行政轉(zhuǎn)正述職報告

———行政轉(zhuǎn)正述職報告行政轉(zhuǎn)正述職報告（精選16篇）在生活中，報告不再是罕見的東西，報告成為了一種新興財產(chǎn)。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎？以下是我?guī)痛蠹艺淼男姓D(zhuǎn)正述職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。行政轉(zhuǎn)正述職報告1回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求本身，依照公司的要求，較好地完成了本身的本職工作。通過學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，現(xiàn)將工作情況總結(jié)報告如下：一、辦公室的日常管理工作。行政助理是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進。辦公室的工作千頭萬緒，簡歷的初步篩選、接待面試人員、文書處理、檔案管理、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求全面、準確、適度，避開疏漏和過錯，基本做到了事事有序。1、樂觀和有關(guān)人員溝通、溝通，及時了解情況、工作進度，將問題反饋到分部主管，以便相關(guān)人員在最短時間內(nèi)掌握工作的進展，并在此基礎(chǔ)上進一步布置交付工作。2、認真做好公司的文字工作。及時轉(zhuǎn)達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。3、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤掌控監(jiān)督工作，體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂；4、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。依照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。切實做好公司通訊費、水電費、日常用品的購買及購買員工生日禮品等費用的支出情況，嚴格依照程序核定使用標準。二、加強自身學(xué)習(xí)，提高工作水平由于感到本身身上的擔子很重，而本身的學(xué)識、本領(lǐng)和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，向四周的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺本身還是有了肯定的進步。經(jīng)過不絕學(xué)習(xí)、不絕積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中顯現(xiàn)的問題，在組織管理本領(lǐng)、綜合分析本領(lǐng)、協(xié)調(diào)辦事本領(lǐng)和文字言語表達本領(lǐng)等方面，經(jīng)過磨練都有了一些的提高，保證了各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，認真努力貫徹到實際工作中去。樂觀提高自身各項業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭取工作的自動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。三、存在的問題和今后努力方向雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，重要表現(xiàn)在：第一，很多工作都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不足細致，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三，由于閱歷等原因，有時考慮不足全面。我應(yīng)努力做到：第一，加強學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)；第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；第三，重視形成良好的工作氛圍。不絕改進對其他部門的支持本領(lǐng)、服務(wù)水平。行政轉(zhuǎn)正述職報告2時間飛逝，轉(zhuǎn)瞬我來公司已經(jīng)3個月了，在這三個月的試用期里我和同事相處融洽，在領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)和同事搭配下?lián)摿斯厩芭_工作。試用期間的三個月不但僅學(xué)到了公司的各項規(guī)章制度，企業(yè)文化。而且對前臺這個工作有了更深刻的理解：要做好前臺這個崗位的話，就要對前臺工作有緊要性的認得。這個崗位不止單體現(xiàn)出公司的形象；還是外來客戶對公司的第一形象。所以，從前臺迎客開始，好的開始是成功的一半。我覺得，不管哪一個崗位，不管從事哪一項工作，都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分，都是為了公司的總體目標而努力。有了對其緊要性的認得，促使我進一步思考如何做好本職工作。前臺的重要工作是接待客人，轉(zhuǎn)接電話，收發(fā)傳真、復(fù)印做好登記。人員出入也要做個約莫了解。一、上下班時要整理好前臺的物品，察看一切電器是否完好，是否關(guān)閉好電源。當天看看備忘錄還有什么事情要做。前臺大廳是隨時都要保持乾凈大方。每天報紙要整理好。飲用水桶數(shù)發(fā)現(xiàn)不足時要及時叫羅先生送水。前臺所需物品不足時，都要及時申請購買如：紙巾、復(fù)印紙等。擺在會客廳、前臺大廳里的宣傳冊不足時也要及時添加。傳真機、復(fù)印機、打印機沒有墨時，要電話通知趙先生加墨。假如前臺的.物品壞了如：窗簾壞了就要叫維護和修理工維護和修理；假如電話線路有問題就要求助電信局。有什么問題都要想方法解決。二、接收傳真，要注意對方傳給誰，問清傳真內(nèi)容，以免接收到垃圾信息，接受到傳真要及時轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員，要查收傳真有無缺漏。假如對方是自動傳真，可以不接收。發(fā)傳真后要注意對方有無收到，是否完整清楚。復(fù)印時要注意復(fù)印的資料完整否，避開復(fù)印資料缺漏。收發(fā)傳真、復(fù)印都要做好登記。如有信件也要及時交給相關(guān)人員。三、前臺接待客人，做好這項工作，最緊要的是服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率?？