借調人員協(xié)議書

2024版最新借調人員協(xié)議書合同編號：__________借調人員協(xié)議書（2024版最新）甲方（借調單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（借調人員）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方向甲方借調人員事項，達成如下協(xié)議：第一條借調崗位及職責1.1乙方同意借調至甲方從事__________崗位的工作。1.2乙方在借調期間應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責，確保借調工作的順利進行。第二條借調期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，借調期限為__________個月。2.2借調期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條借調期間待遇3.1乙方在借調期間享有與甲方正式員工同等的工資待遇，具體工資標準為每月__________元。3.2乙方在借調期間應按照甲方的規(guī)定參加社會保險，甲方承擔相應的社保費用。3.3乙方在借調期間甲方提供必要的辦公條件及培訓機會。第四條借調期間管理4.1乙方在借調期間應接受甲方的管理，服從甲方的調度安排。4.2乙方在借調期間發(fā)生的各項工作成果均屬于甲方所有。4.3乙方在借調期間如有違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。第五條借調期滿后的處理5.1借調期滿后，乙方應當回到原單位工作。5.2借調期間乙方的工作表現(xiàn)及能力，作為甲方對乙方評價的依據(jù)。5.3借調期滿后，如乙方需繼續(xù)留在甲方工作，雙方應重新簽訂勞動合同。第六條保密條款6.1乙方在借調期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等，應予以嚴格保密。6.2乙方同意在借調期滿后繼續(xù)承擔保密義務，如有違反，應承擔相應的法律責任。第七條違約責任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的違約責任。7.2本協(xié)議的解除或終止不影響雙方的其他權利和責任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（借調單位）：__________乙方（借調人員）：__________簽訂日期：__________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1甲方權利和義務甲方應確保乙方在借調期間的工作安全和健康，提供必要的安全防護措施。同時，甲方應當為乙方提供與其職務相符的培訓和指導，確保乙方能夠勝任工作。1.2甲方管理權甲方對乙方的借調期間進行全面管理，包括但不限于工作內容、工作進度、工作質量等方面。甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和評價，并根據(jù)實際情況進行獎懲。1.3甲方經(jīng)濟補償如因特殊情況導致借調期限縮短或提前解除借調協(xié)議，甲方應根據(jù)實際情況向乙方支付經(jīng)濟補償，具體金額雙方協(xié)商確定。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1乙方的工作條件和待遇乙方在借調期間享有與甲方正式員工同等的休假、福利等待遇。同時，乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.2乙方的保密義務乙方在借調期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等，應予以嚴格保密。借調期滿后，乙方同意繼續(xù)承擔保密義務，如有違反，應承擔相應的法律責任。2.3乙方的解約權利乙方在借調期間有權提前解除借調協(xié)議，但需提前通知甲方。如乙方違反借調協(xié)議，甲方有權提前解除借調協(xié)議，并有權要求乙方承擔相應的違約責任。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1第三方中介的角色第三方中介作為甲乙雙方的橋梁，負責協(xié)調、協(xié)助甲乙雙方履行借調協(xié)議。第三方中介不應干涉甲乙雙方的正常工作和管理。3.2第三方中介的責任和義務第三方中介應確保借調人員的質量和素質，對乙方的履約能力進行審查。同時，第三方中介應承擔借調期間的協(xié)調工作，確保借調過程順利進行。3.3第三方中介的費用第三方中介的服務費用由甲方承擔。如因第三方中介的原因導致借調協(xié)議解除或發(fā)生爭議，第三方中介應承擔相應的責任。本附件條款及說明為本協(xié)議的組成部分，與協(xié)議具有同等法律效力。雙方在簽訂協(xié)議時，應對本附件條款及說明進行詳細閱讀和理解。如有疑問，雙方可協(xié)商解決。如對本附件條款及說明的修改或補充，應以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章確認。一、附件列表：1.借調人員簡歷2.借調崗位說明3.借調期間工作計劃4.借調期間培訓計劃5.借調期間工作評價表6.保密協(xié)議7.借調人員社會保險繳納證明8.借調期間工作證明9.借調期滿后評估報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間返回原單位工作視為違約。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，導致甲方經(jīng)濟損失視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等視為違約。4.甲方未按時支付乙方工資視為違約。5.甲方未提供乙方約定的工作條件視為違約。6.雙方未按約定續(xù)約視為違約。三、法律名詞及解釋：1.借調：指甲方臨時借用乙方人員，乙方人員仍保留原單位編制和福利待遇。2.保密義務：乙方對在借調期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等予以保密的義務。3.違約責任：違反合同約定應承擔的法律責任。4.經(jīng)濟補償：因特殊原因導致借調期限縮短或提前解除借調協(xié)議，甲方應支付給乙方的經(jīng)濟補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在借調期間發(fā)生工作事故，導致甲方損失。解決辦法：按照約定進行責任認定，由乙方承擔相應責任。2.問題：甲方未按照約定提供工作條件。解決辦法：甲方應及時提供工作條件，否則乙方有權要求解除借調協(xié)議。3.問題：借調期滿后，乙方拒絕返回原單位。解決辦法：甲方有權要求乙方返回原單位，并可要求乙方支付違約金。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：按照保密協(xié)議要求，乙方應承