自由兼職健身教練合同范本

自由兼職健身教練合同范本第一篇自由兼職健身教練合同范本第一篇甲方：乙方：

甲方因經(jīng)營(yíng)需要,聘用乙方為健身教練。現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用期限為壹年。自_x年_月_日至__年_月_日。

二、甲方聘用乙方為健身主教練，負(fù)責(zé)甲方其他教練工作，健身會(huì)員的訓(xùn)練，培訓(xùn)等事務(wù)

(乙方盡力為甲方培訓(xùn)一名健身教練，但是不能強(qiáng)迫)

三、甲方按會(huì)員健身項(xiàng)目一個(gè)年度的純利潤(rùn)的%作為乙方的報(bào)酬,甲方每月五號(hào)按時(shí)預(yù)支給乙方元生活費(fèi)用，甲方實(shí)行每周工作40小時(shí)，每天工作8小時(shí)的工作制度。年度底結(jié)算時(shí)在乙方報(bào)酬中扣減，乙方有權(quán)對(duì)甲方會(huì)員健身項(xiàng)目的財(cái)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。

(甲方在年度底沒有支付給乙方應(yīng)得的酬勞,應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律條款無條件賠償乙方應(yīng)得酬勞的兩倍)

四、在聘用期內(nèi)，乙方在同行業(yè)不得兼職，否則，承擔(dān)偽約金壹萬元。

五、乙方應(yīng)盡職維持甲方正常經(jīng)營(yíng),如因乙方原因(無故辭職)，致使甲方無健身教練，經(jīng)營(yíng)造成損失，賠償甲方壹萬元。(注:在不影響乙方任何學(xué)業(yè)的情況下，此條款方可生效)

六、甲方負(fù)責(zé)提供乙方的住宿便利。

七、甲方應(yīng)保障乙方在工作期間的人身安全。甲方負(fù)責(zé)為乙方買一年的人身意外事故保險(xiǎn)。

八、甲方為乙方負(fù)責(zé)出%的外出培訓(xùn)及考初中高級(jí)瑜珈導(dǎo)師證書的費(fèi)用。

九、若甲方經(jīng)營(yíng)虧損，乙方不承擔(dān)

十，本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，雙方均不得反悔，否則承擔(dān)對(duì)方違約金兩萬元。

甲方：乙方：

__年月日

(此協(xié)議一式兩份，由甲方、乙方存留)

自由兼職健身教練合同范本第二篇甲方(用人單位)名稱：XX健身俱樂部有限公司

乙方(受聘員工)姓名：性別：

民族：籍貫：文化程度：

身份證號(hào)：

現(xiàn)詳細(xì)地址：

銀行帳號(hào)：

根據(jù)《_勞動(dòng)法》以及國(guó)家和地方的有關(guān)政策法規(guī)，甲方同意聘用乙方為甲方定期錄用職工，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同書。

第一條合同期限

本合同的期限為，自年月日至年月日止，試用期為三個(gè)月，即從年月日至年月日;

第二條雇員的工作任務(wù)和分配

公司安排雇員在部門擔(dān)任的職務(wù)，雇員根據(jù)公司員工手冊(cè)的要求開展工作，雇員的其他工作安排及相應(yīng)待遇見《員工勞動(dòng)合同》補(bǔ)充協(xié)議。

在合同的有效期內(nèi)，公司可根據(jù)生產(chǎn)或工作或其他的業(yè)務(wù)上的需要，在考慮雇員的表現(xiàn)和能力的前提下，在任何時(shí)候重新分配雇員工作，變更雇員的工作崗位和工作地點(diǎn)。

雇員應(yīng)遵從公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格服從公司的一切命令或指揮，服從工作分配，按質(zhì)按量完成工作任務(wù)。雇員有義務(wù)保護(hù)公司的業(yè)務(wù)利益、名譽(yù)、設(shè)施、設(shè)備及其他一切不被損害。

第三條、工作條件及勞動(dòng)保護(hù)

公司根據(jù)有關(guān)國(guó)家在安全、衛(wèi)生方面的有關(guān)規(guī)定，為雇員提供良好的工作環(huán)境，保證雇員能安全文明地工作。

公司按照雇員工作需要向所有雇員提供崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，雇員同意應(yīng)用培訓(xùn)所得，并同意遵守公司所有的條例。

第三條工作時(shí)間和工作報(bào)酬

甲方實(shí)行每周四十八小時(shí)工作制，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家工時(shí)工休制度和法定假日制度，甲方因工作需要乙方加班的，應(yīng)為乙方安排同等時(shí)間的補(bǔ)休或支付加班工資。主管級(jí)人員加班，公司不給予加班工資，給予相應(yīng)時(shí)間的補(bǔ)休。屬乙方自身原因或乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)應(yīng)完成而未完成工作的，甲方不予安排補(bǔ)休或支付加班工資。