吹接衼碓L客人，要立刻起身自動問好。對第一次來訪客人要問清楚對方貴姓，找誰有什么事，了解來訪者的目的后通知相關(guān)負責人，其中也要了解是否把客人留在前臺大廳還是會客室，還是引客到負責人辦公室、會客室。接待客人要笑臉相迎，耐性細致，親切大方。引客入座后倒上茶水，告知客人已通知相關(guān)負責人，請稍候。會客室夏天時開空調(diào)，冬天開窗，同時要讓會客室無異味，空氣流暢。四、轉(zhuǎn)接電話，要注意禮貌用語，使用公司的標準用語：您好!佛山邦普公司!之后問有什么可以幫到您的，問清楚對方找哪位，貴姓有什么事情，了解情況后轉(zhuǎn)給相關(guān)人員。熟識公司內(nèi)部人員的辦公電話短號。假如來電方是作廣告、推銷、網(wǎng)絡(luò)這些都是與公司無關(guān)的來電就要拒絕。假如有人找李總，要注意對方是不是真的有關(guān)公司的事情找李總；假如無法推斷可轉(zhuǎn)給?，?。找李助理、余經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)的電話也要問清楚；領(lǐng)導(dǎo)們的電話號碼也要記清楚，看到領(lǐng)導(dǎo)來電也可親切問候。行政轉(zhuǎn)正述職報告3本人入職擔負工廠辦公室主任一職，重要負責工廠人力資源及行政事務(wù)管理，自從加入公司，與公司共同成長的愿望始終深埋于心，同樣希望，在這里，可以找到我職業(yè)生涯中新的起點。三個多月的工作，對公司的認得，從最初在公司網(wǎng)站了解到的信息，到實際工作過程中身臨其境的感受，不一樣的企業(yè)文化讓我感受到一個公司快速發(fā)展的獨到之處，同時身感壓力及責任重點。建全的人力資源及行政體系是單位人事行政工作開展及有效推行的保障，目前工廠人力資源及行政事務(wù)管理尚在完善過程中，入職以來，依據(jù)工作開展的需要，本人主導(dǎo)了在職人員消防安全培訓(xùn)及演習(xí)，修改完善了《工廠考勤管理規(guī)定》及《工廠薪酬管理規(guī)定》（目前正在公司人力資源部討論確認中），其它配套工廠人力資源及行政性管理文件將會在后續(xù)工作過程中連續(xù)訂立完善，以便單位人事行政工作開展有章可循及有序推行，確保體系的建立及建全。依據(jù)前期工作開展的難點，本人總結(jié)及計劃如下：一、工作難點：1、工廠單位人事行政管理性文件不全或不完善開展引導(dǎo)性不強，連續(xù)性不足，權(quán)威性不足。2、單位人事行政配置人員本領(lǐng)長短不一搭配意識不足，責任心不強。3、考勤系統(tǒng)不能有效使用，考勤核算工作壓力較大。4、工廠員工離職率偏高，人員招聘難以及時滿足生產(chǎn)部門需求（緊要原因：員工加班費沒有吸引力）。二、工作計劃：1、不絕訂立完善單位人事行政管理性文件，加強培訓(xùn)及宣導(dǎo)，確保在職人員清楚了解工廠單位人事行政管理要求，明確責任及義務(wù)，規(guī)避用工風險。2、加強部門人員培訓(xùn)，簽署個人崗位職責責任到人，對多次不能嚴于律己之工作人員進行替換管理。3、整合考勤系統(tǒng)資源，確保考勤異常能夠及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。4、加大招聘力度，盡可能在工廠目前薪資執(zhí)行標準情況下滿足各部門人力資源需求。5、漸漸完善及建全人力資源及行政管理體系，依據(jù)人力資源六大模塊及行政管理規(guī)范，推行及完善體系運作，確保單位人事行政后勤工作可以為工廠各部門供應(yīng)單位人事行政后勤保障。單位人事行政管理工作承上啟下，服務(wù)全體，今后工作中，本人將竭盡全力工作，與公司一起共成長。行政轉(zhuǎn)正述職報告4時間飛逝，加入公司任行政助理一職已經(jīng)有一個月了，在過去的一個月的時間里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下，同事的搭配下完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高。這一個月我的工作總結(jié)如下：公司行政助理重要是幫助副總經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎，每天都面對著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不行少的。在短時間內(nèi)熟識了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作本領(lǐng)，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順利的開展和完本錢職工作。在這一個月中，我本著“把工作做的更好”的目標，樂觀的完成了以下本職工作：（1）辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整，以方便本身開展工作；（2）工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行；（3）分類整理公司人員請假、工作方面的資料，便于人員的合理布置及月末的考勤工作；（4）每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布，每月按時上繳員工考勤情況；（5）辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作；（6）熱誠的接待每一位來訪者并做好相關(guān)接待事宜；（7）每天落實員工的中餐預(yù)定，以及月末的`總用餐統(tǒng)計；（8）打印、復(fù)印公司相關(guān)文件（9）認真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?？偨Y(jié)之前的工作，盡管有了肯定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。譬如對行政方面的知識缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不足細心，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事溝通，未能反饋員工的看法，做事缺少自動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度及管理技能，努力自我完善，希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。