習任務。3.實習崗位及內容的具體事項，由甲方根據實際情況確定，并告知乙方。二、實習期限1.實習期限自____年____月____日至____年____月____日。2.如雙方同意延長實習期限，應簽訂書面協(xié)議。三、實習待遇1.甲方應按照國家和地方的有關規(guī)定，為乙方提供實習期間的生活、工作條件。2.乙方實習期間，甲方不支付工資，但應給予乙方必要的交通、住宿補貼。3.乙方實習期間，應按照甲方的要求參加社會保險。四、實習成果歸屬1.乙方在實習期間所創(chuàng)作的成果，屬于甲方所有。2.乙方在實習期間所獲得的技能、經驗等，歸乙方所有。五、保密條款1.乙方應對甲方在實習期間提供的技術秘密、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。2.保密期限自乙方知悉該等信息之日起算，至保密信息進入公共領域或甲方公開該等信息之日止。六、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議，如一方違約，應承擔違約責任。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求賠償損失。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習單位）：____________________乙方（實習生）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷

2.乙方身份證復印件

3.乙方學校出具的實習證明

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

5.甲方稅務登記證復印件

6.甲方與乙方簽訂的實習協(xié)議

7.保密協(xié)議

8.社會保險繳納證明

9.乙方實習期間的績效評估報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成實習任務，或違反甲方規(guī)章制度。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術秘密。

3.甲方未按約定提供實習條件，未支付實習補貼。

4.甲方未為乙方繳納社會保險。

5.任何一方提前終止實習協(xié)議，未經對方同意。三、法律名詞及解釋：1.頂崗實習：指學生在學校教學計劃安排下，到企業(yè)進行的一種實踐教學活動。

2.實習單位：指接受實習生進行頂崗實習的企業(yè)或其他單位。

3.實習生：指在學校就讀期間，根據教學計劃安排到實習單位進行頂崗實習的學生。

4.實習待遇：指實習單位為實習生提供的生活、工作條件以及交通、住宿補貼等。

5.實習成果：指實習生在實習期間完成的工作成果，包括技術成果、藝術成果等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：五、所有應用場景：1.高校學生實習安排。

2.企業(yè)培養(yǎng)