遵循按勞分配原則，根據(jù)乙方的聘任職務(wù)和工作崗位，經(jīng)雙方議定：乙方每月基本工資為人民幣元，出差額外補(bǔ)貼見《員工福利標(biāo)準(zhǔn)》，且“出差”指北京以外為出差范圍。(包括國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼及個(gè)人所得稅)

每月五日為發(fā)薪日期，遇休息，節(jié)假日則提前或順延;發(fā)薪周期為上月一日至上月月底最后一日。

員工須向國(guó)家稅務(wù)部門上交個(gè)人所得稅。公司負(fù)責(zé)從員工每月總收入中扣除應(yīng)納部分并代為上繳。

未經(jīng)甲方同意，乙方不得在工作時(shí)間內(nèi)或利用工作之便從事第二職業(yè)。

乙方接受并遵守甲方對(duì)乙方所在部門或乙方個(gè)人所另行制定的薪金和獎(jiǎng)懲方案。

第四條福利待遇

公司按適用于勞動(dòng)法的規(guī)定為正式員工辦理所有的社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)。

雇員應(yīng)有權(quán)享有公司通過的獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金給予的福利。

第五條勞動(dòng)管理制度、勞動(dòng)紀(jì)律

公司按有關(guān)法律規(guī)定制定勞動(dòng)管理制度和員工手冊(cè)，員工手冊(cè)應(yīng)盡量載列公司要求各雇員須遵守的規(guī)定和程度。

違反公司規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，應(yīng)按勞動(dòng)管理制度處理。公司可以視具體情況給予必要紀(jì)律處分;情節(jié)嚴(yán)重者，公司可以與其解除勞動(dòng)合同，并追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

雇員在任職期間不得在任何商業(yè)機(jī)構(gòu)、公司等兼職，事先向公司申報(bào)(包括相關(guān)的利益申報(bào))并獲得公司特許者除外。

第六條解除/終止勞動(dòng)合同

有下列情況之一的，公司可以解除本合同。

a)第條的規(guī)定，合同期屆滿者;

b)雇員如果嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，違反本合同的條約，沒有執(zhí)行培訓(xùn)合同中的條款，破壞安全條例或有關(guān)規(guī)定或觸犯刑法(因過失犯罪并被判處緩刑者除外);

c)雇員不能勝任他/她的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)換工作崗位仍不能勝任;

d)雇員患病或非因工作負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，他/她不能從事原工作的，也不能從

事由公司另行安排的工作的;

e)有關(guān)雇員玩忽職守，或貪污受賄而造成公司損失;

f)違反本合同第條規(guī)定者;

g)因公司業(yè)務(wù)情況，而需進(jìn)行裁員的;

有下列情況之一的，公司不得解除本合同;

1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

2)患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3)女性職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形;

第七條雇員辭職

有下列情況之一的，雇員可以解除本合同;

1)用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

2)用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

有下列情況之一的，雇員不得解除本合同;

自由兼職健身教練合同范本第三篇甲方：XX健身俱樂部有限公司

乙方：

甲方系具有合格資格的投資企業(yè)，乙方系的在職員工，甲乙雙方在相互協(xié)商的基礎(chǔ)上及不改變乙方現(xiàn)有勞動(dòng)人事關(guān)系的前提下，甲方聘用乙方為就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下條款，以便雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

1、乙方目前擔(dān)任我公司，從事;

2、甲方為乙方提供合適的工作環(huán)境及專業(yè)銷售工具，協(xié)助其建立良好的銷售環(huán)境;

3、甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極配合;

4、乙方需定期為所管理之俱樂部的售員工進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn)，提高銷售人員銷售技能;

5、甲方對(duì)完成業(yè)務(wù)指標(biāo)的員工將給予提成，對(duì)于工作優(yōu)秀的員工甲方將給予現(xiàn)金或提升等其它方式的獎(jiǎng)勵(lì);而未能達(dá)到公司指定業(yè)績(jī)及紀(jì)錄的經(jīng)理/店長(zhǎng)，公司亦相應(yīng)考慮，扣工資或?qū)⑵浣德?、開除;

6、乙方目前月基本工資為元人民幣，且所負(fù)責(zé)管理俱樂部店每月完成總?cè)蝿?wù)后將給與提成，具體比例按照每月公司任務(wù)與提成規(guī)定執(zhí)行。

7、本協(xié)議從年月日正式開始實(shí)施;

8、乙方應(yīng)開展公平、合理的競(jìng)爭(zhēng)，不得采取(如詆毀、污蔑、造謠、夸大事實(shí)及欺騙)等方式;