行政轉(zhuǎn)正述職報告5時間轉(zhuǎn)瞬飛逝，進入公司兩月有余、工作中有苦也有甜、行政管理課在公司領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)下，課室人員緊緊圍繞理順工作、監(jiān)督管理、服務(wù)公司等工作要點，強化管理，充分發(fā)揮好行政管理課工作承上啟下，聯(lián)系左右，協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，較好地完成了公司下達的各項工作任務(wù)，具體作述職報告如下：一、重要工作回顧：作為行政專員，我清醒地認得到，行政管理課是企管部直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。行政管理課的工作千頭萬緒，有現(xiàn)場管理、后勤管理、基礎(chǔ)建設(shè)聯(lián)系、通知通報下發(fā)、外部聯(lián)絡(luò)等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求全面、準確、適度，避開疏漏和過錯，至今基本做到了事事有著落。行政工作緊密圍繞設(shè)想的基本工作重點，充分結(jié)合具體工作實際，不絕轉(zhuǎn)換工作思路，創(chuàng)新工作方法。通過兩個月的工作、學(xué)習(xí)及不絕總結(jié)，在工作模式上有了肯定的突破，工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下：1、日常工作：1）行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵是事務(wù)掌控和內(nèi)部管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、部門人員的管理、辦公室環(huán)境衛(wèi)生保潔、現(xiàn)場管理以及公司內(nèi)部管理上的監(jiān)管等工作。2）切實抓好公司管理的日常工作。依照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、辦公用品等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作；聯(lián)系辦公設(shè)備的維護和修理保養(yǎng)合作單位；對比辦公用品等的采購渠道，找尋高性價比供應(yīng)商。3）愛崗敬業(yè)，嚴格要求本身，擺正工作位置。以"謹慎"、"律己"的態(tài)度開展每項工作，認真地履行了本身的崗位職責。4）做好協(xié)調(diào)工作。行政作為辦公協(xié)調(diào)的核心部門，在理順各部門關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達等方面具有樞紐作用。過去的這兩個月，我始終以以"溝通協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理"作為開展工作的切入點，在做好辦文、辦會工作的同時，更重視與各部門的協(xié)作搭配。8）做好公司工作匯報會議及其他各部門會議的組織和后勤服務(wù)工作。2、自身加強對財務(wù)知識的學(xué)習(xí)。隨時隨地向財務(wù)管理部人員請教財務(wù)知識。3、加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平：作為行政專員，自身素養(yǎng)和工作本領(lǐng)是決議行政工作是否能夠正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)，是發(fā)揮"承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方"作用的關(guān)鍵，對推動各項工作起著決議性因素。隨著公司大發(fā)展和新形勢的需要，更加感到本身身上的擔子很重，而本身的學(xué)識、本領(lǐng)和閱歷與公司的要求及想要實現(xiàn)的工作效果還有肯定的距離，所以不敢掉以輕心，也正在連續(xù)學(xué)習(xí)。經(jīng)過不絕的學(xué)習(xí)和積累，能夠比較從容地處理日常工作中顯現(xiàn)的各類問題。在組織管理本領(lǐng)、綜合分析本領(lǐng)、協(xié)調(diào)辦事本領(lǐng)等方面都有了肯定程度的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)并努力貫徹到實際工作中去。樂觀提高自身各項業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭取工作的自動性，而且具備較強的專業(yè)心，責任心，樂觀努力提高工作效率和工作質(zhì)量。二、工作中存在的問題回顧這兩個月的工作，雖在工作開展上有肯定的創(chuàng)新，也取得了一些成績，但同樣存在一些問題和不足。重要表現(xiàn)在：1）面對以前從未接觸過的全新的行業(yè)、全新的環(huán)境，我花費了較多時間去適應(yīng)和了解。2）行政管理的工作是一個很繁雜的事務(wù)性工作，但我個人有時對一些日常事務(wù)的缺失瑕疵熟視無睹，不足細心，不足敏感，有些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位，在往后的工作中，考慮問題應(yīng)當更詳細詳盡。3）本身的管理水平離公司的高效要求還有肯定距離。對其他部門的監(jiān)督工作力度不足及缺乏連續(xù)性。以后再努力提高自身管理水平。三、20xx年下半年工作計劃充分希望的20xx年下半年即將到來，也帶來了新的挑戰(zhàn)。我決心不絕學(xué)習(xí)，認真提高工作水平，為公司的經(jīng)營發(fā)展充分貢獻本身的力氣，努力做到：1）加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)擔保行業(yè)專業(yè)知識和相關(guān)法律法規(guī)常識。加強對行業(yè)發(fā)展的了解，加強對四周環(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí)。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)，為領(lǐng)導(dǎo)的決策供應(yīng)肯定的依據(jù)和參考。2）本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報。及時了解員工思想動態(tài)，正確引導(dǎo)，加強溝通，了解個人的工作進度和問題反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。3）在工作中堅持以"服務(wù)"為宗旨，強化本身的素養(yǎng)及職責意識，提高辦事的實效性，不絕加強自動服務(wù)意識，給予行政管理工作新內(nèi)涵，連續(xù)改進行政管理對其他部門的支持本領(lǐng)和服務(wù)水平。