限制性股票授予協(xié)議2024年

限制性股票授予協(xié)議2024年通用合同編號：__________名稱：____________________注冊地址：________________法定代表人：_____________聯(lián)系電話：______________電子郵箱：______________姓名：____________________身份證號：______________聯(lián)系電話：______________電子郵箱：______________鑒于：1.甲方是一家依據(jù)中華人民共和國法律成立的合法企業(yè)，擁有足夠的獨立法人資格和民事權(quán)利能力；2.乙方愿意接受甲方的限制性股票授予，并同意遵守本協(xié)議的約定；3.甲方愿意遵守相關(guān)法律法規(guī)，公平、公正地實施限制性股票授予?；谏鲜銮闆r，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條限制性股票的授予1.1甲方同意授予乙方限制性股票，股票代碼為：________________，股票數(shù)量為：____股。1.2乙方應(yīng)當(dāng)自授予日起，在甲方的股權(quán)結(jié)構(gòu)中享有相應(yīng)的股份權(quán)益。1.3本協(xié)議項下的限制性股票授予，應(yīng)按照甲方的股權(quán)激勵計劃及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第二條限制性股票的解鎖條件2.1乙方所授予的限制性股票，解鎖條件如下：（1）乙方須滿足甲方股權(quán)激勵計劃中規(guī)定的服務(wù)期限要求，自授予日起，連續(xù)在甲方工作滿____年；（2）乙方須滿足甲方股權(quán)激勵計劃中規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)要求，具體業(yè)績指標(biāo)為：________________；（3）乙方須符合《中華人民共和國公司法》等相關(guān)法律法規(guī)關(guān)于股東資格的要求。2.2乙方滿足本協(xié)議第二條解鎖條件后，甲方應(yīng)當(dāng)在解鎖條件達(dá)成后的____個工作日內(nèi)，辦理限制性股票解鎖事宜。第三條股票解鎖及轉(zhuǎn)讓3.1乙方在解鎖條件達(dá)成后，所授予的限制性股票解鎖后，應(yīng)按照甲方的股權(quán)激勵計劃及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，享有相應(yīng)的股份權(quán)益。3.2乙方在解鎖后的限制性股票，如需轉(zhuǎn)讓，應(yīng)遵守甲方的股權(quán)激勵計劃及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并取得甲方的書面同意。3.3乙方在解鎖后的限制性股票，自解鎖之日起____年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓或出售。第四條違約責(zé)任4.1乙方如違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已解鎖的限制性股票。4.2甲方如違反本協(xié)議的約定，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金，違約金數(shù)額為：________________。第五條爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：______________簽訂日期：2024年____月____日一、附件列表：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方股權(quán)激勵計劃及相關(guān)法律法規(guī)

4.限制性股票解鎖證明文件

5.股權(quán)轉(zhuǎn)讓同意書

6.違約金支付證明文件

7.法院判決書或調(diào)解書二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方違反服務(wù)期限要求：未達(dá)到約定的服務(wù)期限，提前離職或被解雇。

2.乙方違反業(yè)績指標(biāo)要求：未達(dá)成約定的業(yè)績指標(biāo)。

3.乙方違反股東資格要求：不符合《中華人民共和國公司法》等相關(guān)法律法規(guī)關(guān)于股東資格的要求。

4.甲方違反股權(quán)激勵計劃：未按照計劃規(guī)定辦理限制性股票解鎖事宜。

5.甲方未支付違約金：在約定時間內(nèi)未支付違約金。三、法律名詞及解釋：

1.限制性股票：指在一定條件下，不能自由買賣或轉(zhuǎn)讓的股票。

2.解鎖：指限制性股票滿足約定條件后，可以自由買賣或轉(zhuǎn)讓。

3.股權(quán)激勵計劃：指公司為激勵員工，將其納入股權(quán)結(jié)構(gòu)，分享公司發(fā)展成果的計劃。

4.服務(wù)期限：指乙方在甲方工作滿約定的年限。

5.業(yè)績指標(biāo)：指乙方需達(dá)成的績效目標(biāo)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方提前離職或被解雇：

解決辦法：根據(jù)甲方股權(quán)激勵計劃及相關(guān)法律法規(guī)，扣除乙方已享受的股權(quán)激勵收益，解除限制性股票授予。

2.乙方未達(dá)成業(yè)績指標(biāo)：

解決辦法：根據(jù)甲方股權(quán)激勵計劃，扣除乙方已享受的股權(quán)激勵收益，解除限制性股票授予。

3.乙方不符合股東資格要求：

解決辦法：根據(jù)《中華人民共和國公司法》等相關(guān)法律法規(guī)，取消乙方的股東資格，解除限制性股票授予。

4.甲方未按照計劃規(guī)定辦理限制性股票解鎖事宜：

解決辦法：乙方可要求甲方在約定時間內(nèi)解鎖股票，并承擔(dān)違約責(zé)任。

5.甲方未支付違約金：

解決辦法：乙方可向法院提起訴訟，要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景：

1.企業(yè)為激勵員工，提高業(yè)績，實施股權(quán)激勵計劃