9、乙方明白甲方所提供之培訓(xùn)形式為先進(jìn)健身工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。為保障甲方之競(jìng)爭(zhēng)力，乙方不得于離職(包括被開除或自動(dòng)離職)之后一年內(nèi)，以受薪、非受薪或顧問形式為XX健身俱樂部有限公司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手工作或做出任何形式之資料提供。乙方亦不得于任何情況下，將XX健身俱樂部的任何資料，包括銷售形式、方法、價(jià)格、會(huì)員資料、人事制度、工作人員資料及公司發(fā)展方向，對(duì)外泄露。有違者一律訴之法律手段。甲方亦保留一切起訴的權(quán)利，以追討乙方因以上行為而造成對(duì)甲方經(jīng)濟(jì)損失。

10、乙方不得進(jìn)行甲方規(guī)定以外的業(yè)務(wù)，如推銷產(chǎn)品等，公司規(guī)定除外;

11、乙方應(yīng)保持最專業(yè)、積極及樂觀的工作態(tài)度，絕對(duì)服從總公司命令并以最佳的服務(wù)態(tài)度代表甲方開拓業(yè)務(wù);

由公司下列人員簽署和蓋章：

(人事和行政經(jīng)理)(雇員簽署)

自由兼職健身教練合同范本第四篇韓城跆拳道教練聘用合同

甲方(聘用單位)：________________

乙方(受聘人)：__________________

甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)本會(huì)所有關(guān)制度規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限

1.協(xié)議有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2.聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

3.本協(xié)議期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

第二條乙方的權(quán)利

1.按約定取得_______元人民幣/月的月薪。(現(xiàn)金支付)

2.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

3.每周周一休息。(根據(jù)道館自身情況隨時(shí)調(diào)整)

第三條乙方的義務(wù)

1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課;保證內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)員進(jìn)行良好的溝通和指導(dǎo)。

2.乙方在上課時(shí)應(yīng)穿練道服，不能坐著上課，上課期間盡量不接電話，不接待親朋好友。3.乙方在甲方俱樂部工作期間，不得到其他跆拳道館交流授課，或?qū)⒈镜鲤^學(xué)生帶往他人道館去學(xué)習(xí)，否則賠償甲方1千元現(xiàn)金。

4.嚴(yán)格遵守韓城跆拳道俱樂部的跆拳道教練員守則。(教練員守則見下頁)

第四條甲方的權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序，并提供最好的工作態(tài)度等。2.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務(wù)

1.按時(shí)支付月薪：_______元人民幣/月的月薪。(現(xiàn)金支付)

2.保證乙方每周有一天的休息時(shí)間。

3.向乙方提供學(xué)員的背景資料，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。第六條獎(jiǎng)金制度

1.若乙方按照甲方的相關(guān)規(guī)定無缺勤，請(qǐng)假，曠課等行為可獲得俱樂部年度純利潤(rùn)10%的紅利。

第七條其它事項(xiàng)

1.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

2.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方(簽字)：乙方(簽字):年月日年月日

附：韓城跆拳道俱樂部教練員守則為規(guī)范教學(xué)，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量，特制定以下守則：1、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，盡職盡責(zé)。教練員必須按跆拳道教學(xué)規(guī)程認(rèn)真教學(xué)，維護(hù)道館形象，對(duì)學(xué)員負(fù)責(zé)。教學(xué)時(shí)間教練員嚴(yán)禁會(huì)客、閑聊、就坐、電話私聊包括短信。2、細(xì)心耐心，一絲不茍。上課時(shí)有秩序、有氣勢(shì)，并隨時(shí)巡視指導(dǎo)、耐心講解示范，體現(xiàn)手把手的教學(xué)模式，直到學(xué)員理解并掌握為止。3、提前到崗，最后離開。教練員應(yīng)提前30分鐘到達(dá)道館做好課前準(zhǔn)備，教練需監(jiān)督好遲到或早到學(xué)員的禮儀，和鞋子衣物是否擺放整齊，訓(xùn)練結(jié)束學(xué)員全部離開后，教練員需關(guān)好門窗電源，方可離開。4、嚴(yán)格請(qǐng)假、會(huì)客制度。教練員有事提前一天請(qǐng)假、訓(xùn)練期間不得擅自離開道館，違反視為曠工，請(qǐng)假只扣發(fā)當(dāng)日工資，曠工扣罰雙倍工資。5、文明上課，以身作則。教練上課訓(xùn)練時(shí)行為規(guī)范、用語文明、嚴(yán)禁粗話、狠話;嚴(yán)禁惡習(xí)意打罵學(xué)員。6、愛護(hù)設(shè)施，保持衛(wèi)生。教練員要自覺維護(hù)道館內(nèi)外設(shè)施，定期打掃(每周日下午大掃除)，保持好道館衛(wèi)生整潔。7、合理休假，保持心態(tài)。用良好的心態(tài)面對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)、同事。8、光明磊落，以身作則，不準(zhǔn)把道館財(cái)產(chǎn)占為私有。未經(jīng)同意不準(zhǔn)私自動(dòng)用他人物品。9、微笑待人，學(xué)員至上。見到家長(zhǎng)至少微笑點(diǎn)頭，表示友善和歡迎。當(dāng)家長(zhǎng)有問題而詢問時(shí)，應(yīng)耐心傾聽家長(zhǎng)的意見，再詳細(xì)解釋、處理，不得敷衍了事。違反以上規(guī)定者，第一次警告，第二次按情節(jié)輕重給予罰款，造成損失后果自負(fù)。工作時(shí)間表星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日上午休息9:00—11:308:30—12:00下午15:00—17:3014:30—18:00晚上注：工作時(shí)間表根據(jù)俱樂部課程的安排而隨時(shí)調(diào)動(dòng)。