服務(wù)工作重要實現(xiàn)兩大變化：一是實現(xiàn)被動服務(wù)向自動服務(wù)變化。行政管理部的工作突發(fā)性、偶然性、被動性強，因而，對待各項工作，要未雨綢繆，以工作的超前性、預(yù)見性加添工作的自動性。二是實現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)變化。5）全面提高執(zhí)行力度，抓決策落實。保證公司各項決策全面、有效地落實。6）遵守公司內(nèi)部各項規(guī)章制度并樂觀監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，維護公司利益，樂觀為公司創(chuàng)造更高價值。行政轉(zhuǎn)正述職報告6回顧這一個月，感慨良多，作為一名剛進入職場的菜鳥，懵懵懂懂、不知所謂，但在行政部各位前輩的幫忙下，一路磕磕絆絆的走過。通過這一個月，我也學(xué)到了很多，快速的融入到行政部這個小家庭中，個人的工作認得和工作本領(lǐng)也有了相應(yīng)的提高。現(xiàn)總結(jié)如下：一、以誠實的工作態(tài)度，嚴格要求本身，適應(yīng)辦公室工作特點行政部作為公司重要的后勤工作地方，它的性質(zhì)也就決議了辦公室工作的繁雜性質(zhì)。但是，行政部的人也相對的比較少，我作為一個新人，能夠自動的去幫忙，遇到不懂的就去請教，樂觀的搭配各位前輩，快速高效的完成各項工作。在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不絕摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，由于本身還是新人，在為人辦事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平常工作和生活中，我都能夠做到虛心向同事學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點，反思本身不足，不絕提高本身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。我時刻會提示本身，要誠懇待人，態(tài)度端正，樂觀想方法，無論大事小事，我都要盡最大本領(lǐng)去做到完美。在平常時刻要求本身，必需遵守勞動紀律、從注意清潔衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求本身。以不求有功、但求無過信念，來對待全部事情。二、加強學(xué)習(xí)的力度，重視自身修養(yǎng)的提高在中聯(lián)，企業(yè)文化相當?shù)腵特別，除掉第一條的誠實，我最欣賞的就是：終身學(xué)習(xí)。而這一點正是我想要樂觀做到的。也由于這樣，我不絕的通過網(wǎng)絡(luò)、書籍等學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)的案例分析，利用下班時間學(xué)習(xí)語言知識，不絕提高本身的業(yè)務(wù)水平和個人本領(lǐng)。工作中，雖然沒有什么特別大的貢獻，但是能夠搭配同事完成各項指標，從中學(xué)習(xí)，以便以后本身能夠更好的獨立完成工作。另外，我也特別重視從工作中吸取教訓(xùn)，不絕的總結(jié)，認真的學(xué)習(xí)寫作、人事相關(guān)的政策、檔案管理等相關(guān)的知識。也虛心向前輩請教，取長補短，加強本身的服務(wù)意識。希望能夠盡快的融入到這個大家庭中去。三、堅持做好每一項日常工作，歡樂工作，自我確定1、出勤方面：每天都能提前至少三十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準備，并能及時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、設(shè)備的完好等，并更新好SPS，方便蔣花查詢。2、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面：在工作中，我注意對紙張資料的整理和保管，將有用的及時保管、歸檔，對于沒用的及時銷毀。由于很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保管，以便今后查找。四、存在的不足1、在本職工作中我還不足認真負責，崗位意識還有待進一步的提高。不能嚴格要求本身，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必需快、精、準。在業(yè)務(wù)本領(lǐng)方面，我還有很多不足，譬如在整理睬議紀要時，沒有捉住重點，記錄不全，不能突出重要內(nèi)容，給領(lǐng)導(dǎo)的會后工作也帶來了不方便。2、對工作程序掌握不充分，對公司業(yè)務(wù)熟識不全面，對工作缺少前瞻性，致使本身在工作中偶然會遇獲得忙腳亂的情況，甚至?xí)@現(xiàn)一些不應(yīng)顯現(xiàn)的錯誤。致使對本身有了些許的懷疑和不確定性，對將來也有了些許的灰暗情緒。3、偶有缺少細心，辦事不足謹慎，顯得有些許毛躁。工作是相對簡單但又繁、雜、多，這就要求我必需細心、有良好的專業(yè)素養(yǎng)、思路縝密。在這方面，我還不足細心，時有馬虎大意、做事輕率的情況，有時也會比較毛躁忘掉一些事情等等。五、下個月工作及學(xué)習(xí)計劃1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。2、必需提高工作質(zhì)量，要具備猛烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，擅長自我反省。3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要自動出擊而不是被動應(yīng)付，要樂觀自動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。4、平常需多注意磨練本身的聽知本領(lǐng)。在日常工作、會議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、堅固的記憶力、機靈的綜合力和精湛的品評力；在辦事過程中，做到?jīng)]有依據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。5、要注意培養(yǎng)本身的綜合素養(yǎng)，把政整治論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)本領(lǐng)，以便為景區(qū)的明天奉獻本身的力氣，為本職事業(yè)做出更大的貢獻。