玩具行業(yè)固定期限勞動合同樣本

玩具行業(yè)固定期限勞動合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________法定代表人：__________________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：________________家庭住址：____________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。一、合同期限1.本勞動合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事____（崗位名稱）工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不得超過__小時，每周休息日為__天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方月工資為人民幣____元（含基本工資、崗位工資、績效工資等）。2.乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享受社會保險和住房公積金待遇，具體按照甲乙雙方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。五、勞動保護(hù)和安全1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。2.甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合安全生產(chǎn)要求，對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。3.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和安全生產(chǎn)規(guī)定，正確使用勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。六、社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納保險費(fèi)。2.甲方為乙方辦理住房公積金賬戶，按月足額存繳住房公積金。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假等福利待遇，具體按照甲乙雙方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。七、解除和終止勞動合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。2.乙方提前__天書面通知甲方，可以解除勞動合同。3.乙方試用期內(nèi)，不符合錄用條件的，甲方可以解除勞動合同。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的，甲方可以解除勞動合同。5.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作的，甲方可以解除勞動合同。6.勞動合同期滿，雙方未協(xié)商續(xù)訂的，勞動合同自然終止。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。九、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.雙方簽署的保密協(xié)議4.甲方規(guī)章制度5.乙方崗位說明書6.社會保險繳費(fèi)證明7.住房公積金繳納證明8.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品2.甲方未按照合同約定支付勞動報酬3.甲方未依法為乙方參加社會保險和繳納住房公積金4.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)5.乙方未按照甲方規(guī)章制度和工作要求執(zhí)行6.乙方提前解除勞動合同未按照約定提前通知甲方7.乙方試用期內(nèi)不符合錄用條件8.乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或甲方安排的其他工作三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動合同：勞動合同雙方約定明確的合同期限。3.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方是否符合錄用條件而約定的期限。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制用人單位和勞動者繳納的保險。5.住房公積金：國家為解決職工住房問題，強(qiáng)制用人單位和勞動者繳納的資金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品：乙方有權(quán)要求甲方改正，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.甲方未支付勞動報酬：乙方有權(quán)要求甲方支付勞動報酬，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方未依法為乙方參加社會保險和繳納住房公積金：乙方有權(quán)要求甲方改正，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)：甲方有權(quán)要求乙方改正，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處罰。5.乙方未按照甲方規(guī)章制度和工作要求執(zhí)行：甲方有權(quán)要求乙方改正，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處罰。6.乙方提前解除勞動合同未按照約定提前通知甲方：乙方應(yīng)按照合同約定提前通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.乙方試用期內(nèi)不符合錄用條件：甲方有權(quán)解除勞動合同，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或甲方安排的其他工作：甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供適當(dāng)?shù)恼{(diào)整工作崗位或解除勞動合同。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方招聘新員工時與乙方簽訂勞動合同2.甲方提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品3.甲方支付勞動報酬4.甲方依法為乙方參加