自由兼職健身教練合同范本第五篇甲方：

乙方：

甲方因經(jīng)營(yíng)需要，聘用乙方為健身教練?，F(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用期限為壹年。自xxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。

二、甲方聘用乙方為健身主教練，負(fù)責(zé)甲方其他教練工作，健身會(huì)員的訓(xùn)練，培訓(xùn)等事務(wù)（乙方盡力為甲方培訓(xùn)一名健身教練，但是不能強(qiáng)迫）

三、甲方按會(huì)員健身項(xiàng)目一個(gè)年度的純利潤(rùn)的%作為乙方的報(bào)酬，甲方每月五號(hào)按時(shí)預(yù)支給乙方元生活費(fèi)用，甲方實(shí)行每周工作40小時(shí)，每天工作8小時(shí)的工作制度。年度底結(jié)算時(shí)在乙方報(bào)酬中扣減，乙方有權(quán)對(duì)甲方會(huì)員健身項(xiàng)目的財(cái)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。（甲方在年度底沒有支付給乙方應(yīng)得的'酬勞，應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律條款無條件賠償乙方應(yīng)得酬勞的兩倍）

四、在聘用期內(nèi)，乙方在同行業(yè)不得兼職，否則，承擔(dān)偽約金壹萬元。

五、乙方應(yīng)盡職維持甲方正常經(jīng)營(yíng)，如因乙方原因（無故辭職），致使甲方無健身教練，經(jīng)營(yíng)造成損失，賠償甲方壹萬元。（注：在不影響乙方任何學(xué)業(yè)的情況下，此條款方可生效）

六、甲方負(fù)責(zé)提供乙方的住宿便利。

七、甲方應(yīng)保障乙方在工作期間的人身安全。甲方負(fù)責(zé)為乙方買一年的人身意外事故保險(xiǎn)。

八、甲方為乙方負(fù)責(zé)出%的外出培訓(xùn)及考初中高級(jí)瑜珈導(dǎo)師證書的費(fèi)用。

九、若甲方經(jīng)營(yíng)虧損，乙方不承擔(dān)

十，本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，雙方均不得反悔，否則承擔(dān)對(duì)方違約金兩萬元。

甲方：

年月日

乙方：

年月日

自由兼職健身教練合同范本第六篇甲方：

乙方：

根據(jù)《_勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、規(guī)章制度的規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同。

一、勞動(dòng)合同期限

本合同從年至月日止(勞動(dòng)合同的期限是否延長(zhǎng)，根據(jù)勞動(dòng)合同法第14條連續(xù)訂立)。

二、工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事學(xué)校教練員崗位工作，試用期三個(gè)月，乙方同意按甲方工作需要，認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成該崗位所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律

甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)工作條件，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，遵紀(jì)守法，服從甲方的管理。

乙方向甲方繳納汽車維護(hù)費(fèi)～元，合同期滿汽車維護(hù)費(fèi)(汽車維護(hù)費(fèi)不附息)退還給乙方。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

乙方每月工資是根據(jù)培訓(xùn)學(xué)員的人數(shù)，出車率、合格率、安全獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)計(jì)酬。獎(jiǎng)金根據(jù)學(xué)校的效益另計(jì)。甲方對(duì)乙方的工資做到日清月結(jié)。以貨幣形式按月足額支付，工資發(fā)放為每月16日，做到有據(jù)可查，甲方不得無故拖欠工資。

五、勞動(dòng)合同解除的條件及違反勞動(dòng)合同的責(zé)任