行政轉(zhuǎn)正述職報告7經(jīng)過這三個多月來的不絕學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫忙，我已完全融入到了新欣公司這個大家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我三月來的工作情況簡要總結(jié)如下:一、以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個緊要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決議了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和三位同事共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。在這半月里，遇到各類活動和接待都不是很多，但我都能夠樂觀搭配做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦好、辦好。二、加強學(xué)習(xí)，重視自身素養(yǎng)修養(yǎng)和提高領(lǐng)導(dǎo)要求我們必需具有先進的觀念，要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切，才略適應(yīng)公司將來的發(fā)展。因此，我通過網(wǎng)絡(luò)、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)，不絕提高了本身的業(yè)務(wù)水平。工作中，能從單位大局啟程，從單位整體利益啟程，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。另外，我還重視從工作及現(xiàn)實生活中吸取營養(yǎng)，認真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識。同時，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教學(xué)習(xí)，取長補短，來加強服務(wù)意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到性強、可操作性強、落實快捷等。三、堅持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務(wù)為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力：1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準備，并能及時清掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。2、公文處理過程方面，嚴格依照國家事業(yè)單位公文處理方法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格依照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理；收文時，依照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有顯現(xiàn)錯誤的公文處理事情。3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保管，將有用的及時保管、歸檔，對于沒用的及時銷毀。由于很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保管，以便今后查找。4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到自動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，緊密搭配，相互支持，保證整體工作不顯現(xiàn)紕漏。在工作中我本身確定了一條工作原則，屬于本身的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于本身的工作范圍的搭配其他人員能完成的也要定時完成，做到了自動幫忙、熱誠服務(wù)。5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理，在新任局長上任不久，依據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理，嚴格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了肯定貢獻。而且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，使局內(nèi)各項工作井然有序。四、嚴格要求本身，時刻警醒在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不絕摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，由于本身還是新同志，在為人辦事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平常工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點，反思本身不足，不絕提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)。我時刻提示本身，要誠懇待人，態(tài)度端正，樂觀想方法，無論大事小事，我都要盡最大本領(lǐng)去做。在平常時刻要求本身，必需遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從清掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求本身。以不求有功、但求無過信念，來對待全部事情。五、存在的不足1、在本職工作中還不足認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求本身，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必需快、精、準。在這方面，我還有很多不足，譬如在作會議記錄時，沒有捉住重點，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些緊要內(nèi)容。2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務(wù)熟識不全面，對工作缺少前瞻性和責任心，致使本身在工作中偶然會遇獲得忙腳亂的情況，甚至?xí)@現(xiàn)一些不應(yīng)顯現(xiàn)的錯誤。