加班工作調(diào)休制度

加班工作調(diào)休制度合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方同意在甲方的指導(dǎo)下開展工作。為了保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條加班工作調(diào)休制度1.1甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，安排乙方加班工作的，應(yīng)提前通知乙方。乙方同意按照甲方的要求加班工作。（1）平時(shí)加班：加班時(shí)間不超過每日正常工作時(shí)間2小時(shí)的，按照乙方每小時(shí)工資的150%支付加班費(fèi)；超過每日正常工作時(shí)間2小時(shí)的部分，按照乙方每小時(shí)工資的200%支付加班費(fèi)。（2）休息日加班：甲方安排乙方在休息日工作的，應(yīng)按照乙方每小時(shí)工資的200%支付加班費(fèi)。（3）法定節(jié)假日加班：甲方安排乙方在法定節(jié)假日工作的，應(yīng)按照乙方每小時(shí)工資的300%支付加班費(fèi)。1.3乙方加班工作滿一個(gè)月后，有權(quán)根據(jù)實(shí)際加班時(shí)間向甲方申請(qǐng)調(diào)休。調(diào)休應(yīng)在本年度內(nèi)完成，逾期無效。1.4甲方應(yīng)合理安排乙方的加班工作，確保乙方身心健康。乙方因加班導(dǎo)致的身體不適，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。第二條加班工作時(shí)間的記錄與核實(shí)2.1甲方應(yīng)準(zhǔn)確記錄乙方加班工作時(shí)間，并在每月工資發(fā)放日前向乙方公示。2.2乙方對(duì)加班工作時(shí)間的記錄有異議的，有權(quán)在公示期滿后五個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在收到異議后十個(gè)工作日內(nèi)核實(shí)并答復(fù)乙方。2.3甲方未按照本合同規(guī)定支付加班費(fèi)的，乙方有權(quán)拒絕加班工作。第三條違約責(zé)任3.1甲方未按照本合同規(guī)定支付加班費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付加班費(fèi)的50%。3.2乙方無正當(dāng)理由拒絕加班工作的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方一個(gè)月工資的50%。第四條其他規(guī)定4.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年。4.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.3本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.加班工作調(diào)休制度合同2.乙方個(gè)人簡歷3.加班記錄表格4.加班費(fèi)支付證明5.調(diào)休申請(qǐng)表6.醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷單7.違約金計(jì)算公式說明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同規(guī)定支付加班費(fèi)，認(rèn)定違約行為。2.乙方無正當(dāng)理由拒絕加班工作，認(rèn)定違約行為。3.甲方未按照合同規(guī)定合理安排乙方加班工作，認(rèn)定違約行為。4.甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答復(fù)乙方對(duì)加班工作時(shí)間記錄的異議，認(rèn)定違約行為。三、法律名詞及解釋：1.加班費(fèi)：指乙方在法定工作時(shí)間之外工作所應(yīng)得的額外報(bào)酬。2.違約金：指一方違反合同約定應(yīng)向另一方支付的賠償金。3.正常工作時(shí)間：指甲乙雙方約定的乙方每日工作的時(shí)間。4.法定節(jié)假日：指國家法定的休息日。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未支付加班費(fèi)：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出異議，并有權(quán)拒絕繼續(xù)加班工作。2.乙方拒絕加班工作無正當(dāng)理由：甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位。3.加班工作時(shí)間記錄有異議：乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出異議，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)核實(shí)并答復(fù)。4.甲方未合理安排乙方加班工作：乙方有權(quán)向甲方提出抗議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)醫(yī)療費(fèi)用。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方同意按照甲方要求加班工作。2.甲方安排乙方在休息日或法定節(jié)假日工作，需支付乙方加班費(fèi)。3.乙方因加班導(dǎo)致身體不適，甲方承擔(dān)相應(yīng)醫(yī)療費(fèi)用。4.乙方對(duì)加