3、缺少細心，辦事不足謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必需細心有良好的專業(yè)素養(yǎng)，思路縝密。在這方面，我還不足細心，時有馬虎大意、做事輕率的情況。六、今后努力的方向1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。2、必需提高工作質(zhì)量，要具備猛烈的.事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，擅長自我反省。3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要自動出擊而不是被動應(yīng)付，要樂觀自動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。4、平常需多注意磨練本身的聽知本領(lǐng)。在日常工作、會議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、堅固的記憶力、機靈的綜合力和精湛的品評力；在辦事過程中，做到?jīng)]有依據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。5、要注意培養(yǎng)本身的綜合素養(yǎng)，把政整治論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)本領(lǐng)，以便為景區(qū)的明天奉獻本身的力氣，為本職事業(yè)做出更大的貢獻?？傊齻€月內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步，我認為本身從思想認得上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫忙的結(jié)果離不開的，從老同志身上我學(xué)到了受苦耐勞的敬業(yè)精神，從充分活力的新同志身上也為我加添了樂觀努力、奮勉向上、勤奮工作的信心和力氣。在此，我從內(nèi)心深處表示由衷的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)、同事們能對我一如既往的予以關(guān)懷和支持，在工作、生活及其他方面做得欠妥之處請同志們予以批判和指正，在新的三個月里，我將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足。行政轉(zhuǎn)正述職報告8轉(zhuǎn)瞬間，到公司第一天已經(jīng)三個月了，試用期工作也過去了。依據(jù)公司的規(guī)章制度，我在此向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請本次期末確認，希望得到公司的認可。我也會總結(jié)一下前幾個月的工作。一、工作上從進公司開始，我就開始了本身的行政工作，工作認真負責。剛進公司的時候，對公司的很多業(yè)務(wù)和工作內(nèi)容都不是特別清楚。更緊要的是，不但要對公司內(nèi)部人員有充分的了解，還要熟識公司所涉及的業(yè)務(wù)。對于像我這樣的新同事，辦公室的成員也特別熱誠地幫忙我更加精通我的工作。正是由于他們的幫忙和關(guān)懷，我才略在這么短的時間內(nèi)熟識和理解我的工作，甚至在工作中獨自完成工作。在這段工作時間里，我把本身的工作做得特別好。我上班嚴格遵守公司和辦公室的工作紀律，絕不會違反。我在工作中從未犯過任何錯誤。總之，我在試用期的`工作完成的特別順利。二、思想上從本身進入到開始，本身就開始懂得作為一名職場上的人，我應(yīng)當對本身的工作保持著酷愛，要對本身的工作有熱誠，更是應(yīng)當嚴格的要求本身，時時刻刻的端正本身的工作態(tài)度，堅決本身的決心，而且樹立本身無論是身處什么樣的位置，都應(yīng)當去認真的完成本身的工作，對本身的工作負責任，更是不管是什么樣的事情，都應(yīng)當付出本身最大的努力去完成好，我也在這段時間的工作當中，將這些在本身的工作上都做到了，所以我覺得本身的工作之所以能夠開展的如此的順利，很大的原因是在于本身充分堅決的信念。三、總結(jié)我感覺在這段時間的工作中，無論是工作上還是思想上，我都認真的完成了公司和領(lǐng)導(dǎo)的期望，沒有辜負公司的信任。也學(xué)到了很多以前沒注意到的東西和工作技巧。雖然現(xiàn)在我的見習(xí)工作已經(jīng)結(jié)束了，但是我的學(xué)習(xí)步調(diào)并沒有停止，我也信任在以后的工作中我可以變得更加優(yōu)秀和完美。希望公司和公司領(lǐng)導(dǎo)能認真考察我在試用期的工作表現(xiàn)，我能轉(zhuǎn)正，讓我有機會連續(xù)為公司工作，為公司做貢獻。行政轉(zhuǎn)正述職報告9我于20xx年xx月xx日進入公司，依據(jù)公司的需要，目前擔負前臺一職，負責前臺接待工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作氣力；責任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和諧，協(xié)作各部門負責人成功地完成各項工作；自動學(xué)習(xí)新學(xué)問、技能，留意自身進展和進步，平常利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，來提高本身的綜合素養(yǎng)，目前正在xx就讀?？?，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同進展、進步。兩個多月來，我在xx總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心關(guān)懷及關(guān)愛下取得了確定的進步，綜合看來，我覺得本身還有以下的缺點和不足：1、思想上個人主義較強，任憑性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到虛心謹慎，敬重聽從。2、有時候辦事不足干練，言行舉止沒留意管束本身。3、工作自動性發(fā)揮的還是不足，對工作的`預(yù)見性和締造性不足，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有確定的距離。4、業(yè)務(wù)學(xué)問方面特別是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不足堅固結(jié)實等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會進一步嚴格要求本身，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我認為正確而不懷疑靠著本身高度的責任心和自信念，確定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。依據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作氣力。因此，我特向公司申請：希望能依據(jù)我的工作氣力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我定期轉(zhuǎn)為正式員工。行政轉(zhuǎn)正述職報告10這個月的15號到今日我來到公司上班也一星期了，學(xué)習(xí)了不少以前做文員里外的，比起來這個職位規(guī)范很多……工作中，我始終虛求教，恪盡職守，努力做好工作下面是這一星期以來的工作落實相關(guān)人事制度：月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)訂立打卡統(tǒng)計表。月末要寫新的考勤卡。早晨上rtx檢查各個部門人員是否到齊，沒到齊要給他打個電話詢問。將來的每周要去其他三個子公司檢查、胸卡和考勤卡，抽查電腦，檢查完成要填寫《行為規(guī)范表》和《行政檢查表》。幾天前進進帶我們約莫的講解了各個和證書的歸納以及都是干什么用的，雖然不肯定全部會背，但約莫有個了解、清楚和擺放位置。依據(jù)公司的實際需要，人事部在有針對性地、合理地進行了員工招聘工作。認真的對待每一份應(yīng)聘者簡歷做好登記，傳給進行篩選，布置時間，電話一一，對每一位有機會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱誠的.對待，為公司領(lǐng)導(dǎo)進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。行政工作是繁瑣的，小到清掃領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生、室衛(wèi)生、上下班開門鎖門、復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站、各部門的耗材和領(lǐng)用登記、采購辦公用品大到、保管公司印章、合同各個證件以及和其他公司的書、辦理員工的社保和停保、其他部門領(lǐng)導(dǎo)的合同及對其領(lǐng)用情況進行備案等等一切為大家做好后勤保障工作每一項工作的完成都是對責任心和工作本領(lǐng)的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的本錢換得最高的效率，這已經(jīng)不止純是對公司工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用?？偟膩碚f行政這個職位事情很隨機，說多也不多，說少也不少，總是在一點一滴的積累起來，不像其他員工每天完成工作量就行，往往都是些瑣事，需要不時的用下，煩的神比較多，由于公司從里到外大大小小的事都要負責，即使不需要你負責也要知道回事。希望在將來的工作中更加努力，領(lǐng)導(dǎo)也多多提出寶貴看法，我會及時改正！行政轉(zhuǎn)正述職報告11我于20xx年xx月xx日正式在行政部前臺工作，試用期三個月，時間彈指一揮間毫無聲息的流逝，轉(zhuǎn)瞬間試用期接近尾聲?；厥走^去的三個月，內(nèi)心不禁感慨萬千這是我人生中彌足寶貴的經(jīng)過，也給我留下了精彩而美好的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也經(jīng)過了一番不平常的考驗和磨礪。在這段時間的工作學(xué)習(xí)中，對同方人環(huán)有了一個比較完整的認得；對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較清楚的認得。在熟識工作的過程中，我也漸漸領(lǐng)悟了同方人環(huán)承當、探究、超出的精神，團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新，為同方人環(huán)的穩(wěn)步發(fā)展加添新的活力，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和引導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的.進步，現(xiàn)將我的工作學(xué)習(xí)情況作如下匯報。我的工作重要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作，提高工作效率及工作質(zhì)量。因無工作經(jīng)驗，期初的一段時間里常常顯現(xiàn)問題，在此感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫忙，讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足，而且認真更正。工作中不絕地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，后來我也熟識了每天的工作，及時提交各種報表，做到自動工作。經(jīng)過4月中旬去北京的培訓(xùn)，我對本職工作有了一個更深刻的認得，特別是工作中的一些細節(jié)問題，還有領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出討論的問題，我也有了清楚的認得。工作中需要同事之間團結(jié)合作，這一點很緊要，也是加入公司以來同事們給我最深的影響。當然，我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方，我會連續(xù)努力工作學(xué)習(xí)，今后肯定盡力做到最好。工作中需要超出的精神，我信任經(jīng)過努力，工作會越做越好。在此，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、工作本領(lǐng)和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力氣。行政轉(zhuǎn)正述職報告12我認為我們行政助理的職位在公司的性質(zhì)，就相像是每一個大家族的管家一樣，不但負責公司的很多日常工作的事情，同時對公司也是有很多緊要的作用的。我們的工作內(nèi)容有時候分管的特別細，同時有時候有些工作我都想不到，是由我們行政助理去負責?？傊?jīng)過這將近三個月的工作中，我對行政助理工作內(nèi)容的總結(jié)就是又多又雜。我們有一部分的助理工作是困難的，也有特別容易做的一部分工作內(nèi)容，總的來說就是難度適中，從這點上我特別的喜愛行政助理這份工作。由于在這個助理工作中，本身會面對工作上的挑戰(zhàn)，同時這個助理工作有不會太累。在磨練了本身行政助理工作本領(lǐng)的同時，又讓本身日常的助理工作不會太辛苦。在我們行政助理工作中，我最喜愛的工作就是負責我們公司，每個人員檔案和相關(guān)資料的整理，很多人都不解我為什么會喜愛干這部分的工作，由于整理我們公司每個員工的人員檔案是一件特別繁瑣，也特別容易出差錯的助理工作。但是我本身卻也說不出，為什喜愛助理的這部分工作，可能是本身在整理人員檔案的時候，會讓本身沉下心來，本身相像也特別喜愛做這些整理工作，可是我本身也是真的特別適合去做行政助理的工作吧。本身可以將這些繁瑣的檔案整理、歸類的工作做到有條不紊，同時也有這本身獨特的整理歸納技巧，可以讓本身節(jié)省很多的整理時間。我認為在助理工作中最不容易做好的工作是，我們公司的一部分不大緊要的文件的起草，我在第一次作這個工作時，是完全沒有一點點思緒，最終還是看著我們行政部的老員工完成的。雖然本身在隨后的助理工作中，還是能夠本身單獨起草相關(guān)文件了，但是做出來的文件和我們行政部的老員工想比，還是相差太多了，可能是本身在行政助理工作上的工作經(jīng)驗太少了。總之本身肯定助理工作中的這個難題戰(zhàn)勝，讓本身的助理工作漸漸趕上我們部門的老前輩們。行政轉(zhuǎn)正述職報告13不知不覺，三個月的試用期已經(jīng)結(jié)束了?，F(xiàn)在就試用期的工作進行總結(jié)。一、前臺日常工作前臺工作紛繁多而雜，也相對瑣碎，它包含了前臺接待工作，日常衛(wèi)生的維護，水、電、電話話費的定期檢查存繳，日報收取，郵件、傳真的收發(fā)，辦公用品的采購以及派發(fā)，固定資產(chǎn)的定期盤點以及報銷，辦公設(shè)備的維護以及訂水、訂報、訂票，植被的綠化等。剛接觸這工作的時候，有時候會覺得工作很沒意義也會覺得有點焦躁，所以處理問題也沒那么得心應(yīng)手和效率的提高，也疏忽掉了很多的細節(jié)工作，但在經(jīng)過一段時間的適應(yīng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同時的幫忙，我已經(jīng)漸漸摸索出了屬于本身的工作細則，即將工作細節(jié)化、條理化、規(guī)范化。這樣不但可以提高辦事效率，也可以加強本身的.專業(yè)性，在將來的日子里我將連續(xù)保持，連續(xù)努力學(xué)習(xí)。二、行政助理工作1.基本領(lǐng)務(wù)的處理定期考勤記錄的上交領(lǐng)導(dǎo)，日志、xx新聞視頻信息的整理與發(fā)送，文檔的規(guī)整以及常態(tài)的招聘工作，每周二工作例會會議提前通知，會場布置、會議記錄和會后紀要的整理分發(fā)。2、臨時事務(wù)的派發(fā)這些工作大多是突發(fā)事件，例如需搭配中心發(fā)送臨時會議通知，需在短信平臺為同事送上生日祝福，需搭配領(lǐng)導(dǎo)外出辦理某些業(yè)務(wù)（辦理睬員卡、取回款單、參加接待工作），需在領(lǐng)導(dǎo)的指派下定時定點完成某項工作（銀行對賬、文檔的編寫），需與同事搭配盡快完成某些工作（各類調(diào)研報告、招投標書的撰寫）等。保持良好的工作狀態(tài)，機動敏捷，擅長溝通并勤于溝通，重視團隊協(xié)作精神，是高質(zhì)量完成工作的關(guān)鍵。三、工作的不足1.工作的精細度不足。相對于我的本職工作貴在精細，但相于我粗枝大葉的性格，這方面需要進一步加強完善。2.執(zhí)行力不足。針對于這一點應(yīng)當是在任務(wù)和指示的認得上和個人對問題的變通和行動的關(guān)系，我會側(cè)重改善。3.對問題的預(yù)見性和全局性考慮不足全面。例如采購只局限于眼前而缺乏高瞻遠矚的角度，這一問題也殃及了其他關(guān)聯(lián)事務(wù)的處理，我將不絕學(xué)習(xí)與注意。4.辦事效率不高。由于專業(yè)技能知識結(jié)構(gòu)的局限和工作經(jīng)驗的缺失，同事也有本身的馬虎大意導(dǎo)致在工作的完成上不足及時，我也將不絕加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)以及改正本身的性格缺陷。以上就是我試用期的工作總結(jié)，希望公司能夠讓我轉(zhuǎn)正，連續(xù)為公司工作。行政轉(zhuǎn)正述職報告14xx月我來到我們公司，成為了一名行政文員，開始了我的兩個月的試用期，到現(xiàn)在，隨著日月的更替、工作的交接，不知不覺地就過去了兩個月的時間。在這兩個月的時間，我從一名崗位新手變成了能夠獨立完成相關(guān)工作的普通行政文員了。這兩個月里面，我通過大家的照料和幫忙，以及本身的不懈奮斗、樂觀請教、虛心學(xué)習(xí)，終于很圓滿地完成了試用期里面的工作，到今日，我終于轉(zhuǎn)正為正式員工了。為了能夠在后面的工作中能夠用更強的本領(lǐng)去完成各縣工作，所以我將這兩個月我在行政文員試用崗位上接觸到工作總結(jié)一下，讓本身對本身的情況有一個更加清楚、全面的認得。一、重要接觸到的工作1、由于還是一名新員工，大家也不了解我的具體工作本領(lǐng)，所以剛開始的時候我的重要工作就是依照領(lǐng)導(dǎo)的要求做好各種表格和文檔，還有就是當各個部門同事需要打印、復(fù)印文件的時候，我?guī)退麄兇蛴　?fù)印好全部的文件，然后分門別類的給他們裝訂保管好，等著他們來拿，當有的同時需要的時候我還會直接給他們送過去。2、公司并沒有配備后勤部門，所以這些工作的都是交給我們行政部門來弄的，公司組長有時候就會帶著我出去采購這些辦公室物品，然后我就幫助其他的同事將這些物品發(fā)放到各個部門同事的手中。還設(shè)有就是各個部門有損壞和使用期到來的時候，我們也要做好登記，然后跟換或者聯(lián)系相關(guān)人員進行檢修。3、跟著行政部的同事，將每個月、每個季度甚至是過去一年的工作情況制作成檔案，然后將他們做好裝訂和分類，方便后續(xù)需要的時候進行查閱。二、進步情況1、讓我對我們公司里面行政文員所需的工作有了更加清楚的認得，讓我知道了身為一名員工應(yīng)當具備的素養(yǎng)和思想，要有肯定的職責意識和團隊意識。2、行政文員的工作應(yīng)當是一個公司需要與各個部門打交道的一個崗位了，所以這段時間的工作，讓我與各個部門的人都快混熟了，所以與公司的相處進展的特別不錯，讓我在人際交往上面有很大的進步。三、不足的地方1、工作本領(lǐng)還是有很多的不足，我還需要進一步的磨練，連續(xù)與請他的同事請教學(xué)習(xí)。2、工作意識還有待提高，常常都是別人調(diào)配任務(wù)給我我再去做，本身不能夠獨立找到事情去做。四、總結(jié)在后面的工作當中，我仍舊會用十二分的氣力去完成全部交代給我的工作，我還會努力向前輩們學(xué)習(xí)如何獨立地完成工作！行政轉(zhuǎn)正述職報告15白駒過隙，時間飛逝，短暫而充實的試用期就在這陽光明媚的初夏結(jié)束了?；叵胛覄倎砭频甑膱鼍?/p>